Trabajos Remotos

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un coordinador operativo de transporte, donde su rol principal está en analizar información y apoyar en las planificaciones operativas de la empresa en labores de transporte.

Requisitos Excluyentes : - Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : -lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00.-sábados 08 : 30 a 12 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)-Renta $850.

000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Multiplica Talent, te está buscando! Somos unaconsultora especializada en ofrecer las mejores oportunidadeslaborales al mejor talento digital del mercado.

Tenemos 20 años deexperiencia reclutando a personas capacitadas, innovadoras y conganas de crecer para nuestros clientes.

Actualmente colaboramos conempresas en LATAM, USA, Europa y África y contamos con talentos quetrabajan presencialmente y / o remoto en diferentes partes del mundo.

Nuestros talentos son los agentes de cambio que están creando lasorganizaciones del futuro. Sé parte de este cambio! RequirementsEstamos buscando un Business Analyst altamente capacitado paraunirse a nuestro equipo en el sector financiero.

El candidato idealdeberá contar con una sólida experiencia en análisis de negocios,implementación de soluciones tecnológicas y optimización deprocesos dentro de instituciones bancarias.

Es imprescindible tenerexperiencia previa en el uso de T24 (Temenos) y Modellica, con unenfoque en la gestión de riesgos y operaciones bancarias.

• Experiencia mínima de 3 años como Business Analyst en el sectorfinanciero o fintech. - Experiencia indispensable con T24 (Temenos)en la implementación de módulos, integración con otros sistemas ymejoras en operaciones bancarias.
• Experiencia indispensable conModellica en la configuración y optimización de reglas de negociopara la gestión de riesgo crediticio y automatización dedecisiones.
• Conocimientos sólidos en APIs Rest, integración desistemas y arquitectura de microservicios. - Fuerte capacidadanalítica y habilidad para traducir requerimientos de negocio enespecificaciones técnicas claras y manejables.
• Familiaridad conmetodologías ágiles (Scrum, Kanban). - Excelentes habilidades decomunicación verbal y escrita. - Capacidad de gestión de proyectos,multitasking y atención al detalle.
• RESPONSABILIDADES : Actuarcomo enlace entre los equipos técnicos y de negocio para asegurarque los requerimientos de los sistemas financieros sean traducidosde manera efectiva a funcionalidades tecnológicas.
• Analizar,documentar y optimizar los flujos de trabajo, operaciones bancariasy políticas crediticias utilizando las plataformas T24 y Modellica.
• Implementar y adaptar módulos de T24, asegurando que esténalineados con las necesidades comerciales y las regulaciones delsector financiero.
• Configurar y gestionar reglas de negocio enModellica para optimizar las decisiones automatizadas de crédito ymejorar la evaluación de riesgo crediticio.
• Colaborar con equipostécnicos para personalizar integraciones, desarrollar soluciones deinformes y mejorar la eficiencia operativa en los procesosbancarios.
• Participar en la definición de KPIs y crear reportesde rendimiento, asegurando que las soluciones implementadas cumplancon los objetivos de negocio.
• Realizar pruebas de usuario yvalidaciones para garantizar la correcta implementación de lassoluciones en T24 y Modellica.
• Mantener una comunicaciónconstante con stakeholders para asegurar que las solucionespropuestas están alineadas con los objetivos del negocio y cumplircon las regulaciones locales e internacionales.

Benefits -Incorporación inmediata a una empresa dinámica y ágil con unproyecto de crecimiento y expansión. - Trabajo en modo start-up.

• Remuneración competitiva y un atractivo paquete de beneficios. -Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. - Colaboración enproyectos internacionales y posibilidad de contacto con diferentespaíses.
• Excelente ambiente de trabajo, clubes sociales y eventosfrecuentes (ahora virtuales). - Prestaciones de ley ysuperiores

Gracias por tu interés en trabajar para nuestraempresa. Contar con el talento adecuado es crucial para lograrnuestros objetivos.

El 01 de abril de 2024, 3M Healthcareexperimentó una separación corporativa que condujo a la creación deuna nueva empresa denominada Solventum.

Aún, estamos en el procesode actualizar nuestra página de carreras y los documentos denuestros aplicantes, los cuales actualmente tienen la marca 3M.

Mientras tanto, nuestra Política de Privacidad aquí : https : / / www.solventum.com / en-us / home / legal / website-privacy-statement / applicant-privacy / continúa aplicándose a cualquier información personal que envíe, ylos puestos de la marca 3M que figuran en nuestra Página de Empleoson para puestos de Solventum.

Igual que con 3M, en Solventum todoslos solicitantes calificados serán considerados para un empleo sinimportar su raza, color, religión, sexo, orientación sexual,identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición deveterano protegido.

Job Description : Business Partner ComplianceSpecialist, Americas (Solventum) Mexico 3M Health Care is nowSolventum At Solventum, we enable better, smarter, safer healthcareto improve lives.

As a new company with a long legacy of creatingbreakthrough solutions for our customers’ toughest challenges, wepioneer game-changing innovations at the intersection of health,material and data science that change patients' lives for thebetter while enabling healthcare professionals to perform at theirbest.

Because people, and their wellbeing, are at the heart ofevery scientific advancement we pursue. We partner closely with thebrightest minds in healthcare to ensure that every solution wecreate melds the latest technology with compassion and empathy.

Because at Solventum, we never stop solving for you. The ImpactYou’ll Make in this Role As a Business Partner ComplianceSpecialist, Americas, you will have the opportunity to tap intoyour curiosity and collaborate with some of the most innovative anddiverse people around the world.

Here, you will make an impact by : - Supporting the implementation and execution of the E&Ccompliance program in the Americas (United States, Canada, LatinAmerica and South America) through developing and deploying localtraining, guidance, risk assessments and communications on keyE&C policies, processes and the Solventum Code of Conduct,including with third party intermediary on-boarding.

• Supportingthe proactive identification of compliance risk and work withcommercial and operations stakeholders to mitigate such risks,including with third party intermediaries.
• Reviewing high risktransactions and engagements such as conflicts of interests, thirdparty intermediary due diligence, business programs and businesscourtesies (pre-approval and post activity monitoring).
• Supporting compliance governance processes in the Area to ensureleaders are setting the right tone, compliance has visibility tobusiness strategies, and key compliance initiatives are beingcascaded.
• Monitoring key compliance metrics and assisting withdeveloping action plans or strategies to address opportunitiesidentified from monitoring efforts as well as investigations.
• Acting as a point-of-contact for employees who have compliancequestions and respond to those questions, or direct employees tothe right resources to address the concern or question.

Your Skillsand Expertise To set you up for success in this role from day one,Solventum requires (at a minimum) the following qualifications : -Bachelor’s degree or higher (completed and verified prior to start)- Seven (7) years of proven experience working in a public orprivate environment in the fields of ethics and compliance, law,finance, audit, or other roles involved with company governanceprocesses.

Experience working in healthcare or the life sciencesindustry with a multi-national corporation. - Fluent knowledge andunderstanding of applicable health care laws and regulationsrelated to interactions with government officials andorganizations, including health care professionals andorganizations (i.

e., U.S. Foreign Corrupt Practices Act, U.S.Antikickback Statute and similar Americas region equivalents) -Fluency in English AND In addition to the above requirements, thefollowing are also required : - Demonstrated leadership, projectmanagement and execution skills.

• Experience collaborating withmultiple functions and countries; ability to influence divergentpositions into a common standard.
• Ability to use Microsoft Officeproducts expertly; working familiarity with (proficiency desirable)platforms such as Concur, Salesforce.

com, PowerBI, SAP or theirequivalents. Additional qualifications that could help you succeedeven further in this role include : - Expertise in a functionaldiscipline sufficient to carry out project leadership and otherduties and to effectively leverage a network of company resources.

• Expertise in strategic and / or operational decisions specific tocompliance that may impact how financial resources are generated orspent.
• Attention to detail, collaboration, organization, andstrong prioritization skills. - Self-starter with continuousimprovement mindset and lean thinking;

recognizing opportunities todrive improvements and taking initiative to deliver. -Self-motivated, problem solver with ability to handle ambiguity andovercome obstacles.

• Exceptional organizational and analyticalskills. - Strong communication skills including verbal, listeningand highly developed presentation.
• Ability to work in a rapidlychanging environment. Work location : Remote Travel : May include upto 20% domestic and international Relocation Assistance : Notauthorized Must be legally authorized to work in country ofemployment without sponsorship for employment visa status.

Solventum es un empleador que ofrece las mismas oportunidades. 3Mno discriminará a ningún solicitante de empleo por razones de raza,color, edad, religión, sexo, orientación sexual, identidad oexpresión de género, origen nacional, discapacidad o estado deveterano.

Solventum is committed to maintaining the higheststandards of integrity and professionalism in our recruitmentprocess. Applicants must remain alert to fraudulent job postingsand recruitment schemes that falsely claim to represent Solventumand seek to exploit job seekers.

Please note that all emailcommunications from Solventum regarding job opportunities with thecompany will be from an email with a domain of @solventum.

com. Bewary of unsolicited emails or messages regarding Solventum jobopportunities from emails with other email domains. Please note : your application may not be considered if you do not provide youreducation and work history, either by : 1) uploading a resume, or 2)entering the information into the application fields directly.

Solventum Global Terms of Use and Privacy Statement Carefully readthese Terms of Use before using this website. Your access to anduse of this website and application for a job at Solventum areconditioned on your acceptance and compliance with these terms.

Please access the linked document by clicking here, select thecountry where you are applying for employment, and review. Beforesubmitting your application you will be asked to confirm youragreement with the terms.

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un Asesor en Prevención de Riesgos, donde su rol principal está cumplir los protocolos de seguridad exigidos por la operación, cliente y normativa legal vigente.

Requisitos Excluyentes : - Formación en el área de Prevención de Riesgo.- Salud compatible con actividades mineras.- Licencia clase B .

Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : - Turno 1 : lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00 y sábados 08 : 30 a 12 : 30- Turno 2 : Lunes a viernes 08 : 30 a 18 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)- Renta $1.

500.000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Nosotros (Torre) estamos ayudando a Fundación Despertar a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Guionista de Cine.

Compensación : A convenir.Ubicación : Remoto (para Colombia, Argentina,, Perú y Mexico)Misión de Fundación Despertar : Ayudar a las Personas en su desarrollo personal.

Particularmente en el desarrollo de su Poder Mental y desarrollo Espiritual. Usando como Herramienta principal la Neuroprogramación.

Qué te hace un candidato ideal?- Tienes +3 años de experiencia en escritura de guiones.- Eres competente cinematografía, escritura creativa, postproducción de video y producción audiovisual.

Español - Completamente fluido.Responsabilidades y más : Estamos buscando un Guionista de Cine, Director Creativo (o similar) talentoso con amplia experiencia en la creación de contenido cinematográfico y habilidades excepcionales en storytelling visual.

Este puesto es clave para generar ideas y guiones que conecten emocionalmente con nuestra audiencia, especialmente con la producción de trailers, teasers y otros contenidos promocionales.

Para triunfar en este rol, es necesario ser una persona creativa, con una profunda comprensión del lenguaje cinematográfico, el manejo de las emociones y del arte de contar historias que impacten y conmuevan al espectador.

Responsabilidades : - Desarrollar y escribir, con apoyo del departamento de copywriting, guiones para trailers, teasers y otros contenidos audiovisuales de impacto cinematográfico.

• Estudiar y analizar el perfil de la audiencia objetivo para comprender sus motivaciones, necesidades y deseos, y así crear historias que conecten emocionalmente con ellos.
• Colaborar con el equipo de dirección, producción, copywriting y diseño para asegurar coherencia en el mensaje y alineación con la visión creativa establecida.
• Utilizar técnicas avanzadas de narrativa y dramaturgia para maximizar el impacto y el engagement en múltiples canales de comunicación.
• Utilizar técnicas avanzadas de producción de sonido acompañando la narrativa y objetivo de cada escena para maximizar el impacto en las emociones y conectar significativamente con la audiencia objetivo.
• Investigar tendencias y temas relevantes en el sector cinematográfico para crear contenido alineado con las expectativas del público objetivo.
• Revisar y ajustar continuamente los guiones según las necesidades de la campaña o del proyecto.- Participar en sesiones creativas para generar conceptos innovadores que diferencien nuestros proyectos en el mercado.

Requisitos mínimos : - Experiencia mínima de 3 años en escritura de guiones para cine, televisión o medios digitales.- Habilidades sobresalientes en comunicación escrita, con capacidad demostrada para redactar guiones claros, concisos y coherentes con la estrategia creativa.

• Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en el desarrollo de estrategias creativas alineadas con los objetivos del proyecto.
• Conocimiento profundo de las técnicas de storytelling, contenido audiovisual y estructura narrativa cinematográfica.- Proactividad y habilidades para identificar oportunidades de mejora en la narrativa y en la estrategia de contenido.

Suma puntos : - Experiencia en la creación de trailers y teasers para películas o series.- Experiencia en proyectos con temáticas de desarrollo personal, espiritualidad o esoterismo.

• Conocimientos en edición y postproducción audiovisual.- Capacidad para trabajar bajo presión, gestionando múltiples proyectos y cumpliendo con plazos ajustados sin comprometer la calidad del trabajo.
• Guion cinematográfico (Screenwriting).- Escritura creativa (Creative Writing).- Storytelling.- Desarrollo de guiones (Script Development).
• Edición de video (Video Editing).- Producción audiovisual (Audiovisual Production).- Postproducción (Post-production).- Comunicación escrita (Written Communication).
• Trabajo en equipo (Teamwork).- Dirección cinematográfica (Film Direction).Beneficios del trabajo : - Seguro Médico.- Prestaciones de ley.
• Capacitaciones.- Bonos.Tu(s) posible(s) líder(es) : Rafael Guia.

Dies ist ein Remote Job. GLOBAL NETWORKPARTNER@INSECOGO (m / f / d)remote in Mexico, throughout Americas andworldwide in your country! Excellent Opportunities and outstandingPerspectives! for top Interim Experts / Managers,Executive / Business Consultants, Headhunters / Executive Search, andCoaches / Trainers! We are a Group of Companies active in threebusiness fields in top HR & Management Consulting, developedfrom over 20 years of highly specialized and internationalexperience in organizational and process optimization as well as inthe development and management of complex companies & groups ofcompanies.

Our headquarter is in the Dusseldorf / Cologne region inGermany. With our brand INSECOGO we are a worldwide PartnersNetwork of legally independent and qualified partners in theirrespective countries in the business segments Worldwide InterimExperts & Managers, Headhunting and Executive & BusinessConsulting.

With our two other brands, we are mainly active in theGerman-speaking countries (Germany, Austria, Switzerland) : withINSEMACO in the Headhunting / Executive Search, Interim Experts &Managers as well as Personal Expert & Leader Branding businesssegments and with INQIMACO in the Leadership and HR ManagementConsulting & Development business segments.

In addition to ourhigh standards of professional consulting, the DNA of our groupalso includes our high social & ethical standards.

We want realsustainability in terms of business in harmony with people, natureand animals, which we promote! This makes our we-brand conceptunique worldwide, innovative and successful, with a real USP.

Weare the original worldwide. We are THE 1st HR ADVISORY & ETHICSGROUP This and much more makes us one of the 1stAddresses when itcomes to top Experts and Executives for cross-generationalsolutions! In the course of our rapid development we are lookingfor further professionally and personally highly qualified GlobalNetwork Partners@INSECOGO (m / f / d) remote in Mexico,throughoutAmericas and worldwide in your country! YOUR EXPERTISE &QUALIFICATIONS - Professional Interim Expert / Manager,Executive / Business Consultant, Headhunter or Coach / Trainer (m / f / d),- entrepreneurial and self-employed in your country, - degree andadditional qualifications, - very good English language skills, -expertise in industries, functions and methods, - many years ofconsulting experience, - experience as an expert and executive intop positions (C-level) on the client side, - task understandingand solution skills, - high quality of verifiable references, -winning personality with sovereignty, communication and salesstrength, - passion for high quality and for working in contactworlds and networks, - sympathetic, humorous and authentic person,as well as - identifications with our high quality, performance andsocial standards as well as our social commitment.

YOUR ADVANTAGES& ADDED VALUES as GLOBAL NETWORK PARTNER@INSECOGO - We liveentrepreneurship, responsibility and community on the basis of avalue system that is binding for us.

Our corporate culture ischaracterised by trust, partnership, professionalism, passion,diversity, variety of skills and ideas, etc.

• We use one of theworld's leading AI-powered software solutions in HR consulting andinvest in state-of-the-art system technologies required for topperformance.
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All this makesINSECOGO an ideal Partner when it comes to professionalinternational cross-border projects. And besides allprofessionalism, we want to be sympathetic and humorous people.

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Professionalism and absolute discretion are a matterof course for us! YOUR PERSONAL CONTACT Thomas Timothé BehnckeCEO / Managing Partner We look forward to hearing resp.

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Tareas:

• Brindar atención integral y asesoramiento financiero a Empresas
• Gestionar y desarrollar Cartera de Negocios
• Captar y Fidelizar nuevos clientes
• Reportar a Dirección Comercial

Perfil:

• Preferentemente graduado de Cs Económicas o carreras afines
• Idoneidad en CNV (excluyente)
• Capacidad de análisis financiero y crediticio
• Experiencia verificable en equipos comerciales

Modalidad:

Virtual

Full-time

Lugar de residencia: Preferentemente Salta o Tucumán

• Si estás interesado, envianos tu CV a busquedas@portfolioinvestment.com.ar

Role Description

• Responsible for the preparation, recording, and posting of journal entries related to cash transactions as part of the month close process.
• Responsible for the review and approval of journal entries including the review of the supporting schedules.
• Responsible for monthly balance sheet account reconciliations including the review of the supporting subledger details.
• Assist and partner with Capital Markets on deals and transactions impacting cash.
• Collaborate cross-functationally with payment operations team to ensure data integrity in support of cash operations and accounting.
• Prepare various summary reports in support of monthly, quarterly, and annual financial reports.
• Perform research and analysis of outstanding items, working with internal and external partners for timely resolution.
• Assist with the enhancement of the daily reconciliation process within Workday to allow for real time tracking of outstanding customer payments and disbursements.
• Serve as a subject matter expert on cash transactions and processes, including their impact on the overall business and accounting records.
• Assist with any internal/external audits to ensure all deliverables are met by designated due dates.
• Assist with ad hoc research, analysis, and reconciliations for the Finance / Accounting department.

