Trabajo Remoto En Dolares

Practicante de Desarrollo Empresarial Únete como Pasante de Desarrollo de Negocios!Modalidad : Virtual y remotoCarga horaria : 20 horas semanalesDuración : 3 mesesRemuneración : No remuneradaDescripción general del trabajo : pasante de desarrollo empresarialComo pasante de desarrollo empresarial, aprenderá sobre el papel crucial de impulsar los esfuerzos de crecimiento y expansión de la empresa.

Este puesto práctico le brindará una valiosa experiencia en la identificación de nuevas oportunidades comerciales, la creación de asociaciones estratégicas y la contribución al éxito general de nuestra organización.Responsabilidades :

• Investigación de mercado : realizar investigaciones de mercado para identificar oportunidades potenciales de crecimiento, tendencias de mercado y análisis competitivos.
• Generación de prospectos : identifique e investigue clientes, socios y oportunidades comerciales potenciales para crear una lista sólida de prospectos.
• Prospección : inicie el contacto con clientes potenciales a través del correo electrónico y las redes sociales para generar interés y programar reuniones.
• Análisis de datos : Analizar datos y métricas para evaluar la efectividad de las estrategias de desarrollo empresarial y hacer recomendaciones para mejoras.
• Colaboración en equipo : colaborar con equipos multifuncionales dentro de la organización, incluidos marketing y desarrollo de productos, para garantizar un enfoque coordinado para el desarrollo empresarial.
• Informes : preparar informes periódicos y actualizaciones sobre las actividades de desarrollo empresarial y el progreso para el equipo directivo.Preferencias :
• Actualmente cursando una licenciatura o maestría en negocios, marketing, tecnología o un campo relacionado (o recién graduado).
• Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita (inglés).
• Excelentes habilidades analíticas y de investigación.
• Automotivado y con ganas de aprender.
• Trabajador de equipo con actitud positiva.
• Dominio del paquete Microsoft Office.
• Disponibilidad para trabajar 20 horas semanales durante el período de prácticas.

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un despachador operativo de transporte, donde su rol principal está en analizar información y apoyar en las planificaciones operativas de la empresa en labores de transporte.

Requisitos Excluyentes : - Conocimiento en plataformas Office- Residencia en la Zona.Condiciones : -Turno 6x2- Horarios : - 07 : 00 a 15 : 00 hrs- 15 : 00 a 23 : 00 hrs- 23 : 00 a 07 : 00 hrs - Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)-Renta $950.

000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.

Trabaja en DaCodes! Somos una firma de expertos ensoftware y transformación digital de alto impacto. Durante 10 añoshemos creado soluciones enfocadas en la tecnología e innovacióngracias a nuestro equipo de +220 talentosos #DaCoders,Desarrolladores, arquitectos, Diseñadores UX / UI, PMs, QA testers ymás, que se integran a nuestros proyectos con clientes en LATAM yEstados Unidos para lograr resultados sobresalientes.

Con nosotroslograrás impulsar y acelerar tu desarrollo profesional, colaborandoen diversidad de proyectos, sectores y giros empresariales.

Trabajar en DaCodes te permitirá ser versátil y ágil al podertrabajar con diversas tecnologías y colaborar con profesionales dealto nivel.

Los DaCoders tienen gran impacto en el éxito de nuestronegocio, así como en el éxito de nuestros clientes. Serás elexperto que participará en nuestros proyectos y tendrás acceso astartups disruptivas y marcas globales;

Te pareció interesante? Estamos en busca de talento para unirse al equipo, vamos atrabajar juntos! El candidato o candidata ideal tiene unacombinación única de experiencia técnica, curiosidad, mentalidadlógica y analítica, proactividad, ownership, y gusto por el trabajoen equipo Requirements Requisitos - Contar con TITULO Y CÉDULA deuniversidad mexicana (este es un requisito indispensable) -Experiencia minima de 2 años en UIUX - Diseño de diagrama de flujos- Definición del proceso de UX - lo-fi & hi-fi wireframes ymaquetación de prototipos - Uso de herramientas de diseño comoAdobe XD y Figma - Portafolio que demuestre proyectos anterioresBenefits - Integración a marcas globales y startups disruptivas.

• Trabajo remoto / Home office - Horario ajustado a tu célula detrabajo / proyecto asignado. (Zona horaria CDMX)) - Trabajo de Lunesa Viernes - Beneficios Legales.
• Días festivos oficiales de tucélula de trabajo / proyecto asignado - Vacaciones *Puedes hacer usode éstos días posterior a los 6 meses en la empresa.
• Día off entu cumpleaños - Seguro de gastos médicos mayores. (Aplica paraMéxico) - Seguro de vida. (Aplica para México) - Eventos virtualesde integración y grupos de interés.
• Meetup con invitadosespeciales de empresas y profesionales del área de IT yUniversidades de prestigio. - Feedback constante y seguimiento aperformance.
• Acceso a cursos y certificaciones. - Equipos detrabajo multiculturales. - Clases de inglés. - Oportunidades ennuestras diferentes líneas de negocio.

Orgullosamente certificadoscomo Great Place to Work!

Descripción Una de las decisiones más emocionantes ysignificativas económicamente en la vida es elegir dónde vas avivir. Por eso creamos Easy Broker : para empoderar a las agencias yagentes inmobiliarios con las herramientas que necesitan paraprosperar y ofrecer un servicio excepcional, haciendo que elproceso de comprar o rentar una casa sea simple y sin estrés.

Hoyestamos orgullosos de ser una de las plataformas inmobiliarias másimportantes en México, apoyando a más de 15,000 asesores, con másde 500,000 propiedades publicadas y más de 3,000 sitios web denuestros clientes.

Hemos logrado todo esto con un equipo chico yremoto de alrededor de 15 personas distribuidas por México. Creemosfirmemente que las personas talentosas como tú pueden tener unimpacto enorme, y esperamos que te entusiasme la idea de usar tutalento para hacer una gran diferencia aquí.

Ofrecemos salarios queestán entre los mejores en México, excelentes beneficios y un plande reparto de utilidades para que puedas beneficiarte directamentedel increíble trabajo que harás.

Esperamos que te unas a nuestroequipo! Cómo nos ayudarás a cumplir nuestra misión? Como ProductMarketing Manager formarás parte del equipo de Product, asegurandoque nuestros clientes, tanto potenciales y actuales, tengan unabienvenida y acompañamiento excepcionales en Easy Broker.

Serásresponsable de comunicar de manera simple y creativa cómo nuestroproducto puede ayudarles a mejorar su servicio motivándolos ausarlo.

Si te apasiona la tecnología, crees que hay palabras paratodo y además tienes buen ojo de diseño, este es tu lugar.Responsabilidades Crear contenido como videos, infografías,entradas del blog y artículos de ayuda de manera independiente.

Gestionar y comunicar los lanzamientos del producto a nuestrosclientes de manera clara y oportuna. Colaborar con Product,Customer Success e Engineering para optimizar la introducción delos usuarios al producto y a los nuevos features .

Investigar a losusuarios a través de entrevistas y feedback para definir lasaudiencias y detectar las necesidades que puedes atender.

Entenderlos use cases y trabajar con Product para mejorar y crear customerjourneys intuitivos y medibles que faciliten a los usuarios lograrsus objetivos en el producto.

Apoyar a los equipos de CustomerSuccess y Product a comunicar el valor de Easy Broker de maneraefectiva y uniforme a través de todos los canales (eventos, sitioweb, redes sociales, blog, impresos, etc.

Analizar y comunicar demanera periódica métricas basadas en los customer journeys ,retención y efectividad de los canales.

Garantizar que emails,blog, páginas web y secciones de ayuda estén actualizados yconsistentes. Requisitos De 1 a 3 años de experiencia laboral,preferiblemente en marketing de productos digitales.

Experiencia enla gestión de campañas y creando contenido para RRSS. Experienciacon herramientas de optimización de campañas y analytics .

Habilidad para entender la tecnología de los productos ycomunicarla con un enfoque centrado en el usuario. Buen ojo para eldiseño y atención al detalle.

Excelentes habilidades decomunicación escrita y oral en español. Alto nivel de comprensióndel inglés. Residir en México.

Qué te ofrecemos? Trabajo 100%remoto y flexibilidad de horario Apoyo económico para tu educacióny capacitación 25 días de vacaciones por año.

Bono anual basado enlas utilidades de la empresa ( profit sharing ) 15 días deaguinaldo en diciembre Seguro de gastos médicos mayores, menores ydental Una nueva laptop o desktop de Apple Un meetup anual yactividades con el equipo Cómo aplicar?

Da click en Aplicar ,envíanos tu CV actualizado y contesta a las preguntas que nosayudarán a conocerte mejor. Te responderemos en menos de 3 díashábiles pero si no escuchas de nosotros, por favor revisa tucarpeta de spam o contáctanos a jobs@easybroker.

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Estamos en búsqueda de vendedores / as con experiencia en venta de intangibles (Servicios bancarios, seguros, tarjetas de crédito, planes educativos, etc).

Nuestra búsqueda se centra en vendedores paraplanes de salud de importante empresa de medicina prepaga. La búsqueda es para para completar 5 vacantes en nuestro departamento comercial.

Jornada.Completa. Lunes a Viernes de 9 a 18 hs.Objetivos.Trabajar sobre base de datos de la empresa y contactos en nuestras ofertas en RRSS.

Generación de prospectos, habilidades comunicacionales, proactividad y actitud comercial, con gran motivación para conseguir objetivos.

Generación de nuevas oportunidades de negocio, gestión de Leads asignados, contacto con potenciales clientes, acciones de venta en frío.

Asesoramiento sobre los planes y ventajas competitivas de los mismos, cierre de ventas.Ofrecimiento.Sueldo básico conforme CCT+ Excelentes comisiones sujetas a resultados.

Premios por objetivos alcanzados.ART y Plan de Salud para vos y tu grupo familiar.Capacitación y soporte comercial permanente.

Excelente clima laboral y equipo de trabajo colaborativo.Modalidad.Presencial (Oficina en CABA) y remoto (Dos días). PC y conectividad a cargo de la empresa.

RequerimientosExperiencia en ventas y atención al cliente.Educación mínima : Secundaria2 años de experiencia en ventas (Excluyente).Edad : 23 a 55 años.

Nosotros (Torre) estamos ayudando a Fundación Despertar a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Guionista de Cine.

Compensación : A convenir.Ubicación : Remoto (para Colombia, Argentina,, Perú y Mexico)Misión de Fundación Despertar : Ayudar a las Personas en su desarrollo personal.

Particularmente en el desarrollo de su Poder Mental y desarrollo Espiritual. Usando como Herramienta principal la Neuroprogramación.

Qué te hace un candidato ideal?- Tienes +3 años de experiencia en escritura de guiones.- Eres competente cinematografía, escritura creativa, postproducción de video y producción audiovisual.

Español - Completamente fluido.Responsabilidades y más : Estamos buscando un Guionista de Cine, Director Creativo (o similar) talentoso con amplia experiencia en la creación de contenido cinematográfico y habilidades excepcionales en storytelling visual.

Este puesto es clave para generar ideas y guiones que conecten emocionalmente con nuestra audiencia, especialmente con la producción de trailers, teasers y otros contenidos promocionales.

Para triunfar en este rol, es necesario ser una persona creativa, con una profunda comprensión del lenguaje cinematográfico, el manejo de las emociones y del arte de contar historias que impacten y conmuevan al espectador.

Responsabilidades : - Desarrollar y escribir, con apoyo del departamento de copywriting, guiones para trailers, teasers y otros contenidos audiovisuales de impacto cinematográfico.

• Estudiar y analizar el perfil de la audiencia objetivo para comprender sus motivaciones, necesidades y deseos, y así crear historias que conecten emocionalmente con ellos.
• Colaborar con el equipo de dirección, producción, copywriting y diseño para asegurar coherencia en el mensaje y alineación con la visión creativa establecida.
• Utilizar técnicas avanzadas de narrativa y dramaturgia para maximizar el impacto y el engagement en múltiples canales de comunicación.
• Utilizar técnicas avanzadas de producción de sonido acompañando la narrativa y objetivo de cada escena para maximizar el impacto en las emociones y conectar significativamente con la audiencia objetivo.
• Investigar tendencias y temas relevantes en el sector cinematográfico para crear contenido alineado con las expectativas del público objetivo.
• Revisar y ajustar continuamente los guiones según las necesidades de la campaña o del proyecto.- Participar en sesiones creativas para generar conceptos innovadores que diferencien nuestros proyectos en el mercado.

Requisitos mínimos : - Experiencia mínima de 3 años en escritura de guiones para cine, televisión o medios digitales.- Habilidades sobresalientes en comunicación escrita, con capacidad demostrada para redactar guiones claros, concisos y coherentes con la estrategia creativa.

• Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en el desarrollo de estrategias creativas alineadas con los objetivos del proyecto.
• Conocimiento profundo de las técnicas de storytelling, contenido audiovisual y estructura narrativa cinematográfica.- Proactividad y habilidades para identificar oportunidades de mejora en la narrativa y en la estrategia de contenido.

Suma puntos : - Experiencia en la creación de trailers y teasers para películas o series.- Experiencia en proyectos con temáticas de desarrollo personal, espiritualidad o esoterismo.

• Conocimientos en edición y postproducción audiovisual.- Capacidad para trabajar bajo presión, gestionando múltiples proyectos y cumpliendo con plazos ajustados sin comprometer la calidad del trabajo.
• Guion cinematográfico (Screenwriting).- Escritura creativa (Creative Writing).- Storytelling.- Desarrollo de guiones (Script Development).
• Edición de video (Video Editing).- Producción audiovisual (Audiovisual Production).- Postproducción (Post-production).- Comunicación escrita (Written Communication).
• Trabajo en equipo (Teamwork).- Dirección cinematográfica (Film Direction).Beneficios del trabajo : - Seguro Médico.- Prestaciones de ley.
• Capacitaciones.- Bonos.Tu(s) posible(s) líder(es) : Rafael Guia.

Como Business Development Intern, ayudarás a identificar nuevas oportunidades de negocio, filtrar y seleccionar clientes potenciales, segmentar clientes potenciales y contribuir positivamente al equipo de ventas en general y a nuestro crecimiento global.

Esta pasantía es NO REMUNERADA, es decir, SIN un SALARIO. Pero, luego de los 3 meses que dura, se brindan 3 certificados.

Responsabilidades : · Realizar búsquedas en LinkedIn / Google de prospectos adecuados.· Filtrar listas de empresas para seleccionar prospectos potenciales que se ajusten a nuestro perfil de cliente ideal· Identificar e investigar clientes potenciales, socios y oportunidades comerciales para crear una lista de prospectos sólida.

• Iniciar comunicaciones salientes con clientes potenciales a través del correo electrónico y las redes sociales para generar interés.
• Iniciar la comunicación saliente con los clientes potenciales a través del correo electrónico y las redes sociales para generar interés.
• Colaborar con los equipos de la organización para garantizar un enfoque coordinado del desarrollo empresarial.· Preparar informes y actualizaciones periódicas sobre las actividades de desarrollo comercial y el progreso para el equipo de gestión.

Requisitos : - Estudiantes o recién graduados / as en áreas de negocios, marketing, tecnología o afines.- Nivel B1 de inglés (excluyente).

Será evaluado con un test.- Habilidades analíticas y de investigación.- Ganas de aprender y crecer profesionalmente.- Actitud positiva y disposición para trabajar en equipo.

• Conocimiento en Microsoft Office.- Disponibilidad para trabajar 20 horas por semana.Beneficios : . Exposición a estrategias globales de desarrollo de negocios.
• Oportunidades de networking y desarrollo profesional.. Mejora tus habilidades de interpersonales y de comunicación.. Trabajo remoto desde cualquier lugar del mundo.

Multiplica Talent, te está buscando! Somos unaconsultora especializada en ofrecer las mejores oportunidadeslaborales al mejor talento digital del mercado.

Tenemos 20 años deexperiencia reclutando a personas capacitadas, innovadoras y conganas de crecer para nuestros clientes.

Actualmente colaboramos conempresas en LATAM, USA, Europa y África y contamos con talentos quetrabajan presencialmente y / o remoto en diferentes partes del mundo.

Nuestros talentos son los agentes de cambio que están creando lasorganizaciones del futuro. Sé parte de este cambio! Misión del rolComo Product designer serás encargado del diseño de productos,principalmente digitales, desde su concepción hasta su lanzamientoal mercado.

Tu rol implicará el entendimiento, análisis ydefinición de la arquitectura de la información e interacción enlas interfaces, así como el planteamiento visual basado en elsistema de diseño y lineamientos de marca.

Encuentrarás solucionesque generen valor para las personas usuarias y cumplan con losobjetivos e indicadores planteados.

Te centrarás en la usabilidad yla interacción que genere el usuario con el producto o servicio yson capaces de comunicarlo a negocio.

Responsabilidades - Ser dueñode tareas end-to-end en proyectos complejos, de alta visibilidad oestratégicos, comprendiendo las necesidades del usuario y denegocio para la correcta toma de decisiones en torno a objetivos,alcances, soluciones y prevención de obstáculos.

• Crear unambiente que promueva el trabajo en equipo y la innovación.Desafiar las soluciones actuales / formas de hacer y proponerrecomendaciones de mejoras de diseño y nuevas ideas.
• Asegurar quetodas las decisiones del equipo scrum donde es asignado giren entorno al usuario. - Trabajar para que exista una perspectiva dediseño centrado en las personas, dentro de su equipo y en losresultados del proyecto, sensibilizando su equipo scrum sobre elvalor e importancia de la experiencia de usuario en los proyectos.
• Estimar la cantidad de trabajo requerido para manejar las tareasde un proyecto y gestionar su comunicación. Utilizando metodologíasde diseño y agile para abordar el proyecto.
• De ser necesariocontribuir a la creación de componentes para el sistema de diseñousado en las plataformas internas de la organización, basados en lamarca y lineamientos de diseño;

cumpliendo con estándares deusabilidad y accesibilidad. Requirements - Entendimiento deexperiencias multicanal dentro de un ecosistema de productos y / oservicios digitales.

• Análisis de datos : Toma de decisionesbasadas en datos. Mediante su conocimiento y experiencia,selecciona de qué tipos de datos usar y cómo implementar estainformación en el proyecto, teniendo claro el por qué de ladecisión.
• Conocimiento y entendimiento de Diseño Centrado en elUsuario y Design Thinking. Capacidad de diferenciar ambos conceptosy el valor que aporta cada uno en su implementación dentro delproyecto.
• Experiencia en la aplicación de elementos de DiseñoCentrado en el Usuario y Design Thinking en proyectos de productosdigitales.
• Conocimiento y entendimiento del sistema de diseñoweb y app : Conocimiento y compresión de elementos visuales ydiseño de componentes para web y app.

Manejo avanzado del software(Sketch, Figma, Adobe Creative Suite). - Skills Deseables : Behavioral Economics. Conoce los elementos cognitivos y emocionalesque se involucran en el proceso de toma de decisiones de laspersonas y los aplica en su práctica de diseño.

Benefits -Beneficios de ley y superiores. - Días de vacaciones adicionales. -Beneficios de salud. - Trabajo bajo objetivos y flexibilidad dehorario.

• Oportunidad de crecimiento. - Aprendizaje continuo : acceso gratuito a cursos. - Bienestar : clases de yoga, sesiones dewellbeing, tarifa preferencial para sesiones de terapiapsicológica. - Muchos más!

