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📌 Rol: Call Center Agent
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LatAm)
💼 Tipo de Contrato: Full time
🧩 Área: Customer Service
🕒 Horario: Lunes a Viernes, 9:00 am – 5:00 pm (EST)
🏢 Empresa: Valatam
📋 Descripción General
Valatam busca un/a Call Center Agent bilingüe para brindar soporte excepcional en inglés y español. Es una posición remota para candidatos/as ubicados en Venezuela, Colombia, Perú, Ecuador, Argentina, Nicaragua, Guatemala y El Salvador.
📋 Responsabilidades Principales
• Atender llamadas entrantes y responder consultas en inglés y español.
• Hacer seguimiento de cancelaciones e intentar reprogramar servicios.
• Brindar información precisa sobre productos y procesos.
• Gestionar consultas y resolver inquietudes para asegurar satisfacción del cliente.
• Contactar clientes existentes para brindar actualizaciones y fortalecer relaciones.
• Otras tareas relacionadas con el rol.
🎯 Requisitos
• Inglés fluido (C1/C2) y español nativo.
• 1–5 años de experiencia en call center o atención al cliente (remoto preferido).
• Manejo de Google Workspace y Microsoft Office.
• Excelentes habilidades de comunicación y resolución de problemas.
• Home office silencioso, internet estable (≥10 Mbps down / 2 Mbps up) y conexión de respaldo.
• Título Bachelor o Associate (deseable).
🏖️ Beneficios
• Salario mensual equivalente a USD $696 – $870 (según experiencia).
• Incrementos salariales anuales.
• Bonos discrecionales de clientes.
• 7 feriados federales de EE. UU. + 4 días PTO pagos.
• Stipendio mensual para seguro médico (post-inducción).
• Bonos por cumpleaños/aniversario y beneficio de wellness/gym.
• Clases fitness online ilimitadas y eventos de la empresa.
⚠️ Importante
Durante los primeros 4 meses, se requiere trabajar desde los países listados y sin viajes programados.
📌 Rol: Product Marketing Manager (Global)
🌎 Ubicación: 100% Remoto
💼 Tipo de Contrato: Full time
🏢 Empresa: beehiiv
🧩 Área: Growth / Product Marketing
📋 Descripción General
beehiiv busca un/a Product Marketing Manager para liderar la adopción del producto y posicionar la plataforma como el sistema operativo de la economía del contenido. El rol cubre tanto el segmento PLG (self-serve creators) como clientes Enterprise, definiendo narrativa, posicionamiento y estrategias de go-to-market a nivel global.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar posicionamiento, messaging y estrategia GTM para PLG y Enterprise.
• Definir propuestas de valor claras y casos de uso basados en datos.
• Liderar lanzamientos de producto enfocados en adopción y revenue.
• Colaborar con Producto, Growth y Sales para alinear roadmap y mercado.
• Crear materiales de sales enablement y posicionamiento competitivo.
• Convertir insights de clientes y mercado en estrategias accionables.
• Desarrollar frameworks escalables para medir adopción y engagement.
• Impulsar la marca beehiiv como category creator y thought leader.
🎯 Requisitos
• 4–6+ años de experiencia en Product Marketing en SaaS de alto crecimiento.
• Experiencia con modelos híbridos PLG + Enterprise.
• Sólidos conocimientos en segmentación, posicionamiento y GTM.
• Experiencia en performance y lifecycle marketing basada en datos.
• Habilidades analíticas y de storytelling; manejo de métricas SaaS.
• Trabajo cross-funcional con producto, growth y ventas.
• Experiencia colaborando con canales como contenido, SEO, partnerships y comunidad.
🏖️ Beneficios
• Salario competitivo (según experiencia).
• Stock options.
• Seguro médico, dental y visión.
• 401(k) con employer match.
• PTO ilimitado (mínimo obligatorio de 10 días).
• Retiro anual presencial del equipo.
• Presupuesto ilimitado para libros.
• Wellness Day mensual (tercer viernes del mes).
📌 Rol: Senior Product Manager – Intelligent Document Processing
🌎 Ubicación: 100% Remoto
💼 Tipo de Contrato: Full time
🏢 Empresa: Camunda
🧩 Departamento: Products / Product Management
📋 Descripción General
Camunda busca un/a Senior Product Manager para liderar la experiencia de negocio de Camunda Hub, una nueva plataforma que conecta usuarios de negocio y TI alrededor de iniciativas de automatización. El rol se enfoca en transformar datos de orquestación en impacto de negocio medible mediante dashboards, gestión de ideas y colaboración.
📋 Responsabilidades Principales
• Definir y entregar la dirección del producto business-facing de Camunda Hub.