Required Qualifications

• Strong experience using Microsoft Office (Excel, Word, etc.)
• A minimum of 3-5 years relevant work experience.
• Bachelor’s degree in Accounting or similar degree.
• In depth understanding of GAAP.
• Strong analytical, problem-solving, and organizational skills.
• Attention to detail and accuracy.
• The desire for continuous improvement.
• Excellent written and verbal communication skills required (English).
• Ability to work well with others in a collaborative team environment.
• Motivated self-starter who can work independently and within a team environment.
• CPA license (or equivalent) is a must.

Marketing Digital en LATAM.

📍💻 Trabajo 100% remoto (sólo presencialidad con propósito en CABA)

Objetivo del rol:

Serás el encargado de diseñar e implementar estrategias de marketing 360°, asegurando un impacto positivo en la generación de leads y conversión de ventas. Serás parte de un equipo creativo y colaborativo para desarrollar contenido de alta calidad que genere valor, siempre orientado a resultados.

Responsabilidades principales:

🔹 Crear estrategias de marketing para fortalecer la marca y aumentar la demanda.

🔹 Trabajar en conjunto con el equipo de diseño y desarrollo para asegurar que el contenido sea asertivo y enfocado en la conversión de leads.

🔹 Preparar informes de desempeño con insights y KPIs clave para optimizar estrategias.

🔹 Gestionar campañas B2B en múltiples formatos (blogs, redes sociales, documentos técnicos, etc.).

🔹 Analizar datos para evaluar métricas de rendimiento (CTR, engagement, conversión) y hacer ajustes.

Requisitos clave:

✅ +3 años de experiencia en Marketing Digital, con foco en B2B.

✅ Experiencia en LATAM y USA

✅ Familiaridad con CRM y herramientas de IA.

✅ Conocimientos sólidos en estrategias de contenido y marketing digital, incluyendo análisis de datos y optimización.

✅ Habilidades intermedias-avanzadas en inglés

✅ Conocimientos de diseño gráfico.

✅ Residir en AMBA (presencialidad con propósito)

Requisitos

• Tres años o más de experiencia en ventas y administración de cuentas clave, idealmente dentro de un entorno de consultoría, soluciones de software o tecnología.
• Excelente historial de apertura de mercados.
• Red de contactos comerciales comprobada.
• Capacidad para relacionarse con mandos medios y ejecutivos en la toma de decisiones.
• Experiencia demostrada liderando procesos de ventas desde la identificación hasta el cierre.
• Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita, habilidades interpersonales.
• Fuertes habilidades de priorización y negociación.
• Capacidad para realizar reportes ejecutivos con presentaciones profesionales.
• Organización y capacidad para trabajar con equipos en remoto.
• Fiabilidad y confiabilidad.

Competencias deseadas:

• Experiencia previa con herramientas Agile, Atlassian, o Monday.com.
• Fluidez en inglés
• Compromiso con el aprendizaje permanente y el desarrollo continuo
• Dominio de los sistemas CRM.

Beneficios

Queremos acompañar tu crecimiento profesional y por ello te ofrecemos la oportunidad de poner en práctica tu conocimiento sin limitaciones y crecer junto a nosotros:

• Estabilidad Laboral
• Igualdad de oportunidades
• Desarrollo profesional
• Oportunidades de participar en proyectos internacionales
• Capacitación y certificaciones continuas
• Seguridad ocupacional
• Este puesto cuenta con un equema de salario base más comisiones por venta realizada.

Si crees que Herzum es el lugar en el que deseas trabajar y cumples con los requisitos, no te demores y envía tu hoja de vida a careers_ec8@herzum.com.

Responsabilidades

Gestionar mensajes y ventas por WhatsApp.

Responder Google, MercadoLibre y otras Plataformas.

Realizar seguimiento de Pedidos, carritos abandonados y adopciones.

Atender reclamos, cambios y cancelaciones del sitio web.

Dar seguimiento a los pedidos del sitio.

Requisitos y Conocimientos

Manejo intermedio de Excel (excluyente).

Conocimiento medio/alto de MercadoLibre (excluyente).

Conocimientos en Tienda Nube, Vtex y FullJaus.

Experiencia en e-commerce mínimo 1 año (excluyente).

Conocimientos básicos en diseño gráfico.

Residir en Buenos Aires

Modalidad: Home office.

Horario: De lunes a sábados de 15:00 a 20:00 hs. (Part time)

Si cumplís con los requisitos y te gustaría formar parte de nuestro equipo, postulate por este medio o enviá tu CV a rrhhcasper@gmail.com, indicando en el asunto “Asistente de E-commerce” y tu remuneración pretendida.

Quiénes somos?TECH Universidad Tecnológica es la mayor Universidad digital del mundo y la mayor institución educativa del área idiomática.

Presentando una oferta que supera los15.000 títulos en 11 idiomas diferentes, que abarcan las principales áreas de conocimiento.

Además, utilizamos la última tecnología educativa que la convierte en referente internacional en el aprendizaje digital.

TECH Universidad Tecnológica, la mayor Universidad digital del mundo, ha sido reconocida por Forbes como la mejor Universidad online del mundo y es también la Universidad oficial de la NBA.

Aula Digital, como partner estratégico de TECH Universidad Tecnológica, selecciona actualmente un docente de Chino para sus oficinas de MÉXICO.

Qué buscamos?- Nivel de dominio Nativo o C2 (con certificación).- Experiencia Docente en todos los niveles (A1-C2).- Conocimiento del Marco Común Europeo de Referencia.

• Valorable : Formación orientada a la docencia. Qué ofrecemos?- Estabilidad y continuidad, ya que se trata de proyectos a largo plazo.
• Formarás parte de una organización en plena expansión y crecimiento, con una alta necesidad de reclutar y retener talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo.
• Becas en programas de formación especial para empleados.- Buen ambiente de trabajo y apoyo en los primeros días para garantizar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus objetivos.
• Horario : Lunes a viernes 9 horas diarias.- Modalidad : Teletrabajo / Remoto.#SomosTECH

About us Platzi is the largest technology school inthe Hispanic world with over 5 million students and 4,000 companiestrusting us to deliver effective online education.

Our mission isto make Latin America a technology superpower. We do it by trainingcompanies and individuals in areas such as AI, Cybersecurity,English, Programming and Leadership.

As an industry leader, ourpresence is highlighted by our massive and fanatic community,extensive press coverage and a daily stream of success stories fromstudents.

We operate mostly remote, with key offices in Bogotá,Medellín and Mexico City. Requirements Summary As a SalesDevelopment Representative, you’ll be responsible for generatingnew sales opportunities through cold outreach and social media.

You’ll refine cold email strategies using A / B testing to improveconversion rates and identify and qualify prospects by analyzingpotential business needs.

Your role includes setting up meetingsbetween prospects and Sales Executives, managing and expanding yourdatabase, and collaborating closely with the sales team to reachambitious sales targets.

You’ll also participate in pitch sessions,product demos, and training to strengthen your knowledge base andeffectiveness.

Success in this role means consistently exceedingquota targets for qualified leads. Description - Actively seek outnew sales opportunities through cold calling and social media.

• Develop and enhance cold emailing strategies through A / B testingwith the goal of increasing the meeting conversion rate.
• Identify, qualify, and develop prospects based on their potentialbusiness needs using your own strategic approach. - Set up meetingsor calls between (prospective) clients and Sales Executives.
• Maintain and expand your database of prospects within your assignedterritory. - Collaborate with the sales team to develop strategiesfor reaching sales targets.
• Attend and participate in salespitch, product demonstrations, and training sessions. - Meet andexceed quota targets related to the number of qualifiedopportunities generated.
• Stay up-to-date with newproducts / services and new pricing / payment plans. Qualifications -2+ years of experience as a Sales Development Representative or ina similar role.
• Practical experience with a range of salestechniques, including cold calling. - Proven track record ofachieving sales quotas.
• Proficiency with CRM software (e.g.,Salesforce or Hubspot). - Familiarity with prospecting tools (e.g.,Salesloft, Apollo, or Amplemarket).
• Solid understanding of salesperformance metrics. - Excellent verbal and written communicationskills. - Strong problem-solving abilities and analytical skills.
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Nosotros (Torre) estamos ayudando a Fundación Despertar a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Guionista de Cine.

Compensación : A convenir.Ubicación : Remoto (para Colombia, Argentina, Perú y Mexico)Misión de Fundación Despertar : Ayudar a las Personas en su desarrollo personal.

Particularmente en el desarrollo de su Poder Mental y desarrollo Espiritual. Usando como Herramienta principal la Neuroprogramación.

Qué te hace un candidato ideal?- Tienes +3 años de experiencia en escritura de guiones.- Eres competente cinematografía, escritura creativa, postproducción de video y producción audiovisual.

Español - Completamente fluido.Responsabilidades y más : Estamos buscando un Guionista de Cine, Director Creativo (o similar) talentoso con amplia experiencia en la creación de contenido cinematográfico y habilidades excepcionales en storytelling visual.

Este puesto es clave para generar ideas y guiones que conecten emocionalmente con nuestra audiencia, especialmente con la producción de trailers, teasers y otros contenidos promocionales.

Para triunfar en este rol, es necesario ser una persona creativa, con una profunda comprensión del lenguaje cinematográfico, el manejo de las emociones y del arte de contar historias que impacten y conmuevan al espectador.

Responsabilidades : - Desarrollar y escribir, con apoyo del departamento de copywriting, guiones para trailers, teasers y otros contenidos audiovisuales de impacto cinematográfico.

• Estudiar y analizar el perfil de la audiencia objetivo para comprender sus motivaciones, necesidades y deseos, y así crear historias que conecten emocionalmente con ellos.
• Colaborar con el equipo de dirección, producción, copywriting y diseño para asegurar coherencia en el mensaje y alineación con la visión creativa establecida.
• Utilizar técnicas avanzadas de narrativa y dramaturgia para maximizar el impacto y el engagement en múltiples canales de comunicación.
• Utilizar técnicas avanzadas de producción de sonido acompañando la narrativa y objetivo de cada escena para maximizar el impacto en las emociones y conectar significativamente con la audiencia objetivo.
• Investigar tendencias y temas relevantes en el sector cinematográfico para crear contenido alineado con las expectativas del público objetivo.
• Revisar y ajustar continuamente los guiones según las necesidades de la campaña o del proyecto.- Participar en sesiones creativas para generar conceptos innovadores que diferencien nuestros proyectos en el mercado.

Requisitos mínimos : - Experiencia mínima de 3 años en escritura de guiones para cine, televisión o medios digitales.- Habilidades sobresalientes en comunicación escrita, con capacidad demostrada para redactar guiones claros, concisos y coherentes con la estrategia creativa.

• Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en el desarrollo de estrategias creativas alineadas con los objetivos del proyecto.
• Conocimiento profundo de las técnicas de storytelling, contenido audiovisual y estructura narrativa cinematográfica.- Proactividad y habilidades para identificar oportunidades de mejora en la narrativa y en la estrategia de contenido.

Suma puntos : - Experiencia en la creación de trailers y teasers para películas o series.- Experiencia en proyectos con temáticas de desarrollo personal, espiritualidad o esoterismo.

• Conocimientos en edición y postproducción audiovisual.- Capacidad para trabajar bajo presión, gestionando múltiples proyectos y cumpliendo con plazos ajustados sin comprometer la calidad del trabajo.
• Guion cinematográfico (Screenwriting).- Escritura creativa (Creative Writing).- Storytelling.- Desarrollo de guiones (Script Development).
• Edición de video (Video Editing).- Producción audiovisual (Audiovisual Production).- Postproducción (Post-production).- Comunicación escrita (Written Communication).
• Trabajo en equipo (Teamwork).- Dirección cinematográfica (Film Direction).Beneficios del trabajo : - Seguro Médico.- Prestaciones de ley.
• Capacitaciones.- Bonos.Tu(s) posible(s) líder(es) : Rafael Guia.

Gran Oportunidad de Practicas Virtuales en Recursos Humanos! Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos y estás buscando una experiencia real en una empresa internacional?

Esta es tu oportunidad! GAO Tek Inc., con sede en Nueva York y Toronto, está buscando pasantes para Recursos Humanos con ganas de aprender, crecer y desarrollar sus habilidades profesionales en un entorno 100% remoto.

Qué ofrecemos?- 3 Certificados tras la finalización exitosa de la practica- Experiencia práctica en reclutamiento, selección y gestión de talento- Trabaja con profesionales de todo el mundo y adquiere habilidades clave en RRHH- Oportunidad 100% remota, trabaja desde cualquier lugar!Requisitos : Ser estudiante universitario o recién graduado en Recursos Humanos, Negocios, o carreras afinesNivel de ingles : IntermedioMotivación y ganas de aprender sobre el mundo de RRHHEsta practica no es remunerada, pero te brindará experiencia invaluable y una ventaja competitiva en el mercado laboral.

Interesado? Envía tu CV a [email protected] y da el primer paso hacia tu carrera en Recursos Humanos. No pierdas esta oportunidad de impulsar tu futuro profesional!

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Estamos en busca de un Gestor de Cobranza orientado a resultados, cuya misión será diseñar y ejecutar estrategias efectivas para la recuperación de cuentas por cobrar. Esta persona también será responsable de aplicar correctamente los cargos y créditos en el sistema de cobranza, garantizando la generación de reportes confiables y oportunos sobre el estado de la cartera.

⌛️ Horario: Lunes a Sábado

Qué estamos buscando

• Licenciatura (preferentemente en áreas afines).
• Experiencia de 2 a 3 años en roles similares dentro del área de cobranza.
• Dominio intermedio-avanzado de Excel (deseable experiencia con análisis y reportes).
• Habilidades para el trabajo en equipo y alta tolerancia a la frustración.
• Deseable experiencia previa en el sector fintech.

Lo que harás típicamente

• Realizar y revisar conciliaciones de cuentas por cobrar, garantizando la precisión y actualización de los saldos con cada cliente.
• Seguimiento diario a la cobranza y control semanal del cumplimiento
• Gestionar una cartera de 350 clientes con saldos menores a 60 días.
• Asegurar el cumplimiento de la meta mensual de recuperación de cobranza, ajustando estrategias en función del pronóstico.
• Recibir, analizar y aplicar los comprobantes de pago, resolviendo discrepancias conforme a los procedimientos específicos de cada cliente.
• Generar y actualizar los estados de cuenta de los clientes asignados, asegurando su claridad y consistencia.
• Planificar el calendario de cobranza según los vencimientos y días de pago acordados con los clientes, maximizando la eficiencia.

Beneficios como Atrater

💻 Trabajo 100% remoto + equipo de trabajo

🏥 SGMM (aseguradora privada)

🏝 15 (y en aumento) desde el año cero de vacaciones

✅ Hasta 18 meses sin intereses en compras con nuestros comercios afiliados

⏱️ Trabajo sobre objetivos

Deberás de poder:

• Identificar nuevas oportunidades de negocio en el mercado de las Pyme de México.
• Desarrollar un pipeline de prospectos sólido a través del uso de herramientas digitales que permita alcanzar el alcance las metas mensual.
• A través de la venta consultiva identificar las necesidades de tus clientes
• Aprender en detalle la oferta de valor de Konfío y las herramientas y procesos internos.
• Ofrecer soluciones hechas a la medida de dichas necesidades
• Habilidad para conservar y ampliar tu cartera de clientes brindando un excelente servicio
• Facilidad de palabra y facilidad en la elaboración de propuestas escritas.
• Alta capacidad de adaptabilidad y resiliencia.
• Manejo de algún CRM para el seguimiento de tus procesos de venta (deseable)

Requisitos:

• Gran interés en ayudar al crecimiento de las PyMEs de México
• Licenciatura terminada (LAE, Mercadotecnia y/o economía son un plus)
• Experiencia comprobable de al menos 2 años en ventas de crédito para el sector PyME (reciente)
• Disfrutar las ventas y el trabajar sobre el alcance de objetivos mensuales
• Residir en México
• Indispensable conocimientos en prospección digital y en frío

📢 ¡En Here We Go - Talent Consultants estamos buscando Tech Recruiters para unirse a nuestro equipo, dando soporte a busquedas para Globant!

Si sos de los que le ponen pasión al reclutamiento tech y querés unirte a un equipo con toda la onda, ¡mandanos un mensaje o postulá en el link del perfil!

¿Qué ofrecemos?

🚀 Oportunidad de colaborar con un equipo de reclutamiento de clase mundial.

🌎 Trabajo 100% remoto.

💼 Ambiente muy dinámico

¿Qué buscamos?

🎯 Experiencia en reclutamiento de perfiles de tecnología.

🗣 Poder evaluar nivel de ingles en candidatos

🤝 Actitud proactiva y capacidad de trabajar bajo un modelo de riesgo/comision.

📩 ¡Sumate y hacé crecer a los equipos más innovadores con nosotros enviandome un mensaje a magali.greco@hwgtalent.com!

You will:

• Create, implement, measure and review a personal plan that drives achievement of performance goals aligned to the regional sales strategy.
• Position and articulate our value proposition to customers to maximize the business opportunity.
• Negotiate and close complex contracts with the support of global partners.
• Report on sales activity and forecasts to senior management.
• Prepare indicative subscription pricing and customer offers, including reviewing broader opportunities such as training and professional services modules, and guides request for proposal responses.
• Provides customer feedback to marketing, customer success, product management, and engineering teams.
• Work collaboratively to acquire additional/specialist resources as needed.