Tienes habilidades avanzadas en Excel y te destacas por ser detallista y organizado? En SERFYNEG, estamos buscando un Analista Operativo para gestionar nuestros inmuebles y apoyar en actividades comerciales.

Funciones principales : Mantener al día los pagos de administración, servicios públicos e impuestos de los inmuebles.Realizar visitas comerciales periódicas para el seguimiento y promoción de los inmuebles en venta.

Actualizar y gestionar información detallada en Excel sobre la administración de los inmuebles.Cargar y archivar en el sistema CRM todos los soportes de pagos y documentos relacionados.

Colaborar en la organización de procesos administrativos y comerciales, asegurando el cumplimiento de las fechas de pago y otros compromisos.

Elaborar reportes periódicos y proporcionar información precisa sobre el estado de los inmuebles.Requisitos : Conocimientos avanzados de Excel (se valorarán habilidades para realizar análisis de datos, macros y funciones avanzadas).

Experiencia con sistemas CRM para la carga y gestión de documentos.Atención al detalle y orientación a la precisión.Capacidad para gestionar múltiples tareas administrativas de manera organizada y autónoma.

Actitud proactiva y enfoque en el cumplimiento de metas comerciales.Condiciones : Salario : $1,300,000 COP + bono de $200,000 COP por cumplimiento de calidad.

Horario : Lunes a viernes de 8 : 00 a.m. a 5 : 00 p.m., sábados de 8 : 00 a.m. a 1 : 00 p.m.Beneficios : Oportunidad de desarrollo profesional, ambiente de trabajo colaborativo, y capacitación en gestión administrativa.

Si cumples con los requisitos y estás interesado en un rol desafiante y operativo, te invitamos a postularte y formar parte de nuestro equipo!Es Remoto los dos primeros meses es presencial luego de esto es Remoto

Ejecutivo Comercial Hyla Palabras clave : - EjecutivoComercial - ventas - Hyla Colombia - negociación - comunicacionaserti Hyla Colombia, una destacada multinacional alemana con másde 18 años de experiencia en el país, está en búsqueda de unEjecutivo Comercial.

Este rol es ideal para quienes buscanestabilidad y desarrollo profesional en el ámbito de ventas, con laflexibilidad de elección entre trabajo remoto y presencial.

Responsabilidades : - Desarrollar estrategias efectivas de ventas. -Realizar visitas comerciales programadas. - Mantener relacionessólidas con clientes.

• Cumplir objetivos y metas comerciales. -Participar en capacitaciones profesionales. Requerimientos : -Experiencia en ventas y negociación.
• Excelente presentaciónpersonal. - Alta capacidad de comunicación. - Autogestión yorientación a resultados. - Compromiso con objetivos comerciales.

Otras habilidades : Habilidades técnicas : - Ventas tangibles -Negociación efectiva Habilidades interpersonales : - Autogestióneficiente - Comunicación asertiva Sectores laborales : - Ventas -Mercadeo, Publicidad y redes sociales -Independientes

PASANTIA DE RECURSOS HUMANOS En GAO Tek estamos en búsqueda de pasantes para el área de Recursos Humanos!Sus empresas son proveedores líderes de productos electrónicos avanzados y productos de red para ingenieros en todo el mundo, estas tienen sus sedes en Estados Unidos y Canadá.

Si tenes ganas de aprender, desarrollarte y adquirir experiencia en el área de los recursos humanos, esta es tu oportunidad.

Detalles de la pasantía- Duranción : 3 meses con posibilidad de extenderse a 6 meses.- Modalidad : Remota.- Carga horaria : 20 hs semanales.

• Tipo de pasantía : NO remunerada.Responsabilidades- Redactar y publicar anuncios en la web.- Reclutar y buscar candidatos : bolsas de trabajo, redes sociales.
• Enviar correos electrónicos con información a pasantes interesados.- Seleccionar nuevos talentos.- Realizar entrevistas y evaluaciones a candidatos.
• Cumplir con reportes y tareas diarias asignadas por el equipo.- Participar de reuniones semanales.Requisitos- Estudiante universitario o recién graduado en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología o carreras afines.
• Ganas de aprender y adquirir experiencia en RRHH.- Nivel de inglés intermedio / avanzado (EXCLUYENTE)Beneficios- 100% remoto.
• Flexibilidad horaria : 20 horas semanales.- Al finalizar la pasantía obtendrás 3 certificados internacionales si completas tus prácticas con éxito.

Envíanos tu CV! - [email protected]

Responsabilidades : Reclutamiento y selección de personal (entrevistas, pruebas psicométricas, integración de nuevos colaboradores).

Elaboración de informes y reportes de recursos humanos.Gestión de la capacitación y desarrollo de empleados.Administración de beneficios y compensaciones.

Apoyo en la gestión del clima organizacional.Asesoramiento y resolución de dudas de los empleados respecto a políticas internas.

Coordinación de procesos de evaluaciones de desempeño.Requisitos : Licenciatura en Psicología, Administración de Empresas, Relaciones Laborales o afines.

Radicar ya sea en CDMX, EDOMEX, Querétaro o GuadalajaraConocimiento de herramientas de reclutamiento, administración de personal y legislación laboral.

Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar múltiples tareas.

Enviar CV al *55*36*98*68*41* al Lic BernalDominio de herramientas digitales (Microsoft Office, Google Suite).Ofrecemos : Trabajo remoto.

Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.Estabilidad laboral y ambiente de trabajo flexible.Beneficios adicionales como bonos y capacitación continua.

EJECUTIVO DE OPERACIONES ÁEREAS NOCTURNO 4362

• Licenciatura en Comercio Exterior, Negocios Internacionales o afín100% de créditos
• Idiomas : inglés oral y escrito Avanzado.
• Experiencia de 4 años en Logística de Transporte (forwarders,navieras y / o transportista) recientes y estables
• Conocimiento enINCOTERMS.
• Certificación en Manejo de Cargas Peligrosas.Certificación en Carga General.
• Experiencia modalidades detransporte : Aéreo (Carga general, carga peligrosa, consobredimensión, Reefer, Perecedero.
• Conocimiento de aeropuertos yprincipales rutas aéreas a nivel global.
• Conocimiento general delproceso de Despacho Aduanal de Importación y Exportación en aduanasaéreas.
• Microsoft office Intermedio.
• Conocimiento en CW
• Experiencia en industria automotriz / haber manejado ya cuentasAutomotrices bajo concepto de críticos. Coordinar y ejecutar losembarques de exportación e importación aérea acorde al INCOTERMasignado y a la regulación correspondiente, a través de losprocedimientos y objetivos de la compañía para el cumplimiento delas necesidades del cliente y del negocio.

Indicadores de gestión : Ejecución operativa (coordinación de embarques, Auditoria OPS portráfico), productividad (cantidad de operaciones mensuales),cumplimiento de KPIS, satisfacción de agentes.

• Trabajo 100%remoto
• Pueda trabajar fines de semana si es necesario, es decirsu semana puede empezar en miércoles o puede empezar en lunes,realmente buscamos a alguien con disponibilidad para la noche.

Elhorario tentativo de noche es de 11pm a 7am (aún no se define).

• Rango de sueldo 35-40mil brutos +prestaciones de ley +prestacionessuperiores+contrato directo+oportunidad de desarrollo .
• Requerimientos- Educación mínima : Educación superior -Licenciatura 4 años de experiencia Edad : entre 25 y 50 añosPalabras clave : trade, comercio, internacional, external,international, foreign, exterior, circulacion, transito, traffic,circulation, trafico, casa, remoto, remote, teletrabajo, home,oficina

📝 What We Offer:

• Competitive Base Compensation
• Profit Share Bonus
• Flex PTO (up to 25 days per year)
• Home Office Upgrade Bonus
• HMO Bonus
• Full-time Remote Work
• Opportunity for growth
• Ongoing support and budget to develop new skills

👨‍💻 👩‍💻 Essential Duties and Responsibilities:

• Support the CEO directly with daily administrative and strategic tasks.
• Manage and prioritize scheduling and appointments for the CEO.
• Develop and maintain a level of expertise in Excel to manage and analyze data effectively.
• Assist in preparing detailed presentations and reviewing contracts.
• Organize and facilitate meetings, ensuring the CEO is well-prepared by summarizing and digesting critical information beforehand.
• Handle communications, including phone calls and email management.
• Make travel arrangements and manage itineraries.
• Provide general administrative support, including managing office supplies and confidential information.

📝 Qualifications:

• Proven experience as an executive assistant, supporting senior-level executives.
• Strong skills in MS Office, with medium to advanced proficiency in Excel required.
• Exceptional organizational and time management skills.
• Ability to prioritize tasks effectively and facilitate efficient decision-making.
• A high school diploma is required; further education or certification is beneficial.
• Excellent verbal and written communication skills in English.
• Ability to work independently with minimal supervision.

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un coordinador operativo de transporte, donde su rol principal está en analizar información y apoyar en las planificaciones operativas de la empresa en labores de transporte.

Requisitos Excluyentes : - Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : -lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00.-sábados 08 : 30 a 12 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)-Renta $850.

000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Principales Responsabilidades

• Identificar clientes potenciales y generar nuevas oportunidades de negocio para la empresa
• Contactar y calificar a posibles clientes
• Programar citas y dar seguimiento a las oportunidades
• Seguir el progreso hacia el logro de los objetivos de venta
• Colaborar con el equipo de ventas para desarrollar estrategias que alcancen las metas de venta
• Utilizar software de gestión de relaciones con el cliente (CRM) para administrar oportunidades y actividades de venta
• Mantenerse actualizado sobre tendencias del mercado, competencia y desarrollos de la industria

Habilidades y Conocimientos requeridos

Buscamos personas con actitud, ganas de crecer, proactivas y con alto grado de productividad.

Requisitos

• Dominio de sistemas CRM y métricas de rendimiento de ventas.
• Sólidos conocimientos de Linkedin y herramientas de prospección.
• Habilidades sólidas de comunicación verbal y escrita
• Capacidad para construir y mantener relaciones con clientes potenciales
• Habilidades sólidas de resolución de problemas y negociación
• Gestión del tiempo y habilidades organizativas

¿Qué podemos ofrecerte?

Queremos que vivas una experiencia única por eso te proponemos:

• Integrar un equipo multidisciplinario de alta calidad humana, construimos nuestra cultura en un ambiente cercano, cálido, innovador y dinámico
• Expandir tu desarrollo profesional, ofrecemos formaciones in-house, coaching y mentoring para que te continúes especializando.
• Asegurar tu bienestar Laboral: Promovemos el equilibro entre la vida personal y profesional, los viernes trabajamos jornada reducida
• Ser parte de una empresa reconocida y valorada regionalmente, ofrecemos nuestros servicios a nivel global y contamos con colaboradores en toda la región.
• Ser tu mismo! Somos una compañía multicultural, que garantiza la inclusión, equidad y valora las diferencias.

Estamos buscando un Staff Accountant en Colombia para una empresa en USA 🌎 100% remoto y con salario en USD 💵

Responsabilidades:

📊 Gestionar el libro mayor y preparar reportes financieros.

💡 Apoyar en presupuestos y pronósticos.

✅ Optimizar procesos contables.

Si sos contador/a, contas con nivel avanzado del inglés y buscás un nuevo desafío, queremos conocerte! 🔗

• ¿Te interesa? Comentá o enviame tu CV en ingles a hr@southoffices.com

Desde Hiring estamos buscando 

🚀 EJECUTIVO COMERCIAL IT SR 🚀

📍 Ubicación: Costa Rica, Panamá, El Salvador, y Honduras

💼 Modalidad de Contratación: Contractor

💲 Moneda: USD

✨ Empresa: Multinacional líder IT

¿Tienes experiencia en ventas y desarrollo de negocios digitales? ¿Te apasiona el sector tech y cerrar negocios de alto impacto? ¡En HIRING estamos buscando un Ejecutivo Comercial IT SR para sumarse al equipo comercial de importante multinacional de IT.

🎯Responsabilidades Clave:

- Desarrollar nuevos negocios.

- Habilidad en el desarrollo de cotizaciones, negociación y seguimiento de rentabilidad. 

- Elaboración de propuestas técnicas y comerciales, generación de entrevistas con proveedores, detección de oportunidades, manejo de costos y presupuestos.

- Presentar soluciones técnicas para lograr atender las expectativas del clientes.

- Acompañar al Área Digital en la creación de la Oferta para los clientes.

- Gerenciar pipeline de oportunidades.

Lo que buscamos en ti:

💡 Formación Académica: Administración, Negocios Internacionales, Sistemas o Finanzas.

Inglés avanzado (excluyente).

📈 Experiencia:

-Experiencia 5 años a más en posiciones similares (Account Manager/Sales Manager/Gerente Comercial)

-Experiencia mercado TECH (competidores mismo segmento o startups, ventures)

-Experiencia en venta de servicios, NO solo producto de tecnología

-Experiencia en venta de portfolio digital

🌟 Competencias:

Habilidades avanzadas en negociación y relaciones con C-levels.

Experiencia en transformación digital y metodologías ágiles adaptadas al cliente.

Experiencia en estrategias de penetración en clientes (estrategias de segmentación de los clientes, para aumentar el margen y las ventas, análisis de pipeline y forecast)

Somos una empresa Partner de Sap , nos especializamos en acompañar a otras empresas en su evolución y transformación tecnológica, conocemos las necesidades particulares del mercado local y el mejor camino para proyectarlas internacionalmente.

Estamos en la búsqueda de un Consultor BASIS

Requerimientos del Perfil:

✔️ Senior

✔️ Experiencia en Netweaver BW

✔️ Inglés conversacional

Adicional:

👉Contrato: Prestación de servicio

👉Modalidad: Remoto

👉Disponibilidad inmediata

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un coordinador operativo de transporte, donde su rol principal está en analizar información y apoyar en las planificaciones operativas de la empresa en labores de transporte.

Requisitos Excluyentes : - Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : -lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00.-sábados 08 : 30 a 12 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)-Renta $850.

000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Headquarters: Fully Remote
URL: https://www.elevateapp.com/

• You’ll work across our entire web presence, including extensive new development
• You’ll mentor fellow engineers, help them grow their skills, and stay open to learning from your teammates as you continue to grow your own skills
• You’ll introduce new ideas to help the team iterate on process and technology
• While front end web will be your focus, you’ll occasionally have the opportunity to help out your teammates in other areas of the stack

• You have 8+ years of professional software experience in front end web development
• You have shipped at least one customer-facing product
• You have helped build a web app from scratch
• You are an expert in at least one major JS/TS framework
• You are passionate about user interface and user experience
• You have experience building complex animations
• You write unit tests and develop code that supports automated testing
• You communicate clearly and are willing to give critical feedback to improve the user experience
• You proactively identify areas for improvement and drive projects to completion without a manager always directing your work
• You stay up to date with the latest web development news and technologies

• Frontend: Largely Greenfield (existing stack uses Hotwire)
• Backend: Ruby on Rails
• Scripting: Python & Shell
• Cloud: Heroku, AWS, & CloudFlare
• Databases: PostgreSQL & Redis
• Data Analytics: Snowflake & DBT
• CI/CD: GitHub Actions
• IaC: Terraform

• Experience with at least some of our stack
• Experience working in the backend
• Experience with web to app funnels
• Experience with Wasm
• Experience with Rive
• Experience with a CMS
• Experience with SEO
• Interest in mental health, brain training, and meditation

Location: Fully-Remote (Work from Home), 9 AM - 5 PM EST

Key Responsibilities

• Influencer Collaboration:
• Engage with influencers per provided lists, manage follow-ups diligently, and track all communications using Google Sheets or Excel.
• Build and nurture relationships that boost client brand visibility and engagement.
• Content Coordination:
• Coordinate with influencers to ensure timely, high-quality content that aligns with each client’s strategy and goals.
• Multi-Client Management:
• Manage outreach tasks across multiple clients, adapting communication strategies for different target demographics while maintaining brand consistency.
• Organization and Efficiency:
• Organize tasks effectively to meet deadlines and exceed client expectations, managing time and resources across multiple projects.

Qualifications

• Organizational Skills: Highly organized, with a proven track record of managing multiple projects and meeting deadlines in a dynamic environment.
• Language Proficiency: Fluent spoken and written English is essential.
• Experience: Previous experience in influencer marketing is preferred, especially in customer service or executive assistance within creative companies.
• Tech Skills: Proficiency in Google Sheets and Excel for data management and tracking.
• Zapier Knowledge is advantageous but not required.
• Communication Skills: Exceptional English communication skills, both written and verbal, with an ability to engage effectively with influencers and internal teams.
• Personality Fit: A vibrant, engaging personality that resonates well with clients and team members, enhancing the agency's dynamic culture.
• Fast Learner and Proactive: Quick to adapt, eager to learn, and proactive in responding to evolving client needs.

Success Metrics

• Effective Influencer Partnerships: Develop and maintain successful influencer relationships, driving increased brand visibility and engagement for clients.
• Adaptability and Growth: Demonstrate flexibility in adapting to various client needs and industry trends, making a meaningful contribution to the agency’s reputation and success.

Key Responsibilities

• Content Creation & Strategy
• Write and edit engaging content, including blog posts, case studies, whitepapers, website copy, email campaigns, and social media posts.
• Collaborate with the marketing team to craft compelling messaging for digital ads, landing pages, and lead-generation campaigns.
• Ensure all content is optimized for SEO to boost organic traffic and visibility.
• Brand Development
• Maintain and enhance Divelement’s brand voice, ensuring consistency across all platforms.
• Develop thought leadership content that positions Divelement as an expert in software consulting.
• Performance Optimization
• Monitor content performance using analytics tools like Google Analytics and SEMrush.
• Use insights to refine content strategies and improve engagement and conversion rates.
• Collaboration
• Work closely with cross-functional teams, including design, sales, and development, to align content with business objectives.
• Provide editorial support and feedback to ensure content meets high-quality standards.

What You’ll Bring

• 5+ Years of Experience in copywriting or content writing, with a focus on B2B marketing.
• Advanced English Proficiency (C1 or Native) – Exceptional writing and editing skills.
• SEO Expertise – Strong understanding of keyword research, on-page optimization, and content strategy.
• Content Management Experience – Familiarity with tools like WordPress, HubSpot, or similar platforms.
• Data-Driven Approach – Experience using analytics tools to measure content performance and inform strategy.
• Creative & Strategic Mindset – Ability to develop content that aligns with business goals and resonates with target audiences.
• Collaborative Spirit – A team player who thrives in a remote, fast-paced environment.

Why Join Divelement?

• 100% Remote: Work from anywhere in Latin America.
• Flexible Schedule: Balance your professional and personal life.
• Dynamic Team: Join a supportive, innovative environment where your ideas are valued.
• Career Growth: Take your skills to the next level in a fast-growing company.