• Alinear estrategia y ejecución con equipos de Producto, Ingeniería, Diseño y Value Engineering.
• Traducir insights de clientes en roadmaps priorizados y resultados medibles.
• Liderar discovery y co-innovación con partners empresariales.
• Lanzar MVPs que conviertan datos de orquestación en inteligencia de negocio.
• Contribuir a la visión y roadmap 2026 de Camunda Hub.
🎯 Requisitos
• 5+ años de experiencia en Product Management de software enterprise.
• Experiencia lanzando o escalando productos SaaS y self-managed.
• Capacidad para traducir capacidades técnicas en resultados de negocio claros.
• Trabajo cross-funcional con ingeniería, diseño y customer-facing teams.
• Excelentes habilidades de comunicación, storytelling y liderazgo.
• Experiencia con dashboards, analytics o features de colaboración.
• Mentalidad proactiva, orientada a ownership y entornos ambiguos.
⭐ Deseable
• Experiencia en BPM, automatización u orquestación de procesos.
• Background en data visualization o business intelligence.
• Exposición a productos multi-persona o co-innovación enterprise.
• Familiaridad con Camunda, BPMN o agentic orchestration.
🏖️ Beneficios
• Trabajo remoto y flexible a nivel global.
• Compensación competitiva según ubicación (rangos publicados por país).
• Equity (VSOP, donde aplique).
• Presupuesto para home office, co-working y aprendizaje anual.
• Beneficios de salud, bienestar, fitness y planes de retiro.
• Eventos presenciales globales y offsites de equipo.
📌 Rol: Remote SEO/GEO Specialist
🌎 Ubicación: 100% Remoto
💼 Tipo de Contrato: Full time (posición por hora)
🎓 Formación: Bachelor’s degree o superior
🗓️ Publicado: 01/08/2026
🏢 Empresa: Scopic (IT Services)
📋 Descripción General
Buscan un/a especialista en SEO/GEO con perfil estratégico y técnico para liderar iniciativas de SEO, lograr resultados medibles y experimentar con GEO para posicionar la marca en búsquedas impulsadas por IA (ej. ChatGPT, Perplexity, Gemini), trabajando en proyectos globales del rubro software y otros.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar la estrategia SEO y aportar al roadmap para crecer en tráfico orgánico, leads y conversiones.
• Ejecutar y optimizar SEO on-page, off-page y técnico.
• Monitorear performance, analizar datos y reportar insights accionables.
• Investigar y aplicar tendencias de GEO para búsquedas con IA.
• Recomendar herramientas/métodos nuevos (AI-driven SEO y GEO).
• Colaborar con marketing, contenido y dev para alinear SEO con objetivos de negocio.
• Mantener organización, planificación y comunicación clara en tareas y reportes.
🎯 Requisitos
• 5+ años de experiencia en SEO con resultados comprobables (bonus: software/tech).
• Conocimientos fuertes de SEO técnico (auditorías, crawling, indexing, schema, site speed).
• Experiencia en on-page/off-page, link-building y digital PR.
• Manejo de Google Analytics, Search Console, SEMrush, Ahrefs o similares.
• Conocimiento de estructuras web: servidores, CMS, HTML/CSS, JavaScript.
• Experiencia en experimentación SEO con AI/LLMs (deseable).
• Inglés avanzado escrito y oral.
• Buenas habilidades de comunicación y organización; perfil proactivo y flexible.
🏖️ Beneficios
• Entrenamiento pago y oportunidades de desarrollo profesional.
• Flexibilidad total: elegís zona horaria, horarios y lugar de trabajo (requiere internet estable).
• Flujo de trabajo constante con proyectos desafiantes.
• Reconocimiento con aumentos anuales por buen desempeño.
• Tarifa inicial negociable según experiencia.
• Pago mensual por transferencia bancaria (contractors).
Campbell Health Center (Houston, Texas) is hiring a high-performing Call Center Agent to join our remote team.
We are a fast-growing clinic specializing in regenerative medicine and non-surgical pain relief — and our call center is the front line of patient care.
If you are hungry, competitive, disciplined, and an excellent communicator, this is a powerful opportunity to grow your income and career.
If you are slow, passive, or looking for easy work — this role is NOT for you.
This is a high-performance appointment-setting & patient support role (not propperly sales).
If you’ve worked in call centers, appointment setting, or customer service — great.
If not, but you’re hungry, competitive, and a fast learner — also great!
Top performers consistently earn significantly more than the base pay.