You have:

• Significant quota-carrying experience selling enterprise software solutions.
• Results-oriented with multiple years meeting or exceeding quota within the market.
• Sustainable record of signing strategic and large projects, with long and complex sales cycles.
• Established sector-related C level contacts.
• Successful record dealing with strategic buyers.
• Deep knowledge of the relevant key drivers of change in the industry.
• Background working with regional/national/global partners and system integrators.
• Prior training and experience in value selling and account planning methodologies.

Responsibilities

• Work directly with our COO, and wider SEO team to help define SEO strategy, support & guide editorial & product staff
• Train, manage, develop, and potentially recruit SEOs for your team
• Train & manage SEOs & editors on SEO best practices
• Responsible for growing traffic on websites generating six figures in organic monthly revenues
• Strong knowledge about WordPress
• Working with the product team to ensure new website features & product releases are SEO friendly
• Skilled in Content production, Link building (including spam link building), Spam AI content
• Analyze gaps in link building and generate lists of domains for our outreach departments
• Produce competitor and keyword analysis
• Technical website audits and troubleshooting problem pages
• Derive actionable insight from SEO reports (analyzing key commercial pages, goal conversions in analytics, etc.)
• Help to refine & optimize link-building strategies
• And best of all, working towards the collective goal of taking our business & your career to the next level.

Qualifications

• Strong technical SEO experience, ideally from a competitive industry. An affiliate background is highly preferred
• Proven success in developing and implementing SEO strategies with long-term results
• Experience managing high-traffic gambling sites
• To be capable of thinking commercially but have a 'roll your sleeves up' mentality.
• Experience in identifying and managing resources when needed (i.e. content), and can demonstrate tangible ranking and commercial growth of websites/projects.
• Excellent written and spoken skills in English, Portuguese and Spanish languages.

Benefits & Rewards

• A brilliant opportunity to grow your career & work with a fun, fast-paced & growing company, prepared to let you shine
• An entrepreneurial environment where you learn more every day (we more than welcome and support people with their own projects)
• Build an organisation that continues to diversify its portfolio
• Personal responsibility with a ton of autonomy
• 33/30 free paid days
• Market leading remuneration and bonuses available
• An international team with over 35 nationalities
• Fully Remote working (work fully remotely and option for weekly coworker space)
• Additional benefit for permanent employees are available dependent on the location

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un Asesor en Prevención de Riesgos, donde su rol principal está cumplir los protocolos de seguridad exigidos por la operación, cliente y normativa legal vigente.

Requisitos Excluyentes : - Formación en el área de Prevención de Riesgo.- Salud compatible con actividades mineras.- Licencia clase B .

Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : - Turno 1 : lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00 y sábados 08 : 30 a 12 : 30- Turno 2 : Lunes a viernes 08 : 30 a 18 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)- Renta $1.

500.000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Compartir Facebook Empresa Corporación F&MDescripción de la Empresa Somos una empresa de reclutamientoespecializada en conectar a profesionales talentosos conoportunidades laborales que se ajustan a sus habilidades, interesesy aspiraciones.

Ofrecemos una amplia gama de servicios dereclutamiento para ayudar a las empresas a encontrar a los mejorescandidatos para sus vacantes.

Estado Ciudad de México LocalidadCiudad de Mexico Tipo de Contratación Tiempo Completo Descripciónde la Plaza We are (Torre) helping Remote Latinos find a topcandidate to join their team full-time for the role of SalesCloser.

Compensation : USD 1.2k - 1.6k / month. Location : Remote (forMexico, Nicaragua, Costa Rica, Ecuador, Bolivia, and El Salvadorresidents).

Mission of Remote Latinos : Our mission is to place10,000+ people from all over Mexico, Central and South Americaincluding South Africa into remote jobs in the real estate spaceand help them increase their value so they can get paid more thanthe average person in their country.

What makes you a strongcandidate : - You are proficient in sales closing, sales, leadgeneration, and resilience. - Spanish Fully fluent.

• English Fullyfluent. Responsibilities and more : - Soft-selling & closingsales : Engage with prospects over the phone, employing aconsultative approach to close sales.
• Effective follow-Ups : Maintain and nurture client relationships through timely andstrategic follow-ups. - CRM management : Utilize our CRM platform,Podio, to organize and manage client information and interactions.
• Operational tasks : Use Google Drive for task management anddocumentation. Qualifications - Proven sales experience : Demonstrable success in phone sales is essential.
• Multitaskingability : Experience in managing multiple tasks simultaneously. -CRM proficiency : Familiarity with CRM systems, preferably Podio.
• Emotional intelligence : Skilled at reading conversational tones andnuances, with a natural aptitude for phone-based interactions.
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Preferred Skills - Passion for sales : Excited about making callsand engaging with people. - Solution-oriented : Persistent infollow-ups and finding solutions.

• Emotional insight : Highemotional intelligence with a keen understanding of client needsand psychology. - Team player : Disciplined, respectful, andcommitted to collaborative success.
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Pay range and compensation package $8-10 / hr +commissions. Job benefits : - Healthy work environment. Mínimo NivelAcadémico Requerido Técnico Graduado Mínimo Nivel de InglésRequerido Nativo Mínima Experiencia Laboral Requerida 1 añoBúsquedas Relacionadas Empleos en Corporación F&M Empleos enCiudad de Mexico Empleos en Ciudad de México

Headquarters: Toronto, Canada
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• Design, develop, and test features, both in-house and customer-facing
• Write modern high-quality, clean, scalable, and maintainable code
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• 8+ years of professional software development experience on large, structured code bases using vanilla JavaScript (this is not a React, Angular, Node.js, or full-stack position)
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• Experience implementing data tables, charts, graphs, or other data visualizations
• Experience working on complex analytics, data visualization, or mapping applications
• D3.js experience
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• Experience with geospatial, demographic, business, marketing, or health data
• Experience with TypeScript
• Comfortable using Linux CLI

Buscamos Reclutadores con las siguientes características : Mínimo 1 año de experiencia como reclutador preferente logística o callcenterCompromiso con los proyectos asignadosActividades : Generar cartera de candidatos y enviar perfiles para proyectos operativos en call center y logística, español y bilingües.

Te Ofrecemos : Pagos por comisión que van de $500 a $2000 por candidato contratadopagos a través de transferencia bancariabono mensual por coberturaTrabajo 100% remoto, tú decides tu horario y tiempo de trabajo.

Si cumples con los requisitos postúlate por este medio!

1.Título del puesto : oAsesor de sistemas administrativos y contables de la marca ContpaqI.2.Resumen del puesto : oApoyar a los usuarios de los sistemas ContpaqI, en el proceso de instalación, asesoría y soporte técnico3.

Responsabilidades principales : oAtención a clientes usuarios de los sistemas ContpaqIoColaborar en la instalación de sistemas adquiridos por primera vez, o en la reinstalación de los mismos, cuando el usuario requiera cambiar su equipo de cómputo.

Ya sea de manera local, en red, vía WEB, o por escritorio remoto.oAsesorar a las personas responsables, en la configuración de los sistemas contables y administrativos, de acuerdo, con el perfil de las empresas.

oAsistir a los clientes en la solución de dudas de operación y en la solución de problemas técnicos, que tuvieran en con los sistemas.

2. 4.Competencias requeridas : oEmpatía para trabajar en equipo, y con diversidad de clientes.oFacilidad de comunicaciónoCapacidad de análisis, generación de alternativas y soluciones.

5.Experiencia y educación : oEstudiantes de los últimos dos semestres o Pasantes de las carreras de Contabilidad, Administración, Informática, o carreras afinesoExperiencia en áreas de contabilidad, recursos humanos o de sistemas6.

Ambiente de trabajo : oTrabajo en el área de Servicio a clientes.o Capacitación constante, en los sistemas ContpaqI, para obtener la certificación del proveedor, en cada uno de los sistemas integranteso En la empresa encontraras el mejor lugar donde podrás desarrollar tus habilidades, talentos y creatividadoValores centrados en las personas como empatía, liderazgo 7.

Compensación y beneficios : oSalario base, durante los primeros 6 meses (período de capacitación y entrenamiento)oIncrementos de salario de acuerdo a certificaciones, aptitudes y conocimientosoPrestaciones superiores a la leyoViernes Flex y horarios flexibles

• Administrar, dar mantenimiento y soporte a lossistemas computacionales. *Actualización y manejo de bases dedatos. *Configuración, soporte y administración de correos,servidor y página web.
• Dar soporte técnico presencial y / o remoto.*Mantener y ejecutar respaldos de información y bases de datos desitios web.
• Planear y ejecutar mantenimientos preventivos.*Asistir en el diagnóstico, mantenimiento y reparaciones menores delos equipos y sistemas de cómputo propiedad de la empresa.
• Orientar a los usuarios en los equipos propiedad de laempresa.-Requerimientos- Educación mínima : Educación superior -Licenciatura 2 años de experiencia Palabras clave : ayudante,asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide,system

El tamaño de tu desafío

• Crear e implementar estrategias personalizadas de lifecycle, alineadas con los valores de Tiendanube y enfocadas en tener un impacto real en el merchant.
• Crear campañas en canales como correo electrónico, WhatsApp y notificaciones in-app, asegurando rigurosidad en pruebas A/B y enfoque en resultados.
• Optimizar flujos automatizados para entregar comunicaciones en el momento adecuado, maximizando la experiencia del merchant.
• Monitorear KPIs clave y buscar mejoras continuas a través de datos y retroalimentación.
• Trabajar de manera integrada con equipos de PMM, atención al cliente y líderes para asegurar una estrategia cohesionada y centrada en el cliente.

Lo que buscamos

• Experiencia previa en CRM/Lifecycle.
• Conocimiento en automatización de marketing y personalización de campañas.
• Habilidad analítica con foco en datos y métricas.
• Experiencia con herramientas CRM como HubSpot, Salesforce, etc.
• Capacidad de comunicación y gestión de stakeholders.

Es un plus

• Experiencia en SaaS.
• Conocimiento en e-commerce.
• Portugues básico/intermedio.

Key Responsibilities:

• Strategic Leadership: Develop and implement regional strategies that align with corporate goals to enhance market presence and drive growth in the forex sector across LATAM.
• Market Insight: Monitor industry trends and competitor activities, identifying opportunities for growth and innovation.
• Revenue Generation: Lead initiatives to acquire new clients and expand relationships with existing ones, ensuring sustained revenue growth.
• Partnership Development: Explore and establish strategic partnerships to propel regional expansion.
• Operational Oversight: Oversee daily operations, ensuring smooth, efficient, and compliant processes within the region.
• Global Collaboration: Work closely with other business units to ensure alignment with global objectives and seamless execution of regional strategies.
• Team Leadership: Build and mentor a high-performing regional team, fostering a culture of excellence and accountability.

Requirements:

• Experience: 2-3 years of senior leadership experience within the forex or financial services industry, with a focus on the LATAM region.
• Market Knowledge: Strong understanding of forex markets, trading platforms, and the regulatory environment in LATAM.
• Proven Success: Demonstrated success in driving business growth, achieving financial targets, and leading regional expansions.
• Leadership: Exceptional leadership and interpersonal skills, with the ability to inspire, motivate, and develop teams.
• Business Development: Ability to manage and drive business development, including establishing new partnerships and client relationships.
• Language Skills: Fluency in both Spanish and English is essential, with additional LATAM languages being a plus.
• Cultural Insight: In-depth familiarity with local business culture and regulatory landscapes in key LATAM markets (Mexico, Chile, Colombia, Paraguay, Uruguay).
• Analytical Abilities: Strong problem-solving skills and the ability to adapt strategies based on evolving market conditions.

Benefits:

• Leadership Role: Opportunity to shape and lead a growing regional business with significant market potential.
• Competitive Compensation: A competitive salary based on experience and performance.
• Growth Potential: Opportunities for career advancement as the company expands its LATAM operations.
• Global Impact: Be part of an international team, contributing to global business success and regional development.

Key Responsibilities:

• Managing schedules, appointments, and meetings for executives
• Handling correspondence, emails, and phone calls
• Conducting research, preparing reports, and managing expenses
• Making travel arrangements and coordinating itineraries
• Providing administrative support and assisting with personal tasks

Qualifications:

• 2 years proven experience as an Executive Assistant or similar role
• Familiarity with basic bookkeeping and expense tracking
• Excellent written and verbal communication skills

WFH Set-up Requirements:

• A computer equipped with a minimum of 8GB RAM and an Intel i5/AMD Ryzen 5 processor or running macOS Ventura or later.
• A wired internet connection with at least 50 Mbps speed, along with a backup internet option.
• A functional noise-canceling headset.
• A high-quality camera for virtual calls.

What We Offer:

• Competitive base salary.
• Performance-based commission.
• A collaborative and innovative work environment.
• Opportunities for career growth.
• Flexible, remote working arrangement.

🎯 ¿Cuál será tu misión?

Serás responsable de mejorar la experiencia de los nuevos usuarios en nuestras apps y asegurar una integración fluida y eficiente en cada mercado.

💡 Desafíos y Oportunidades

• Optimizar y escalar continuamente el proceso de incorporación de nuevos usuarios, asegurando una experiencia clara, rápida y eficaz.
• Liderar proyectos ágiles, complejos y en entornos cambiantes, siendo owner de cada iniciativa y liderando relaciones con posibles partners involucrados.
• Investigar y analizar las necesidades y particularidades de cada mercado, identificando puntos de fricción y oportunidades de mejora en el journey de onboarding.
• Colaborar con equipos de diseño y UX/UI para estructurar el flujo de incorporación de usuarios, adaptándolo a las regulaciones y prácticas locales.
• Generar y analizar métricas claves relacionadas con la conversión, satisfacción y retención de usuarios en la etapa de onboarding, proponiendo mejoras basadas en datos.
• Colaborar estrechamente con los otros equipos para asegurar una integración fluida de nuevos usuarios en la plataforma.
• Explorar e implementar nuevas prácticas, herramientas y tecnologías que optimicen el onboarding y mejoren la experiencia del usuario en cada mercado.

🔍 ¿Qué buscamos?

• Profesionales o estudiantes de las carreras de Ciencias Económicas, Ingeniería, Marketing o carreras afines. Se valorará una especialización en Customer Experience o Product Management.
• Más de 3 años de experiencia en roles similares en fintech, tecnología o e-commerce, con un fuerte enfoque en experiencia de usuario y optimización de procesos.
• Excel avanzado, SQL y herramientas de análisis de datos como BI o Looker. Familiaridad con plataformas de gestión de producto y herramientas de A/B testing.
• Buen manejo de inglés.
• Buscamos profesionales con gran capacidad de análisis, detallistas, metódicos, con orientación a resultados, capaces de enfocarse en la optimización de los procesos y la resolución de problemas.

Estamos en la búsqueda de profesionales entre 28 y 40 años que residan en Argentina, con experiencia en ventas y un fuerte deseo de crecimiento. Te ofrecemos la oportunidad de construir una carrera sólida en el mundo de las inversiones y la planificación financiera, junto a un equipo con más de 20 años de experiencia en el mercado.

Lo que te ofrecemos:

• Programa de capacitaciones permanentes en mercados financieros y desarrollo personal.
• Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
• Posibilidades de desarrollo profesional en una organización en constante crecimiento.
• Comisiones competitivas y sin límites, con posibilidad de crecimiento continuo.
• Modalidad de trabajo independiente, donde vos manejás tus tiempos y tu progreso.

Tus responsabilidades:

• Asesorar a clientes en inversiones y planificación financiera.
• Desarrollar tu propia cartera de clientes y gestionar relaciones a largo plazo.
• Identificar oportunidades de negocio y generar nuevos contactos.
• Trabajar de manera proactiva y autónoma, con el respaldo constante de nuestro equipo.

Lo que buscamos en vos:

• Perfil proactivo y comercial.
• Capacidad de adaptación y resiliencia para enfrentar desafíos.
• Experiencia previa en ventas.
• Ganas de aprender y evolucionar dentro de la industria financiera.

Nuestra empresa se especializa en proporcionar un servicio excepcional atendiendo a clientes en línea. Con más de 5 años experiencia en la industria de asistencia online, nos hemos destacado como líderes en nuestro sector, siendo reconocidos por nuestra confiabilidad y calidad de servicio.

Como operador en nuestro centro de atención al cliente, formarás parte de un entorno laboral remoto, dinámico y donde la interacción con los clientes es primordial.

Nuestro equipo se compromete a brindar una atención empática y profesional, manteniendo conversaciones significativas y constructivas con nuestros usuarios.

Además, ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo, con oportunidades de desarrollo profesional y bonificaciones basadas en el desempeño.

Descripción del puesto : En nuestro centro de atención al cliente, nos dedicamos a ofrecer un servicio excepcional a los usuarios que solicitan nuestros servicios.

Como operador de nuestro centro de atención, te integrarás en un entorno dinámico donde la interacción con los clientes es fundamental.

Funciones del puesto : Como operador de nuestro centro de atención, serás la cara y la voz comprensiva detrás de la pantalla.

Tus responsabilidades incluirán : - Brindar atención empática y profesional a nuestros clientes.- Mantener conversaciones significativas y constructivas.

Generar informes diarios para asegurar un seguimiento efectivo de las interacciones y mejorar continuamente nuestro servicio al cliente.

Lo que ofrecemos : Te proporcionamos un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, donde tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades de atención al cliente y formar parte de una empresa líder en el sector de las conversaciones y el servicio al cliente en línea, todo desde la comodidad de tu hogar.

Únete a nuestro equipo y sé parte de una experiencia única en el mundo del centro de atención y el servicio al cliente en línea.

Queremos aclarar que para asegurar un rendimiento eficiente en nuestras operaciones, requerimos que los candidatos cumplan con ciertos requisitos técnicos mínimos.

Por lo tanto, solicitamos respetuosamente que los candidatos que no cumplan con los siguientes requisitos técnicos se abstengan de enviar sus solicitudes : - Memoria RAM : Se requiere un mínimo de 16GB.