Headquarters: Tallin
URL: https://toggl.com/jobs/

• developing, scaling and maintaining some of our backend services including the API, reports and other infrastructure services that manage our product and logistics worldwide
• working with multiple teams day to day to bring more value to Toggl’s users, covering customer-facing web and native applications and public APIs
• designing, breaking down, and completing projects of a medium to large scope with high-level productivity
• looking for technical problems of existing system/product without guidance and offering solutions
• leading projects with a small group of people, such as hosting weekly meetings, communicating with other partners and stakeholders

• Strong backend engineering experience in Go
• Significant professional experience with distributed systems, PostgreSQL, and Google Cloud Infrastructure
• Experience with software engineering best practices (e.g. unit testing, code reviews, design documentation)
• Experience with performance and optimisation problems, particularly at large scale, and a demonstrated ability to both diagnose and prevent these problems
• Ability to work cross-teams and improve cross-functional relationships which will facilitate ongoing projects
• Effective communication skills, ensuring regular consensus with peers and clear status updates.
• Strong collaboration skills across the company to define, design, build, and improve the product.
• Experience with data warehouse, analytics systems, Kubernetes at scale, and system architecture at scale.
• Eagerness to contribute to the engineering team's growth, including interviewing and mentoring junior engineers, and providing precise, actionable feedback to peers.
• Proficiency in the English language, both written and verbal, is required for success in a remote and largely asynchronous work environment

• Freedom to choose when and how much you work - we only measure results
• 24 days of paid time off a year, plus your local holidays
• In-person meetups for team-building (expenses covered)
• 4-6 weeks paid sabbatical (depending on the tenure)
• Laptop budget up to €2,500 and it renews every 3 years
• €2,000 budget to set up your home office, and additional €300 every year after 3 years of tenure
• €250 per month for co-working space membership and/or internet service at home
• €4,000 per year contribution to use for training, workshops, and conferences
• €2,000 per year contribution for any equipment or services to improve and/or maintain your physical and mental health
• Support for buying tools you need for doing your best work (even eyeglasses if you need a new pair)

Immpetus Soluciones SAS, empresa de consultoría e innovación, está buscando un Especialista en Tesorería y Gestión Administrativa preferiblemente con experiencia en empresas del sector de marketing y las comunicaciones.

Nos especializamos en proporcionar soluciones creativas y con características visuales de alto nivel, centrándonos en la excelencia y la satisfacción del cliente.

Si eres un apasionado de las finanzas, la tecnología y la optimización de procesos, te queremos en nuestro equipo! A QUIÉN BUSCAMOS?

Estamos buscando un Especialista en Tesorería y Gestión Administrativa con los siguientes conocimientos y habilidades : Requisitos Técnicos : Formación : Profesional en Administración de Empresas, Finanzas, Contaduría o áreas afines.

Experiencia : Al menos 1 año de experiencia en tesorería corporativa y gestión administrativa.Dominio de Excel : Manejo avanzado (bases de datos, tablas dinámicas, análisis financiero).

Conocimientos en herramientas tecnológicas para optimización de procesos administrativos y financieros.Mindset Digital : Pasión por la automatización de procesos y el uso de nuevas tecnologías.

Mentalidad de mejora continua, enfocada en la eficiencia y en la toma de decisiones basadas en datos.Capacidad para adaptarte rápidamente a nuevas herramientas y soluciones digitales.

Habilidades : Autonomía y proactividad para tomar decisiones clave en un entorno dinámico.Gran capacidad de atención al detalle y análisis crítico.

Comunicación efectiva para colaborar con equipos multidisciplinarios y en entornos internacionales.FUNCIONES A DESEMPEÑAR : Gestión de Tesorería : Controlar el flujo de caja diario y coordinar pagos y cobros.

Realizar conciliaciones bancarias y optimizar la liquidez.Reportes Financieros : Elaborar reportes financieros periódicos (semanales y mensuales).

Analizar datos para generar insights financieros.Automatización de Procesos : Identificar y automatizar tareas administrativas y financieras.

Implementar mejoras en procesos operativos.Colaboración Internacional : Gestionar operaciones financieras en diversas divisas.

Coordinar con equipos en LATAM y USA.Apoyo a la Dirección Financiera : Brindar soporte en la planificación financiera y toma de decisiones estratégicas.

QUÉ APRENDERÁS CON NOSOTROS?Gestión Financiera Internacional : Aprenderás a gestionar operaciones en múltiples monedas y optimizar flujos de caja globales.

Automatización Financiera : Desarrollarás habilidades en la integración de herramientas tecnológicas para mejorar los procesos financieros.

Cultura de Datos : Te convertirás en un experto en la toma de decisiones financieras basadas en datos y análisis detallados.

QUÉ TE OFRECEMOS?Paquete Salarial y Beneficios : Salario competitivo : $2.500.000 + Auxilio de transporte.Contrato a término indefinido con estabilidad laboral.

Flexibilidad : 1 día remoto por semana (después del período de prueba) y sábados desde casa.

🎯 ¿Cuál será tu misión?

Serás responsable de gestionar y mantener nuestros sistemas de gestión de base de datos a nivel regional trabajando en conjunto con el resto del equipo.

💡 Desafíos y Oportunidades

• Diseñar las bases de datos junto a los equipos de Software Engineering, definiendo la estructura de tablas, índices, relaciones y restricciones.
• Instalar y configurar DBMS asegurándose de que estén optimizados para el rendimiento y la seguridad.
• Implementar medidas de seguridad para proteger los datos almacenados en la base de datos.
• Realizar copias de seguridad regulares de las bases de datos y desarrollar planes de recuperación en caso de fallos o pérdida de datos.
• Monitorear el rendimiento de la base de datos, ajustando la configuración según sea necesario para garantizar un funcionamiento óptimo.
• Asegurar que los datos almacenados sean precisos y consistentes, esto implica aplicación de restricciones de integridad y validación de datos.
• Gestionar actualizaciones de software y aplicación de parches de seguridad para garantizar que la base de datos esté protegida contra vulnerabilidades.
• Supervisar constantemente el rendimiento de la base de datos, identificando problemas y adoptando soluciones.
• Prever las necesidades futuras de capacidad de almacenamiento y rendimiento de la base de datos.

🔍 ¿Qué buscamos?

• Estudiantes avanzados de carreras de Ingeniería en computación, Lic. En Sistemas, o afines.
• Experiencia mayor a 3 años como DBA.
• Conocimiento avanzado en MariaDB/MySQL, Redis y MongoDB.
• Conocimiento avanzado en AWS: RDS y DynamoDB.
• SQL avanzado.
• Conocimiento en SQL index, sobre todo en MariaDB.
• Conocimiento en Python, Bash y PowerShell.
• Conocimiento en backup, recovery, performance y troubleshoot.
• Inglés técnico.
• Buscamos personas organizadas, proactivas, con buenas habilidades para llevar con agilidad e involucrarse en diferentes proyectos, velando por el cumplimiento de nuestros objetivos.

Se Valorará:

• Conocimiento en modelado de base de datos y normalización.
• Conocimiento en procesos ETL.
• Certificados en AWS como Database Specialty, Solutions Architect, DevOps Engineer, SysOps Administrator o similares

Nos encontramos en la búsqueda de un apasionado por la contabilidad e impuestos, quien garantice la correcta gestión y control de los procesos contables y fiscales de la empresa, alineándose con las normativas vigentes y las mejores prácticas financieras, además de apoyar el análisis de los procesos del equipo Administrativo y Financiero, asegurando el cumplimiento oportuno de las obligaciones tributarias y brindar información precisa para la toma de decisiones estratégicas.

Responsabilidades

• Ejecutar la conciliación bancaria mensual, incluyendo las transacciones de tarjetas de crédito, asegurando la consistencia entre los registros contables y los extractos bancarios.
• Realizar la conciliación de certificados tributarios, garantizando la coincidencia entre los certificados recibidos y los montos contabilizados.
• Mantener actualizado y organizado el archivo digital de la documentación contable y fiscal, facilitando su acceso y consulta.
• Revisar la facturación electrónica de proveedores en el correo destinado, verificando la validez y precisión de las facturas recibidas.
• Realizar y gestionar los eventos relacionados con la DIAN, asegurando el cumplimiento de las obligaciones fiscales.
• Preparar y emitir los documentos de soporte requeridos por la DIAN, garantizando la exactitud y puntualidad en su presentación.
• Mantener actualizadas las resoluciones de facturación de la Compañía, conforme a las normativas vigentes.
• Asegurar la correcta y completa contabilización de todas las transacciones contables, garantizando la integridad de los registros financieros.
• Registrar las compras y los gastos en línea con las órdenes de compra correspondientes, asegurando que se ajusten a las políticas de la empresa.
• Realizar el seguimiento y la conciliación de las cuentas de balance, garantizando que los saldos reflejen con precisión la realidad financiera de la empresa
• Colaborar en el proceso de cierre mensual del contador de la Compañía, asegurando el cumplimiento de los plazos y la precisión de los informes financieros.
• Participar en el cierre anual, realizando las conciliaciones necesarias para asegurar que los balances finales sean exactos.
• Ejecutar otras tareas y responsabilidades asignadas por el líder inmediato, en función de las necesidades del área contable y fiscal.

¿Qué te ofrecemos?

• Vacaciones por demanda
• Incapacidades pagas al 100%.
• Acceso a beneficios derivados del convenio institucional con Bancolombia.
• Auxilio de conectividad por teletrabajo y modelo de trabajo 100% remoto

Nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Planeamiento Ssr/Sr. (experiencia en tareas de reposición a punto de venta) para unirse a un equipo en constante crecimiento.

📌Responsabilidades

• Analizar datos, a partir del entendimiento de los problemas del negocio y en pos de la mejora continua.
• Trabajar en conjunto con otras áreas, como Comercial, Producto y Negocios, proporcionando análisis de bases de datos.
• Llevar la actualización de las presentaciones que dan soporte a la toma de decisiones.

Requisitos

• Ser profesional de las carreras de Ingeniería Industrial, Economía, Ciencias Actuariales, Administración de Empresas, Finanzas o afines.
• Tener +4 años de experiencia desarrollada en posiciones similares.
• Dominar Excel.
• Experiencia en rubro perfumería-cosmética (Deseable)
• Experiencia en tareas de reposición a punto de venta (Excluyente)
• Poseer experiencia en análisis de datos, Power BI o similares (deseable).
• Idioma: Intermedio

Beneficios

Ofrecemos:

Contratación a largo plazo.

Modalidad Full time. Trabajo 100 % remoto.

Beneficios: Capacitaciones en metodologías ágiles e innovación, e interesantes condiciones de desarrollo y proyección.

¡Queremos conocerte! Envianos tu cv a msanchez@readinessglobal.com sin omitir remuneración bruta pretendida.

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un coordinador operativo de transporte, donde su rol principal está en analizar información y apoyar en las planificaciones operativas de la empresa en labores de transporte.

Requisitos Excluyentes : - Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : -lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00.-sábados 08 : 30 a 12 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)-Renta $850.

000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un Asesor en Prevención de Riesgos, donde su rol principal está cumplir los protocolos de seguridad exigidos por la operación, cliente y normativa legal vigente.

Requisitos Excluyentes : - Formación en el área de Prevención de Riesgo.- Salud compatible con actividades mineras.- Licencia clase B .

Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : - Turno 1 : lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00 y sábados 08 : 30 a 12 : 30- Turno 2 : Lunes a viernes 08 : 30 a 18 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)- Renta $1.

500.000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un coordinador operativo de transporte, donde su rol principal está en analizar información y apoyar en las planificaciones operativas de la empresa en labores de transporte.

Requisitos Excluyentes : - Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : -lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00.-sábados 08 : 30 a 12 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)-Renta $850.

000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Sobre nuestro cliente Our client is a leader in theautomotive sector with a significant presence North America. Theyhave a workforce of over 1000 employees and are renowned for theirhigh-quality products and dedication to customer satisfaction.

Theyare seeking a Field Sales Manager to join their team. Descripción -Lead and manage the sales strategy to meet or exceed sales targets.

• Develop and implement strategic sales plans to accommodatecorporate goals. - Conduct market research and competitor analysisto identify opportunities for growth.
• Work along with the brand'sdealers and importers. - Establish and maintain relationships withkey clients and industry leaders.
• Analyze sales data to monitorperformance and plan future sales strategies. - Ensure customersatisfaction and handle any escalated customer service issues.
• Participate in industry events and conferences to network andpromote the company's products. Perfil buscado A successful FieldSales Manager should have : - A degree in Business, Finance orrelated field.
• Solid understanding of financial measures,forecasting and analytical skills. - Commercial background (minimum8 years).
• Proven experience in a managerial role within the salesdepartment of an automotive company. - Excellent leadership skills.
• Strong understanding of market dynamics and customer relationshipmanagement. - Ability to meet or exceed sales performance targetsand develop creative solutions - Knowledge of the LADM / LATAM Regionas well as the automotive industry sector.
• Excellentcommunication, negotiation, and networking skills. Qué Ofrecemos -A competitive salary range of 756,000 - 1,020,000 MXN per year.
• Generous benefits including 32 days Christmas bonus, annual bonusbased on results, PTU, medical insurance, life insurance, gymallowance, 50% vacation bonus, telework support, food vouchers, andpension plan.
• Opportunity to work in a company that values hardwork and success. - This is a 100% remote position. If you're readyto take your career to the next level in a rewarding andchallenging role, we encourage you to apply for the Field SalesManager position.

Importante empresa del sector de la seguridad preventiva se encuentra en búsqueda Asistente Administrativa para el área de Investigaciones.

Salario; SMLVHorario : Lunes a viernes de 7am a 4 : 30 am. Sábado remoto si la operación así lo requiere.Contrato : Indefinido.

Lugar : Bogotá (zona norte)Perfil : Técnico o tecnólogo en áreas administrativas o de gestión empresarial.

• Deseable conocimientos intermedios en Excel. Experiencia : Al menos un año de experiencia certificable como Asistente Administrativa o cargos afines.

Nosotros (Torre) estamos ayudando a Climática Technology a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Diseñador Mecánico en Climática.

Compensación : COP 2.7M - 3.2M / mes.+ Bonos (hasta 30% de la compensación base).Ubicación : Remoto (para residentes de Colombia).

Misión de Climática Technology : Implementamos soluciones tecnológicas para mejorar la eficiencia energética de tus procesos industriales y ayudarte a cumplir los requerimientos de normas ambientales asociadas a equipos de combustión.

Qué te hace un candidato ideal?- Tienes +3 años de experiencia en AutoCAD, Autodesk Inventor, diseño mecánico y mecánica industrial.

Eres competente en Microsoft 365.- Español - Completamente fluido.Responsabilidades y más : Únete al equipo de Climática Technology como Diseñador Mecánico!Si tienes pasión por la innovación y experiencia en diseño mecánico, esta es tu oportunidad de formar parte de un equipo líder en soluciones tecnológicas.

Buscamos a alguien con creatividad y precisión para desarrollar proyectos que marquen la diferencia en la industria. Listo para dar el siguiente paso en tu carrera y enfrentar nuevos desafíos?

Aplica ahora y lleva tus habilidades al siguiente nivel con nosotros!Tus responsabilidades serán : - Participar dentro del equipo de ingeniería en los procesos de solución a necesidades planteadas por los clientes.

• Elaborar modelos 3D y planos de fabricación y montaje para la industria (Autodesk Inevntor y Autocad).- Realizar visitas técnicas de manera ocasional en las instalaciones de nuestros clientes.
• Presentación de informes técnicos para revisión interna y para nuestros clientes.- Control de cronogramas de ejecución de proyectos.

Qué buscamos?- Nivel educativo : Diseñador Industrial / Ingeniero Mecánico y afines.- Experiencia : Mayor a tres años en diseño mecánico en Inventor para fabricación y montajes.

• Habilidades : Dominio avanzado software Autodesk Inventor y Autocad, experiencia en diseño para fabricación, mantenimiento y / o montaje.
• Actitud proactiva y pensamiento crítico. Qué ofrecemos?- Trabajo remoto con salidas ocasionales. (Viáticos cubiertos por la empresa y bonificación por trabajo fuera de casa).
• Salario : $2.700.000 - $3.200.000, según experiencia y habilidades.- Tipo de Contrato : Servicios, tiempo completo.- Bonificaciones por trabajo fuera de casa.
• Capacitaciones en áreas de ingeniería y diseño (Software, tendencias).Beneficios del trabajo : - Trabajo remoto con salidas ocasionales- Capacitaciones patrocinadas por la empresa con expertos en áreas de interés en Ingeniería y diseño- No existe un horario fijo de trabajo.

solo se debe atender reuniones de avance internas y con clientes.- Equipo de apoyo de mas de 10 Ingenieros con experiencia en diseño mecánico, diseño civil, máquinas térmicas- Dotaciones, EPPS y otros cubiertos por la empresa.

Tu(s) posible(s) líder(es) : Mario Andres Silva Gomez.

Responsibilities:

• Rebuild and enhance our website using WebFlow or Framer.
• Revamp landing pages to optimize conversion and engagement.
• Design and execute direct outreach email campaigns.
• Develop impactful sales documents and marketing materials.
• Conduct client research to identify and target potential customers.
• Optimize and manage Google Ads campaigns to drive qualified traffic.
• Oversee content creation efforts, coordinating with freelance talent as needed.
• Support direct sales initiatives with relevant marketing collateral.

Qualifications:

• Strong interest and aptitude in learning various marketing functions.
• Basic design skills, including the ability to create visually appealing marketing assets.
• Familiarity with AI tools and their application in marketing.
• Excellent written and spoken English communication skills.
• A good eye for design and an eagerness to experiment with new ideas.

Nice-to-Haves:

• Previous experience in B2B and/or software services marketing.
• Experience with WebFlow, Framer, or similar web design tools.
• Background in lead generation, direct outreach, or digital ad management.

What We Offer:

• Flexible budget with a competitive salary paid in USD.
• Opportunity to work directly with the CEO in a fast-paced, growth-oriented environment.
• The chance to learn and grow with a diverse set of marketing responsibilities.

The OfferOpportunity to make a positive impactFlexible working optionsFantastic work cultureThe JobGenerar la planificación y publicaciones de las redes sociales tradicionales (Instagram, LinkedIn, Facebook, TikTok).

Monitorear alcance de publicaciones.Desarrollar estrategias para aumentar el engagement en nuestras plataformas.Ideal CandidateBuscamos a un / a estudiante de Periodismo, Comunicación Social, Publicidad, Marketing, Diseño o carreras afines.

Todos son bienvenidos no se necesita experiencia previa, solo ganas de crear excelente contendido y crecer profecionalmente en la Startup.

Condiciones Generales : Puedes ser desde cualquier parte de Chile. Siempre que tengas buena conexión a internet.Tener tu propios equipos laptop, celular para fotos y edición de videosLa realización de la práctica es 100% Remoto.

La duración puede ser de 3 o más meses. Te enviaremos la constancia de realización de la práctica a tu email y necesitamos la carta de aprobación de tu casa de estudios.

Lo que ofrecemos : La oportunidad de formar parte de una startup en crecimiento con un impacto real.Este rol es ad honorem.

Clases de inglés o alemán sin costo a través de nuestra plataforma, además de una evaluación gratuita de tu nivel de inglés.

Invitación a ferias, conferencias y eventos de tecnología y sostenibilidad (siempre que sea posible participar).Un entorno dinámico y flexible donde podrás dejar tu huella y contribuir a un proyecto que apuesta por la innovación.

Nos interesa que estés alineado con temas de idiomas y / o medio ambiente, ya que buscamos generar impacto en ambas áreas.

Si te interesa esta oportunidad, nos encantaría programar una entrevista para discutir más detalles y entender mejor tus expectativas y objetivos profesionales.

Aplica ahora y únete a una aventura única de crecimiento y creación de valor.

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un coordinador operativo de transporte, donde su rol principal está en analizar información y apoyar en las planificaciones operativas de la empresa en labores de transporte.

Requisitos Excluyentes : - Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : -lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00.-sábados 08 : 30 a 12 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)-Renta $850.