✔ Fast thinkers and fast movers
✔ Relentless follow-up
✔ Competitive, goal-oriented, driven individuals
✔ People who want to grow income through performance
✔ People who take ownership, not excuses
📌 Rol: Marketing Associate (Social Impact)
🌎 Ubicación: Worldwide (remoto)
💼 Tipo de Contrato: Full-time
🏢 Empresa: DataCamp
🎓 Formación: Bachelor’s en business, marketing, social sciences o afín
📋 Descripción General
DataCamp busca un/a Marketing Associate para impulsar el crecimiento de su programa Social Impact (DataCamp Classrooms). Es un rol híbrido entre growth marketing, partnerships y creación de contenido. Vas a ser el punto de contacto para docentes (USA y Europa), haciendo demos, apoyando integraciones, y liderando iniciativas orgánicas como link building y community management (Reddit/Discord), además de comunicaciones (press releases, newsletters, etc.).
📋 Responsabilidades Principales
• Apoyar adquisición y onboarding de partners académicos en USA y Europa.
• Impulsar activación con demos, documentación y soporte a docentes (principalmente Norteamérica).
• Apoyar alianzas estratégicas (gobiernos, labs LLM, CSR corporativo).
• Gestionar crecimiento orgánico y comunidad (Reddit, Discord, etc.) para atraer tráfico.
• Apoyar creación de contenido: press releases, blog posts, newsletters, posts sociales y tutoriales.
• Mantener y mejorar recursos de onboarding para docentes (tutoriales, docs).
• Prototipar automatizaciones low-code y usar herramientas de AI para estandarizar procesos.
• Liderar link building con nonprofits y universidades.
• Proponer y ejecutar experimentos en el funnel (hipótesis → test → iteración).
🎯 Requisitos
• Inglés fluido.
• 1–3 años de experiencia en iniciativas go-to-market.
• Comodidad haciendo demos en vivo y presentando a educadores/administradores.
• Experiencia manejando comunidades en Reddit/Discord u otras similares.
• Perfil data-driven (trackeo de métricas y reporting).
• Organización para manejar alto volumen operativo + proyectos estratégicos.
⭐ Plus: experiencia con universidades de USA.
⭐ Plus: content writing, video editing o diseño visual.
🏖️ Beneficios
• Horarios flexibles
• Learning budget anual (conferencias y training)
• Company retreats internacionales
• Budget anual para refresh de equipo IT/home office
• Compensación competitiva (mencionado sin detalle)
📌 Rol: SEO Lead (ID 1032)
🌎 Ubicación: 100% remoto (Colombia)
💼 Tipo de Contrato: Full-time
⏰ Horario: 9 am a 5 pm EST
🏛️ Feriados: US Federal Holidays
💰 Salario: USD $1,200 – $1,600/mes
📋 Descripción General
Firma legal full-service de EE.UU. busca un/a SEO Lead para liderar la estrategia y ejecución SEO (on-page, off-page, local y técnico) con enfoque data-driven. El rol requiere ownership total de iniciativas SEO, mejora de procesos y coordinación con equipos internos para lograr resultados medibles en tráfico orgánico y conversiones, manejando múltiples cuentas.
📋 Responsabilidades Principales
• Crear, implementar y optimizar estrategias SEO para aumentar tráfico orgánico y conversiones.
• Testear, analizar y ajustar tácticas SEO según performance.
• Ejecutar y supervisar SEO on-page, off-page, local y técnico.
• Medir resultados con métricas/analytics y detectar oportunidades de mejora.
• Realizar keyword research, site audits y optimización de contenido.
• Alinear SEO con objetivos de marketing para impacto en negocio.
• Gestionar múltiples cuentas manteniendo calidad y consistencia.
🎯 Requisitos
• 3+ años de experiencia hands-on en SEO.
• Inglés fluido (oral y escrito).
• Experiencia sólida en SEO on-page, off-page, local y técnico.
• Experiencia en keyword research, content strategy, link building y SEO audits.
• Manejo simultáneo de múltiples campañas SEO.
• Experiencia en firma legal de EE.UU. (requerida).
• Familiaridad con herramientas de SEO y analytics.
🏖️ Beneficios
• 100% remoto
• Feriados federales de EE.UU.
📌 Rol: Telecom Account Executive
🌎 Ubicación: 100% remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Full-time
🌍 Mercados clave: Middle East, DACH, Nordics, Eastern Europe, USA
🗣️ Idiomas: Inglés profesional + idioma local del mercado (preferido)
📋 Descripción General
Canonical busca Telecom Account Executives para desarrollar y gestionar relaciones comerciales en mercados estratégicos. El rol se enfoca en la venta de soluciones enterprise basadas en open source, principalmente Ubuntu y su ecosistema, trabajando con grandes empresas y startups. Es una posición de largo plazo, orientada a resultados, planificación territorial y construcción de relaciones comerciales sólidas.