Procesador : En caso de no cumplir con los 16GB de RAM, se aceptará un procesador de 9na a 12ava generación, con el compromiso de hacer aumento de RAM, luego de aprobar la capacitación.

Lamentamos cualquier inconveniente que esto pueda ocasionar, pero estos requisitos son esenciales para asegurar el funcionamiento óptimo de nuestras operaciones y garantizar la mejor experiencia tanto para nuestros empleados como para nuestros clientes.

Agradecemos tu comprensión y cooperación en este sentido.Quedamos muy atentos a tu solicitud.Reclutadores de Asistencia Online.

Nosotros (Torre) estamos ayudando a Feichi Motorcycle Parts a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Asesor Comercial de Repuestos de Motocicletas.

Compensación : COP 1,35M / mes.+ Comisiones (COP 2M / mes).+ Bonos (hasta 15% de la compensación base).Ubicación : Remoto (para residentes de Meta, Guaviare y Boyacá;

Colombia).Misión de Asesor Comercial de Repuestos de Motocicletas : "Nuestra misión es ser el proveedor líder de repuestos para motocicletas, brindando productos de alta calidad, innovadores y confiables a nuestros clientes.

Nos comprometemos a ofrecer un servicio excepcional y una experiencia de compra personalizada, para satisfacer las necesidades de nuestros clientes y contribuir al crecimiento y éxito de la industria de las motocicletas.

Nos esforzamos por construir relaciones duraderas con nuestros clientes, proveedores y empleados, basadas en la confianza, el respeto y la pasión por las motocicletas.

Qué te hace un candidato ideal?- Eres competente en Microsoft Excel, planeación comercial, servicio al cliente y venta de repuestos para motocicletas.

Español Completamente fluido.Responsabilidades y más : Somos una empresa líder a nivel nacional en la comercialización de repuestos para motocicletas, en búsqueda de personal dinámico, alegre y resiliente, para ser parte de nuestra fuerza de ventas.

Esta oportunidad es para usted, si : - Tiene conocimiento mínimo de un año en repuestos para motocicletas.- Disponibilidad para viajar.

Habilidades sociales y de comunicación.- Manejo de herramientas de Excel y Word.- Contar con medio de transporte y Portátil.

Sus funciones serían : - Manejo de cartera.- Apertura de clientes nuevos.- Manejo y entrega de información.- Impulso de nuevas marcas.

• Cumplimiento de metas propuestas.Beneficios del trabajo : - Viáticos.- Auxilios de movilidad.- Comisiones.- Bonos por cumplimientos de metas.

TRABAJO REMOTO Eres un apasionado de las ventas y te encanta ayudar a los negocios a optimizar su proceso de gestión de clientes?

Esta es tu oportunidad! Estamos buscando un Vendedor de CRM de Ventas Conversacionales, líder en la industria, para unirse a nuestro equipo y guiar a nuestros clientes en el uso de esta poderosa plataforma.

Responsabilidades : * Realizar demostraciones de la plataforma CRM de ventas conversacionales a clientes potenciales a través de videollamadas en Google Meet o Zoom.

• Comprender las necesidades de los clientes y adaptar la presentación del producto para destacar cómo nuestra solución puede resolver sus desafíos específicos.
• Gestionar y dar seguimiento a los leads generados por las demostraciones, asegurando una conversión efectiva de prospectos a clientes.
• Colaborar con el equipo de integraciones, desarrollo y soporte para proporcionar una experiencia integral y satisfactoria a los clientes.
• Alcanzar y superar las metas de ventas establecidas.Requisitos : * Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Capacidad para realizar presentaciones efectivas y persuasivas de manera remota.* Familiaridad con herramientas de videoconferencia como Google Meet y Zoom (se valorará, pero no es indispensable).
• Responsabilidad y puntualidad en el cumplimiento de horarios y tareas asignadas.* Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo en un entorno remoto.
• Habilidades organizativas y de gestión del tiempo.Ofrecemos : * Trabajo 100% remoto.* Capacitación continua para familiarizarte con nuestra plataforma CRM y desarrollar tus habilidades en ventas.
• Salario básico de $1 050.000 comisiones / bonos desde 600.000.* Oportunidades de desarrollo profesional.* Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Si estás listo para unirte a nuestro equipo y ayudar a los negocios a mejorar su gestión de clientes con nuestra solución CRM de ventas conversacionales, líder en la industria, queremos conocerte!Cómo Aplicar : Envía tu CV y una carta de presentación destacando por qué eres el candidato ideal para este puesto a al WhatsApp +593 96 76 6 32 88

Acerca de nuestro cliente Nuestro cliente es unaimportante empresa del sector de alimentos que ofrece servicio dealimentación institucional que provee alimentos y bebidas segúnnecesidades específicas del cliente Descripción Reportando al lídertécnico, la posición de Técnico de Soporte deberá : - Proporcionarsoporte técnico de primer nivel en el sitio a clientes internos yexternos.

• Instalar, configurar y mantener sistemas de hardware ysoftware. - Solucionar problemas técnicos básicos y resolverlos,tanto de forma remota como en el sitio.
• Asegurar que los sistemasy redes funcionen de manera efectiva y segura. - Capacitar a losusuarios finales en el uso de sistemas de hardware y software.
• Gestionar y rastrear los activos de TI, incluyendo el inventario dehardware y software. - Crear y mantener documentación, incluyendomanuales de usuario y procedimientos de soporte.
• Colaborar conotros equipos de TI para asegurar que los sistemas y redes esténintegrados de manera efectiva. - Mantenerse actualizado con nuevastecnologías y mejores prácticas de soporte de TI y hacerrecomendaciones para mejoras.
• Cumplir y hacer cumplir políticas yprocedimientos para todos los usuarios internos y externos. -Realizar regularmente el mantenimiento de los activos de TI,mantener un resumen actualizado y reportar formalmente cualquierproblema.
• Mantener un registro de actividades para permitir unseguimiento adecuado de la resolución y la satisfacción delcliente.
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Perfil buscado (h / m) Buscamos técnicosistemas ó Tecnólogo sistemas - De 1 a 3 años de experiencia ensoporte de TI. - Comprensión básica de los sistemas informáticos yresolución de problemas HW y SW.

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cerca de nosotros : Somos un proveedor líder dedispensadores de combustible, comprometidos con brindar un apoyotécnico excepcional a nuestros valiosos clientes.

Para fortalecernuestro equipo, estamos en búsqueda de talento para la posiciónde : Customer Support T2 Call Center Remoto.

Objetivodel puesto : Tuprincipal responsabilidad será atender llamadas entrantes (inbound)de nuestros clientes en Estados Unidos.

Diagnosticarás problemas yresponderás a consultas relacionadas con nuestros sistemas,asegurando que sus operaciones vuelvan a estar en plenofuncionamiento de manera rápida y efectiva.

Principales funciones : -Atender llamadas entrantes de clientes en Estados Unidos, brindandosoporte técnico y operativo de primera clase.

• Asistir a usuariosfinales de dispensadores de combustible, puntos de venta, y otrosproductos y servicios de la empresa.
• Cumplir con los indicadoresclave de rendimiento (KPIs) del departamento, como tiempo promediode gestión y productividad, garantizando una atención ágil yeficiente.
• Mantener altos estándares de calidad en las llamadas,sometiéndose a procesos de auditoría para asegurar la satisfaccióndel cliente.

Requisitos : - Experiencia mínima de 1 año en soportetécnico a equipos o plataformas (por ejemplo, módems, internet,configuraciones de software) vía efónica.

• Dominio avanzado delinglés, indispensable.- Actitud de servicio al cliente, con unfirme compromiso de ofrecer la mejor experiencia posible.
• Residencia en Monterrey o área metropolitana.Ofrecemos : - Salariobruto : $22,000. Contratación directa por la empresa.- Capacitación : 6 semanas de formación remota, remunerada.
• Prestaciones Superioresa la Ley : - Bono de $600 para Home Office- Fondo de ahorro del 5%-Vales de despensa del 5%- Seguro de gastos médicos mayoresfamiliar- Seguro de gastos médicos menores- Seguro de vida concobertura de 12 a 24 meses de sueldo.
• Herramientas de trabajo : Equipo de cómputo, 2 monitores, silla ergonómica y escritorio.-Modalidad : Home Office.- Horario : Jornada completa con horarioflexible, entre 05 : 00 a.

m. y 11 : 00 p.m.- Descanso : 2 días a lasemana (uno entre semana y otro en fin de semana).-Requerimientos-Educación mínima : Educación media superior - BachilleratoTecnológico1 año de experienciaIdiomas : Inglés Conocimientos : Soporte al clientePalabras clave : apoyo, support, soportecerca denosotros : Somos un proveedor líder de dispensadores de combustible,comprometidos con brindar un apoyo técnico excepcional a nuestrosvaliosos clientes.

Para fortalecer nuestro equipo, estamos enbúsqueda de talento para la posición de : Customer Support T2 CallCenter Remoto.

Objetivo del puesto : Tu principal responsabilidadserá atender llamadas entrantes (inbound) de nuestros clientes enEstados Unidos.

Diagnosticarás problemas y responderás a consultasrelacionadas con nuestros sistemas, asegurando que sus operacionesvuelvan a estar en pleno funcionamiento de manera rápida yefectiva.

Principales funciones : - Atender llamadas entrantes declientes en Estados Unidos, brindando soporte técnico y operativode primera clase.

• Asistir a usuarios finales de dispensadores decombustible, puntos de venta, y otros productos y servicios de laempresa.
• Cumplir con los indicadores clave de rendimiento (KPIs)del departamento, como tiempo promedio de gestión y productividad,garantizando una atención ágil y eficiente.
• Mantener altosestándares de calidad en las llamadas, sometiéndose a procesos deauditoría para asegurar la satisfacción del cliente.

Requisitos : -Experiencia mínima de 1 año en soporte técnico a equipos oplataformas (por ejemplo, módems, internet, configuraciones desoftware) vía efónica.

• Dominio avanzado del inglés,indispensable.- Actitud de servicio al cliente, con un firmecompromiso de ofrecer la mejor experiencia posible.
• Residencia enMonterrey o área metropolitana.Ofrecemos : - Salario bruto : $22,000.Contratación directa por la empresa.- Capacitación : 6 semanas deformación remota, remunerada.
• Prestaciones Superiores a la Ley : -Bono de $600 para Home Office- Fondo de ahorro del 5%- Vales dedespensa del 5%- Seguro de gastos médicos mayores familiar- Segurode gastos médicos menores- Seguro de vida con cobertura de 12 a 24meses de sueldo.
• Herramientas de trabajo : Equipo de cómputo, 2monitores, silla ergonómica y escritorio.- Modalidad : Home Office.-Horario : Jornada completa con horario flexible, entre 05 : 00 a.

m. y11 : 00 p.m.- Descanso : 2 días a la semana (uno entre semana y otroen fin de semana).-Requerimientos- Educación mínima : Educaciónmedia superior - Bachillerato Tecnológico1 año deexperienciaIdiomas : Inglés Conocimientos : Soporte alclientePalabras clave : apoyo, support, soporte

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un Asesor en Prevención de Riesgos, donde su rol principal está cumplir los protocolos de seguridad exigidos por la operación, cliente y normativa legal vigente.

Requisitos Excluyentes : - Formación en el área de Prevención de Riesgo.- Salud compatible con actividades mineras.- Licencia clase B .

Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : - Turno 1 : lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00 y sábados 08 : 30 a 12 : 30- Turno 2 : Lunes a viernes 08 : 30 a 18 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)- Renta $1.

500.000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Te invitamos a integrarte a una de las empresasfinancieras más importantes de México OFRECEMOS : Sueldo baseComisiones Bonos por cumplimientos de objetivos Prestacionessuperiores a las de LeyFondo de ahorro Trabajo de Lunes a Viernes 8am a 6 : 30 pm FUNCIONES : Contactar a clientes Orientado a logro demetas Experiencia en manejo de objeciones y habilidad denegociación Visitas a Clientes REQUISITOS : Contar con medio detransporte particular Autodirigido Facilidad de palabra Experienciamínima de 1 año en atención al cliente, retención, gestor decobranza, servicio al cliente, ventas.

Con disponibilidad parasalir a visitar cliente (indispensable) Si te gusta relacionartecon la gente, atender al cliente y deseas una estabilidad ydesarrollo en una empresa, esta es tu oportunidad POSTULATE PORESTE MEDIO! y nos comunicaremos contigo a la brevedad (el primercontacto telefónico se hará de la ciudad de LEÓN GTO Lada479).

• Requerimientos- Educación mínima : Educación media superior-Bachillerato General 1 año de experiencia Edad : entre 24 y 50 añosPalabras clave : salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial,salesperson, casa, remoto, remote, teletrabajo, home

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un coordinador operativo de transporte, donde su rol principal está en analizar información y apoyar en las planificaciones operativas de la empresa en labores de transporte.

Requisitos Excluyentes : - Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : -lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00.-sábados 08 : 30 a 12 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)-Renta $850.

000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.Interesados en las vacantes deben enviar su currículo y pretensiones de renta al correo postulacionesnorte@estragroup.

cl indicando en el asunto "Coordinador operaciones Mejillones".

Estás buscando un trabajo que se adapte a tu ritmo de vida? Tenemos una excelente oportunidad para ti.Actualmente estamos en busca de personas que cuente con 4 horas para trabajar desde su casa, no importa si eres estudiante, ama de casa o no cuentas con alguna experiencia, solo necesitas las ganas de trabajar con nosotros y unirse a nuestro gran equipo de trabajo.

Actividades a Desempeñar- Gestión de Papelería,- Registros, Controles- Atención- Recepción de Llamadas.- Manejo de Datos- RegistrosHorario- Lunes a Viernes Medio TiempoModalidad de trabajo- Remoto o Hibrido.Requisitos :

• Mayor de 18 años
• Bachiller Culminado
• Vivir en Cundinamarca BogotáSi cuentas Con estos Tres requisitos Postúlate ahora. Envíanos tu hoja de vida a recursosseleccionlopez@gmail.

com comunícate o envíanos tu hoja de vida al 3142213937 y de manera rápida nos estaremos comunicando contigo.

En Dit Ingenieros SAS buscamos tu talento!Supervisor de calidad o interventor de obras civiles en concreto y estructura metálica, Somo s una empresa dedicada a los servicios de ingeniería en sus diferentes especialidades.

Trabajamos en sectores como la industria, la infraestructura para telecomunicaciones y la construcción tradicional. Nos encontramos buscando un profesional en Ingeniería Civil con experiencia como supervisor y / o interventor de calidad, preferiblemente en el sector de la infraestructura para telecomunicaciones.

Las vacantes de interventor se requieren en los departamentos de Antioquia.El contrato será por prestación de servicios.

Se asignarán paquetes de visitas de acuerdo al tipo de obra, Cada paquete requiere un mínimo obligatorio y suficiente de visitas con el fin de hacer la supervisión de calidad de forma adecuada.

El alcance incluye el seguimiento remoto de los trabajos con el fin de identificar los momentos importantes para llevar a cabo las visitas.

Buscamos profesionales en ingeniería civil que ejerzan como independientes y tengan actividades adicionales en las cuales puedan manejar su tiempo para cumplir con este y los demás compromisos.

La asignación de los servicios de supervisión técnica Y / O interventoría serán para la zona donde resida el candidato.Requisitos : - Ser Ingeniero civil titulado.

• Acreditar experiencia profesional superior a 60 meses en supervisión, interventoría o residencia de obras civiles, metalmecánicas y eléctricas.
• Experiencia específica en supervisión y / o interventoría en estructuras metálicas mayor a 18 meses.- Acreditar experiencia como profesional independiente, con disponibilidad de tiempo para programar las actividades de supervisión itinerante de acuerdo al título I de NSR 10.
• Dominio de Auto Cad - Habilidades en la toma de decisiones en obra.- Residir en la zona donde se prestará el servicio, en este caso zona Costa.

El Supervisor de Calidad y / o Interventor deberá : - Supervisar las obras asignadas de acuerdo con el cronograma acordado.

• Supervisar los trabajos de construcción de acuerdo con las especificaciones técnicas, cantidades y planos aprobados por el cliente.
• Asistir a los comités de obras periódicos programados por el jefe inmediato.- Elaborar y enviar los informes periódicos de avance de obra a su jefe inmediato.
• Supervisar en obra las actividades y los recursos que se requieran con el fin de cumplir con la programación del proyecto.
• Garantizar el seguimiento virtual a las obras asignadas.- Enviar los informes de las visitas de supervisión de calidad o interventoría de obra ejecutadas de acuerdo con los tiempos y requerimientos estipulados por el cliente.

24 horas)- Garantizar el diligenciamiento de todos los informes y revisión de planos de construcción.- Garantizar por medio de la Supervisión técnica y / o interventoría, visual y cronológica la correcta ejecución de los trabajos de construcción de obras nuevas, adecuaciones civiles, metalmecánicas, eléctricas, de sistema puesta a tierra, modificación, mantenimiento, levantamientos planimétricos, inventarios, y socializaciones.

• Firmar planos as built y carta de liberación de los trabajos dentro de las 24 horas siguientes a la última visita obligatoria.
• Emitir conceptos técnicos, de acuerdo con las normas del arte, con el fin de aclarar dudas, mejorar procedimientos y ajustar tiempos, todo esto con el propósito de ajustar los trabajos de campo al cumplimiento de normas y códigos vigentes, que redunden en la calidad y cumplimiento de los tiempos en obra estipulados por el cliente.

Condiciones : - Contrato de prestación de servicios por paquetes de visitas a precios unitarios fijos.- Dit Ingenieros cubrirá de acuerdo con la ley el aporte a riesgos laborales ARL.

Deseable : - Nivel intermedio Revit.- Especialista en estructuras.- experiencia en supervisión de estructuras metálicas.- Experiencia en el sector de obras civiles para estaciones de telecomunicaciones.

• Disponibilidad para trabajar en alturas.Tipo de puesto : Tiempo Parcial

Nosotros (Torre) estamos ayudando a Fundación Despertar a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Guionista de Cine.