000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

PASANTIA DE RECURSOS HUMANOS En GAO Tek estamos en búsqueda de pasantes para el área de Recursos Humanos! Sus empresas son proveedores líderes de productos electrónicos avanzados y productos de red para ingenieros en todo el mundo, estas tienen sus sedes en Estados Unidos y Canadá.

Si tenes ganas de aprender, desarrollarte y adquirir experiencia en el área de los recursos humanos, esta es tu oportunidad.

Detalles de la pasantía- Duranción : 3 meses con posibilidad de extenderse a 6 meses.- Modalidad : Remota.- Carga horaria : 20 hs semanales.

• Tipo de pasantía : NO remunerada. Responsabilidades- Redactar y publicar anuncios en la web.- Reclutar y buscar candidatos : bolsas de trabajo, redes sociales.
• Enviar correos electrónicos con información a pasantes interesados.- Seleccionar nuevos talentos.- Realizar entrevistas y evaluaciones a candidatos.
• Cumplir con reportes y tareas diarias asignadas por el equipo.- Participar de reuniones semanales. Requisitos- Estudiante universitario o recién graduado en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología o carreras afines.
• Ganas de aprender y adquirir experiencia en RRHH.- Nivel de inglés intermedio / avanzado (EXCLUYENTE)Beneficios- 100% remoto.
• Flexibilidad horaria : 20 horas semanales.- Al finalizar la pasantía obtendrás 3 certificados internacionales si completas tus prácticas con éxito. Envíanos tu CV!

Tienes experiencia brindando Soporte en Tecnologías dela Información en sitio y en campo. Esta tu oportunidad de crecercon nosotros y poner en practica tus conocimientos y habilidades.

icorp te está buscando, serás responsable de cubrir vacaciones,incapacidades, o alguna paternidad de ingenieros cuando lleguen afaltar, apoyar a ingenieros de sitio en sus actividades.

Zona alaborar : Saltillo Coahuila Horario : Lunes a Viernes de 8 : 00 am a6 : 00pm Disponibilidad de horario, Con posibilidad de trabajar finesde semana y cubrir otras zonas.

En el horario indicado, de acuerdoal cumplimientos de SLA del Cliente Disponibilidad para ViajarSi,Destinos nacionales,por demanda de solicitudes o eventosplaneados Requirements - TSU, Licenciatura Ingeniería Trunco,Recién Egresado.

Pasante o Titulado (Tecnologias de la información)- Experiencia brindado soporte de TI en sitio presencial y remoto.- Contar con Auto (Indispensable) - Disponibilidad para viajar.

• Disponibilidad para hacer guardias fines de semana Conocimientos oExperiencia en : - Soporte a usuarios presencial y remoto -Reinstalación de sistemas operativos - Respaldos de información -Instalación de software - Configuración y diagnóstico de impresoras- Diagnóstico de nodos (Utilización de generador de tonos) -Diagnóstico y solución de incidentes a nivel software y hardware -Configuración de cuentas de correo electrónico, respaldo ymigración de información - Carga de Sistema Operativo o imágenes -Ingreso de equipos a dominio - Cambio de disco duro - Formateo deequipos - Diagnóstico y reparación de equipo de cómputo, monitorese impresoras.
• Conocimiento en Redes(Ponchar, verificar fallas en*cableado, utilización de herramientas de redes. - Reparación deescáneres y plotters Impresoras Térmicas o de ticket BenefitsOfrecemos : - Sueldo base 13 mil brutos - Bono trimestral pordesempeño - Apoyo de gasolina - Prestaciones de ley -Certificaciones.
• Oportunidad de crecimiento.

Coinsa, somos una empresa con más de 30 años de experiencia en Tecnología de la información, se distingue por su especialización y compromiso, ofreciendo soluciones TI de calidad que generan satisfacción a nuestros clientes.

Actividad que realizar : Diagnosticar fallas de funcionamiento de equipos Desktop y NB, instalación de programas y Sistema operativo, soporte en general.

Brindar soporte técnico remoto o en terreno a clientes y / o terceras organizaciones, instalación, configuración o cambio de periféricos.

Diagnosticar fallas de impresora, mantención y configuración.Gestión de garantías de equipos (desktop, Notebook, impresoras y escáner).

Documentar al término de cada atención mediante sistema ticket.Trabajar bajo cumplimiento de SLA.Se solicita : Título Técnico Profesional relacionado con redes, computación, electrónica o a fines.

De 5 a 10 años de experienciaManejo de herramientas Office 365Conocimiento de ItilHabilidades Blandas, comunicativas y manejo de ClientesManejo de situaciones complejasCapacidad para resolver problemasTrabajo en equipoActitud Positiva / Adaptabilidad / Flexibilidad

Oportunidad Freelance : Reclutador / a de PersonalEstamos buscando un / a reclutador / a con experiencia mínima de 1 año en procesos de selección y reclutamiento de personal, con habilidades en el uso de herramientas propias de estos procesos y la capacidad de gestionar las tareas de forma autónoma.

Detalles de la posición : Modalidad : Trabajo 100% remoto (home office).Contrato : Freelance, con pago mensual basado en procesos exitosamente completados.

Ubicación : Convocatoria abierta para personas en toda Colombia.Para postularte, responde a las siguientes preguntas : En qué ciudad o región de Colombia reside?

Qué experiencia tienes en procesos de reclutamiento y selección?Si cuentas con la experiencia y habilidades requeridas, esperamos recibir tu postulación!

Técnico de proyectos Remoto / BogotáImportante empresa del sector de ingeniería y proyectos requiere para tu equipo de trabajo TECNICO DE PROYECTOS EN INGENIERIA, con estudios técnicos o tecnólogos EN INGENIERIA y experiencia de 3 años en proyectos, planos, ordenes de trabajo, informes, costos, presupuestos, atención al clientes, negociaciones y conciliaciones, calidad, apoyo en soluciones de fallas, reporte de facturas y conocimientos básicos en contabilidad y manejo de herramientas ofimáticas.

Preferiblemente con licencia C1 y disponibilidad para viajarHorario : Disponibilidad de tiempo por proyectoSalario : $ 2.

000.000 a $ 2.100.000 + Prestaciones de ley

Responsibilities

• Consistently achieve the sales quota of 100% annual renewal success while selling $20k/month ($240k/year) in expansion sales.
• Sales
• Manage the sales process for customers for renewals and expansion sales
• Engage with customers who request to cancel to salvage them
• Prospect prior customers who canceled for reactivations
• Drive customer adoption and retention
• Build and manage effective relationships with our customers
• Coach customers on how to succeed in growing their brokerage by improving their agent recruiting and retention
• Keep in regular contact with customers to ensure their satisfaction and success
• Reach out to customers and hold business reviews to drive success and expansion
• Work with the Customer Success team to maintain customer satisfaction, drive adoption, and get renewals/expansion sales
• Keep abreast of our product, the industry, and technologies to ensure you are a trusted resource to prospects
• Follow the established sales processes and consistently use the CRM to document all interactions, ensuring efficient lead and opportunity management
• Hit activity goals consistently for calls/appointments and maximize phone/Zoom time to drive the activity needed to hit the sales quota consistently

Candidates must align with our core values:

• Services the customer above all else
• Does the right thing - even when it hurts
• Hungry for achievement
• Coachable team player
• Innovative problem solver

Required Qualifications

• Fluent in English and sounds native working with US/Canada customers
• Minimum 3-5 years of sales account management experience
• Effective at coaching customers to success, and you are someone who customers will like, respect, and trust and want to work with
• Can articulate how you developed an activity-based plan to achieve quota in the past
• Strong capabilities to give online (Zoom) demos and presentations
• Positive and energetic phone skills, excellent listening skills, and strong writing skills
• Strong problem solver who has a strong ability to learn new technology and ramp up quickly
• Ability to thrive in a highly competitive, high-energy sales team environment while still being a team player
• Can hit activity targets for calls/emails/appointments consistently
• Organized and effectively documented activities in the CRM consistently
• Ability to work independently without a lot of direction
• Strong negotiation and closing skills
• Able to travel to and attend real estate industry events as needed

Preferred Qualifications

• Residential real estate experience
• Experience as an AM managing renewals and expansion sales for B2B SaaS products selling into SMB and mid-market accounts with successful quota attainment for 2+ years with similar annual contract values ($4-30k) and a similar-sized quota.

What We Offer

• The base compensation is $2,100-2,300/month, paid hourly based on experience.
• You can earn up to $4200-4600 monthly with uncapped commissions depending on achieving sales goals.
• This is a full-time (40 hours per week, Monday through Friday) remote role as an international contractor.
• You will be paid hourly in USD based on the hours you log, and the money will be deposited in your local account in your local currency.
• The work hours for the position are 9 am - 5 pm in one of the US timezones.
• This is a remote position; you can work from anywhere in LATAM.
• You will need a good home office setup, reliable internet and phone service, and a current computer to run our primarily web-based applications.

Trabajamos en equipo todos los días para cumplir nuestra misión de democratizar las inversiones en México y buscamos crear al mejor equipo de Tecnología, Producto y Diseño de LATAM. Somos una empresa diversa, incluyente y trabajamos 100% remoto.

Objetivo

Proveer atención de primera línea y soporte excepcional a los usuarios de la aplicación GBM+, asegurando la resolución eficiente y con empatía de las inquietudes y problemas de nuestros clients, inlcuyendo trámites manuales que los clientes no pueden hacer desde la app, contribuyendo a mantener la alta satisfacción y fidelidad del cliente.

En una semana típica:

• Brindar atención multicanal efectiva (incluyendo llamadas, chats, correos electrónicos, y redes sociales) asegurando cumplir con las métricas y procedimientos de servicio al cliente de GBM
• Gestionar trámites manuales operativos y administrativos, incluyendo actualizaciones y modificaciones de contratos de intermediación
• Dominar a fondo los servicios, procesos, políticas y herramientas de GBM para resolver consultas y proporcionar soluciones ágiles y precisas
• Identificar y comprender las necesidades de los clientes, enfocándose en la resolución efectiva desde el primer punto de contacto
• Resolver dudas, gestionar quejas, y dar seguimiento a aclaraciones o inconformidades de manera oportuna y precisa
• Diagnosticar y escalar problemas técnicos de la aplicación a los equipos correspondientes, garantizando la resolución final en el menor tiempo posible
• Mantener relaciones saludables y de confianza con los clientes en cada interacción
• Detectar y reportar situaciones críticas durante las interacciones con los clientes para su evaluación y mejora continua

Escolaridad

Licenciatura concluida en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o campos afines

• Cursos sobre regulaciones financieras, seguridad cibernética y protección de datos (deseable)
• Figura III AMIB (deseable)

Idioma

Inglés (deseable)

Skills técnicos

• Manejo experto de CRM (Customer Relationship Management) y herramientas de soporte técnico
• Conocimiento en productos digitales Web y APP, y conceptos básicos de programación (deseable)
• Comunicación oral y escrita de alta calidad, con buena ortografía y redacción

Competencias

• Atención detallada y escucha activa
• Fuerte vocación de servicio y comunicación profesional
• Orientación a resultados y empatía
• Habilidad para manejar clientes exigentes
• Honestidad, compromiso y responsabilidad
• Trabajo en equipo y apego a normas
• Capacidad analítica y solución efectiva de problemas
• Tolerancia a la frustración y capacidad para retener información masiva

Requisitos

• 2+ años en atención especializada de clientes premium en sector financiero

Buscamos profesionales que quieran sumarse como SysAdmin Jr a nuestro #TeamCTL 💙 para sumarse a nuestro Equipo de Monitoreo

⚡Qué desafíos te esperan:

• Monitoreo activo
• Troubleshooting
• Recepción de incidencias: Verificación de alertas, registro de incidencias, gestión de informes y seguimiento
• Configuración Zabbix y Grafana: Instalación de las herramientas y sus agentes en la infraestructura
• Tareas frontend Grafana - Zabbix: Actualización, modificación, alta y baja de hosts, mapas, dahsboards y alertas; creación de plantillas personalizadas
• Identificación de Problemas y Diagnóstico: Identificar y reportar problemas en las configuraciones de Zabbix y Grafana, incluyendo análisis de logs y depuración de errores
• Configuración de Escenarios de Monitoreo Web en Zabbix
• Participación de reuniones
• Capacitaciones internas sobre las mejores prácticas de uso de Zabbix y Grafana
• Buenas prácticas de seguridad en la configuración y operación de Zabbix y Grafana

⚡ ¿Qué te convertirá en un gran candidato?:

• +6 meses a 2 años aprox. de experiencia en rol/herramientas/tareas afines | Excluyente
• Estudios/Cursos relacionados | Altamente Deseable
• Conocimiento de redes (deseable CCNA) | Excluyente
• Conocimiento de Linux | Excluyente
• Conocimiento básico en Monitoreo - Zabbix, Grafana, PRTG (Altamente Deseable)
• Conocimiento de Base de datos | Altamente Deseable
• Conocimientos en Infraestructura: Scripting (Python, Bash) (Altamente Deseable) - Nube (Altamente Deseable)
• Conocimiento en Desarrollo: Conocimiento en lenguajes e integraciones (Altamente Deseable)

📌 Conoce un poco más del puesto:

• Contratación: A tiempo indeterminado
• Modalidad: Remoto
• Horario: Lunes a Viernes. Turno Noche, 23 a 7 hs

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un coordinador operativo de transporte, donde su rol principal está en analizar información y apoyar en las planificaciones operativas de la empresa en labores de transporte.

Requisitos Excluyentes : - Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : -lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00.-sábados 08 : 30 a 12 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)-Renta $850.

000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Multiplica Talent, te está buscando! Somos unaconsultora especializada en ofrecer las mejores oportunidadeslaborales al mejor talento digital del mercado.

Tenemos 20 años deexperiencia reclutando a personas capacitadas, innovadoras y conganas de crecer para nuestros clientes.

Actualmente colaboramos conempresas en LATAM, USA, Europa y África y contamos con talentos quetrabajan presencialmente y / o remoto en diferentes partes del mundo.

Nuestros talentos son los agentes de cambio que están creando lasorganizaciones del futuro. Sé parte de este cambio! RequirementsEstamos buscando un Business Analyst altamente capacitado paraunirse a nuestro equipo en el sector financiero.

El candidato idealdeberá contar con una sólida experiencia en análisis de negocios,implementación de soluciones tecnológicas y optimización deprocesos dentro de instituciones bancarias.

Es imprescindible tenerexperiencia previa en el uso de T24 (Temenos) y Modellica, con unenfoque en la gestión de riesgos y operaciones bancarias.

• Experiencia mínima de 3 años como Business Analyst en el sectorfinanciero o fintech. - Experiencia indispensable con T24 (Temenos)en la implementación de módulos, integración con otros sistemas ymejoras en operaciones bancarias.
• Experiencia indispensable conModellica en la configuración y optimización de reglas de negociopara la gestión de riesgo crediticio y automatización dedecisiones.
• Conocimientos sólidos en APIs Rest, integración desistemas y arquitectura de microservicios. - Fuerte capacidadanalítica y habilidad para traducir requerimientos de negocio enespecificaciones técnicas claras y manejables.
• Familiaridad conmetodologías ágiles (Scrum, Kanban). - Excelentes habilidades decomunicación verbal y escrita. - Capacidad de gestión de proyectos,multitasking y atención al detalle.
• RESPONSABILIDADES : Actuarcomo enlace entre los equipos técnicos y de negocio para asegurarque los requerimientos de los sistemas financieros sean traducidosde manera efectiva a funcionalidades tecnológicas.
• Analizar,documentar y optimizar los flujos de trabajo, operaciones bancariasy políticas crediticias utilizando las plataformas T24 y Modellica.
• Implementar y adaptar módulos de T24, asegurando que esténalineados con las necesidades comerciales y las regulaciones delsector financiero.
• Configurar y gestionar reglas de negocio enModellica para optimizar las decisiones automatizadas de crédito ymejorar la evaluación de riesgo crediticio.
• Colaborar con equipostécnicos para personalizar integraciones, desarrollar soluciones deinformes y mejorar la eficiencia operativa en los procesosbancarios.
• Participar en la definición de KPIs y crear reportesde rendimiento, asegurando que las soluciones implementadas cumplancon los objetivos de negocio.
• Realizar pruebas de usuario yvalidaciones para garantizar la correcta implementación de lassoluciones en T24 y Modellica.
• Mantener una comunicaciónconstante con stakeholders para asegurar que las solucionespropuestas están alineadas con los objetivos del negocio y cumplircon las regulaciones locales e internacionales.

Benefits -Incorporación inmediata a una empresa dinámica y ágil con unproyecto de crecimiento y expansión. - Trabajo en modo start-up.

• Remuneración competitiva y un atractivo paquete de beneficios. -Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa. - Colaboración enproyectos internacionales y posibilidad de contacto con diferentespaíses.
• Excelente ambiente de trabajo, clubes sociales y eventosfrecuentes (ahora virtuales). - Prestaciones de ley ysuperiores

Gracias por tu interés en trabajar para nuestraempresa. Contar con el talento adecuado es crucial para lograrnuestros objetivos.

El 01 de abril de 2024, 3M Healthcareexperimentó una separación corporativa que condujo a la creación deuna nueva empresa denominada Solventum.

Aún, estamos en el procesode actualizar nuestra página de carreras y los documentos denuestros aplicantes, los cuales actualmente tienen la marca 3M.

Mientras tanto, nuestra Política de Privacidad aquí : https : / / www.solventum.com / en-us / home / legal / website-privacy-statement / applicant-privacy / continúa aplicándose a cualquier información personal que envíe, ylos puestos de la marca 3M que figuran en nuestra Página de Empleoson para puestos de Solventum.

Igual que con 3M, en Solventum todoslos solicitantes calificados serán considerados para un empleo sinimportar su raza, color, religión, sexo, orientación sexual,identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición deveterano protegido.

Job Description : Business Partner ComplianceSpecialist, Americas (Solventum) Mexico 3M Health Care is nowSolventum At Solventum, we enable better, smarter, safer healthcareto improve lives.

As a new company with a long legacy of creatingbreakthrough solutions for our customers’ toughest challenges, wepioneer game-changing innovations at the intersection of health,material and data science that change patients' lives for thebetter while enabling healthcare professionals to perform at theirbest.

Because people, and their wellbeing, are at the heart ofevery scientific advancement we pursue. We partner closely with thebrightest minds in healthcare to ensure that every solution wecreate melds the latest technology with compassion and empathy.

Because at Solventum, we never stop solving for you. The ImpactYou’ll Make in this Role As a Business Partner ComplianceSpecialist, Americas, you will have the opportunity to tap intoyour curiosity and collaborate with some of the most innovative anddiverse people around the world.

Here, you will make an impact by : - Supporting the implementation and execution of the E&Ccompliance program in the Americas (United States, Canada, LatinAmerica and South America) through developing and deploying localtraining, guidance, risk assessments and communications on keyE&C policies, processes and the Solventum Code of Conduct,including with third party intermediary on-boarding.

• Supportingthe proactive identification of compliance risk and work withcommercial and operations stakeholders to mitigate such risks,including with third party intermediaries.
• Reviewing high risktransactions and engagements such as conflicts of interests, thirdparty intermediary due diligence, business programs and businesscourtesies (pre-approval and post activity monitoring).
• Supporting compliance governance processes in the Area to ensureleaders are setting the right tone, compliance has visibility tobusiness strategies, and key compliance initiatives are beingcascaded.
• Monitoring key compliance metrics and assisting withdeveloping action plans or strategies to address opportunitiesidentified from monitoring efforts as well as investigations.
• Acting as a point-of-contact for employees who have compliancequestions and respond to those questions, or direct employees tothe right resources to address the concern or question.

