Trabajos Remotos

(Diseñador/a de Producto)

📍 Ubicación: Remoto

🏢 Tipo de empleo: Empleado/a a tiempo completo

🧭 Área: Diseño gráfico y de comunicación

💻 Industria: Tecnología / No-code platforms

🌍 Sobre Softr

Softr es una plataforma no-code que permite a cualquier persona crear herramientas internas, portales para clientes, CRMs, dashboards, sistemas de inventario y más, sin necesidad de programar.

Algunas integraciones destacadas: Airtable, Google Sheets, Hubspot, Notion, Monday.com, SQL, entre otros.

🚀 Impacto actual:

• 700,000+ equipos han construido apps usando Softr desde 2021
• Clientes como Google, MIT, Make, Clay y miles de pymes alrededor del mundo
• Misión: Empoderar a miles de millones de trabajadores del conocimiento a crear su propio software

🎯 Responsabilidades del rol

• Diseñar soluciones completas de producto desde la investigación hasta la entrega
• Participar activamente en la creación y mantenimiento del Design System
• Crear interfaces de alta fidelidad, prototipos y documentación para equipos de ingeniería
• Comunicar avances de diseño con stakeholders de forma clara
• Colaborar con el equipo de Growth para A/B testing y experimentos
• Diseñar materiales visuales para:
• Lanzamientos en Product Hunt
• Newsletters quincenales
• Actualizaciones del sitio web

✅ Requisitos

• Experiencia sólida en diseño de productos digitales funcionales y atractivos
• Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo
• Experiencia práctica en diseño visual e interacción simple y efectivo
• Capacidad para realizar sesiones de investigación y pruebas de usuario
• Dominio de herramientas de prototipado y entregables para ingeniería
• Se valora experiencia adicional en:
• Ilustración
• Edición de video/audio
• Fotografía
• Diseño de íconos

🎁 Beneficios

• Empresa en crecimiento acelerado y oportunidad de generar gran impacto
• Trabajo remoto 100% con horario flexible
• Salario competitivo + stock options
• Retiro anual de empresa en un lugar increíble
• Presupuesto para configurar tu espacio de trabajo
• Apoyo para desarrollo profesional
• Clientes que aman el producto y brindan feedback positivo diario
• 
  

🧩 Sobre Supabase

Supabase es una plataforma de desarrollo con PostgreSQL pensada para desarrolladores, que ofrece un backend completo con base de datos, autenticación, almacenamiento, funciones en el borde, búsqueda vectorial y servicios en tiempo real. Tiene un fuerte enfoque en el código abierto, trabajo remoto y crecimiento global.

🎯 Responsabilidades Principales

• Crear contenido visual atractivo para presentaciones, materiales impresos, eventos, videos y más.
• Diseñar activos consistentes con la marca para marketing, DevRel, Success y equipos de Enterprise.
• Desarrollar narrativas visuales que conecten con la comunidad de desarrolladores.
• Participar en proyectos creativos desde la ideación hasta la ejecución.
• Colaborar estrechamente con equipos multifuncionales (producto, ventas, eventos).

✅ Requisitos

• Experiencia en diseño gráfico y branding.
• Dominio de herramientas de diseño.
• Capacidad para comunicar visualmente de forma efectiva.
• Atención al detalle y habilidad para trabajar en múltiples canales.

✨ Se Valora También

• Pasión por impresión (conocimiento de gramajes, acabados).
• Capacidad para adaptarse y mejorar procesos.
• Experiencia con video, social media o productos físicos (swag).
• Pensamiento estratégico y proactividad.

🚫 No Buscan

• Personas que trabajen solas sin colaborar.
• Dificultad para recibir feedback.
• Visión limitada (prefieren perfiles versátiles y proactivos).
• Personas inflexibles o que rehuyen cambios y retos diversos.

💸 Compensación y Beneficios

• Salario: No especificado, pero ofrecen ESOP (acciones) para todos.
• Beneficios:
• Seguro médico (100% empleado, 80% dependientes)
• Presupuesto anual para educación
• Presupuesto para home office
• Coworking flexible vía WeWork
• Reuniones presenciales anuales
• Trabajo flexible y asincrónico

🧪 Proceso de Selección

1. Aplicación en línea
2. Llamada introductoria
3. Hasta 4 entrevistas con fundadores, futuros colegas y miembros cross-funcionales
4. Decisión final y posible oferta