📋 Responsabilidades Principales
• Representar a Canonical y su portafolio de soluciones en el territorio asignado.
• Desarrollar y ejecutar planes de cuentas y territorio.
• Generar pipeline mediante prospección, outreach y eventos de la industria.
• Cerrar contratos y cumplir cuotas trimestrales y anuales.
• Gestionar relaciones con clientes durante todo el ciclo de ventas.
• Colaborar con equipos técnicos y de customer success.
• Mantener forecasts y pipeline actualizados en CRM.
• Participar en eventos, conferencias y reuniones con clientes.
🎯 Requisitos
• Título universitario (preferentemente Ingeniería o Ciencias de la Computación).
• Experiencia en ventas de software enterprise o tecnología.
• Conocimiento de open source, cloud, virtualización y contenedores.
• Historial comprobable de cumplimiento de objetivos comerciales.
• Alta autonomía, organización y seguimiento.
• Inglés profesional (oral y escrito).
• Disponibilidad para viajar regional e internacionalmente.
🎁 Beneficios
• Trabajo 100% remoto con equipo global.
• Esquema de compensación con salario base + comisión.
• Presupuesto anual de USD 2,000 para aprendizaje y desarrollo.
• Revisión salarial anual.
• Licencias por maternidad y paternidad.
• Vacaciones anuales.
• Eventos presenciales globales dos veces al año.
• Programas de reconocimiento y bienestar.
📌 Rol: AI Artist
🌎 Ubicación: Buenos Aires, Argentina (modalidad híbrida)
💼 Tipo de Contrato: Full-time
🏢 Empresa: Monks
📋 Descripción General
Monks busca un/a AI Artist / AI Specialist para unirse a su equipo especializado y trabajar en la intersección entre creatividad y tecnología. El rol combina estrategia creativa, experimentación técnica y prototipado con modelos de IA, actuando como puente entre los avances en LLMs y la creación de contenido social innovador. La persona seleccionada también tendrá un rol clave en la educación interna y externa sobre el uso de herramientas de inteligencia artificial.
📋 Responsabilidades Principales
• Analizar y anticipar avances en el ecosistema de IA (OpenAI, Gemini, Anthropic, entre otros).
• Crear contenido avanzado para redes sociales (X e Instagram) dirigido a entusiastas de IA.
• Diseñar prompts complejos y utilizar APIs para prototipar herramientas y experimentar con nuevas capacidades.
• Desarrollar y liderar capacitaciones internas sobre nuevas funcionalidades de IA.
• Documentar casos de uso y crear playbooks internos para la adopción de herramientas de IA.
• Explicar de forma clara y accesible conceptos técnicos y flujos de trabajo con IA.
• Colaborar con clientes para optimizar el uso de herramientas de IA y prompting.
🎯 Requisitos
• Experiencia comprobable en programación y uso de APIs de AI/ML.
• Dominio práctico de LLMs y ecosistemas de IA generativa.
• Capacidad para traducir conceptos técnicos a lenguaje claro y educativo.
• Conocimiento de tendencias y audiencias del ecosistema de IA en redes sociales.
• Mentalidad creativa, analítica y orientada a la experimentación.
📌 Rol: Legal Drafting Specialist
🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM – Buenos Aires, Argentina)
💼 Tipo de Contrato: Full-time
⏰ Horario: 9:00 a.m. – 5:00 p.m. (EST)
💰 Salario: USD 900 – 1,200 mensuales
🏛️ Industria: Legal / Personal Injury
🆔 Job ID: 1033
📋 Descripción General
Estudio jurídico de EE. UU. especializado en Personal Injury y accidentes automovilísticos busca un/a Legal Drafting Specialist con sólida experiencia en redacción legal y trabajo previo en US law firms. El rol es clave para la preparación de demandas y documentos legales en un entorno de alto volumen y ritmo acelerado.
📋 Responsabilidades Principales
• Redactar personal injury demands y documentos legales relacionados.
• Revisar y editar documentos asegurando precisión, gramática y cumplimiento.
• Actualizar y dar seguimiento a documentación de casos en el sistema de gestión.
• Manejar información sensible con confidencialidad y profesionalismo.
• Participar en reuniones remotas y gestionar documentos digitales.
• Apoyar a los abogados en tareas diarias de redacción legal.
🎯 Requisitos
• 2+ años de experiencia en redacción legal o rol similar.
• Experiencia obligatoria en estudios jurídicos de EE. UU.
• Experiencia redactando personal injury demands (preferido).
• Excelentes habilidades de escritura y edición.