Your Skillsand Expertise To set you up for success in this role from day one,Solventum requires (at a minimum) the following qualifications : -Bachelor’s degree or higher (completed and verified prior to start)- Seven (7) years of proven experience working in a public orprivate environment in the fields of ethics and compliance, law,finance, audit, or other roles involved with company governanceprocesses.

Experience working in healthcare or the life sciencesindustry with a multi-national corporation. - Fluent knowledge andunderstanding of applicable health care laws and regulationsrelated to interactions with government officials andorganizations, including health care professionals andorganizations (i.

e., U.S. Foreign Corrupt Practices Act, U.S.Antikickback Statute and similar Americas region equivalents) -Fluency in English AND In addition to the above requirements, thefollowing are also required : - Demonstrated leadership, projectmanagement and execution skills.

• Experience collaborating withmultiple functions and countries; ability to influence divergentpositions into a common standard.
• Ability to use Microsoft Officeproducts expertly; working familiarity with (proficiency desirable)platforms such as Concur, Salesforce.

com, PowerBI, SAP or theirequivalents. Additional qualifications that could help you succeedeven further in this role include : - Expertise in a functionaldiscipline sufficient to carry out project leadership and otherduties and to effectively leverage a network of company resources.

• Expertise in strategic and / or operational decisions specific tocompliance that may impact how financial resources are generated orspent.
• Attention to detail, collaboration, organization, andstrong prioritization skills. - Self-starter with continuousimprovement mindset and lean thinking;

recognizing opportunities todrive improvements and taking initiative to deliver. -Self-motivated, problem solver with ability to handle ambiguity andovercome obstacles.

• Exceptional organizational and analyticalskills. - Strong communication skills including verbal, listeningand highly developed presentation.
• Ability to work in a rapidlychanging environment. Work location : Remote Travel : May include upto 20% domestic and international Relocation Assistance : Notauthorized Must be legally authorized to work in country ofemployment without sponsorship for employment visa status.

Solventum es un empleador que ofrece las mismas oportunidades. 3Mno discriminará a ningún solicitante de empleo por razones de raza,color, edad, religión, sexo, orientación sexual, identidad oexpresión de género, origen nacional, discapacidad o estado deveterano.

Solventum is committed to maintaining the higheststandards of integrity and professionalism in our recruitmentprocess. Applicants must remain alert to fraudulent job postingsand recruitment schemes that falsely claim to represent Solventumand seek to exploit job seekers.

Please note that all emailcommunications from Solventum regarding job opportunities with thecompany will be from an email with a domain of @solventum.

com. Bewary of unsolicited emails or messages regarding Solventum jobopportunities from emails with other email domains. Please note : your application may not be considered if you do not provide youreducation and work history, either by : 1) uploading a resume, or 2)entering the information into the application fields directly.

Solventum Global Terms of Use and Privacy Statement Carefully readthese Terms of Use before using this website. Your access to anduse of this website and application for a job at Solventum areconditioned on your acceptance and compliance with these terms.

Please access the linked document by clicking here, select thecountry where you are applying for employment, and review. Beforesubmitting your application you will be asked to confirm youragreement with the terms.

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un Asesor en Prevención de Riesgos, donde su rol principal está cumplir los protocolos de seguridad exigidos por la operación, cliente y normativa legal vigente.

Requisitos Excluyentes : - Formación en el área de Prevención de Riesgo.- Salud compatible con actividades mineras.- Licencia clase B .

Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : - Turno 1 : lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00 y sábados 08 : 30 a 12 : 30- Turno 2 : Lunes a viernes 08 : 30 a 18 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)- Renta $1.

500.000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Nosotros (Torre) estamos ayudando a Fundación Despertar a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Guionista de Cine.

Compensación : A convenir.Ubicación : Remoto (para Colombia, Argentina,, Perú y Mexico)Misión de Fundación Despertar : Ayudar a las Personas en su desarrollo personal.

Particularmente en el desarrollo de su Poder Mental y desarrollo Espiritual. Usando como Herramienta principal la Neuroprogramación.

Qué te hace un candidato ideal?- Tienes +3 años de experiencia en escritura de guiones.- Eres competente cinematografía, escritura creativa, postproducción de video y producción audiovisual.

Español - Completamente fluido.Responsabilidades y más : Estamos buscando un Guionista de Cine, Director Creativo (o similar) talentoso con amplia experiencia en la creación de contenido cinematográfico y habilidades excepcionales en storytelling visual.

Este puesto es clave para generar ideas y guiones que conecten emocionalmente con nuestra audiencia, especialmente con la producción de trailers, teasers y otros contenidos promocionales.

Para triunfar en este rol, es necesario ser una persona creativa, con una profunda comprensión del lenguaje cinematográfico, el manejo de las emociones y del arte de contar historias que impacten y conmuevan al espectador.

Responsabilidades : - Desarrollar y escribir, con apoyo del departamento de copywriting, guiones para trailers, teasers y otros contenidos audiovisuales de impacto cinematográfico.

• Estudiar y analizar el perfil de la audiencia objetivo para comprender sus motivaciones, necesidades y deseos, y así crear historias que conecten emocionalmente con ellos.
• Colaborar con el equipo de dirección, producción, copywriting y diseño para asegurar coherencia en el mensaje y alineación con la visión creativa establecida.
• Utilizar técnicas avanzadas de narrativa y dramaturgia para maximizar el impacto y el engagement en múltiples canales de comunicación.
• Utilizar técnicas avanzadas de producción de sonido acompañando la narrativa y objetivo de cada escena para maximizar el impacto en las emociones y conectar significativamente con la audiencia objetivo.
• Investigar tendencias y temas relevantes en el sector cinematográfico para crear contenido alineado con las expectativas del público objetivo.
• Revisar y ajustar continuamente los guiones según las necesidades de la campaña o del proyecto.- Participar en sesiones creativas para generar conceptos innovadores que diferencien nuestros proyectos en el mercado.

Requisitos mínimos : - Experiencia mínima de 3 años en escritura de guiones para cine, televisión o medios digitales.- Habilidades sobresalientes en comunicación escrita, con capacidad demostrada para redactar guiones claros, concisos y coherentes con la estrategia creativa.

• Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en el desarrollo de estrategias creativas alineadas con los objetivos del proyecto.
• Conocimiento profundo de las técnicas de storytelling, contenido audiovisual y estructura narrativa cinematográfica.- Proactividad y habilidades para identificar oportunidades de mejora en la narrativa y en la estrategia de contenido.

Suma puntos : - Experiencia en la creación de trailers y teasers para películas o series.- Experiencia en proyectos con temáticas de desarrollo personal, espiritualidad o esoterismo.

• Conocimientos en edición y postproducción audiovisual.- Capacidad para trabajar bajo presión, gestionando múltiples proyectos y cumpliendo con plazos ajustados sin comprometer la calidad del trabajo.
• Guion cinematográfico (Screenwriting).- Escritura creativa (Creative Writing).- Storytelling.- Desarrollo de guiones (Script Development).
• Edición de video (Video Editing).- Producción audiovisual (Audiovisual Production).- Postproducción (Post-production).- Comunicación escrita (Written Communication).
• Trabajo en equipo (Teamwork).- Dirección cinematográfica (Film Direction).Beneficios del trabajo : - Seguro Médico.- Prestaciones de ley.
• Capacitaciones.- Bonos.Tu(s) posible(s) líder(es) : Rafael Guia.

Dies ist ein Remote Job. GLOBAL NETWORKPARTNER@INSECOGO (m / f / d)remote in Mexico, throughout Americas andworldwide in your country! Excellent Opportunities and outstandingPerspectives! for top Interim Experts / Managers,Executive / Business Consultants, Headhunters / Executive Search, andCoaches / Trainers! We are a Group of Companies active in threebusiness fields in top HR & Management Consulting, developedfrom over 20 years of highly specialized and internationalexperience in organizational and process optimization as well as inthe development and management of complex companies & groups ofcompanies.

Our headquarter is in the Dusseldorf / Cologne region inGermany. With our brand INSECOGO we are a worldwide PartnersNetwork of legally independent and qualified partners in theirrespective countries in the business segments Worldwide InterimExperts & Managers, Headhunting and Executive & BusinessConsulting.

With our two other brands, we are mainly active in theGerman-speaking countries (Germany, Austria, Switzerland) : withINSEMACO in the Headhunting / Executive Search, Interim Experts &Managers as well as Personal Expert & Leader Branding businesssegments and with INQIMACO in the Leadership and HR ManagementConsulting & Development business segments.

In addition to ourhigh standards of professional consulting, the DNA of our groupalso includes our high social & ethical standards.

We want realsustainability in terms of business in harmony with people, natureand animals, which we promote! This makes our we-brand conceptunique worldwide, innovative and successful, with a real USP.

Weare the original worldwide. We are THE 1st HR ADVISORY & ETHICSGROUP This and much more makes us one of the 1stAddresses when itcomes to top Experts and Executives for cross-generationalsolutions! In the course of our rapid development we are lookingfor further professionally and personally highly qualified GlobalNetwork Partners@INSECOGO (m / f / d) remote in Mexico,throughoutAmericas and worldwide in your country! YOUR EXPERTISE &QUALIFICATIONS - Professional Interim Expert / Manager,Executive / Business Consultant, Headhunter or Coach / Trainer (m / f / d),- entrepreneurial and self-employed in your country, - degree andadditional qualifications, - very good English language skills, -expertise in industries, functions and methods, - many years ofconsulting experience, - experience as an expert and executive intop positions (C-level) on the client side, - task understandingand solution skills, - high quality of verifiable references, -winning personality with sovereignty, communication and salesstrength, - passion for high quality and for working in contactworlds and networks, - sympathetic, humorous and authentic person,as well as - identifications with our high quality, performance andsocial standards as well as our social commitment.

YOUR ADVANTAGES& ADDED VALUES as GLOBAL NETWORK PARTNER@INSECOGO - We liveentrepreneurship, responsibility and community on the basis of avalue system that is binding for us.

Our corporate culture ischaracterised by trust, partnership, professionalism, passion,diversity, variety of skills and ideas, etc.

• We use one of theworld's leading AI-powered software solutions in HR consulting andinvest in state-of-the-art system technologies required for topperformance.
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• With your individualspecialisations, you are exclusively the 1st contact person foryour clients in your country resp. your region.
• The individualentrepreneurial performance of each Partner is protected in thebest possible way for him / her. - You are split-fee Partner forinternational cross-border projects.
• The Partners involved in across-border project divide the fee between themselves into a sharefor the acquiring Partner and a share for the implementing / placingPartner in the respective country.
• You will receive synergiesthrough our group of companies and our partnerships, such asspecialised knowledge and innovative approaches to solutions,cross-selling of a comprehensive portfolio of the group, etc.
• Weonly work exclusively (as the only personnel consultancy) for ourclients. - We only offer top quality : each Partner only accept aproject if he / she or we have the necessary skills to carry out theproject successfully.
• We offer our clients sustainability as wellas the highest quality, performance and social standards, withguarantees and an excellent price-performance ratio.
• In case ofHeadhunting / Executive Search we only work with retainer fee. - EachPartner is exclusively and professionally presented and positionedon the INSECOGO website in the near future.
• Every active Partneris supported with our social media marketing and selling to secureand increase his / her contacts and turnover.
• Each Partnerinfluences its success through its own activities with clients andwithin our partnership and group of companies.

All this makesINSECOGO an ideal Partner when it comes to professionalinternational cross-border projects. And besides allprofessionalism, we want to be sympathetic and humorous people.

Wewill be happy to tell you more about the advantages and addedvalues of a partnership with us in a personal and confidentialconversation.

Professionalism and absolute discretion are a matterof course for us! YOUR PERSONAL CONTACT Thomas Timothé BehnckeCEO / Managing Partner We look forward to hearing resp.

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San Jerónimo 128, La Otra Banda, Coyoacán, 01090Ciudad de México, CDMX. -Requerimientos- Educación mínima : Educación superior - Licenciatura Palabras clave : analyst

Marketing Digital en LATAM.

📍💻 Trabajo 100% remoto (sólo presencialidad con propósito en CABA)

Objetivo del rol:

Serás el encargado de diseñar e implementar estrategias de marketing 360°, asegurando un impacto positivo en la generación de leads y conversión de ventas. Serás parte de un equipo creativo y colaborativo para desarrollar contenido de alta calidad que genere valor, siempre orientado a resultados.

Responsabilidades principales:

🔹 Crear estrategias de marketing para fortalecer la marca y aumentar la demanda.

🔹 Trabajar en conjunto con el equipo de diseño y desarrollo para asegurar que el contenido sea asertivo y enfocado en la conversión de leads.

🔹 Preparar informes de desempeño con insights y KPIs clave para optimizar estrategias.

🔹 Gestionar campañas B2B en múltiples formatos (blogs, redes sociales, documentos técnicos, etc.).

🔹 Analizar datos para evaluar métricas de rendimiento (CTR, engagement, conversión) y hacer ajustes.

Requisitos clave:

✅ +3 años de experiencia en Marketing Digital, con foco en B2B.

✅ Experiencia en LATAM y USA

✅ Familiaridad con CRM y herramientas de IA.

✅ Conocimientos sólidos en estrategias de contenido y marketing digital, incluyendo análisis de datos y optimización.

✅ Habilidades intermedias-avanzadas en inglés

✅ Conocimientos de diseño gráfico.

✅ Residir en AMBA (presencialidad con propósito)

Requisitos

• Tres años o más de experiencia en ventas y administración de cuentas clave, idealmente dentro de un entorno de consultoría, soluciones de software o tecnología.
• Excelente historial de apertura de mercados.
• Red de contactos comerciales comprobada.
• Capacidad para relacionarse con mandos medios y ejecutivos en la toma de decisiones.
• Experiencia demostrada liderando procesos de ventas desde la identificación hasta el cierre.
• Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita, habilidades interpersonales.
• Fuertes habilidades de priorización y negociación.
• Capacidad para realizar reportes ejecutivos con presentaciones profesionales.
• Organización y capacidad para trabajar con equipos en remoto.
• Fiabilidad y confiabilidad.

Competencias deseadas:

• Experiencia previa con herramientas Agile, Atlassian, o Monday.com.
• Fluidez en inglés
• Compromiso con el aprendizaje permanente y el desarrollo continuo
• Dominio de los sistemas CRM.

Beneficios

Queremos acompañar tu crecimiento profesional y por ello te ofrecemos la oportunidad de poner en práctica tu conocimiento sin limitaciones y crecer junto a nosotros:

• Estabilidad Laboral
• Igualdad de oportunidades
• Desarrollo profesional
• Oportunidades de participar en proyectos internacionales
• Capacitación y certificaciones continuas
• Seguridad ocupacional
• Este puesto cuenta con un equema de salario base más comisiones por venta realizada.

Si crees que Herzum es el lugar en el que deseas trabajar y cumples con los requisitos, no te demores y envía tu hoja de vida a careers_ec8@herzum.com.

Quiénes somos?TECH Universidad Tecnológica es la mayor Universidad digital del mundo y la mayor institución educativa del área idiomática.

Presentando una oferta que supera los15.000 títulos en 11 idiomas diferentes, que abarcan las principales áreas de conocimiento.

Además, utilizamos la última tecnología educativa que la convierte en referente internacional en el aprendizaje digital.

TECH Universidad Tecnológica, la mayor Universidad digital del mundo, ha sido reconocida por Forbes como la mejor Universidad online del mundo y es también la Universidad oficial de la NBA.

Aula Digital, como partner estratégico de TECH Universidad Tecnológica, selecciona actualmente un docente de Chino para sus oficinas de MÉXICO.

Qué buscamos?- Nivel de dominio Nativo o C2 (con certificación).- Experiencia Docente en todos los niveles (A1-C2).- Conocimiento del Marco Común Europeo de Referencia.

• Valorable : Formación orientada a la docencia. Qué ofrecemos?- Estabilidad y continuidad, ya que se trata de proyectos a largo plazo.
• Formarás parte de una organización en plena expansión y crecimiento, con una alta necesidad de reclutar y retener talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo.
• Becas en programas de formación especial para empleados.- Buen ambiente de trabajo y apoyo en los primeros días para garantizar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus objetivos.
• Horario : Lunes a viernes 9 horas diarias.- Modalidad : Teletrabajo / Remoto.#SomosTECH

About us Platzi is the largest technology school inthe Hispanic world with over 5 million students and 4,000 companiestrusting us to deliver effective online education.

Our mission isto make Latin America a technology superpower. We do it by trainingcompanies and individuals in areas such as AI, Cybersecurity,English, Programming and Leadership.

As an industry leader, ourpresence is highlighted by our massive and fanatic community,extensive press coverage and a daily stream of success stories fromstudents.

We operate mostly remote, with key offices in Bogotá,Medellín and Mexico City. Requirements Summary As a SalesDevelopment Representative, you’ll be responsible for generatingnew sales opportunities through cold outreach and social media.

You’ll refine cold email strategies using A / B testing to improveconversion rates and identify and qualify prospects by analyzingpotential business needs.

Your role includes setting up meetingsbetween prospects and Sales Executives, managing and expanding yourdatabase, and collaborating closely with the sales team to reachambitious sales targets.

You’ll also participate in pitch sessions,product demos, and training to strengthen your knowledge base andeffectiveness.

Success in this role means consistently exceedingquota targets for qualified leads. Description - Actively seek outnew sales opportunities through cold calling and social media.

• Develop and enhance cold emailing strategies through A / B testingwith the goal of increasing the meeting conversion rate.
• Identify, qualify, and develop prospects based on their potentialbusiness needs using your own strategic approach. - Set up meetingsor calls between (prospective) clients and Sales Executives.
• Maintain and expand your database of prospects within your assignedterritory. - Collaborate with the sales team to develop strategiesfor reaching sales targets.
• Attend and participate in salespitch, product demonstrations, and training sessions. - Meet andexceed quota targets related to the number of qualifiedopportunities generated.
• Stay up-to-date with newproducts / services and new pricing / payment plans. Qualifications -2+ years of experience as a Sales Development Representative or ina similar role.
• Practical experience with a range of salestechniques, including cold calling. - Proven track record ofachieving sales quotas.
• Proficiency with CRM software (e.g.,Salesforce or Hubspot). - Familiarity with prospecting tools (e.g.,Salesloft, Apollo, or Amplemarket).
• Solid understanding of salesperformance metrics. - Excellent verbal and written communicationskills. - Strong problem-solving abilities and analytical skills.
• English proficiency at B1 level or higher. - Ability to excel in afast-paced startup environment. Benefits Hardware With Platzi'shelp, you will have 100% of the necessary work tools such as alaptop, smartphone, desk, ergonomic chair, monitor, and otheraccessories.

Books We provide you with all the books you need togrow professionally on Kindle, and we give you the Kindle too . Maternity / Paternity Leave At Platzi, we believe in gender equityand the importance of parents in the upbringing and care of theirchildren.

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Team Syncs Although we arein different parts of the world, Platzi teams meet in person duringthe year to exchange ideas, build, and strengthen bonds.

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Nosotros (Torre) estamos ayudando a Fundación Despertar a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Guionista de Cine.

Compensación : A convenir.Ubicación : Remoto (para Colombia, Argentina, Perú y Mexico)Misión de Fundación Despertar : Ayudar a las Personas en su desarrollo personal.