Compensación : A convenir.Ubicación : Remoto (para Colombia, Argentina,, Perú y Mexico)Misión de Fundación Despertar : Ayudar a las Personas en su desarrollo personal.

Particularmente en el desarrollo de su Poder Mental y desarrollo Espiritual. Usando como Herramienta principal la Neuroprogramación.

Qué te hace un candidato ideal?- Tienes +3 años de experiencia en escritura de guiones.- Eres competente cinematografía, escritura creativa, postproducción de video y producción audiovisual.

Español - Completamente fluido.Responsabilidades y más : Estamos buscando un Guionista de Cine, Director Creativo (o similar) talentoso con amplia experiencia en la creación de contenido cinematográfico y habilidades excepcionales en storytelling visual.

Este puesto es clave para generar ideas y guiones que conecten emocionalmente con nuestra audiencia, especialmente con la producción de trailers, teasers y otros contenidos promocionales.

Para triunfar en este rol, es necesario ser una persona creativa, con una profunda comprensión del lenguaje cinematográfico, el manejo de las emociones y del arte de contar historias que impacten y conmuevan al espectador.

Responsabilidades : - Desarrollar y escribir, con apoyo del departamento de copywriting, guiones para trailers, teasers y otros contenidos audiovisuales de impacto cinematográfico.

• Estudiar y analizar el perfil de la audiencia objetivo para comprender sus motivaciones, necesidades y deseos, y así crear historias que conecten emocionalmente con ellos.
• Colaborar con el equipo de dirección, producción, copywriting y diseño para asegurar coherencia en el mensaje y alineación con la visión creativa establecida.
• Utilizar técnicas avanzadas de narrativa y dramaturgia para maximizar el impacto y el engagement en múltiples canales de comunicación.
• Utilizar técnicas avanzadas de producción de sonido acompañando la narrativa y objetivo de cada escena para maximizar el impacto en las emociones y conectar significativamente con la audiencia objetivo.
• Investigar tendencias y temas relevantes en el sector cinematográfico para crear contenido alineado con las expectativas del público objetivo.
• Revisar y ajustar continuamente los guiones según las necesidades de la campaña o del proyecto.- Participar en sesiones creativas para generar conceptos innovadores que diferencien nuestros proyectos en el mercado.

Requisitos mínimos : - Experiencia mínima de 3 años en escritura de guiones para cine, televisión o medios digitales.- Habilidades sobresalientes en comunicación escrita, con capacidad demostrada para redactar guiones claros, concisos y coherentes con la estrategia creativa.

• Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en el desarrollo de estrategias creativas alineadas con los objetivos del proyecto.
• Conocimiento profundo de las técnicas de storytelling, contenido audiovisual y estructura narrativa cinematográfica.- Proactividad y habilidades para identificar oportunidades de mejora en la narrativa y en la estrategia de contenido.

Suma puntos : - Experiencia en la creación de trailers y teasers para películas o series.- Experiencia en proyectos con temáticas de desarrollo personal, espiritualidad o esoterismo.

• Conocimientos en edición y postproducción audiovisual.- Capacidad para trabajar bajo presión, gestionando múltiples proyectos y cumpliendo con plazos ajustados sin comprometer la calidad del trabajo.
• Guion cinematográfico (Screenwriting).- Escritura creativa (Creative Writing).- Storytelling.- Desarrollo de guiones (Script Development).
• Edición de video (Video Editing).- Producción audiovisual (Audiovisual Production).- Postproducción (Post-production).- Comunicación escrita (Written Communication).
• Trabajo en equipo (Teamwork).- Dirección cinematográfica (Film Direction).Beneficios del trabajo : - Seguro Médico.- Prestaciones de ley.
• Capacitaciones.- Bonos.Tu(s) posible(s) líder(es) : Rafael Guia.

Únete al equipo SPOTPROMO!! REQUISITOS : De 25 a 45años Sexo indistinto Bachillerato trunco o concluidopreferentemente Experiencia en ferreterias, promotoria y / o ventasACTIVIDADES : Exhibición y presentación de producto (Extraer elproducto de bodega y acomodar según negociación en tiendas).

Detectar Necesidades en Piso de Ventas y Bodega (resurtido yacomodo de mercancía) Habilidad y negociación con encargados detienda Ventas de producto Creación de buena relación a beneficio dela marca.

Atención al cliente. OFRECEMOS : Sueldo base $10,007.90brutos mensual Pago quincenal Bono mensual de $2,800 de acuerdo aKPI S Prestaciones de ley Horario de Lunes a Sábado de 08 : 00 A17 : 00 HRS Descanso en Domingo Apoyo de viáticos LUGAR DE TRABAJO : Se visitan 1 tienda : Home Depot Playa del Carmen .

• Requerimientos-Educación mínima : Educación media superior -Bachillerato General 1año de experiencia Palabras clave : casa, remoto, remote,teletrabajo, home

Top 5 Responsibilities

• eCommerce requirements gathering, analyzing, and documenting requirements for large-scale (e.g., Fortune 500 or equivalent) projects and manage the requirements scope.
• Successfully and independently handle ambiguous situations and develop a practical plan towards achieving clarity - while defining functional behavior, business rules, and data attributes.
• Work with the business stakeholders or sponsors to translate business needs into business and functional requirements, fix the functional gaps and add all the minute details.
• Elicit requirements using interviews, document analysis, requirements workshops, storyboards, surveys, site visits, business process analysis, use cases or user stories, scenarios, event lists, competitive product analysis, and task and workflow analysis.
• Act as a product owner for the development and QA team, clarify the doubts of developers and test engineers, validate the developed functional solution, and test cases and provide a demo to the client.

Other Responsibilities

• Present solution alternatives to clients that meet their business requirements.
• Work in a globally distributed team model.
• Decompose high-level business and user requirements into functional requirements or user stories.
• Represent requirements using alternative views such as visual analysis models (UML diagrams), prototypes, or simulations where appropriate.
• Lead requirements validation activities to confirm that a solution based on the requirements would meet customer needs and achieve business objectives.
• Lead and facilitate ongoing requirements prioritization.
• Establish and implement effective requirements practices, including continuous improvement. Assist with the development of the organization’s requirements engineering policies, procedures, and tools.
• Identify ways to assist product management in product planning through requirements development and analysis. Propose new product features and updates.
• Conduct research, analysis, and feasibility studies to establish the viability of requirements.
• Travel to client sites as needed (post-pandemic).
• Bring best practices and support to the other eCommerce teams as they relate to business knowledge and business processes.

Qualifications

Top 5 Qualifications

• Experience in IT or eBusiness, including experience with e-commerce, web application development, or other eBusiness solutions.
• Strong facilitation and communication skills across business and technical audiences.
• Familiarity with a broad array of internet technologies and trends.
• Understanding of eCommerce internationalization and localization complexities: content in multiple languages, country-specific product availability, and tax & payment processing.
• Experience in problem resolution with IT systems and individuals.

Other Qualifications

• Bachelor's degree in business, MIS, Computer Science, or related major.
• Proven experience as a Business Analyst.
• Experience with an enterprise class eCommerce platform.
• Familiarity with Agile development processes where you quickly write effective user stories that can be broken into meaningful tasks by developers.
• Familiarity with Jira is desired.
• Knowledge of multiple vertical industries such as retail, b2b, CPG, and grocery is a plus.
• Excellent English Communication skills.

Posición: Community Manager JR

Modalidad: Tiempo completo Virtual (Remoto 100%)

📱Qué harás?

• Redes sociales al 100%: Proponer y programar contenido que enganche, que vaya con el estilo de nuestras marcas y que sea divertido de ver.
• Interactuar con la comunidad: Responder comentarios y mensajes, creando una experiencia cercana y positiva.
• Hacer crecer la comunidad: Implementar ideas y estrategias para que cada vez seamos más y tengamos una comunidad súper activa.
• Medir el impacto: Revisar cómo van nuestras publicaciones y analizar qué funciona mejor para mejorar siempre.
• Apagar fuegos: Manejar cualquier crisis de forma rápida y profesional, asegurándote de que la marca siempre quede bien parada.
• Estar al día con lo que se lleva: Seguir tendencias, explorar nuevas ideas y estar siempre buscando cómo sorprender a nuestra audiencia.

🕵🏽‍♂️ Qué buscamos de vos?

• Experiencia previa como Community Manager o en algo parecido.
• Buenas habilidades para escribir y un toque creativo.
• Manejo de herramientas de gestión de redes y análisis de métricas.
• Trabajo en equipo con buena onda y coordinación con marketing y diseño.
• Comunicación asertiva y gestión de crisis.

🤜🏼🤛🏼 Lo qué ofrecemos

• Un ambiente relajado y lleno de ideas. 😎
• Oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo. 🚀
• Trabajar con un equipo de Social Marketing soñado. 🤩

Requisitos:

• Nivel de inglés profesional o bilingüe
• Formación / conocimientos en desarrollo y lenguaje técnico relacionado
• Experiencia mínima de 4 años en manejo de proyectos y/o Clientes digitales, coordinando diferentes proyectos en el área de desarrollo.
• Capacidad para delegar, gestionar eficientemente el tiempo y resolver problemas
• Habilidades en trato directo con Cliente y entendimiento técnico digital

Responsabilidad:

• Revisar y asegurar la calidad de entregas
• Coordinar la comunicación y requerimientos entre el cliente y el equipo interno
• Relevar las necesidades, mantener y consolidar las relaciones con nuestros Clientes
• Identificar necesidades y proponer mejoras y ajustes a los servicios
• Establecer y comunicar objetivos y metas claras al cliente y equipo interno
• Definir alcances, indicadores y documentar
• Identificar oportunidades de mejora y oportunidades comerciales
• Revisar y asegurar la calidad de entregas

Deseable / se valorará:

• Conocimientos o experiencia en manejo de proyectos digitales para hoteles

Beneficios:

• Modalidad de trabajo: remoto
• Honorarios en USD
• Contrato U.S. full-time
• Espacio de co-working a disposición
• Equipo con calidad humana y centrado en el rendimiento efectivo
• Viandas / Cursos / Gimnasio

Responsibilities

Customer Service & Sales:

• Handle incoming inquiries (10-20 calls and 5-10 emails daily)
• Create and send project proposals/quotes after reviewing architectural plans
• Track and communicate project status updates to clients
• Follow up on undelivered emails and resolve communication issues
• Eventually support outbound sales and business development activities
• Schedule and coordinate sales calls and potential partnership meetings

Project Coordination

• Coordinate with the engineering team using Slack or equivalent apps
• Manage project documentation and file uploads
• Facilitate handoffs between US and international teams
• Use Airtable for project tracking
• Schedule client meetings

Requirements

• Strong English communication skills
• Tech-savvy with the ability to quickly learn new software (Airtable, Zoho Desk, Zoho Cliq)
• Excellent attention to detail and organizational skills
• Ability to work independently and manage multiple tasks
• Professional demeanor for client interactions

The Position

We're Looking To Hire a NetSuite Analyst To Join Our Team. You'll Work With Our Incredible Clients In One Of Two Ways

• Team Augmentation: You will integrate yourself directly into our client's team and work alongside their existing designers and engineers on a daily basis.
• Design & Build: You will work on a FullStack product team to build and deliver a product to our clients.

What We're Looking For

• 4+ years of professional experience as a Software Analyst.
• Advanced English is required.
• Successful completion of a four-year college degree is required.
• Proven experience working with NetSuite.
• Experience evaluating and optimizing NetSuite configurations and functionality to ensure they align with business needs and improve overall system performance.
• Experience providing ongoing support to NetSuite users, addressing inquiries, and resolving issues to ensure a seamless user experience.
• Experience collaborating with stakeholders, including management and various departments, to gather requirements and translate them into actionable solutions within NetSuite.
• Experience assisting in planning and executing system upgrades, integrating NetSuite with other software applications, and customizing the platform to meet specific business needs.
• Experience with developing and maintaining comprehensive reports and dashboards within NetSuite to provide insights into business performance, facilitate decision-making, and support strategic initiatives.
• Experience creating and maintaining documentation for processes, configurations, and training materials to ensure knowledge sharing and continuity within the team.
• Experience providing training and support to users on NetSuite best practices, ensuring they understand how to effectively utilize the system.
• Ability to work through new and difficult issues and contribute to libraries as needed.
• Ability to create and maintain continuous integration and delivery of applications.
• Forensic attention to detail.
• A positive mindset and a can-do attitude.
• Experience working on Agile / Scrum teams.
• Meaningful experience working on large, complex systems.
• Ability to take extreme ownership over your work. Every day is a challenge to ensure you are performing to the expectations you and your team have agreed upon.
• Ability to identify with the goals of FullStack's clients, and dedicate yourself to delivering on the commitments you and your team make to them.
• Ability to consistently work 40 hours per week.

What We Offer

• Competitive pay in your local currency.
• 100% remote work.
• The ability to work with leading startups and Fortune 500 companies.
• English Classes.
• Ample opportunity for career advancement.
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• Depending on your location other benefits may apply.

Dir Digital Célula Remota PYME Country : Mexico Vigilarque se logren alcanzar los objetivos establecidos para la CélulaRemota PYME en la cartera de crédito, seguros, TPV, Nómina eInversiones, buscando mejorar la rentabilidad y disminuir la fugade clientes.

También deberá garantizar que se cumpla lospresupuestos de clientes y productos. Implementar y dar seguimientoa las palancas comerciales establecidas para el modelo remoto ydigital, asegurando la atracción de clientes y gestión de su actualcartera, con el objetivo que generen mayores ingresos para lacompañía.

Coordinar el equipo de trabajo asignado a la CélulaRemota PYME dirigiendo los esfuerzos de cada uno para laconsecución de la meta establecida, como también apoyándolos en loscierres de grandes negocios.

Realizar la promoción y venta deproductos y servicios financieros especializados de Santander aclientes, proporcionando toda la información de referencia yasesorándolos en la contratación y seguimiento a los instrumentosque les resulten de interés, con la finalidad de conseguir elcierre exitoso de negocios y el consiguiente beneficio para laInstitución Diario realizar sus reuniones con el equipo : reunión dela mañana, para establecer compromisos con todo el equipo y revisarla agenda de llamadas, cierre de productividad, para que puedaconocer la actividad comercial de cada Ejecutivo, como tambiénalinear desviaciones.

Dirigir y asesor impecablemente el talento dela Célula Remota PYME haciendo reuniones semanales de tutelaje,buscando formar a los equipos en sus áreas de oportunidad, comotambién fomentar que mutuamente se apoyen a través de larealización de role play.

Garantizar que 100% del equipo de laCélula Remota PYME , esté enfocado en la excelencia en el servicio,cumpliendo correctamente el modelo comercial definido, como tambiénlos protocolos de actuación.

IMPORTANTE GRUPO DE INVERSIONES BUSCA ANALISTA ADMINISTRATIVO JR : Tareas principales : Brindar asistencia ejecutiva a la Gerencia.

Administrar las casillas de correo del grupo de inversiones.Realizar los pagos de servicios, e impuestos y registrar en sistema.

Registrar en sistema compras, presupuestos, comprobantes y gastos de diferentes unidades de negocio.Brindar información necesaria al estudio contable para que realice la liquidación de sueldos y de impuestos.

Realizar conciliaciones bancarias, control de caja y facturación de diferentes unidades de negocio.Dar seguimiento a reservas correspondientes a negocios del rubro hotelería.

Requisitos : Estudiantes de las carreras de comercialización; contador público; turismo; administración de empresas; marketing;

relaciones públicas; tecnicaturas contables / administración de empresas.Poseer al menos 1 años de experiencia en funciones del área administrativa, contable y / o recepción.

Se valorará contar con experiencias laborales en rubros de finanzas, retail, hotelería, y gastronomía.Residir en Mar del Plata.

El puesto se desarrolla en Mar del Plata.Buscamos una persona con visión integral, proactiva, con muy buena habilidad comunicacional oral y escrita, metódica, capacidad de resolver de manera eficiente y marcada orientación al cliente.

Se ofrece : Mentorias de líderes especializados en finanzas y negocios.Formar parte de una empresa en continuo crecimiento.

Posibilidades de trabajo remoto.Tipo de puesto : Tiempo completo

Nuestro cliente es una empresa global dedicada a construir un mundo más inclusivo y sostenible, donde todas las personas, en cualquier lugar, puedan alcanzar su máximo potencial.

Con oficinas en 29 ubicaciones y un equipo diverso de más de 700 personas de 55 países, con diferentes perspectivas para impulsar cambios a gran escala y generar impacto positivo.

El Office Manager en Ciudad de México será responsable de garantizar la operación eficiente y profesional de la oficina coordinando operaciones administrativas, gestionar relaciones con proveedores, supervisar servicios y asegurar el cumplimiento de políticas de seguridad y salud.

Adicionalmente liderará la organización de eventos sociales y apoyará la logística de salidas de empleados.Esta posición posición reporta al Director de Oficina en la Ciudad de México y trabaja en estrecha colaboración con el equipo de Operaciones en las Américas y otros departamentos clave.

La comunicación con otros equipos de la región o del mundo es en inglés por lo que el idioma inglés avanzado tanto oral como escrito es indispensable para esta posición.Responsabilidades principales

• Gestión de proveedores y recursos técnicos : Coordinar proveedores de IT, inventario de hardware y servicios esenciales.
• Administración de oficina : Control de acceso, recepción, correo, compra de suministros y cumplimiento regulatorio.
• Eventos y logística : Organizar eventos sociales, celebraciones y apoyo en salidas de empleados.
• Soporte a la oficina de Bogotá : Brindar apoyo administrativo remoto cuando sea necesario.
• Cumplimiento de seguridad y salud : Asegurar que la oficina cumpla con políticas de seguridad y salud.Requisitos
• Ingles avanzado oral y escrito indispensable
• Licenciatura preferida.
• Experiencia previa en posición similar
• Conocimiento en Cumplimiento y Regulación
• Gran atención al detalle y compromiso con la calidad del trabajo.
• Habilidades de Comunicación con proveedores y compañeros de la empresa
• Actitud proactiva y colaborativa, con capacidad para anticiparse a las necesidades.OfrecemosUn entorno de trabajo colaborativo y dinámicoUn equipo diverso y comprometido con el impacto social, inclusión y diversidad.