• Alto nivel de organización y atención al detalle.
• Buen manejo tecnológico y capacidad de aprender nuevos sistemas.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma en modalidad remota.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto.
• Feriados federales de EE. UU.
• Entorno profesional dinámico y de alto impacto legal.
📌 Rol: Remote PT Sales Representatives (Insurance)
🌎 Ubicación: 100% remoto
💼 Tipo de Contrato: Part-time (también mencionan full-time) | Comisión
🎓 Senioridad: Entry Level
📋 Descripción General
Choate Agency (Symmetry Financial Group) busca representantes de ventas remotos para vender productos de seguros desde celular o laptop, con horarios flexibles. Indican que trabajan con leads (sin cold calls) y ofrecen capacitación, soporte y posibilidad de escalar ingresos, incluso formando equipo.
📋 Responsabilidades Principales
• Ayudar a familias a elegir seguro de vida / protección financiera.
• Seguir un script y sistema de ventas provisto por la empresa.
• Completar y enviar aplicaciones online.
• (Opcional) Construir un equipo propio para escalar ingresos.
🎯 Requisitos
• Perfil con mentalidad de ventas y enfoque en resultados (mencionan “successful mindset”).
• No requieren experiencia previa: entrenan al candidato correcto.
• Contar con teléfono o laptop para trabajar remoto.
💰 Compensación / Beneficios
• 100% comisión (mencionan rango estimado $2,000 a $6,000+ USD/mes; resultados variables).
• Pago semanal + incentivos/bonos + sin tope de ingresos (resultados variables).
• Beneficios: Health, Dental, Vision (mencionado).
• Premios a top producers: viajes, bonos, profit sharing (mencionado).
• “Own your book” (vested desde el día 1) y acceso a múltiples carriers/productos.
📌 Rol: Senior Revenue Operations Manager
🌎 Ubicación: 100% remoto (global)
💼 Tipo de Contrato: Full time
💰 Salario: USD $140,000 – $200,000 (pago en moneda local)
📋 Descripción General
WooCommerce busca un/a Senior Revenue Operations Manager para construir y escalar la función de Revenue Operations desde cero. Este rol senior, como contributor individual, tendrá alto nivel de ownership e influencia, trabajando en estrecha colaboración con los equipos de Sales y Customer Success para crear sistemas, procesos y bases de datos que habiliten crecimiento predecible y toma de decisiones clara.
📋 Responsabilidades Principales
• Diseñar y escalar la base operativa de Revenue Operations (procesos, sistemas y data).
• Gestionar herramientas e integraciones como Salesforce, Gong y ChiliPiper.
• Construir dashboards, reportes y modelos de forecasting.
• Operativizar procesos de Sales y Customer Success (renewals, churn, expansión, health scoring).
• Definir modelos de territorios, cuotas, compensaciones y capacity planning.
• Analizar métricas clave como NRR, CAC, LTV, ASP y pipeline health.
• Dar soporte estratégico a pricing, packaging y performance de revenue.
🎯 Requisitos
• 6–8+ años de experiencia en Revenue Operations.
• Experiencia construyendo RevOps desde cero o en grandes resets operativos.
• Fuerte perfil analítico y data-driven.
• Dominio avanzado de Salesforce y herramientas RevOps.
• Experiencia práctica trabajando con datos (SQL y/o Python).
• Capacidad para comunicar insights estratégicos a liderazgo ejecutivo.
• Uso concreto de AI aplicado al trabajo operativo y analítico.
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto con política de vacaciones abiertas.
• Salario competitivo global, ajustado por impacto y contribución.
• Beneficios según país.
• Entorno open-source, diverso y global dentro de Automattic.
📌 Rol: Sales Advisor (Digital Marketing)
🌎 Ubicación: 100% remoto (LATAM)
💼 Tipo de Contrato: Full time
🏢 Industria: Tecnología (Marketing Digital para agencias de seguros en EE.UU.)
💰 Salario: USD $1,900 – $2,000 mensuales
📅 Publicado: 12/22/2025
🧩 Experiencia: 1–3 años
📋 Descripción General
Empresa proveedora de marketing digital para agencias de seguros en EE.UU. busca un/a Sales Advisor para vender servicios de marketing digital (websites, SEO, social media, reputación, PPC y listings). El rol es consultivo: identificar necesidades, explicar temas técnicos de forma clara y recomendar soluciones adecuadas, además de hacer up-sell y cross-sell a clientes existentes.
📋 Responsabilidades Principales
• Atender clientes por email, chat web, llamadas y Zoom.
• Calificar y dar seguimiento a leads inbound provenientes de campañas.