Particularmente en el desarrollo de su Poder Mental y desarrollo Espiritual. Usando como Herramienta principal la Neuroprogramación.

Qué te hace un candidato ideal?- Tienes +3 años de experiencia en escritura de guiones.- Eres competente cinematografía, escritura creativa, postproducción de video y producción audiovisual.

Español - Completamente fluido.Responsabilidades y más : Estamos buscando un Guionista de Cine, Director Creativo (o similar) talentoso con amplia experiencia en la creación de contenido cinematográfico y habilidades excepcionales en storytelling visual.

Este puesto es clave para generar ideas y guiones que conecten emocionalmente con nuestra audiencia, especialmente con la producción de trailers, teasers y otros contenidos promocionales.

Para triunfar en este rol, es necesario ser una persona creativa, con una profunda comprensión del lenguaje cinematográfico, el manejo de las emociones y del arte de contar historias que impacten y conmuevan al espectador.

Responsabilidades : - Desarrollar y escribir, con apoyo del departamento de copywriting, guiones para trailers, teasers y otros contenidos audiovisuales de impacto cinematográfico.

• Estudiar y analizar el perfil de la audiencia objetivo para comprender sus motivaciones, necesidades y deseos, y así crear historias que conecten emocionalmente con ellos.
• Colaborar con el equipo de dirección, producción, copywriting y diseño para asegurar coherencia en el mensaje y alineación con la visión creativa establecida.
• Utilizar técnicas avanzadas de narrativa y dramaturgia para maximizar el impacto y el engagement en múltiples canales de comunicación.
• Utilizar técnicas avanzadas de producción de sonido acompañando la narrativa y objetivo de cada escena para maximizar el impacto en las emociones y conectar significativamente con la audiencia objetivo.
• Investigar tendencias y temas relevantes en el sector cinematográfico para crear contenido alineado con las expectativas del público objetivo.
• Revisar y ajustar continuamente los guiones según las necesidades de la campaña o del proyecto.- Participar en sesiones creativas para generar conceptos innovadores que diferencien nuestros proyectos en el mercado.

Requisitos mínimos : - Experiencia mínima de 3 años en escritura de guiones para cine, televisión o medios digitales.- Habilidades sobresalientes en comunicación escrita, con capacidad demostrada para redactar guiones claros, concisos y coherentes con la estrategia creativa.

• Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en el desarrollo de estrategias creativas alineadas con los objetivos del proyecto.
• Conocimiento profundo de las técnicas de storytelling, contenido audiovisual y estructura narrativa cinematográfica.- Proactividad y habilidades para identificar oportunidades de mejora en la narrativa y en la estrategia de contenido.

Suma puntos : - Experiencia en la creación de trailers y teasers para películas o series.- Experiencia en proyectos con temáticas de desarrollo personal, espiritualidad o esoterismo.

• Conocimientos en edición y postproducción audiovisual.- Capacidad para trabajar bajo presión, gestionando múltiples proyectos y cumpliendo con plazos ajustados sin comprometer la calidad del trabajo.
• Guion cinematográfico (Screenwriting).- Escritura creativa (Creative Writing).- Storytelling.- Desarrollo de guiones (Script Development).
• Edición de video (Video Editing).- Producción audiovisual (Audiovisual Production).- Postproducción (Post-production).- Comunicación escrita (Written Communication).
• Trabajo en equipo (Teamwork).- Dirección cinematográfica (Film Direction).Beneficios del trabajo : - Seguro Médico.- Prestaciones de ley.
• Capacitaciones.- Bonos.Tu(s) posible(s) líder(es) : Rafael Guia.

Gran Oportunidad de Practicas Virtuales en Recursos Humanos! Te apasiona el mundo de los Recursos Humanos y estás buscando una experiencia real en una empresa internacional?

Esta es tu oportunidad! GAO Tek Inc., con sede en Nueva York y Toronto, está buscando pasantes para Recursos Humanos con ganas de aprender, crecer y desarrollar sus habilidades profesionales en un entorno 100% remoto.

Qué ofrecemos?- 3 Certificados tras la finalización exitosa de la practica- Experiencia práctica en reclutamiento, selección y gestión de talento- Trabaja con profesionales de todo el mundo y adquiere habilidades clave en RRHH- Oportunidad 100% remota, trabaja desde cualquier lugar!Requisitos : Ser estudiante universitario o recién graduado en Recursos Humanos, Negocios, o carreras afinesNivel de ingles : IntermedioMotivación y ganas de aprender sobre el mundo de RRHHEsta practica no es remunerada, pero te brindará experiencia invaluable y una ventaja competitiva en el mercado laboral.

Interesado? Envía tu CV a [email protected] y da el primer paso hacia tu carrera en Recursos Humanos. No pierdas esta oportunidad de impulsar tu futuro profesional!

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Estamos en busca de un Gestor de Cobranza orientado a resultados, cuya misión será diseñar y ejecutar estrategias efectivas para la recuperación de cuentas por cobrar. Esta persona también será responsable de aplicar correctamente los cargos y créditos en el sistema de cobranza, garantizando la generación de reportes confiables y oportunos sobre el estado de la cartera.

⌛️ Horario: Lunes a Sábado

Qué estamos buscando

• Licenciatura (preferentemente en áreas afines).
• Experiencia de 2 a 3 años en roles similares dentro del área de cobranza.
• Dominio intermedio-avanzado de Excel (deseable experiencia con análisis y reportes).
• Habilidades para el trabajo en equipo y alta tolerancia a la frustración.
• Deseable experiencia previa en el sector fintech.

Lo que harás típicamente

• Realizar y revisar conciliaciones de cuentas por cobrar, garantizando la precisión y actualización de los saldos con cada cliente.
• Seguimiento diario a la cobranza y control semanal del cumplimiento
• Gestionar una cartera de 350 clientes con saldos menores a 60 días.
• Asegurar el cumplimiento de la meta mensual de recuperación de cobranza, ajustando estrategias en función del pronóstico.
• Recibir, analizar y aplicar los comprobantes de pago, resolviendo discrepancias conforme a los procedimientos específicos de cada cliente.
• Generar y actualizar los estados de cuenta de los clientes asignados, asegurando su claridad y consistencia.
• Planificar el calendario de cobranza según los vencimientos y días de pago acordados con los clientes, maximizando la eficiencia.

Beneficios como Atrater

💻 Trabajo 100% remoto + equipo de trabajo

🏥 SGMM (aseguradora privada)

🏝 15 (y en aumento) desde el año cero de vacaciones

✅ Hasta 18 meses sin intereses en compras con nuestros comercios afiliados

⏱️ Trabajo sobre objetivos

📢 ¡En Here We Go - Talent Consultants estamos buscando Tech Recruiters para unirse a nuestro equipo, dando soporte a busquedas para Globant!

Si sos de los que le ponen pasión al reclutamiento tech y querés unirte a un equipo con toda la onda, ¡mandanos un mensaje o postulá en el link del perfil!

¿Qué ofrecemos?

🚀 Oportunidad de colaborar con un equipo de reclutamiento de clase mundial.

🌎 Trabajo 100% remoto.

💼 Ambiente muy dinámico

¿Qué buscamos?

🎯 Experiencia en reclutamiento de perfiles de tecnología.

🗣 Poder evaluar nivel de ingles en candidatos

🤝 Actitud proactiva y capacidad de trabajar bajo un modelo de riesgo/comision.

📩 ¡Sumate y hacé crecer a los equipos más innovadores con nosotros enviandome un mensaje a magali.greco@hwgtalent.com!

Responsibilities

• Work directly with our COO, and wider SEO team to help define SEO strategy, support & guide editorial & product staff
• Train, manage, develop, and potentially recruit SEOs for your team
• Train & manage SEOs & editors on SEO best practices
• Responsible for growing traffic on websites generating six figures in organic monthly revenues
• Strong knowledge about WordPress
• Working with the product team to ensure new website features & product releases are SEO friendly
• Skilled in Content production, Link building (including spam link building), Spam AI content
• Analyze gaps in link building and generate lists of domains for our outreach departments
• Produce competitor and keyword analysis
• Technical website audits and troubleshooting problem pages
• Derive actionable insight from SEO reports (analyzing key commercial pages, goal conversions in analytics, etc.)
• Help to refine & optimize link-building strategies
• And best of all, working towards the collective goal of taking our business & your career to the next level.

Qualifications

• Strong technical SEO experience, ideally from a competitive industry. An affiliate background is highly preferred
• Proven success in developing and implementing SEO strategies with long-term results
• Experience managing high-traffic gambling sites
• To be capable of thinking commercially but have a 'roll your sleeves up' mentality.
• Experience in identifying and managing resources when needed (i.e. content), and can demonstrate tangible ranking and commercial growth of websites/projects.
• Excellent written and spoken skills in English, Portuguese and Spanish languages.

Benefits & Rewards

• A brilliant opportunity to grow your career & work with a fun, fast-paced & growing company, prepared to let you shine
• An entrepreneurial environment where you learn more every day (we more than welcome and support people with their own projects)
• Build an organisation that continues to diversify its portfolio
• Personal responsibility with a ton of autonomy
• 33/30 free paid days
• Market leading remuneration and bonuses available
• An international team with over 35 nationalities
• Fully Remote working (work fully remotely and option for weekly coworker space)
• Additional benefit for permanent employees are available dependent on the location

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un Asesor en Prevención de Riesgos, donde su rol principal está cumplir los protocolos de seguridad exigidos por la operación, cliente y normativa legal vigente.

Requisitos Excluyentes : - Formación en el área de Prevención de Riesgo.- Salud compatible con actividades mineras.- Licencia clase B .

Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : - Turno 1 : lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00 y sábados 08 : 30 a 12 : 30- Turno 2 : Lunes a viernes 08 : 30 a 18 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)- Renta $1.

500.000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Compartir Facebook Empresa Corporación F&MDescripción de la Empresa Somos una empresa de reclutamientoespecializada en conectar a profesionales talentosos conoportunidades laborales que se ajustan a sus habilidades, interesesy aspiraciones.

Ofrecemos una amplia gama de servicios dereclutamiento para ayudar a las empresas a encontrar a los mejorescandidatos para sus vacantes.

Estado Ciudad de México LocalidadCiudad de Mexico Tipo de Contratación Tiempo Completo Descripciónde la Plaza We are (Torre) helping Remote Latinos find a topcandidate to join their team full-time for the role of SalesCloser.

Compensation : USD 1.2k - 1.6k / month. Location : Remote (forMexico, Nicaragua, Costa Rica, Ecuador, Bolivia, and El Salvadorresidents).

Mission of Remote Latinos : Our mission is to place10,000+ people from all over Mexico, Central and South Americaincluding South Africa into remote jobs in the real estate spaceand help them increase their value so they can get paid more thanthe average person in their country.

What makes you a strongcandidate : - You are proficient in sales closing, sales, leadgeneration, and resilience. - Spanish Fully fluent.

• English Fullyfluent. Responsibilities and more : - Soft-selling & closingsales : Engage with prospects over the phone, employing aconsultative approach to close sales.
• Effective follow-Ups : Maintain and nurture client relationships through timely andstrategic follow-ups. - CRM management : Utilize our CRM platform,Podio, to organize and manage client information and interactions.
• Operational tasks : Use Google Drive for task management anddocumentation. Qualifications - Proven sales experience : Demonstrable success in phone sales is essential.
• Multitaskingability : Experience in managing multiple tasks simultaneously. -CRM proficiency : Familiarity with CRM systems, preferably Podio.
• Emotional intelligence : Skilled at reading conversational tones andnuances, with a natural aptitude for phone-based interactions.
• Resilience & enthusiasm : A proactive and tenacious attitudetoward making calls and closing deals. - Real estate knowledge : Asolid understanding or experience in the real estate industry.

Preferred Skills - Passion for sales : Excited about making callsand engaging with people. - Solution-oriented : Persistent infollow-ups and finding solutions.

• Emotional insight : Highemotional intelligence with a keen understanding of client needsand psychology. - Team player : Disciplined, respectful, andcommitted to collaborative success.
• Growth mindset : Eager to growprofessionally and continually enhance your skills. -Accountability : Takes responsibility for actions and refrains fromblaming others.

Pay range and compensation package $8-10 / hr +commissions. Job benefits : - Healthy work environment. Mínimo NivelAcadémico Requerido Técnico Graduado Mínimo Nivel de InglésRequerido Nativo Mínima Experiencia Laboral Requerida 1 añoBúsquedas Relacionadas Empleos en Corporación F&M Empleos enCiudad de Mexico Empleos en Ciudad de México

Headquarters: Toronto, Canada
URL: https://simplyanalytics.com/

• Design, develop, and test features, both in-house and customer-facing
• Write modern high-quality, clean, scalable, and maintainable code
• Contribute ideas for new features or improvements to existing features
• Assist colleagues through code-review, collaboration, and troubleshooting

• 8+ years of professional software development experience on large, structured code bases using vanilla JavaScript (this is not a React, Angular, Node.js, or full-stack position)
• Strong UI development skills (CSS & HTML)
• Open to learning new technologies
• Self-starter who gets things done
• Attention to detail

• Experience implementing data tables, charts, graphs, or other data visualizations
• Experience working on complex analytics, data visualization, or mapping applications
• D3.js experience
• MapLibre GL JS or Mapbox GL JS experience
• Experience with geospatial, demographic, business, marketing, or health data
• Experience with TypeScript
• Comfortable using Linux CLI

Buscamos Reclutadores con las siguientes características : Mínimo 1 año de experiencia como reclutador preferente logística o callcenterCompromiso con los proyectos asignadosActividades : Generar cartera de candidatos y enviar perfiles para proyectos operativos en call center y logística, español y bilingües.

Te Ofrecemos : Pagos por comisión que van de $500 a $2000 por candidato contratadopagos a través de transferencia bancariabono mensual por coberturaTrabajo 100% remoto, tú decides tu horario y tiempo de trabajo.

Si cumples con los requisitos postúlate por este medio!

1.Título del puesto : oAsesor de sistemas administrativos y contables de la marca ContpaqI.2.Resumen del puesto : oApoyar a los usuarios de los sistemas ContpaqI, en el proceso de instalación, asesoría y soporte técnico3.

Responsabilidades principales : oAtención a clientes usuarios de los sistemas ContpaqIoColaborar en la instalación de sistemas adquiridos por primera vez, o en la reinstalación de los mismos, cuando el usuario requiera cambiar su equipo de cómputo.

Ya sea de manera local, en red, vía WEB, o por escritorio remoto.oAsesorar a las personas responsables, en la configuración de los sistemas contables y administrativos, de acuerdo, con el perfil de las empresas.

oAsistir a los clientes en la solución de dudas de operación y en la solución de problemas técnicos, que tuvieran en con los sistemas.

2. 4.Competencias requeridas : oEmpatía para trabajar en equipo, y con diversidad de clientes.oFacilidad de comunicaciónoCapacidad de análisis, generación de alternativas y soluciones.

5.Experiencia y educación : oEstudiantes de los últimos dos semestres o Pasantes de las carreras de Contabilidad, Administración, Informática, o carreras afinesoExperiencia en áreas de contabilidad, recursos humanos o de sistemas6.

Ambiente de trabajo : oTrabajo en el área de Servicio a clientes.o Capacitación constante, en los sistemas ContpaqI, para obtener la certificación del proveedor, en cada uno de los sistemas integranteso En la empresa encontraras el mejor lugar donde podrás desarrollar tus habilidades, talentos y creatividadoValores centrados en las personas como empatía, liderazgo 7.

Compensación y beneficios : oSalario base, durante los primeros 6 meses (período de capacitación y entrenamiento)oIncrementos de salario de acuerdo a certificaciones, aptitudes y conocimientosoPrestaciones superiores a la leyoViernes Flex y horarios flexibles

• Administrar, dar mantenimiento y soporte a lossistemas computacionales. *Actualización y manejo de bases dedatos. *Configuración, soporte y administración de correos,servidor y página web.
• Dar soporte técnico presencial y / o remoto.*Mantener y ejecutar respaldos de información y bases de datos desitios web.
• Planear y ejecutar mantenimientos preventivos.*Asistir en el diagnóstico, mantenimiento y reparaciones menores delos equipos y sistemas de cómputo propiedad de la empresa.
• Orientar a los usuarios en los equipos propiedad de laempresa.-Requerimientos- Educación mínima : Educación superior -Licenciatura 2 años de experiencia Palabras clave : ayudante,asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide,system

Key Responsibilities:

• Managing schedules, appointments, and meetings for executives
• Handling correspondence, emails, and phone calls
• Conducting research, preparing reports, and managing expenses
• Making travel arrangements and coordinating itineraries
• Providing administrative support and assisting with personal tasks

Qualifications:

• 2 years proven experience as an Executive Assistant or similar role
• Familiarity with basic bookkeeping and expense tracking
• Excellent written and verbal communication skills

WFH Set-up Requirements:

• A computer equipped with a minimum of 8GB RAM and an Intel i5/AMD Ryzen 5 processor or running macOS Ventura or later.
• A wired internet connection with at least 50 Mbps speed, along with a backup internet option.
• A functional noise-canceling headset.
• A high-quality camera for virtual calls.

What We Offer:

• Competitive base salary.
• Performance-based commission.
• A collaborative and innovative work environment.
• Opportunities for career growth.
• Flexible, remote working arrangement.

🎯 ¿Cuál será tu misión?

Serás responsable de mejorar la experiencia de los nuevos usuarios en nuestras apps y asegurar una integración fluida y eficiente en cada mercado.

💡 Desafíos y Oportunidades

• Optimizar y escalar continuamente el proceso de incorporación de nuevos usuarios, asegurando una experiencia clara, rápida y eficaz.
• Liderar proyectos ágiles, complejos y en entornos cambiantes, siendo owner de cada iniciativa y liderando relaciones con posibles partners involucrados.
• Investigar y analizar las necesidades y particularidades de cada mercado, identificando puntos de fricción y oportunidades de mejora en el journey de onboarding.
• Colaborar con equipos de diseño y UX/UI para estructurar el flujo de incorporación de usuarios, adaptándolo a las regulaciones y prácticas locales.
• Generar y analizar métricas claves relacionadas con la conversión, satisfacción y retención de usuarios en la etapa de onboarding, proponiendo mejoras basadas en datos.
• Colaborar estrechamente con los otros equipos para asegurar una integración fluida de nuevos usuarios en la plataforma.
• Explorar e implementar nuevas prácticas, herramientas y tecnologías que optimicen el onboarding y mejoren la experiencia del usuario en cada mercado.

🔍 ¿Qué buscamos?

• Profesionales o estudiantes de las carreras de Ciencias Económicas, Ingeniería, Marketing o carreras afines. Se valorará una especialización en Customer Experience o Product Management.
• Más de 3 años de experiencia en roles similares en fintech, tecnología o e-commerce, con un fuerte enfoque en experiencia de usuario y optimización de procesos.
• Excel avanzado, SQL y herramientas de análisis de datos como BI o Looker. Familiaridad con plataformas de gestión de producto y herramientas de A/B testing.
• Buen manejo de inglés.
• Buscamos profesionales con gran capacidad de análisis, detallistas, metódicos, con orientación a resultados, capaces de enfocarse en la optimización de los procesos y la resolución de problemas.

Nuestra empresa se especializa en proporcionar un servicio excepcional atendiendo a clientes en línea. Con más de 5 años experiencia en la industria de asistencia online, nos hemos destacado como líderes en nuestro sector, siendo reconocidos por nuestra confiabilidad y calidad de servicio.