Políticas de equilibrio entre vida y trabajoPrestaciones de Ley + 20 días de vacaciones +Cierre de oficinas la última semana del año + Capacitaciones y retiros regionales y globales + otras.

Por favor aplica solo si vives en Medellín o sus alrededores (Excluyente) modalidad Hibrida debe asistir a las oficinas ubicadas en Medellín Buscamos un Especialista en Compras Internacionales para unirse a nuestro equipo responsable de gestionar proveedores en los Estados Unidos para garantizar un suministro de productos eficiente y rentable, negociaciones con proveedores, habilidades para establecer relaciones y una sólida comprensión de los procesos de logística y compras internacionales.

Ofrecemos la oportunidad de trabajar en un ambiente dinámico y desafiante con potencial de crecimiento profesional dentro de la organización.

Experiencia Laboral : Experiencia mínimo de 2 años en roles similares preferiblemente en entornos internacionalesFormación Académica : Profesional en uno de los siguientes núcleos básicos del conocimiento : Administración de Empresas Negocios Internacionales Finanzas y Comercio Internacional o áreas afinesConocimientos específicos en : Dominio del inglés americano tanto hablado como escrito.

Habilidad para trabajar de forma autónoma y administración efectiva del tiempo Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y capacidad para construir relaciones sólidas con proveedores.

Conocimientos en procesos de ventas, cadena de suministros y negociación con proveedores Dominio de herramientas y plataformas tecnológicas para la gestión del trabajo remotoCompetencias : Habilidades de Comunicación : Ser capaz de comunicarse de manera clara, persuasiva y efectiva tanto verbalmente como por escrito, adaptando el mensaje según el público objetivo.

Negociación : Tener habilidades sólidas de negociación para manejar objeciones, resolver conflictos y llegar a acuerdos mutuamente beneficiosos con los clientes.

Orientación al Cliente : Mantener un enfoque centrado en el cliente, entendiendo sus necesidades, preocupaciones y deseos para ofrecer soluciones personalizadas y una experiencia de compra satisfactoria.

Resolución de Problemas : Ser capaz de identificar y abordar los desafíos y obstáculos que surgen durante el proceso de ventas, encontrando soluciones creativas y efectivas.

Capacidad Analítica : Ser capaz de analizar datos y métricas de ventas para identificar áreas de mejora, entender el comportamiento del cliente y optimizar las estrategias de venta.

Resiliencia : Mantener una actitud positiva y perseverante frente a los rechazos y los contratiempos, siendo capaz de recuperarse rápidamente y continuar avanzando hacia los objetivos de ventas.

Liderazgo : Ser capaz de liderar el proceso de ventas, motivando y guiando a los clientes a través del embudo de ventas y liderando el equipo hacia el logro de los objetivos.

Adaptabilidad : Ser capaz de adaptarse rápidamente a los cambios en el mercado, las necesidades del cliente y las estrategias de ventas, manteniendo la flexibilidad y la agilidad en un entorno dinámico y competitivo.

Principales Funciones : Identificar y contactar proveedores potenciales en Estados Unidos para la adquisición de productos específicos de acuerdo con las necesidades de la compañía.

Negociar equipos de compra y condiciones con proveedores incluyendo precios de entrega, cronogramas y condiciones de pago.

Desarrollar relaciones comerciales sólidas y duraderas con proveedores clave.Gestionar todo el ciclo de compras desde la solicitud de cotización hasta la recepción y aceptación del producto.

Coordinar y comunicarse eficazmente con otros departamentos, como ventas, logística y finanzas, para garantizar una integración fluida de las operaciones.

Generar los reportes y demás informes en Excel que le sean requeridos en el marco de las funciones del cargo.Qué te ofrecemos : Salario : $4.

000.000Contrato Prestación de serviciosModalidad : HibridaLugar Medellín y alrededoresTe esperamos.

Headquarters: Bethesda, MD, USA
URL: https://orcid.org

• Provide first-in-class technical support to ORCID members and service providers
• Increase the percentage of members who are fully integrated with ORCID systems
• Serve as a subject-matter expert regarding ORCID APIs, UIs, integrations, and all ORCID workflow capabilities and services 
• Provide technical training to ORCID stakeholders (virtual and in-person)
• Liaise with the ORCID technical team for handling complex technical challenges
• Proactively identify integration improvements that can be made by ORCID members and advise on implementation.
• Coordinate technical issues with our partner organizations where needed 
• Proactive attitude in identifying improvement areas for support, technical processes, and ways to increase operational efficiencies

• Experience working with scholarly infrastructure systems
• Knowledge of scholarly workflows (E.g Repositories, Manuscript Submission, Grant Application, etc)
• Working knowledge of modern web APIs standards and technologies (particularly HTTP, REST, OAuth, XML and JSON) and experience troubleshooting issues related to APIs
• Ability to communicate technical concepts to both technical and non-technical audiences 
• Comfortable providing both live support (via video conference) and offline support (via email and support tickets)
• Comfortable running occasional training sessions for internal and external stakeholders, and presenting on webinars and/or in-person events
• Experience with CRM and Support tools (Zendesk and Salesforce preferred)
• Fluency in English required. Additional languages are a plus.
• Ability to travel based upon business needs (less than 10%)

• Flexible work hours and the ability to work fully from home (when not traveling)
• A committed and awesome team serving a community-driven organization
• Competitive compensation & benefits, including a generous annual leave allowance, leave for Family & Compassionate Care, and an ORCID-wide day off on the Fourth Friday of each month
• A continuous learning environment with opportunities for training & professional development
• Tools to support our virtual office environment, including your choice of preferred laptop and a monthly remote working stipend.
• An annual in-person all staff retreat plus optional virtual social events throughout the year.
  
  

Somos una empresa 100% mexicana, con experiencia enServicios de TI, por crecimiento nos encontramos en la búsqueda deingeniero con experiencia en soporte VIP.

Requisitos : - Ing. ensistemas o afín - Experiencia en soporte primer nivel y remoto. -Experiencia INDISPENSABLE en usuarios VIP.

Manejo de Herramientade administración de Tickets (Remedy, service now o similar) -Atención a altos ejecutivos . - Excelente presentación y facilidadde palabra Ofrecemos : $11,000 brutos + $1,600 vales Estabilidadlaboral Prestaciones de Ley Lunes a viernes de 8 : 30 a.

m a 6 : 30 p.m,sábado posibles guardias ( 8 : 30 a 2 p.m) Zona a laborar Polancoy / o Reforma! Si es de tu interés nuestra vacante postúlate a travésde este medio y nos pondremos en contacto a la brevedad.

• Requerimientos- Educación mínima : Educación media superior -Educación Profesional T 2 años de experiencia Edad : A partir de 25años Palabras clave : apoyo, support, soporte, system

Empresa ubicada en la comuna de Maipú requiere contratar operador camión grúa modelos Hiab 288 PM32.5 a control remotoSe requiere experiencia comprobable de 2 años en montaje, persona responsable y comprometida con el trabajoAl momento de la entrevista se solicitará- Certificado de antecedentes- Hoja vida de conductor- Licencia Al día (A2 Antigua, A4, A5 y D)Tipo de puesto : Tiempo completo, Indefinido

Tus funciones principales serían:

• Definición de la estrategia de Paid Media para marcas de distintos verticales y con distintos objetivos de negocio.
• Soporte en el set up de proyectos (preparación de las cuentas, accesos y perfiles del cliente para llevar a cabo las campañas publicitarias).
• Crear, gestionar, analizar y optimizar campañas en Google Ads, Meta, así como Linkedin, Pinterest y TikTok principalmente.
• Dar soporte en la elaboración de las creatividades y los copies publicitarios.
• Seguir en tiempo real los resultados, y optimizar las campañas para obtener el mejor retorno.
• Recogida de insights, propuesta de mejoras y nuevas líneas de acción.
• Elaboración de informes de resultados ad hoc para cada cliente y presentación de los mismos.

Requisitos:

• Grado o Licenciatura en Marketing, Publicidad y Relaciones Públicas, Economía o Administración de Empresas. Estudios específicos de marketing digital serán un plus.
• Experiencia profesional mínima:de 3 años en la gestión directa de plataforma. Se valorará positivamente experiencia en agencia de publicidad.
• Conocimiento y uso habitual de Google Ads, Facebook Ads Manager y LinkedIn Campaign Manager, así como Ads Managers de las principales plataformas de Paid Social Media (TikTok, Pinterest, Spotify, entre otras).
• Experiencia en campañas de performance con distintos objetivos (imprescindible captación de leads y conversión a ventas).
• Experiencia gestionando proyectos de e-commerce, idealmente con gestión de DPAs y Catálogos.
• Recorrido en la gestión de presupuestos de distinta índole.
• Nivel nativo de Castellano y nivel alto de Inglés.
• Alto conocimiento de Excel.
• Perfil analítico y con gran atención al detalle.
• Iniciativa, autonomía y capacidad de autoaprendizaje.
• Mentalidad innovadora: que busque siempre una mejor solución.
• Disponibilidad: jornada completa.

Ofrecemos:

• Diversión en el trabajo, aprendizaje continuo y desarrollo profesional
• Flexibilidad de horarios
• Salario a convenir según experiencia

Ubicación: México (Remoto)

Tipo de puesto: Tiempo completo

Reporta a: Account Manager

Responsabilidades

• Realizar seguimiento a los clientes para resolver cualquier duda o incidencia.

• Contactar a nuevos clientes para confirmar relaciones comerciales y verificar información.

• Llamar a debtors para confirmar la validez de las facturas.

• Asegurar la satisfacción de los clientes y resolver problemas rápidamente.

• Subir las facturas a la plataforma en tiempo y forma.

• Revisar y verificar que toda la información requerida para las aplicaciones esté completa y correcta.

• Mantener al día los registros de las operaciones en el sistema.

• Trabajar de la mano con la Account Manager para asegurar el cumplimiento de los plazos.

• Proveer actualizaciones frecuentes sobre el estado de las cuentas y operaciones.

• Colaborar con el equipo para mejorar procesos y garantizar eficiencia operativa.

Requisitos

• Experiencia mínima de 1 año en atención al cliente, administración de cuentas o roles similares.

• Conocimiento básico de procesos financieros o contables (deseable).

• Inglés avanzado o bilingüe (requisito indispensable).

• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.

• Capacidad para gestionar múltiples tareas y mantener la organización bajo presión.

• Actitud proactiva, orientada al detalle y enfocada en soluciones.

Beneficios

• Integración en una empresa dinámica y en crecimiento.

• Oportunidad de desarrollo profesional en el área financiera y de factoring.

• Trabajo remoto con flexibilidad.

• Entorno colaborativo con enfoque en resultados.

Cómo postular

Envía tu CV y carta de presentación al correo careers@agrocap.us con el asunto: Postulación Customer Success Manager – AgroCap.

Key Responsibilities:

• Develop, implement, and present detailed project plans to internal and external stakeholders, ensuring timely execution and successful outcomes
• Collaborate across departments to align objectives, manage resources, and maintain consistent communication.
• Visualize and refine processes, ensuring efficiency and clarity across teams while tracking key project metrics.

Qualifications:

• Minimum of 3 years of project management experience with a strong background in operational excellence.
• Exceptional organizational skills and the ability to translate dynamic momentum into structured processes.
• Proficiency in using project management tools (Whiteboard, Jira, Atlassian tools, etc.) and experience working in tech-driven environments.
• A natural communicator with a keen eye for detail, capable of delivering concise updates to stakeholders at all levels.
• Goal-oriented, self-motivated, and passionate about creating sustainable, scalable processes that drive impact.

🎯 ¿Cuál será tu misión?

Serás responsable de crear contenido claro, conciso, útil y orientado para facilitar a las personas usuarias la interacción y la comprensión de nuestros productos y/o servicios.

Colaborarás con diseñadores, researchers, product owners y otros profesionales del área de IT y marketing para ofrecer soluciones de contenido enfocadas en crear experiencias memorables y atractivas.

¡Esperamos que aportes tu pasión y experiencia en esta área!

💡 Desafíos y Oportunidades

• Conocer y aplicar pautas de contenido que reflejen la voz y tono de la marca, asegurando la coherencia en todas las interacciones de la persona usuaria.
• Planificar y crear contenido enfocado en la experiencia de la persona usuaria con una mirada holística sobre el producto.
• Desarrollar contenido UX teniendo en cuenta cómo impactará en las diversas plataformas y canales, incluyendo interfaces de usuario, aplicaciones móviles, sitios web y otros puntos de contacto digital.
• Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de marketing para garantizar la coherencia en la comunicación y la estrategia de marca.
• Conocer y aplicar los principios de la escritura persuasiva para la creación de contenido en distintas piezas creativas: landing page, push, mails, HSM, copy, etc.
• Optimizar el contenido para mejorar la visibilidad y el posicionamiento orgánico en buscadores (SEO).
• Promover el Content First en la realización de cualquier proyecto que involucre al equipo de UX.
• Crear contenido enfocado en la experiencia de la persona usuaria que sea claro, breve, útil y humano.
• Revisar y editar contenido existente para mejorar la claridad, coherencia y usabilidad.
• Conocer y aplicar herramientas del diseño UX para la creación de contenido de aplicaciones y sitios web.
• Colaborar con equipos multidisciplinarios de diseño y desarrollo para comprender los objetivos del proyecto y las necesidades de las personas usuarias.
• Fomentar la investigación y pruebas de contenido para tomar decisiones con información optimizada y con mayor precisión.
• Hacer seguimiento a las validaciones y posibles iteraciones de contenido.

🔍 ¿Qué buscamos?

• Profesionales de Marketing, Publicidad, Letras, Comunicación Social o carreras afines.
• Experiencia de más de 2 años como UX Content, Content Designer o diseñando contenido UX y trabajando con metodologías ágiles (excluyente).
• Conocimiento de los principios de escritura UX y los procesos de diseño en productos digitales.
• Excelente dominio de la gramática y la sintaxis de la lengua española.
• Habilidades sobresalientes en comunicación, atención al detalle, redacción y revisión.
• Nivel avanzado de inglés.
• Conocimiento sobre redacción y optimización SEO (deseable).

¿Cómo será tu día a día?

• Evaluar, analizar, perfilar y responder mediante una pre-aprobación todos los clientes potenciales que ingresan por medio de nuestro solicitud de crédito, asegurando que cumplan con las políticas de crédito establecidas por Creditas y que el dictamen del análisis de crédito se encuentre alineado al apetito de riesgo de Creditas.
• Revisar la documentación de todos los casos que ingresen en la etapa de Análisis de Crédito para validar que la documentación enviada por el cliente es fehaciente y verídica al momento de realizar el cálculo de ingresos de los prospectos de los productos de crédito automotriz, crédito con garantía de auto y créditos de nómina.
• Armar una oferta de crédito analizando los ingresos del cliente, su capacidad de pago y de endeudamiento y las políticas de crédito para dar la mejor oferta posible al cliente
• Identificar y elevar al comité de Crédito aquellos casos viables pero que se encuentren fuera de política.

¿A quién buscamos?

• Egresado/a de licenciaturas como Economía, Finanzas, Administración, Contabilidad o similares.
• Persona con fuerte habilidad analítica y de síntesis
• Manejo intermedio de Excel (fórmulas y tablas dinámicas)
• Interés en desarrollarse en el área de Crédito
• Ideal tener experiencia/conocimiento en análisis de personas físicas.
• Muchas ganas de aprender y de contribuir a la mejora de nuestros procesos.
• Flexibilidad al cambio

Nuestro proceso de selección

El proceso de selección de Creditas comienza con la aplicación, y puede ser flexible en términos de duración. Pero no te preocupes, nuestro equipo de talent acquisition está listo para brindarte la mejor experiencia. Analizamos cuidadosamente todos los perfiles. Además, todas las instrucciones se envían por correo electrónico

¿Qué ofrecemos?

• Sueldo competitivo en el mercado.
• Vales de despensa.
• Vales de restaurante.
• Seguro de gastos médicos mayore para ti y tu familia.
• Seguro de Vida.
• Gympass con coparticipación.
• Día de cumpleaños.
• Planes de educación continua.
• 20 días de vacaciones al año.
• 25% de prima vacacional.
• Aguinaldo de 30 días.

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un coordinador operativo de transporte, donde su rol principal está en analizar información y apoyar en las planificaciones operativas de la empresa en labores de transporte.

Requisitos Excluyentes : - Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : -lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00.-sábados 08 : 30 a 12 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)-Renta $850.

000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

La Transformación Ecológica reúne todas aquellasacciones destinadas a conciliar el progreso humano y la proteccióndel medioambiente.

En los diferentes territorios, desarrollamos eimplementamos soluciones para descontaminar y preservar nuestrosrecursos vitales;

soluciones diseñadas para descarbonizar nuestrosestilos de vida y de producción, y para adaptarlas a lesconsecuencias del cambio climático.

Nos movilizamos en todo elmundo, respetando cada cultura, para mejorar la salud y la calidadde vida de las comunidades. En Veolia, queremos ser útiles a tantaspersonas como sea posible, tratando las cuestiones económicas,sociales y ambientales como un todo inseparable.

Descripción delpuesto : Especialista Comercial de Residuos Peligrosos (Hunter) Enesta emocionante posición, serás el encargado de identificaroportunidades comerciales en el área de residuos peligrosos,realizando prospección, estrategias de venta y cierre de negocios.

Tu labor será crucial para expandir nuestro mercado en la ZonaNorte de México. Buscamos a un profesional senior con excelenteshabilidades para generar nuevas relaciones comerciales y lograr losobjetivos de venta planteados.

Como Especialista Comercial deResiduos Peligrosos, serás parte del equipo de Comercial, Ventas yNegocios, contribuyendo al crecimiento y desarrollo de la empresaen el sector.