• Gestionar el pipeline en HubSpot CRM diariamente (documentar y actualizar).
• Conducir llamadas de venta consultiva, detectando pain points y proponiendo soluciones.
• Agendar, gestionar y dar seguimiento a llamadas de ventas.
• Realizar demos online (Zoom) y ocasionalmente webinars.
• Apoyar mejoras del proceso comercial y esfuerzos de lead generation.
• Mantenerse al día con tendencias del mercado/competencia y el producto.
🎯 Requisitos
• 1–3 años de experiencia previa en ventas.
• Experiencia reciente en ventas de marketing digital.
• Inglés C1/C2.
• Excelente comunicación escrita y verbal; habilidad para vender y persuadir.
• Capacidad de explicar temas técnicos de forma simple.
• Manejo de expectativas con honestidad y precisión.
🏖️ Beneficios
• USD $1,900 – $2,000 mensuales.
• 100% remoto desde cualquier lugar en LATAM.
📌 Rol: Lead Generation Executive
🌎 Ubicación: 100% Remoto
💼 Tipo de Contrato: Full time
🏢 Industria: IT Services
📋 Descripción General
Empresa de servicios IT busca un/a Lead Generation Executive enfocado/a en generar oportunidades reales de negocio a través de outreach auténtico y conversaciones de valor. El rol combina investigación, contacto con decision makers, manejo de llamadas y cierre de oportunidades, sin guiones de ventas rígidos ni enfoques spam.
📋 Responsabilidades Principales
• Investigar industrias y detectar necesidades reales de negocio.
• Identificar y contactar decision makers.
• Redactar mensajes de outreach personalizados que generen respuestas.
• Mantener conversaciones con prospectos y presentar soluciones claras.
• Agendar y liderar llamadas comerciales.
• Realizar seguimiento, negociar y cerrar oportunidades.
🎯 Requisitos
• Excelente comunicación escrita y verbal.
• Capacidad para generar confianza con leads fríos.
• Consistencia en follow-ups y enfoque en resultados.
• Autonomía, iniciativa y rapidez de aprendizaje.
• Buen trabajo individual y en equipo.
🏖️ Beneficios
• Equipo pequeño con oportunidades reales de crecimiento.
• Bonos e incentivos por desempeño.
📌 Rol: Legal Assistant (Internal Job ID: 1026)
🌎 Ubicación: 100% Remoto (Chile / LATAM preferido)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Estudio jurídico con base en EE. UU. busca un/a Legal Assistant bilingüe (ES–EN), proactivo/a y tech-savvy, para soporte en gestión de casos, comunicación con clientes y redacción básica de documentos. El rol apoya operaciones diarias en un entorno de alto volumen y ritmo rápido.
📋 Responsabilidades Principales
• Comunicación profesional con clientes en español e inglés.
• Llamadas salientes a clientes, embajadas y agencias.
• Redacción básica de documentos y mociones (con capacitación).
• Actualizar y dar seguimiento a casos en MyCase.
• Gestión de agenda del abogado y coordinación interna.
• Soporte a flujos operativos y comunicación interna.
• Manejo confidencial de información sensible.
• Participación en reuniones remotas y gestión documental digital.
🎯 Requisitos
• 2+ años como Legal Assistant o rol similar.
• Habilidades tecnológicas y rápida adaptación a nuevos sistemas (MyCase es un plus).
• Experiencia en procesos de billing, recolección de info y seguimiento de documentos.
• Excelente comunicación y atención al cliente.
• Organización, detalle y eficiencia bajo presión.
• Trabajo autónomo en modalidad remota.
• Bilingüe español–inglés (oral y escrito).
• Experiencia en firma de EE. UU. (plus).
🏖️ Beneficios
• Salario: USD $800 – $1,200/mes.
• Horario: 9 AM – 5 PM EST.
• Feriados federales de EE. UU.
📌 Rol: Data Strategy & Reporting Manager
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM) – Córdoba (AR), Buenos Aires (AR), Santiago (CL), CDMX/Monterrey (MX), Bogotá/Cali/Santander (CO), Río/Brasilia (BR), Panamá, San Salvador, Santo Domingo, San José, etc.
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada (CV en inglés requerido)
📋 Descripción General
South busca un/a Data Strategy & Reporting Manager para liderar el desarrollo, gobernanza y optimización del ecosistema de datos institucional de PHSU. El rol integra datos de múltiples sistemas universitarios (Jenzabar, Salesforce, Anthology, Element451, etc.) hacia un data warehouse/lake, y define un framework de reporting consistente (reportes diarios, semanales, mensuales y trimestrales) para decisiones estratégicas y operativas.