Como operador en nuestro centro de atención al cliente, formarás parte de un entorno laboral remoto, dinámico y donde la interacción con los clientes es primordial.

Nuestro equipo se compromete a brindar una atención empática y profesional, manteniendo conversaciones significativas y constructivas con nuestros usuarios.

Además, ofrecemos un ambiente de trabajo colaborativo, con oportunidades de desarrollo profesional y bonificaciones basadas en el desempeño.

Descripción del puesto : En nuestro centro de atención al cliente, nos dedicamos a ofrecer un servicio excepcional a los usuarios que solicitan nuestros servicios.

Como operador de nuestro centro de atención, te integrarás en un entorno dinámico donde la interacción con los clientes es fundamental.

Funciones del puesto : Como operador de nuestro centro de atención, serás la cara y la voz comprensiva detrás de la pantalla.

Tus responsabilidades incluirán : - Brindar atención empática y profesional a nuestros clientes.- Mantener conversaciones significativas y constructivas.

Generar informes diarios para asegurar un seguimiento efectivo de las interacciones y mejorar continuamente nuestro servicio al cliente.

Lo que ofrecemos : Te proporcionamos un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, donde tendrás la oportunidad de desarrollar tus habilidades de atención al cliente y formar parte de una empresa líder en el sector de las conversaciones y el servicio al cliente en línea, todo desde la comodidad de tu hogar.

Únete a nuestro equipo y sé parte de una experiencia única en el mundo del centro de atención y el servicio al cliente en línea.

Queremos aclarar que para asegurar un rendimiento eficiente en nuestras operaciones, requerimos que los candidatos cumplan con ciertos requisitos técnicos mínimos.

Por lo tanto, solicitamos respetuosamente que los candidatos que no cumplan con los siguientes requisitos técnicos se abstengan de enviar sus solicitudes : - Memoria RAM : Se requiere un mínimo de 16GB.

Procesador : En caso de no cumplir con los 16GB de RAM, se aceptará un procesador de 9na a 12ava generación, con el compromiso de hacer aumento de RAM, luego de aprobar la capacitación.

Lamentamos cualquier inconveniente que esto pueda ocasionar, pero estos requisitos son esenciales para asegurar el funcionamiento óptimo de nuestras operaciones y garantizar la mejor experiencia tanto para nuestros empleados como para nuestros clientes.

Agradecemos tu comprensión y cooperación en este sentido.Quedamos muy atentos a tu solicitud.Reclutadores de Asistencia Online.

Nosotros (Torre) estamos ayudando a Feichi Motorcycle Parts a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Asesor Comercial de Repuestos de Motocicletas.

Compensación : COP 1,35M / mes.+ Comisiones (COP 2M / mes).+ Bonos (hasta 15% de la compensación base).Ubicación : Remoto (para residentes de Meta, Guaviare y Boyacá;

Colombia).Misión de Asesor Comercial de Repuestos de Motocicletas : "Nuestra misión es ser el proveedor líder de repuestos para motocicletas, brindando productos de alta calidad, innovadores y confiables a nuestros clientes.

Nos comprometemos a ofrecer un servicio excepcional y una experiencia de compra personalizada, para satisfacer las necesidades de nuestros clientes y contribuir al crecimiento y éxito de la industria de las motocicletas.

Nos esforzamos por construir relaciones duraderas con nuestros clientes, proveedores y empleados, basadas en la confianza, el respeto y la pasión por las motocicletas.

Qué te hace un candidato ideal?- Eres competente en Microsoft Excel, planeación comercial, servicio al cliente y venta de repuestos para motocicletas.

Español Completamente fluido.Responsabilidades y más : Somos una empresa líder a nivel nacional en la comercialización de repuestos para motocicletas, en búsqueda de personal dinámico, alegre y resiliente, para ser parte de nuestra fuerza de ventas.

Esta oportunidad es para usted, si : - Tiene conocimiento mínimo de un año en repuestos para motocicletas.- Disponibilidad para viajar.

Habilidades sociales y de comunicación.- Manejo de herramientas de Excel y Word.- Contar con medio de transporte y Portátil.

Sus funciones serían : - Manejo de cartera.- Apertura de clientes nuevos.- Manejo y entrega de información.- Impulso de nuevas marcas.

• Cumplimiento de metas propuestas.Beneficios del trabajo : - Viáticos.- Auxilios de movilidad.- Comisiones.- Bonos por cumplimientos de metas.

TRABAJO REMOTO Eres un apasionado de las ventas y te encanta ayudar a los negocios a optimizar su proceso de gestión de clientes?

Esta es tu oportunidad! Estamos buscando un Vendedor de CRM de Ventas Conversacionales, líder en la industria, para unirse a nuestro equipo y guiar a nuestros clientes en el uso de esta poderosa plataforma.

Responsabilidades : * Realizar demostraciones de la plataforma CRM de ventas conversacionales a clientes potenciales a través de videollamadas en Google Meet o Zoom.

• Comprender las necesidades de los clientes y adaptar la presentación del producto para destacar cómo nuestra solución puede resolver sus desafíos específicos.
• Gestionar y dar seguimiento a los leads generados por las demostraciones, asegurando una conversión efectiva de prospectos a clientes.
• Colaborar con el equipo de integraciones, desarrollo y soporte para proporcionar una experiencia integral y satisfactoria a los clientes.
• Alcanzar y superar las metas de ventas establecidas.Requisitos : * Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Capacidad para realizar presentaciones efectivas y persuasivas de manera remota.* Familiaridad con herramientas de videoconferencia como Google Meet y Zoom (se valorará, pero no es indispensable).
• Responsabilidad y puntualidad en el cumplimiento de horarios y tareas asignadas.* Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo en un entorno remoto.
• Habilidades organizativas y de gestión del tiempo.Ofrecemos : * Trabajo 100% remoto.* Capacitación continua para familiarizarte con nuestra plataforma CRM y desarrollar tus habilidades en ventas.
• Salario básico de $1 050.000 comisiones / bonos desde 600.000.* Oportunidades de desarrollo profesional.* Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Si estás listo para unirte a nuestro equipo y ayudar a los negocios a mejorar su gestión de clientes con nuestra solución CRM de ventas conversacionales, líder en la industria, queremos conocerte!Cómo Aplicar : Envía tu CV y una carta de presentación destacando por qué eres el candidato ideal para este puesto a al WhatsApp +593 96 76 6 32 88

Acerca de nuestro cliente Nuestro cliente es unaimportante empresa del sector de alimentos que ofrece servicio dealimentación institucional que provee alimentos y bebidas segúnnecesidades específicas del cliente Descripción Reportando al lídertécnico, la posición de Técnico de Soporte deberá : - Proporcionarsoporte técnico de primer nivel en el sitio a clientes internos yexternos.

• Instalar, configurar y mantener sistemas de hardware ysoftware. - Solucionar problemas técnicos básicos y resolverlos,tanto de forma remota como en el sitio.
• Asegurar que los sistemasy redes funcionen de manera efectiva y segura. - Capacitar a losusuarios finales en el uso de sistemas de hardware y software.
• Gestionar y rastrear los activos de TI, incluyendo el inventario dehardware y software. - Crear y mantener documentación, incluyendomanuales de usuario y procedimientos de soporte.
• Colaborar conotros equipos de TI para asegurar que los sistemas y redes esténintegrados de manera efectiva. - Mantenerse actualizado con nuevastecnologías y mejores prácticas de soporte de TI y hacerrecomendaciones para mejoras.
• Cumplir y hacer cumplir políticas yprocedimientos para todos los usuarios internos y externos. -Realizar regularmente el mantenimiento de los activos de TI,mantener un resumen actualizado y reportar formalmente cualquierproblema.
• Mantener un registro de actividades para permitir unseguimiento adecuado de la resolución y la satisfacción delcliente.
• Apoyar operaciones e incidentes en aplicaciones yplataformas tecnológicas, incluyendo soporte, mantenimiento yactualizaciones.
• Informar sobre el progreso de la implementaciónde aplicaciones, mantenimiento, actualizaciones de software yproblemas operativos a los niveles superiores de TI, usuariosfinales y partes interesadas.

Perfil buscado (h / m) Buscamos técnicosistemas ó Tecnólogo sistemas - De 1 a 3 años de experiencia ensoporte de TI. - Comprensión básica de los sistemas informáticos yresolución de problemas HW y SW.

• Experiencia básica con sistemasoperativos Windows y máquinas virtuales. - Familiaridad conconceptos de redes, incluyendo TCP / IP, DNS y DHCP.
• Conocimientosbásicos en la configuración de dispositivos de comunicación comofirewalls, switches, enrutadores, puntos de acceso, para manosremotas y / o soporte L1.
• Experiencia con herramientas de soporteremoto como TeamViewer o Escritorio Remoto El trabajo es de manerapresencial de lunes a viernes Qué Ofrecemos Ofrecemos pertenecer auna empresa que esta orientada al desarrollo y crecimiento de suscolaboradores

cerca de nosotros : Somos un proveedor líder dedispensadores de combustible, comprometidos con brindar un apoyotécnico excepcional a nuestros valiosos clientes.

Para fortalecernuestro equipo, estamos en búsqueda de talento para la posiciónde : Customer Support T2 Call Center Remoto.

Objetivodel puesto : Tuprincipal responsabilidad será atender llamadas entrantes (inbound)de nuestros clientes en Estados Unidos.

Diagnosticarás problemas yresponderás a consultas relacionadas con nuestros sistemas,asegurando que sus operaciones vuelvan a estar en plenofuncionamiento de manera rápida y efectiva.

Principales funciones : -Atender llamadas entrantes de clientes en Estados Unidos, brindandosoporte técnico y operativo de primera clase.

• Asistir a usuariosfinales de dispensadores de combustible, puntos de venta, y otrosproductos y servicios de la empresa.
• Cumplir con los indicadoresclave de rendimiento (KPIs) del departamento, como tiempo promediode gestión y productividad, garantizando una atención ágil yeficiente.
• Mantener altos estándares de calidad en las llamadas,sometiéndose a procesos de auditoría para asegurar la satisfaccióndel cliente.

Requisitos : - Experiencia mínima de 1 año en soportetécnico a equipos o plataformas (por ejemplo, módems, internet,configuraciones de software) vía efónica.

• Dominio avanzado delinglés, indispensable.- Actitud de servicio al cliente, con unfirme compromiso de ofrecer la mejor experiencia posible.
• Residencia en Monterrey o área metropolitana.Ofrecemos : - Salariobruto : $22,000. Contratación directa por la empresa.- Capacitación : 6 semanas de formación remota, remunerada.
• Prestaciones Superioresa la Ley : - Bono de $600 para Home Office- Fondo de ahorro del 5%-Vales de despensa del 5%- Seguro de gastos médicos mayoresfamiliar- Seguro de gastos médicos menores- Seguro de vida concobertura de 12 a 24 meses de sueldo.
• Herramientas de trabajo : Equipo de cómputo, 2 monitores, silla ergonómica y escritorio.-Modalidad : Home Office.- Horario : Jornada completa con horarioflexible, entre 05 : 00 a.

m. y 11 : 00 p.m.- Descanso : 2 días a lasemana (uno entre semana y otro en fin de semana).-Requerimientos-Educación mínima : Educación media superior - BachilleratoTecnológico1 año de experienciaIdiomas : Inglés Conocimientos : Soporte al clientePalabras clave : apoyo, support, soportecerca denosotros : Somos un proveedor líder de dispensadores de combustible,comprometidos con brindar un apoyo técnico excepcional a nuestrosvaliosos clientes.

Para fortalecer nuestro equipo, estamos enbúsqueda de talento para la posición de : Customer Support T2 CallCenter Remoto.

Objetivo del puesto : Tu principal responsabilidadserá atender llamadas entrantes (inbound) de nuestros clientes enEstados Unidos.

Diagnosticarás problemas y responderás a consultasrelacionadas con nuestros sistemas, asegurando que sus operacionesvuelvan a estar en pleno funcionamiento de manera rápida yefectiva.

Principales funciones : - Atender llamadas entrantes declientes en Estados Unidos, brindando soporte técnico y operativode primera clase.

• Asistir a usuarios finales de dispensadores decombustible, puntos de venta, y otros productos y servicios de laempresa.
• Cumplir con los indicadores clave de rendimiento (KPIs)del departamento, como tiempo promedio de gestión y productividad,garantizando una atención ágil y eficiente.
• Mantener altosestándares de calidad en las llamadas, sometiéndose a procesos deauditoría para asegurar la satisfacción del cliente.

Requisitos : -Experiencia mínima de 1 año en soporte técnico a equipos oplataformas (por ejemplo, módems, internet, configuraciones desoftware) vía efónica.

• Dominio avanzado del inglés,indispensable.- Actitud de servicio al cliente, con un firmecompromiso de ofrecer la mejor experiencia posible.
• Residencia enMonterrey o área metropolitana.Ofrecemos : - Salario bruto : $22,000.Contratación directa por la empresa.- Capacitación : 6 semanas deformación remota, remunerada.
• Prestaciones Superiores a la Ley : -Bono de $600 para Home Office- Fondo de ahorro del 5%- Vales dedespensa del 5%- Seguro de gastos médicos mayores familiar- Segurode gastos médicos menores- Seguro de vida con cobertura de 12 a 24meses de sueldo.
• Herramientas de trabajo : Equipo de cómputo, 2monitores, silla ergonómica y escritorio.- Modalidad : Home Office.-Horario : Jornada completa con horario flexible, entre 05 : 00 a.

m. y11 : 00 p.m.- Descanso : 2 días a la semana (uno entre semana y otroen fin de semana).-Requerimientos- Educación mínima : Educaciónmedia superior - Bachillerato Tecnológico1 año deexperienciaIdiomas : Inglés Conocimientos : Soporte alclientePalabras clave : apoyo, support, soporte

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un Asesor en Prevención de Riesgos, donde su rol principal está cumplir los protocolos de seguridad exigidos por la operación, cliente y normativa legal vigente.

Requisitos Excluyentes : - Formación en el área de Prevención de Riesgo.- Salud compatible con actividades mineras.- Licencia clase B .

Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : - Turno 1 : lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00 y sábados 08 : 30 a 12 : 30- Turno 2 : Lunes a viernes 08 : 30 a 18 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)- Renta $1.

500.000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.

Te invitamos a integrarte a una de las empresasfinancieras más importantes de México OFRECEMOS : Sueldo baseComisiones Bonos por cumplimientos de objetivos Prestacionessuperiores a las de LeyFondo de ahorro Trabajo de Lunes a Viernes 8am a 6 : 30 pm FUNCIONES : Contactar a clientes Orientado a logro demetas Experiencia en manejo de objeciones y habilidad denegociación Visitas a Clientes REQUISITOS : Contar con medio detransporte particular Autodirigido Facilidad de palabra Experienciamínima de 1 año en atención al cliente, retención, gestor decobranza, servicio al cliente, ventas.

Con disponibilidad parasalir a visitar cliente (indispensable) Si te gusta relacionartecon la gente, atender al cliente y deseas una estabilidad ydesarrollo en una empresa, esta es tu oportunidad POSTULATE PORESTE MEDIO! y nos comunicaremos contigo a la brevedad (el primercontacto telefónico se hará de la ciudad de LEÓN GTO Lada479).

• Requerimientos- Educación mínima : Educación media superior-Bachillerato General 1 año de experiencia Edad : entre 24 y 50 añosPalabras clave : salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial,salesperson, casa, remoto, remote, teletrabajo, home

Somos una empresa de transporte con presencia a nivel nacional que presta servicio de traslado de mercancías especiales, para su principal cliente en Mejillones estamos requiriendo de un coordinador operativo de transporte, donde su rol principal está en analizar información y apoyar en las planificaciones operativas de la empresa en labores de transporte.

Requisitos Excluyentes : - Conocimiento en plataformas Office.Condiciones : -lunes a viernes 08 : 00 a 17 : 00.-sábados 08 : 30 a 12 : 30- Lugar de trabajo Mejillones (Sector industrial Andalícan con Fertilizantes)-Renta $850.

000Beneficios : - Aguinaldos en fiestas patrias y navidad- Posibilidad de trabajo remoto.- Bono $100.000 traslado.Interesados en las vacantes deben enviar su currículo y pretensiones de renta al correo postulacionesnorte@estragroup.

cl indicando en el asunto "Coordinador operaciones Mejillones".

Estás buscando un trabajo que se adapte a tu ritmo de vida? Tenemos una excelente oportunidad para ti.Actualmente estamos en busca de personas que cuente con 4 horas para trabajar desde su casa, no importa si eres estudiante, ama de casa o no cuentas con alguna experiencia, solo necesitas las ganas de trabajar con nosotros y unirse a nuestro gran equipo de trabajo.

Actividades a Desempeñar- Gestión de Papelería,- Registros, Controles- Atención- Recepción de Llamadas.- Manejo de Datos- RegistrosHorario- Lunes a Viernes Medio TiempoModalidad de trabajo- Remoto o Hibrido.Requisitos :

• Mayor de 18 años
• Bachiller Culminado
• Vivir en Cundinamarca BogotáSi cuentas Con estos Tres requisitos Postúlate ahora. Envíanos tu hoja de vida a recursosseleccionlopez@gmail.

com comunícate o envíanos tu hoja de vida al 3142213937 y de manera rápida nos estaremos comunicando contigo.

En Dit Ingenieros SAS buscamos tu talento!Supervisor de calidad o interventor de obras civiles en concreto y estructura metálica, Somo s una empresa dedicada a los servicios de ingeniería en sus diferentes especialidades.

Trabajamos en sectores como la industria, la infraestructura para telecomunicaciones y la construcción tradicional. Nos encontramos buscando un profesional en Ingeniería Civil con experiencia como supervisor y / o interventor de calidad, preferiblemente en el sector de la infraestructura para telecomunicaciones.

Las vacantes de interventor se requieren en los departamentos de Antioquia.El contrato será por prestación de servicios.

Se asignarán paquetes de visitas de acuerdo al tipo de obra, Cada paquete requiere un mínimo obligatorio y suficiente de visitas con el fin de hacer la supervisión de calidad de forma adecuada.

El alcance incluye el seguimiento remoto de los trabajos con el fin de identificar los momentos importantes para llevar a cabo las visitas.

Buscamos profesionales en ingeniería civil que ejerzan como independientes y tengan actividades adicionales en las cuales puedan manejar su tiempo para cumplir con este y los demás compromisos.

La asignación de los servicios de supervisión técnica Y / O interventoría serán para la zona donde resida el candidato.Requisitos : - Ser Ingeniero civil titulado.

• Acreditar experiencia profesional superior a 60 meses en supervisión, interventoría o residencia de obras civiles, metalmecánicas y eléctricas.
• Experiencia específica en supervisión y / o interventoría en estructuras metálicas mayor a 18 meses.- Acreditar experiencia como profesional independiente, con disponibilidad de tiempo para programar las actividades de supervisión itinerante de acuerdo al título I de NSR 10.
• Dominio de Auto Cad - Habilidades en la toma de decisiones en obra.- Residir en la zona donde se prestará el servicio, en este caso zona Costa.

El Supervisor de Calidad y / o Interventor deberá : - Supervisar las obras asignadas de acuerdo con el cronograma acordado.