Tu enfoque remoto te permitirá manejar eficazmentetus funciones y responsabilidades, demostrando experienciaprofesional en cada interacción con clientes potenciales yactuales.

Tus principales responsabilidades serán el cumplimientode tu presupuesto anual, generación de nuevas ventas y mantener elseguimiento con tus clientes asignados.

Si buscas un desafíodinámico en un entorno que valora la sustentabilidad y el cuidadodel medio ambiente, esta posición es ideal para ti! Requisitos : Escolaridad : Ingeniero Quimico, Ambiental, Industrial o afín.

Experiencia : 3 años en posiciones de ventas y manejo de Residuos.Conocimiento de normatividad ambiental y transporte

Proporcione soporte técnico a los usuarios finales por teléfono, correo electrónico y herramientas de escritorio remoto. Solucione y resuelva una amplia gama de problemas de TI relacionados con Windows, Office, Office 365, hardware, redes y soporte de TI general.

Configure y mantenga las estaciones de trabajo de los usuarios para garantizar un rendimiento óptimo. Documentar problemas técnicos y resoluciones en un sistema de tickets.

Mantener una relación positiva y profesional con los usuarios. Identifique e investigue de forma proactiva posibles soluciones para mejorar la eficiencia del soporte.

Esfuércese continuamente por ampliar sus conocimientos y habilidades de TI. Calificaciones : 2 a 3 años de experiencia en soporte de TI o áreas afines.

Fuertes habilidades de comunicación en portugués y español (escrito y hablado). La fluidez en inglés es una ventaja. Excelentes habilidades de servicio al cliente y compromiso con la satisfacción del usuario.

Resolución proactiva de problemas y capacidad analítica. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.

La experiencia con sistemas de emisión de tickets de TI (Zendesk, ServiceNow, etc.) es una ventaja. Se requieren conocimientos de hardware, redes y conceptos generales de TI.

Oportunidad de trabajar en una empresa dinámica y en crecimiento. Oportunidad de desarrollar tus habilidades y conocimientos técnicos.

Sea parte de un ambiente de equipo de apoyo y colaboración. Envíe su CV y carta de presentación en nuestro formulario en Introduce nuestro código : OP99166 PAÍS : ARGENTINA CIUDAD : BUENOS AIRES HORARIO LABORAL : 8 / 5 (LUNES-VIERNES) Gracias Equipo de Recursos Humanos de INconnet

ICSI COMERCIAL Somos una empresa diversa e inclusiva,no toleramos ningún tipo de discriminación. COORDINADOR DE PROYECTOSOPORTE TÉCNICO - 1 mes Sueldo : $ 8000 neto mensual Díaslaborables : lunes- sábado Horario laboral : 09 : 00 a 18 : 00 hrs Lic.

Informática o a fines Tareas para desempeñar

• Coordinar equipo detrabajo
• Contratación de equipo de trabajo, según la necesidad delproyecto.
• Manejo de personal.
• Realización de cronograma.
• Solicitud de evidencias.
• Cotización de gastos para proyecto.
• Soporte remoto. Habilidades
• Organizado.
• Tolerancia a lafrustración.
• Trabajo en equipo.
• Trabajo bajo presión.
• Manejode Excel (intermedio) Indispensable
• Contar con Constancia deSituación Fiscal actualizada y vigente la Actividad Económica Asalariado y Régimen Sueldos y Salarios e Ingresos Asimilados aSalarios
• Radicar en Coatzacoalcos.
• Disponibilidad de tiempo. *CONOCIMIENTO T.I . -Requerimientos- Educación mínima : Educaciónsuperior - Licenciatura 2 años de experiencia Idiomas : Inglés Edad : entre 26 y 55 años Palabras clave : tecnologo, tecnico, tech,technician, technology, tecnologia, technologist, apoyo, support,soporte, project

Estamos en la búsqueda de agentes de ventas y con experiencia en Call Center CON CLIENTE ESPAÑOL SOLO SI TIENES EXPERIENCIA SE RECIBE PERSONAL para unirse a nuestro equipo remoto.

Si tienes habilidades en ventas y experiencia comprobada atendiendo clientes españoles, queremos conocerte!Responsabilidades :

• Realizar llamadas de ventas a clientes potenciales en España.
• Ofrecer productos y servicios de manera efectiva y persuasiva.
• Cumplir con los objetivos de ventas mensuales.
• Mantener una comunicación profesional y enfocada en el cliente.Requisitos :
• Experiencia mínima de 1 año en ventas Call Center, atendiendo clientes de España (indispensable).
• Habilidades de comunicación claras y efectivas.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma desde casa.
• Acceso a una conexión a internet estable y equipo adecuado para el trabajo remoto.Condiciones :
• Modalidad : Remota
• Horario : A convenir
• Salario : 3,000,000 COP mensual Si cumples con los requisitos y deseas formar parte de un equipo en crecimiento, envía tu CV actualizado a correo de contacto . Esperamos conocerte!

¿Cuáles serían las funciones?

• Dar soporte a los clientes vía mail y telefónico, para ayudarles y/o resolver cualquier tipo de duda, envío de manuales, asesoramiento en funcionalidades de la plataforma siguiendo los procedimientos y políticas de empresa.

¿Qué esperamos de ti?

• Contar con mas de 2 años de experiencia realizando asistencia y soporte al cliente B2B - excluyente
• Contar con experiencia en empresas de tecnología
• Tener una clara orientación al cliente y excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
• Capacidad de trabajar en equipo (que no tenga miedo a preguntar a un compañero cuando lo necesite, y que también esté dispuesto a echar una mano a quién se lo solicite), y capacidad de adaptación a los cambios de todo proyecto online
• Estar familiarizado con el uso de rrss y herramientas digitales en general

Condiciones

• Puesto 100% remoto.
• Horario de trabajo de 9 a 18hs españa
• Salario en euros
• Vacaciones, 15 dias hábiles por año

What you'll do:

• Identify and pursue new business opportunities through outreach and networking.
• Build and maintain strong client relationships, understanding their needs.
• Achieve sales targets by developing and executing strategic sales plans.
• Present and demonstrate our products/services effectively to potential clients.
• Collaborate with the marketing team to align on lead generation strategies.
• Utilize CRM tools to manage sales activities and customer interactions.
• Stay informed about industry trends to position our offerings effectively.

Requirements

What we're looking for:

• Bachelor's degree in Business, Marketing, Communications, or related field.
• 1-3 years of sales experience, ideally in B2B environments.
• Proven ability to meet or exceed sales quotas.
• Excellent communication and negotiation skills.
• Proficiency with CRM software like Salesforce or HubSpot.
• Self-driven with strong problem-solving abilities.
• Comfortable working independently in a remote setting.
• Familiarity with our industry is a plus but not required.

Benefits

• Work remotely with a flexible schedule that suits your lifestyle.
• Competitive base salary with commissions and performance bonuses.
• Professional development opportunities, including sales training.
• Access to advanced sales tools and resources.
• Collaborative team environment that supports your success.
• Opportunities for career growth within the company.

HIRING REMOTE Administrative Assistant;

Responsibilities

• Calendar management for executives
• Aid executive in preparing for meetings
• Responding to emails and document requests on behalf of executives
• Draft slides, meeting notes and documents for executives

Qualifications

• Bachelor's degree or equivalent experience
• Experience in managing multiple priorities, administrative coordination, and logistics
• Well-organized, detail-oriented, ability to multi-task with great follow-up skills
• Strong written and verbal communication skills

Requisitos:

• 3-5 años de experiencia en ventas B2B, preferiblemente en servicios tecnológicos o reclutamiento TI.
• Experiencia previa en empresas consultoría de tecnología
• Conocimientos de perfiles de TI
• Historial probado de cumplimiento o superación de objetivos de ventas en un entorno de venta consultiva.
• Capacidad para gestionar procesos de venta complejos con responsables de alto nivel (directores de TI y RRHH).
• Dominio de herramientas CRM (HubSpot, o similar).
• Dominio avanzado del inglés (obligatorio).
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
• Automotivado con un fuerte sentido de la propiedad y la responsabilidad.

Skils:

• Experiencia en ventas B2B:
• Conocimientos de perfiles de TI:
• Java
• Python
• .NET
• SAP
• Dominio de herramientas CRM
• HubSpot (o similar).
• Dominio avanzado del inglés

Nosotros (Torre) estamos ayudando a Fundación Despertar a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Guionista de Cine.

Compensación : A convenir.Ubicación : Remoto (para Colombia, Argentina,, Perú y Mexico)Misión de Fundación Despertar : Ayudar a las Personas en su desarrollo personal.

Particularmente en el desarrollo de su Poder Mental y desarrollo Espiritual. Usando como Herramienta principal la Neuroprogramación.

Qué te hace un candidato ideal?- Tienes +3 años de experiencia en escritura de guiones.- Eres competente cinematografía, escritura creativa, postproducción de video y producción audiovisual.

Español - Completamente fluido.Responsabilidades y más : Estamos buscando un Guionista de Cine, Director Creativo (o similar) talentoso con amplia experiencia en la creación de contenido cinematográfico y habilidades excepcionales en storytelling visual.

Este puesto es clave para generar ideas y guiones que conecten emocionalmente con nuestra audiencia, especialmente con la producción de trailers, teasers y otros contenidos promocionales.

Para triunfar en este rol, es necesario ser una persona creativa, con una profunda comprensión del lenguaje cinematográfico, el manejo de las emociones y del arte de contar historias que impacten y conmuevan al espectador.

Responsabilidades : - Desarrollar y escribir, con apoyo del departamento de copywriting, guiones para trailers, teasers y otros contenidos audiovisuales de impacto cinematográfico.

• Estudiar y analizar el perfil de la audiencia objetivo para comprender sus motivaciones, necesidades y deseos, y así crear historias que conecten emocionalmente con ellos.
• Colaborar con el equipo de dirección, producción, copywriting y diseño para asegurar coherencia en el mensaje y alineación con la visión creativa establecida.
• Utilizar técnicas avanzadas de narrativa y dramaturgia para maximizar el impacto y el engagement en múltiples canales de comunicación.
• Utilizar técnicas avanzadas de producción de sonido acompañando la narrativa y objetivo de cada escena para maximizar el impacto en las emociones y conectar significativamente con la audiencia objetivo.
• Investigar tendencias y temas relevantes en el sector cinematográfico para crear contenido alineado con las expectativas del público objetivo.
• Revisar y ajustar continuamente los guiones según las necesidades de la campaña o del proyecto.- Participar en sesiones creativas para generar conceptos innovadores que diferencien nuestros proyectos en el mercado.

Requisitos mínimos : - Experiencia mínima de 3 años en escritura de guiones para cine, televisión o medios digitales.- Habilidades sobresalientes en comunicación escrita, con capacidad demostrada para redactar guiones claros, concisos y coherentes con la estrategia creativa.

• Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en el desarrollo de estrategias creativas alineadas con los objetivos del proyecto.
• Conocimiento profundo de las técnicas de storytelling, contenido audiovisual y estructura narrativa cinematográfica.- Proactividad y habilidades para identificar oportunidades de mejora en la narrativa y en la estrategia de contenido.

Suma puntos : - Experiencia en la creación de trailers y teasers para películas o series.- Experiencia en proyectos con temáticas de desarrollo personal, espiritualidad o esoterismo.

• Conocimientos en edición y postproducción audiovisual.- Capacidad para trabajar bajo presión, gestionando múltiples proyectos y cumpliendo con plazos ajustados sin comprometer la calidad del trabajo.
• Guion cinematográfico (Screenwriting).- Escritura creativa (Creative Writing).- Storytelling.- Desarrollo de guiones (Script Development).
• Edición de video (Video Editing).- Producción audiovisual (Audiovisual Production).- Postproducción (Post-production).- Comunicación escrita (Written Communication).
• Trabajo en equipo (Teamwork).- Dirección cinematográfica (Film Direction).Beneficios del trabajo : - Seguro Médico.- Prestaciones de ley.
• Capacitaciones.- Bonos.Tu(s) posible(s) líder(es) : Rafael Guia.

Job summary Entity : Customers & Products JobFamily Group : Operations Group Job Description : El Tecnico deServicio dará apoyo y soporte en el negocio industrial,administración, procesos, controles, precios, márgenes, y costos.

Las actividades principales a realizar serán determinadas enconjunto dependiendo del cliente. Tendra comunicación activa conclientes asignados, control de inventario, y control de proceso deventa.

El puesto estará localizado en nuestras oficinas en SantaFe, Ciudad de México. Areas Adicionales de Responsabilidad : HSSECumplir con todos los procedimientos de seguridad e higiene denuestra compañía y de los clientes Cumplir con la utilización delequipo de protección personal todo el tiempo y cuando sea necesarioComunicaciones Mantener efectivas relaciones con miembros delEquipo Castrol Direccionar la sinergia de los recursos Castrol yanalíticos Revisión de status de ordenes de los clientes de Castrolindustrial en México, su procesamiento y status de entrega Apoyaral equipo de ventas a explorar la cantidad de negocio potencial conel cliente explorando las posibilidades y buscando nuevasoportunidades Coordinación Seguimiento a todos los procedimientos yhojas de instrucción aplicables a requerimientos del clienteSeguimiento de las condiciones de los análisis de laboratorio delos clientes Asegurar sistemas y procedimientos comunes deoperación para el negocio Industrial Actividades diarias Control deordenes de compra Apoyo al seguimiento de marketing industrialActividades de apoyo al negocio industrial Programa de soporteSoporte a mantener el soporte técnico del equipo industrial enMéxico Documentar todas las condiciones anormales Revisión de leadsde venta que llegan a oficina BP Rastreo y procedimientos Procurarapoyo en problemas y fallas de operaciones de IndustrialAdministrar información / datos para propósitos de reportes MejoraContinua Apoyar los esfuerzos del equipo en la estandarización ymejora continua para mejorar los procedimientos de Castrolindustrial Desarrollar y comunicar mejoras en el equipo Escolaridadrequerida : Profesionista químico o afín con actitud de servicioInglés % : 30 % Travel Requirement Up to 25% travel should beexpected with this role Relocation Assistance : This role is noteligible for relocation Remote Type : This position is not availablefor remote working Skills : Legal Disclaimer : We are an equalopportunity employer and value diversity at our company.

We do notdiscriminate on the basis of race, religion, color, nationalorigin, sex, gender, gender expression, sexual orientation, age,marital status, socioeconomic status, neurodiversity / neurocognitivefunctioning, veteran status or disability status.

Individuals withan accessibility need may request an adjustment / accommodationrelated to bp’s recruiting process (e.g., accessing the jobapplication, completing required assessments, participating intelephone screenings or interviews, etc.

If you would like torequest an adjustment / accommodation related to the recruitmentprocess, please contact us. If you are selected for a position anddepending upon your role, your employment may be contingent uponadherence to local policy.

This may include pre-placement drugscreening, medical review of physical fitness for the role, andbackground checks.

¿Tienes experiencia dando soporte técnico NOC?¡icorp te está buscando!Será responsable de resolver problemas relacionados con TI, brindandosoporte a los usuarios de uno de nuestros clientes de talla global.Lugar de trabajo: Acceso 3, Querétaro.Horario: 4x4, 4 días se laboran y 4 días se descansan para cubrir ventana de servicio de 7am-7pmModalidad: Presencial.Requisitos:- Lic. o Ing..-Experiencia brindando soporte técnico remoto (indispensable)-Experiencia en troubleshooting-Manejo de herramientas de tickets (indispensable)Principales actividades:-Coordinar la respuesta a incidentes de infraestructura-Registrar incidentes y solicitudes de servicio, catalogándolas por características y resolución.-Colaborar en el desarrollo y mantenimiento de procedimientos operativos estándar (SOP)-Actuar bajo guía para registrar y rastrear datos confiables para los servicios.-Preparar informes periódicos sobre el rendimiento del NOC, incluidas métricas clave, tendencias de incidentes y recomendaciones para mejoras operativas. -Supervisar los problemas desde su inicio hasta la resolución.Beneficios:-Sueldo base + bono-Prima dominical-Prestaciones de ley-Capacitación constante-Buen ambiente laboral. -Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura1 año de experienciaIdiomas: Inglés Palabras clave: analyst¿Tienes experiencia dando soporte técnico NOC?¡icorp te está buscando!Será responsable de resolver problemas relacionados con TI, brindandosoporte a los usuarios de uno de nuestros clientes de talla global.Lugar de trabajo: Acceso 3, Querétaro.Horario: 4x4, 4 días se laboran y 4 días se descansan para cubrir ventana de servicio de 7am-7pmModalidad: Presencial.Requisitos:- Lic. o Ing..-Experiencia brindando soporte técnico remoto (indispensable)-Experiencia en troubleshooting-Manejo de herramientas de tickets (indispensable)Principales actividades:-Coordinar la respuesta a incidentes de infraestructura-Registrar incidentes y solicitudes de servicio, catalogándolas por características y resolución.-Colaborar en el desarrollo y mantenimiento de procedimientos operativos estándar (SOP)-Actuar bajo guía para registrar y rastrear datos confiables para los servicios.-Preparar informes periódicos sobre el rendimiento del NOC, incluidas métricas clave, tendencias de incidentes y recomendaciones para mejoras operativas. -Supervisar los problemas desde su inicio hasta la resolución.Beneficios:-Sueldo base + bono-Prima dominical-Prestaciones de ley-Capacitación constante-Buen ambiente laboral. -Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura1 año de experienciaIdiomas: Inglés Palabras clave: analyst

Vacante para la empresa Banco Compartamos en Silao de la Victoria, GuanajuatoÚnete a la mejor empresa para MéxicoCompartamos Banco está en búsqueda de tu talento para unirte como Promotor de crédito : Las actividades principales son : Venta de créditos Deberás dar seguimiento a los clientes para el pago de su crédito, pero no te alarmes!, no manejas efectivo.