📋 Responsabilidades Principales
• Definir la estrategia end-to-end de integración de datos y evaluar fuentes actuales.
• Implementar un data warehouse o data lake (Azure, AWS, Snowflake, etc.).
• Construir y mantener pipelines y procesos ETL/ELT; mapear fields y estandarizar definiciones.
• Limpiar/transformar/validar datasets; prevenir duplicación y problemas de integridad.
• Crear políticas de data governance (definiciones, metadata, stewardship) y documentación/data dictionaries.
• Trabajar con equipos cross-funcionales (Enrollment, Academics, Marketing, Finance, IT, Institutional Research).
• Traducir necesidades de negocio a especificaciones técnicas y outputs analíticos; liderar sesiones de requirements.
• Diseñar dashboards/scorecards/reportes automatizados en BI (Power BI, Tableau, Looker, etc.).
• Construir reporting institucional: reportes diarios, semanales, mensuales y trimestrales.
• Desarrollar forecasting models y marcos de goal-tracking; optimizar integraciones para velocidad y confiabilidad.
🎯 Requisitos
• Residir en Latinoamérica (excluyente).
• Enviar CV en inglés (aplicaciones en otros idiomas no se consideran).
• Loom video opcional (prioriza candidatos).
• Competencias: pensamiento estratégico, atención al detalle, resolución de problemas, expertise técnico, comunicación cross-funcional, project management, data visualization/storytelling, accountability y follow-through.
📌 Rol: Administrative Assistant (International)
🌎 Ubicación: 100% Remoto
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
PermitFlow busca un/a Administrative Assistant para brindar soporte administrativo en un entorno remoto. El rol requiere organización, comunicación efectiva y apoyo a operaciones internas, colaborando con equipos y terceros para facilitar el crecimiento y la eficiencia del negocio.
📋 Responsabilidades Principales
• Brindar soporte administrativo general.
• Gestionar y apoyar equipos cuando sea necesario.
• Comunicarse con terceros vía teléfono y email.
• Mantener organización y seguimiento de tareas administrativas.
• Apoyar las operaciones para el desarrollo y éxito a largo plazo de la compañía.
🎯 Requisitos
• Experiencia comprobable en un rol similar.
• Excelentes habilidades organizativas y de comunicación.
• Atención al detalle.
• Manejo de MS Office y programas informáticos comunes.
• Internet rápido y confiable (backup recomendado).
• Equipo: laptop/desktop (mín. 8GB RAM, Intel Core i5 o equivalente), cámara para Zoom (recomendada) y micrófono con cancelación de ruido.
🏖️ Beneficios
• Compensación: USD $3.50 – $7.00 por hora.
• Trabajo 100% remoto.
📌 Rol: Cold Outreach Specialist (English/Spanish) – LATAM
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Valatam busca un/a Cold Outreach Specialist bilingüe para prospecting de alto volumen y outbound/cold calling, con foco en generación de leads, seguimiento multicanal y agendado de reuniones, trabajando con metas claras y registro en CRM.
📋 Responsabilidades Principales
• Cargar mínimo 50 leads verificados/semana en CRM/herramientas de outreach.
• Realizar 60+ llamadas/día y 30+ touchpoints multicanal/día (calls, emails, LinkedIn).
• Lograr 10+ interacciones positivas/semana.
• Hacer cold calls, manejar objeciones y follow-up para agendar mínimo 20 citas/mes.
• Mantener registros completos y actualizados en HubSpot (llamadas, notas, follow-ups).
• Otras tareas relacionadas.
🎯 Requisitos
• Inglés C1/C2 y Español fluido.
• 1+ año de experiencia en cold calling y outbound appointment setting.
• B2B sales (preferido).
• Manejo de CRM (HubSpot) y herramientas de prospecting.
• Excelente comunicación y resolución de problemas.
• Home office silencioso + internet estable (≥10 Mbps down / 2 Mbps up) y conexión backup.
🏖️ Beneficios
• Pago equivalente a USD $870/mes (full-time).
• Comisiones sin tope: $20 por meeting calificado dentro del target y $50 por cada meeting adicional.
• Aumentos anuales + bonos por performance.
• Holidays + PTO.
• Stipend mensual de seguro médico (post-induction).
• Bonos de cumpleaños/aniversario + gym/wellness allowance.
• Clases fitness online ilimitadas + eventos + celebraciones.
• Nota: primeros 4 meses se requiere disponibilidad desde los países listados y sin viajes.
📌 Rol: Accounting Specialist
🌎 Ubicación: 100% Remoto (Anywhere)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Spearbit/Cantina busca un/a Accounting Specialist para mantener registros financieros precisos, reconciliar cuentas y gestionar fuertemente Accounts Payable (pagos a vendors). El rol también incluye soporte de AR, cierres contables y manejo de transacciones vinculadas a crypto/digital assets.