• Supervisar los trabajos de construcción de acuerdo con las especificaciones técnicas, cantidades y planos aprobados por el cliente.
• Asistir a los comités de obras periódicos programados por el jefe inmediato.- Elaborar y enviar los informes periódicos de avance de obra a su jefe inmediato.
• Supervisar en obra las actividades y los recursos que se requieran con el fin de cumplir con la programación del proyecto.
• Garantizar el seguimiento virtual a las obras asignadas.- Enviar los informes de las visitas de supervisión de calidad o interventoría de obra ejecutadas de acuerdo con los tiempos y requerimientos estipulados por el cliente.

24 horas)- Garantizar el diligenciamiento de todos los informes y revisión de planos de construcción.- Garantizar por medio de la Supervisión técnica y / o interventoría, visual y cronológica la correcta ejecución de los trabajos de construcción de obras nuevas, adecuaciones civiles, metalmecánicas, eléctricas, de sistema puesta a tierra, modificación, mantenimiento, levantamientos planimétricos, inventarios, y socializaciones.

• Firmar planos as built y carta de liberación de los trabajos dentro de las 24 horas siguientes a la última visita obligatoria.
• Emitir conceptos técnicos, de acuerdo con las normas del arte, con el fin de aclarar dudas, mejorar procedimientos y ajustar tiempos, todo esto con el propósito de ajustar los trabajos de campo al cumplimiento de normas y códigos vigentes, que redunden en la calidad y cumplimiento de los tiempos en obra estipulados por el cliente.

Condiciones : - Contrato de prestación de servicios por paquetes de visitas a precios unitarios fijos.- Dit Ingenieros cubrirá de acuerdo con la ley el aporte a riesgos laborales ARL.

Deseable : - Nivel intermedio Revit.- Especialista en estructuras.- experiencia en supervisión de estructuras metálicas.- Experiencia en el sector de obras civiles para estaciones de telecomunicaciones.

• Disponibilidad para trabajar en alturas.Tipo de puesto : Tiempo Parcial

Nosotros (Torre) estamos ayudando a Fundación Despertar a encontrar al mejor candidato para unirse a su equipo tiempo completo para el rol de Guionista de Cine.

Compensación : A convenir.Ubicación : Remoto (para Colombia, Argentina,, Perú y Mexico)Misión de Fundación Despertar : Ayudar a las Personas en su desarrollo personal.

Particularmente en el desarrollo de su Poder Mental y desarrollo Espiritual. Usando como Herramienta principal la Neuroprogramación.

Qué te hace un candidato ideal?- Tienes +3 años de experiencia en escritura de guiones.- Eres competente cinematografía, escritura creativa, postproducción de video y producción audiovisual.

Español - Completamente fluido.Responsabilidades y más : Estamos buscando un Guionista de Cine, Director Creativo (o similar) talentoso con amplia experiencia en la creación de contenido cinematográfico y habilidades excepcionales en storytelling visual.

Este puesto es clave para generar ideas y guiones que conecten emocionalmente con nuestra audiencia, especialmente con la producción de trailers, teasers y otros contenidos promocionales.

Para triunfar en este rol, es necesario ser una persona creativa, con una profunda comprensión del lenguaje cinematográfico, el manejo de las emociones y del arte de contar historias que impacten y conmuevan al espectador.

Responsabilidades : - Desarrollar y escribir, con apoyo del departamento de copywriting, guiones para trailers, teasers y otros contenidos audiovisuales de impacto cinematográfico.

• Estudiar y analizar el perfil de la audiencia objetivo para comprender sus motivaciones, necesidades y deseos, y así crear historias que conecten emocionalmente con ellos.
• Colaborar con el equipo de dirección, producción, copywriting y diseño para asegurar coherencia en el mensaje y alineación con la visión creativa establecida.
• Utilizar técnicas avanzadas de narrativa y dramaturgia para maximizar el impacto y el engagement en múltiples canales de comunicación.
• Utilizar técnicas avanzadas de producción de sonido acompañando la narrativa y objetivo de cada escena para maximizar el impacto en las emociones y conectar significativamente con la audiencia objetivo.
• Investigar tendencias y temas relevantes en el sector cinematográfico para crear contenido alineado con las expectativas del público objetivo.
• Revisar y ajustar continuamente los guiones según las necesidades de la campaña o del proyecto.- Participar en sesiones creativas para generar conceptos innovadores que diferencien nuestros proyectos en el mercado.

Requisitos mínimos : - Experiencia mínima de 3 años en escritura de guiones para cine, televisión o medios digitales.- Habilidades sobresalientes en comunicación escrita, con capacidad demostrada para redactar guiones claros, concisos y coherentes con la estrategia creativa.

• Capacidad para trabajar en equipo y colaborar en el desarrollo de estrategias creativas alineadas con los objetivos del proyecto.
• Conocimiento profundo de las técnicas de storytelling, contenido audiovisual y estructura narrativa cinematográfica.- Proactividad y habilidades para identificar oportunidades de mejora en la narrativa y en la estrategia de contenido.

Suma puntos : - Experiencia en la creación de trailers y teasers para películas o series.- Experiencia en proyectos con temáticas de desarrollo personal, espiritualidad o esoterismo.

• Conocimientos en edición y postproducción audiovisual.- Capacidad para trabajar bajo presión, gestionando múltiples proyectos y cumpliendo con plazos ajustados sin comprometer la calidad del trabajo.
• Guion cinematográfico (Screenwriting).- Escritura creativa (Creative Writing).- Storytelling.- Desarrollo de guiones (Script Development).
• Edición de video (Video Editing).- Producción audiovisual (Audiovisual Production).- Postproducción (Post-production).- Comunicación escrita (Written Communication).
• Trabajo en equipo (Teamwork).- Dirección cinematográfica (Film Direction).Beneficios del trabajo : - Seguro Médico.- Prestaciones de ley.
• Capacitaciones.- Bonos.Tu(s) posible(s) líder(es) : Rafael Guia.

Únete al equipo SPOTPROMO!! REQUISITOS : De 25 a 45años Sexo indistinto Bachillerato trunco o concluidopreferentemente Experiencia en ferreterias, promotoria y / o ventasACTIVIDADES : Exhibición y presentación de producto (Extraer elproducto de bodega y acomodar según negociación en tiendas).

Detectar Necesidades en Piso de Ventas y Bodega (resurtido yacomodo de mercancía) Habilidad y negociación con encargados detienda Ventas de producto Creación de buena relación a beneficio dela marca.

Atención al cliente. OFRECEMOS : Sueldo base $10,007.90brutos mensual Pago quincenal Bono mensual de $2,800 de acuerdo aKPI S Prestaciones de ley Horario de Lunes a Sábado de 08 : 00 A17 : 00 HRS Descanso en Domingo Apoyo de viáticos LUGAR DE TRABAJO : Se visitan 1 tienda : Home Depot Playa del Carmen .

• Requerimientos-Educación mínima : Educación media superior -Bachillerato General 1año de experiencia Palabras clave : casa, remoto, remote,teletrabajo, home

Top 5 Responsibilities

• eCommerce requirements gathering, analyzing, and documenting requirements for large-scale (e.g., Fortune 500 or equivalent) projects and manage the requirements scope.
• Successfully and independently handle ambiguous situations and develop a practical plan towards achieving clarity - while defining functional behavior, business rules, and data attributes.
• Work with the business stakeholders or sponsors to translate business needs into business and functional requirements, fix the functional gaps and add all the minute details.
• Elicit requirements using interviews, document analysis, requirements workshops, storyboards, surveys, site visits, business process analysis, use cases or user stories, scenarios, event lists, competitive product analysis, and task and workflow analysis.
• Act as a product owner for the development and QA team, clarify the doubts of developers and test engineers, validate the developed functional solution, and test cases and provide a demo to the client.

Other Responsibilities

• Present solution alternatives to clients that meet their business requirements.
• Work in a globally distributed team model.
• Decompose high-level business and user requirements into functional requirements or user stories.
• Represent requirements using alternative views such as visual analysis models (UML diagrams), prototypes, or simulations where appropriate.
• Lead requirements validation activities to confirm that a solution based on the requirements would meet customer needs and achieve business objectives.
• Lead and facilitate ongoing requirements prioritization.
• Establish and implement effective requirements practices, including continuous improvement. Assist with the development of the organization’s requirements engineering policies, procedures, and tools.
• Identify ways to assist product management in product planning through requirements development and analysis. Propose new product features and updates.
• Conduct research, analysis, and feasibility studies to establish the viability of requirements.
• Travel to client sites as needed (post-pandemic).
• Bring best practices and support to the other eCommerce teams as they relate to business knowledge and business processes.

Qualifications

Top 5 Qualifications

• Experience in IT or eBusiness, including experience with e-commerce, web application development, or other eBusiness solutions.
• Strong facilitation and communication skills across business and technical audiences.
• Familiarity with a broad array of internet technologies and trends.
• Understanding of eCommerce internationalization and localization complexities: content in multiple languages, country-specific product availability, and tax & payment processing.
• Experience in problem resolution with IT systems and individuals.

Other Qualifications

• Bachelor's degree in business, MIS, Computer Science, or related major.
• Proven experience as a Business Analyst.
• Experience with an enterprise class eCommerce platform.
• Familiarity with Agile development processes where you quickly write effective user stories that can be broken into meaningful tasks by developers.
• Familiarity with Jira is desired.
• Knowledge of multiple vertical industries such as retail, b2b, CPG, and grocery is a plus.
• Excellent English Communication skills.

Posición: Community Manager JR

Modalidad: Tiempo completo Virtual (Remoto 100%)

📱Qué harás?

• Redes sociales al 100%: Proponer y programar contenido que enganche, que vaya con el estilo de nuestras marcas y que sea divertido de ver.
• Interactuar con la comunidad: Responder comentarios y mensajes, creando una experiencia cercana y positiva.
• Hacer crecer la comunidad: Implementar ideas y estrategias para que cada vez seamos más y tengamos una comunidad súper activa.
• Medir el impacto: Revisar cómo van nuestras publicaciones y analizar qué funciona mejor para mejorar siempre.
• Apagar fuegos: Manejar cualquier crisis de forma rápida y profesional, asegurándote de que la marca siempre quede bien parada.
• Estar al día con lo que se lleva: Seguir tendencias, explorar nuevas ideas y estar siempre buscando cómo sorprender a nuestra audiencia.

🕵🏽‍♂️ Qué buscamos de vos?

• Experiencia previa como Community Manager o en algo parecido.
• Buenas habilidades para escribir y un toque creativo.
• Manejo de herramientas de gestión de redes y análisis de métricas.
• Trabajo en equipo con buena onda y coordinación con marketing y diseño.
• Comunicación asertiva y gestión de crisis.

🤜🏼🤛🏼 Lo qué ofrecemos

• Un ambiente relajado y lleno de ideas. 😎
• Oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo. 🚀
• Trabajar con un equipo de Social Marketing soñado. 🤩

Requisitos:

• Nivel de inglés profesional o bilingüe
• Formación / conocimientos en desarrollo y lenguaje técnico relacionado
• Experiencia mínima de 4 años en manejo de proyectos y/o Clientes digitales, coordinando diferentes proyectos en el área de desarrollo.
• Capacidad para delegar, gestionar eficientemente el tiempo y resolver problemas
• Habilidades en trato directo con Cliente y entendimiento técnico digital

Responsabilidad:

• Revisar y asegurar la calidad de entregas
• Coordinar la comunicación y requerimientos entre el cliente y el equipo interno
• Relevar las necesidades, mantener y consolidar las relaciones con nuestros Clientes
• Identificar necesidades y proponer mejoras y ajustes a los servicios
• Establecer y comunicar objetivos y metas claras al cliente y equipo interno
• Definir alcances, indicadores y documentar
• Identificar oportunidades de mejora y oportunidades comerciales
• Revisar y asegurar la calidad de entregas

Deseable / se valorará:

• Conocimientos o experiencia en manejo de proyectos digitales para hoteles

Beneficios:

• Modalidad de trabajo: remoto
• Honorarios en USD
• Contrato U.S. full-time
• Espacio de co-working a disposición
• Equipo con calidad humana y centrado en el rendimiento efectivo
• Viandas / Cursos / Gimnasio

The Position

We're Looking To Hire a NetSuite Analyst To Join Our Team. You'll Work With Our Incredible Clients In One Of Two Ways

• Team Augmentation: You will integrate yourself directly into our client's team and work alongside their existing designers and engineers on a daily basis.
• Design & Build: You will work on a FullStack product team to build and deliver a product to our clients.

What We're Looking For

• 4+ years of professional experience as a Software Analyst.
• Advanced English is required.
• Successful completion of a four-year college degree is required.
• Proven experience working with NetSuite.
• Experience evaluating and optimizing NetSuite configurations and functionality to ensure they align with business needs and improve overall system performance.
• Experience providing ongoing support to NetSuite users, addressing inquiries, and resolving issues to ensure a seamless user experience.
• Experience collaborating with stakeholders, including management and various departments, to gather requirements and translate them into actionable solutions within NetSuite.
• Experience assisting in planning and executing system upgrades, integrating NetSuite with other software applications, and customizing the platform to meet specific business needs.
• Experience with developing and maintaining comprehensive reports and dashboards within NetSuite to provide insights into business performance, facilitate decision-making, and support strategic initiatives.
• Experience creating and maintaining documentation for processes, configurations, and training materials to ensure knowledge sharing and continuity within the team.
• Experience providing training and support to users on NetSuite best practices, ensuring they understand how to effectively utilize the system.
• Ability to work through new and difficult issues and contribute to libraries as needed.
• Ability to create and maintain continuous integration and delivery of applications.
• Forensic attention to detail.
• A positive mindset and a can-do attitude.
• Experience working on Agile / Scrum teams.
• Meaningful experience working on large, complex systems.
• Ability to take extreme ownership over your work. Every day is a challenge to ensure you are performing to the expectations you and your team have agreed upon.
• Ability to identify with the goals of FullStack's clients, and dedicate yourself to delivering on the commitments you and your team make to them.
• Ability to consistently work 40 hours per week.

What We Offer

• Competitive pay in your local currency.
• 100% remote work.
• The ability to work with leading startups and Fortune 500 companies.
• English Classes.
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• Depending on your location other benefits may apply.

Dir Digital Célula Remota PYME Country : Mexico Vigilarque se logren alcanzar los objetivos establecidos para la CélulaRemota PYME en la cartera de crédito, seguros, TPV, Nómina eInversiones, buscando mejorar la rentabilidad y disminuir la fugade clientes.

También deberá garantizar que se cumpla lospresupuestos de clientes y productos. Implementar y dar seguimientoa las palancas comerciales establecidas para el modelo remoto ydigital, asegurando la atracción de clientes y gestión de su actualcartera, con el objetivo que generen mayores ingresos para lacompañía.

Coordinar el equipo de trabajo asignado a la CélulaRemota PYME dirigiendo los esfuerzos de cada uno para laconsecución de la meta establecida, como también apoyándolos en loscierres de grandes negocios.

Realizar la promoción y venta deproductos y servicios financieros especializados de Santander aclientes, proporcionando toda la información de referencia yasesorándolos en la contratación y seguimiento a los instrumentosque les resulten de interés, con la finalidad de conseguir elcierre exitoso de negocios y el consiguiente beneficio para laInstitución Diario realizar sus reuniones con el equipo : reunión dela mañana, para establecer compromisos con todo el equipo y revisarla agenda de llamadas, cierre de productividad, para que puedaconocer la actividad comercial de cada Ejecutivo, como tambiénalinear desviaciones.

Dirigir y asesor impecablemente el talento dela Célula Remota PYME haciendo reuniones semanales de tutelaje,buscando formar a los equipos en sus áreas de oportunidad, comotambién fomentar que mutuamente se apoyen a través de larealización de role play.

Garantizar que 100% del equipo de laCélula Remota PYME , esté enfocado en la excelencia en el servicio,cumpliendo correctamente el modelo comercial definido, como tambiénlos protocolos de actuación.

IMPORTANTE GRUPO DE INVERSIONES BUSCA ANALISTA ADMINISTRATIVO JR : Tareas principales : Brindar asistencia ejecutiva a la Gerencia.

Administrar las casillas de correo del grupo de inversiones.Realizar los pagos de servicios, e impuestos y registrar en sistema.

Registrar en sistema compras, presupuestos, comprobantes y gastos de diferentes unidades de negocio.Brindar información necesaria al estudio contable para que realice la liquidación de sueldos y de impuestos.

Realizar conciliaciones bancarias, control de caja y facturación de diferentes unidades de negocio.Dar seguimiento a reservas correspondientes a negocios del rubro hotelería.

Requisitos : Estudiantes de las carreras de comercialización; contador público; turismo; administración de empresas; marketing;

relaciones públicas; tecnicaturas contables / administración de empresas.Poseer al menos 1 años de experiencia en funciones del área administrativa, contable y / o recepción.

Se valorará contar con experiencias laborales en rubros de finanzas, retail, hotelería, y gastronomía.Residir en Mar del Plata.

El puesto se desarrolla en Mar del Plata.Buscamos una persona con visión integral, proactiva, con muy buena habilidad comunicacional oral y escrita, metódica, capacidad de resolver de manera eficiente y marcada orientación al cliente.

Se ofrece : Mentorias de líderes especializados en finanzas y negocios.Formar parte de una empresa en continuo crecimiento.

Posibilidades de trabajo remoto.Tipo de puesto : Tiempo completo

Nuestro cliente es una empresa global dedicada a construir un mundo más inclusivo y sostenible, donde todas las personas, en cualquier lugar, puedan alcanzar su máximo potencial.

Con oficinas en 29 ubicaciones y un equipo diverso de más de 700 personas de 55 países, con diferentes perspectivas para impulsar cambios a gran escala y generar impacto positivo.

El Office Manager en Ciudad de México será responsable de garantizar la operación eficiente y profesional de la oficina coordinando operaciones administrativas, gestionar relaciones con proveedores, supervisar servicios y asegurar el cumplimiento de políticas de seguridad y salud.

Adicionalmente liderará la organización de eventos sociales y apoyará la logística de salidas de empleados.Esta posición posición reporta al Director de Oficina en la Ciudad de México y trabaja en estrecha colaboración con el equipo de Operaciones en las Américas y otros departamentos clave.

La comunicación con otros equipos de la región o del mundo es en inglés por lo que el idioma inglés avanzado tanto oral como escrito es indispensable para esta posición.Responsabilidades principales

• Gestión de proveedores y recursos técnicos : Coordinar proveedores de IT, inventario de hardware y servicios esenciales.
• Administración de oficina : Control de acceso, recepción, correo, compra de suministros y cumplimiento regulatorio.
• Eventos y logística : Organizar eventos sociales, celebraciones y apoyo en salidas de empleados.
• Soporte a la oficina de Bogotá : Brindar apoyo administrativo remoto cuando sea necesario.
• Cumplimiento de seguridad y salud : Asegurar que la oficina cumpla con políticas de seguridad y salud.Requisitos
• Ingles avanzado oral y escrito indispensable
• Licenciatura preferida.
• Experiencia previa en posición similar
• Conocimiento en Cumplimiento y Regulación
• Gran atención al detalle y compromiso con la calidad del trabajo.
• Habilidades de Comunicación con proveedores y compañeros de la empresa
• Actitud proactiva y colaborativa, con capacidad para anticiparse a las necesidades.OfrecemosUn entorno de trabajo colaborativo y dinámicoUn equipo diverso y comprometido con el impacto social, inclusión y diversidad.

Políticas de equilibrio entre vida y trabajoPrestaciones de Ley + 20 días de vacaciones +Cierre de oficinas la última semana del año + Capacitaciones y retiros regionales y globales + otras.