Las actividades son 90% en campo.Otorgamos : Trabajo presencial campo y remoto campo de Lunes a Viernes 08 : 00 a.m. a 05 : 00 p.

m. Integración salarial $7,500 mensual + $2,500 bono de capacitación + $929 vales mensuales + $866 apoyo para transporte + $500 adicional de capacitación.

Incentivos sin tope una vez que te asignen cartera de clientes Seguro de vida por 48 meses de sueldo y contra accidentes cobertura $150,000 Caja de ahorro Fondo de ahorro 4% $1 x $1 Vales de despensa Qué necesitas para postularte?

Secundaria o Bachillerato concluidoNivel de educación deseada : BásicaNivel de experiencia deseada : Nivel InicialFunción departamental : Comercial / VentasIndustria : BancariaHabilidades : Trabajo en equipoAdaptación al cambioEsta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.

com : https : / / www.talenteca.com / anuncio?j id 6709f9e02c00004a00e82ded&tk utm source talent&tk utm content 20240924&tk utm campaign banco+compartamos&utm source talent mx&utm medium cpc&utm campaign talent mx-promoted

We're seeking a talented Account Executive based in Latin America to join our expanding sales team. This is a full-cycle sales role focused on selling our SaaS solutions to small and medium-sized businesses (SMBs) and potentially mid-market clients. The ideal candidate will have previous experience working with a US-based SaaS company, exceptional English fluency, and a proven track record of success in closing deals.

• ⚡ What you'll doManage the full sales cycle, from prospecting and lead generation to closing deals and managing client relationships.
• Build and maintain a healthy pipeline of qualified leads.
• Conduct demos and sales presentations with prospects, showcasing how Whippy's solutions can address their business needs.
• Understand the needs of clients and tailor sales pitches accordingly.
• Work closely with the marketing and customer success teams to maximize sales opportunities.
• Accurately forecast sales performance and meet/exceed monthly and quarterly targets.
• 🎯 What we're looking forFluency in English: Perfect written and spoken English is essential for this role, as you will be dealing with US-based clients.
• SaaS Sales Experience: Previous experience as an Account Executive in the SaaS industry is required, preferably for a US-based company.
• Full-Cycle Sales Experience: Proven experience managing the entire sales process, from prospecting to closing deals.
• Sales Tools: Proficiency with CRM software (e.g., Salesforce, HubSpot) and outreach tools (e.g., Outreach, Salesloft).
• Cultural Adaptability: Experience adapting to different business cultures, particularly with US clients, is highly preferred.
• 🙌 What we offerCompetitive cash compensation.
• Autonomy and responsibility in your role, with ample opportunity to shape the sales strategy and make a tangible impact.
• Working hands-on with serial entrepreneurs who have created $100M+ valued companies

🌎 Where you'll workLatin America (Remote)

💌 How to applyEmail your resume & cover letter to info@whippy.co

Please use Subject line: AE-LATAM (Linkedin)

Key responsibilities

• Communicate with partners, provide support, answer their questions, and resolve issues related to their accounts. Assist customers with technical inquiries, provide information about new features and promotions, and help resolve any problems that arise.
• Monitor clients' activity on the platform. Analyze data on customer behavior, such as a number of players, frequency of play, betting volumes, and winnings/losses, spikes, or drops. This helps us together to identify which accounts exactly may require additional support or be interested in new offers.
• Sales and customer retention: work on increasing and retaining customers. Offer personalized deals to partners, run promotional campaigns, or organize special events.
• Cooperate with other departments within the company, such as marketing, design and finance team, integration management and technical support.
• Present company products and services on business trips, conferences and networking events.

Expected skills

• 2+ years of experience as an Account Manager in the iGaming/Gambling industry (experience with casino game providers is a plus).
• Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to build strong relationships.
• Results-oriented, highly organized, and detail-focused.
• Proven ability to collaborate effectively with cross-functional teams and management at all levels.
• Fluent in Spanish and English, both written and verbal (Portuguese is a plus).
• Willingness to travel for business trips and events.
• Proficient in digital platforms, including Hubspot, Jira, and Confluence.

En Atos Argentina buscamos Agente de Mesa de Ayuda con conocimientos de idioma Inglés (comunicación oral y escrita, nivel B1 en adelante, según MCER).

Nos orientamos a personas con experiencia en Servicios de Mesa de Ayuda, brindando soporte remoto a usuarios finales para resolución de incidentes con diversos niveles de criticidad, documentados mediante sistema de Tickets (Service Now, Remedy, Jira, Service Center, o similares). Sistemas Operativos Windows 10/11, Office 365, Active Directory, Conexiones VPN, SAP, Redes y Hardware. Gestión de Incidentes y Requerimientos (registración, seguimiento, escalación, resolución). Conocimiento de buenas prácticas (ITIL).

Posición en relación de dependencia, Home Office, dedicación full time, lunes a viernes, jornada de 9 hs. corridas (con 1 hora para el almuerzo) dentro de la banda horaria entre las 7 y las 19 hs. Esperamos tu CV con indicación de la pretensión salarial. Muchas gracias,

Marcela Diaz IT Talent Acquisition - Atos Argentina

marcela-beatriz.diaz@atos.net

Responsibilities:

• Maintain systems and databases related to revenue operations.
• Develop and implement automations using SQL, Google Apps Script, Advanced Excel, and other no-code programs to streamline processes and increase efficiency.
• Provide IT support to the sales and marketing teams, troubleshoot technical issues, and ensure systems are functioning optimally.
• Perform administrative tasks such as data entry, reporting, and documentation related to revenue operations.
• Collaborate with cross-functional teams to identify opportunities for process improvement and optimization.
• Stay updated on industry trends and best practices in revenue operations and recommend relevant tools and technologies.

Required Qualifications:

• 1+ years of proven experience in revenue operations, sales operations, or a similar role is preferred.
• Fluency in English, both written and verbal.
• Proficiency in SQL, Google Apps Script, and Advanced Excel.
• Strong problem-solving abilities with the capacity to identify and address issues proactively.
• Excellent communication and interpersonal skills.

Desirable Qualifications (Nice to Have):

• Experience with Salesforce, Hubspot, or Outreach.
• Experience with email deliverability.
• Hands-on experience working with APIs.
• Remote work experience.
• Strong organizational and multitasking skills, with the ability to prioritize and manage multiple tasks effectively.
• Ability to work independently and as part of a team in a fast-paced environment.

Please submit your resume in English - we can only consider applications submitted in this language.

Tus responsabilidades incluyen:

• Concertar y gestionar citas con clientes interesados en nuestros servicios : El objetivo principal es encontrar potenciales clientes (leads), contactarlos y convertir ese interés inicial en una reunión o cita.
• Mantener relaciones sólidas con clientes existentes y crear nuevas oportunidades de ventas.
• Si estás listo para ayudar a empresas a mejorar su comunicación y crecer con nosotros, ¡aplica hoy y únete a nuestro equipo de expertos en telecomunicaciones!

Requisitos

• Experiencia previa en concertación de visitas o ventas, preferiblemente en B2B.
• Mínimo 1 año de experiencia en concertación de citas o ventas, preferiblemente en B2B o en la industria de telecomunicaciones.
• Habilidades de comunicación de primera clase.
• Actitud proactiva con enfoque en resultados.

Beneficios

¿Qué ofrecemos?

• Cultura de Solidaridad: Trabaja en un ambiente colaborativo y positivo donde los desafíos impulsan tu crecimiento.
• Capacitación Continua: Desarrolla tus habilidades y liderazgo con nuestro apoyo constante.
• Estructura de Comisiones Atractiva: Recompensamos tu esfuerzo y éxito con un sistema de comisiones competitivo.
• Oportunidades de Crecimiento: Avanza en tu carrera con múltiples oportunidades dentro de la empresa.

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un Asesor en Prevención de Riesgos, donde su rol principal está cumplir los protocolos de seguridad exigidos por la operación, cliente y normativa legal vigente.

Requisitos Excluyentes : - Formación en el área de Prevención de Riesgo.- Salud compatible con actividades mineras.- Licencia clase B .

Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : - Turno 1 : lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00 y sábados 08 : 30 a 12 : 30- Turno 2 : Lunes a viernes 08 : 30 a 18 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)- Renta $1.

500.000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Headquarters: Mexico City, Mexico
URL: https://www.subscript.com

Data Solutions works with new customers to set up their data in Subscript and verify everything is correct

The basics

• The product ✨: We're building the premier metrics-first finance and billing platform that empowers B2B SaaS leaders to invoice their customers, tell their ARR story, and track accounting revenue, all in one place—regardless of how complex their customers' contracts are
• The role you'll play on our team:
• You'll be the first point of contact for new customers after they've signed on to Subscript 🙌🏽, and will work with them through complex, data-intensive implementations 🤔. You'll hook our new customers up to their source data, help them clean and validate their data in Subscript, and help do the types of analysis that give them the most value 👍🏽.
• Over the course of each implementation, you'll work to get ARR metrics, invoices, and accounting revenue clean and complete, referencing clients' CRMs (e.g. Hubspot, Salesforce), general ledgers (e.g. Quickbooks, Xero), billing tools (e.g. Stripe, Maxio, Chargebee), and spreadsheets. To get there, we rely heavily on spreadsheets, external APIs, advanced SQL, and occasionally Python.
• You'll be the fifth member of the Data Solutions team, and will help define what the role becomes as we grow! You'll work closely with the whole company, including our co-founders Sidharth Kakkar and Michelle Lee. They formerly built and successfully exited a b2b saas company called Freckle Education, and this is their second start-up.
• We're a young company with a lean team (only 14 people!), so you'll have a huge say in how we shape and build all parts of our organization 👯‍♂️. You'll have a ton of autonomy in defining + iterating on best practices and processes to really help both our customers AND our teammates reach the moon!
• As a senior implementation manager, you'll not only work directly with the new clients you take on, but also support other team members as they encounter new challenges and could learn from your experience and insight.
• The way we work:
• We are an asynchronous 🕛 team
• we don't do scheduled internal meetings, so the vast majority of communication is available to anybody at any time in written documentation, whole-company Slack channels, and video documentation. If you're sick of pointless meetings, this is the place for you!
• We operate completely autonomously 💃🏿
• no one will tell you what to do; everyone gets transparent context and details about the company goals and you will figure out how to work towards them with the rest of the team!
• This is a remote job 🌎 - work anywhere you want
• Although we are fully remote and asynchronous internally, our clients are all over the world; you'll be taking live calls most days of the week with customers in California, Australia, or US-East, so a substantial overlap in your working hours is a must! You can expect to be working US-Pacific hours
• We're a team that loves working together
• we love playing board games 🎲 (these we do synchronously 🙂). Full-time team members meet up multiple times per year for live off-sites around the world (expenses paid!)

Our interview process

We like to be really transparent and communicative about everything at Subscript, including our interview process:

Our interview process is designed to focus on your intuition with analytics, and your ability to communicate clearly (both written and via recorded video). We're a fully asynchronous company, so that's how we will communicate in this interview process too 🙂 .

The interview will focus around your ability to understand, support, and engage our awesome customers 🤝

1. First, we'll ask you to work on spreadsheet task similar to the type of data work you'll be doing with our customers! As part of this simulation, you'll get a chance to ask clarification questions about the data 🔢.
2. Next, you'll work through a SQL exercise using postgres to show your ability in working with databases. We'll provide the data and details on the required output, and you'll provide the query to get there.
3. You'll next have a chance to show off your customer communication, as you create a piece of customer documentation that's critical to the customer onboarding process + lays the groundwork for the customer's continued success! You'll then use that to document to lead a live kick-off call with a brand new Subscript customer (who we will be taking on the role of for the purposes of the interview 🥸).
4. Finally, you'll have a chance to meet and talk with one of our cofounders. This isn't graded or used in evaluation—it's purely an opportunity for you to go to know us better and answer any lingering questions you might have. Of course, we also encourage you to ask any questions along the way! It's important for us that our company and working style is a good fit for you and that you have everything you need to make the right decision.

You might notice there's no "team fit" or "culture interview" included—our focus on the output above all else. Different people with different working styles can all be stellar teammates in their own way! The important part for us is the results.

Requirements

• Our ideal candidate loves data 🥰 (analyzing it, talking about it, advising our customers using it). You'll be acting as a key strategic advisor to our customers using that data!
• We're looking for...
• SQL mastery
• serious spreadsheet skills
• experience requesting and reading JSON data from APIs
• satisfaction in getting to perfectly clean data
• familiarity with B2B SaaS business models
• ability to work US-Pacific time
• 8+ years relevant experience
• We're also happy to see (but don't require)...
• comfort in Python
• experience with general ledgers used in SaaS finance (e.g. Quickbooks, Xero, and and Netsuite)
• exposure to CRM tools (Hubspot and Salesforce)
• You're kind, empathetic, and communicative 😄. Both externally, as you'll be collaborating closely with customers, as well as internally, as you'll be supporting with the broader team in written docs 📄 + recorded videos.

Benefits

Like all start-ups we're scrappy, but not scrappy on compensation: Subscript is committed to paying our awesome team members at market-rate. We're funded by First Round Capital and backed by several Angels at high-growth b2b saas companies.

¿Te apasionan los viajes y el turismo? ¿Buscas una oportunidad para emprender de manera independiente y diseñar experiencias de viaje inolvidables? ¡Únete a nuestra red de Agentes de Viajes Digitales y convierte tu pasión por los viajes en un proyecto rentable! • Certificación oficial como Agente de Viajes Digital • Capacitación continua en la industria del turismo • Oficina virtual y sitio web personalizados • Descuentos exclusivos en paquetes turísticos • Comisiones en dólares • Horarios flexibles y trabajo remoto Responsabilidades: • Diseñar y vender experiencias de viaje personalizadas • Elaborar cotizaciones para destinos nacionales e internacionales • Actividades de marketing en redes sociales • Brindar atención profesional al cliente Requisitos: • Pasión por los viajes y el turismo • Capacidad para trabajar de manera independiente • Habilidades en atención al cliente y marketing digital básico • Acceso a computadora o tablet con internet ¿Te interesa? Aplica ahora o envíame un mensaje para más información

¿Qué ofrecemos?

✨ Posición 100% en remoto: trabaja desde cualquier lugar.

✨ Formación continua para tu desarrollo profesional.

✨ Todas las herramientas necesarias para facilitar tu trabajo.

✨ Acompañamiento constante: estarás respaldado/a en cada etapa del proceso.

Requisitos:

• Experiencia en contabilidad y administración.

• Compromiso con la precisión y organización en el trabajo diario.

Si eres una persona organizada, detallista y con ganas de aportar, ¡nos encantaría conocerte!

Tus principales responsabilidades serán:

• Gestionar la agenda de la empresa y personal del CEO.
• Conseguir entrevistas de trabajo clave.
• Ser una experta en la resolución de problemas en plataformas digitales.
• Elaborar informes y reportes de forma clara y precisa.
• Crear presentaciones en PowerPoint que sorprendan y atrapen.
• Dominar Excel – y cuando decimos dominar, queremos decir que seas una auténtica profesional.
• Ser una administrativa excepcional que no solo organiza, sino que impulsa al negocio a otro nivel.
• Asistir en cualquier proyecto de la empresa, ayudando a llevarlo adelante de manera eficaz.
• Tener una redacción impecable – desde correos electrónicos que generen acción, hasta anuncios que llamen la atención.
• Conducir entrevistas – serás responsable de encontrar y traer al equipo los mejores talentos.

Requisitos

Lo que buscamos en ti:

• Inteligencia y perspicacia.
• Habilidad para comunicarte con seguridad y claridad.
• Dinamismo – alguien que esté en constante movimiento, siempre buscando nuevas ideas o soluciones.
• Pasión – no buscamos a alguien que solo cumpla, necesitamos a alguien que realmente se involucre y se apasione por lo que hace.
• Es clave que te guste aprender sobre nuevas tecnologías, que domines tanto inglés como español, y si tienes experiencia en periodismo o investigación, ¡será un gran plus!

REQUISITOS:

• Experiencia de +4 años en el área de ventas y cotizaciones grupales
• Dominio del idioma inglés
• Conocimiento avanzado de Microsoft Excel, Microsoft Word, Drive
• Capacidad para trabajar en equipo y de manera independiente
• Manejo de problemas y solución de manera rápida y efectiva
• Conocimiento de destinos principales en: Caribe, Europa y Asia // Principalmente EUROPA
• Tener una buena organización y saber gestionar el tiempo en cotizar (indispensable)
• Tener buena comunicación
• Capacidad de negociación y persuasión
• Armado de itinerarios y programas completos
• Buena ortografía y redacción (imprescindible)
• ⁠Gestión de cuentas comerciales

Si cumples con los requisitos y estás listo para enfrentar nuevos desafíos, ¡esperamos tu postulación! Envía tu CV actualizado a grupos@hereyoutravel.com con el asunto "EJECUTIVO VENTAS - GRUPOS"

REQUISITOS:

-Educación: Título en marketing, publicidad, comunicación.

-Experiencia: Experiencia previa en marketing (4 años).

-Habilidades técnicas:

-Conocimiento de herramientas de marketing digital (SEO, SEM, redes sociales, email marketing).

Familiaridad con plataformas de análisis (Google Analytics, CRM).

Habilidades interpersonales: Capacidad de trabajar en equipo, habilidades de comunicación efectiva y negociación.

-Creatividad y pensamiento analítico: Capacidad para desarrollar estrategias innovadoras y analizar resultados.

-Orientación a resultados: Habilidad para establecer y cumplir objetivos, así como medir el éxito de las campañas.

-Adaptabilidad: Capacidad para ajustarse a las tendencias del mercado y cambios en la industria.

-Idiomas: En muchas empresas, el dominio del inglés u otros idiomas puede ser un plus.

Si cumples con los requisitos y estás listo para enfrentar nuevos desafíos, ¡esperamos tu postulación! Envía tu CV actualizado a grupos@hereyoutravel.com con el asunto "EJECUTIVO MARKETING/COMMUNITY MANAGER"