📋 Responsabilidades Principales
• Registrar transacciones financieras diarias (tarjetas, bancos) según políticas y US GAAP.
• Reconciliar bancos, payroll y tarjetas, resolviendo discrepancias.
• Gestionar Accounts Payable: cargar facturas, procesar y reconciliar pagos; reconciliar cuentas de vendors por ciclo.
• Gestionar Accounts Receivable: aplicar pagos a invoices, monitorear aging y dar seguimiento; apoyar revenue recognition (matching por períodos).
• Apoyar cierres mensuales/trimestrales/anuales con journal entries, reconciliaciones y accrual schedules.
🎯 Requisitos
• Manejo de QuickBooks.
• Conocimiento sólido de US GAAP, incluyendo ASC 606.
• Conocimiento de digital assets/crypto (stablecoins como USDC, wallets, pagos on-chain).
• Capacidad de reconciliar data on-chain (wallet addresses, transaction hashes) con registros contables.
• Excelentes habilidades numéricas y organizativas, alto detalle, autonomía y cumplimiento de deadlines.
🏖️ Beneficios
• Compensación: USD $35K – $45K.
• Oportunidad de trabajar en startup early-stage.
• Exposición a clientes relevantes en blockchain/crypto.
📌 Rol: Sales Cold Caller & Lead Generator (English/Spanish) – LATAM
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Valatam busca un/a Sales Cold Caller & Lead Generator bilingüe para prospecting de alto volumen y outbound/cold calling, con foco en generar leads, dar seguimiento multicanal y agendar reuniones, trabajando con objetivos claros y registros en CRM.
📋 Responsabilidades Principales
• Cargar mínimo 50 leads verificados por semana en CRM/herramientas de outreach.
• Realizar 60+ llamadas/día y 30+ touchpoints multicanal/día (calls, emails, LinkedIn).
• Lograr 10+ interacciones positivas/semana.
• Hacer cold calls, manejar objeciones y hacer follow-up para agendar mínimo 20 citas/mes.
• Mantener registros completos y actualizados en HubSpot (llamadas, notas, seguimientos).
• Otras tareas relacionadas.
🎯 Requisitos
• Inglés C1/C2 y Español fluido.
• 1+ año de experiencia en cold calling y outbound appointment setting.
• B2B sales (preferido).
• Manejo de CRM (HubSpot) y herramientas de prospecting.
• Excelente comunicación y problem-solving.
• Home office silencioso + internet estable (≥10 Mbps down / 2 Mbps up) y conexión backup.
🏖️ Beneficios
• Pago equivalente a USD $870/mes (posición full-time).
• Comisiones sin tope: $20 por meeting calificado dentro del target y $50 por cada meeting adicional.
• Aumentos anuales + bonos por performance.
• Holidays + PTO.
• Stipend mensual de seguro médico (post-induction).
• Bonos de cumpleaños/aniversario + gym/wellness allowance.
• Clases fitness online ilimitadas + eventos + celebraciones.
• Nota: durante los primeros 4 meses se requiere disponibilidad desde los países listados y sin viajes.
📌 Rol: Social Media Specialist
🌎 Ubicación: 100% Remoto Argentina
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Cliente del sector inmobiliario busca un/a Social Media Specialist para transformar contenido educativo long-form en short-form de alto impacto, gestionar redes sociales y generar engagement con audiencias de alto valor (inversores, buyers y HNWI). El foco está en calidad de leads, no métricas vanidosas, usando storytelling, video y herramientas de IA.
📋 Responsabilidades Principales
• Reconvertir videos largos en clips de 30–90s (Reels, TikTok, Shorts, Facebook).
• Identificar hooks, momentos clave y takeaways de alto impacto.
• Diseñar posts y thumbnails alineados al tono de marca.
• Gestionar calendario y publicaciones en Instagram, Facebook, TikTok, YouTube y X.
• Redactar captions educativos enfocados en real estate e inversores.
• Gestionar DMs y engagement con foco en leads calificados.
• Analizar performance y proponer optimizaciones usando IA.
🎯 Requisitos
• 2+ años de experiencia en social media o content production en real estate.
• Experiencia con short-form video en múltiples plataformas.
• Conocimiento de audiencias inversoras y luxury buyers.
• Manejo de herramientas de diseño (Canva, Premiere, InDesign, etc.).
• Uso de IA para repurposing, hooks e ideación (ChatGPT, Claude, Duck Magic – deseable).
• Excelente escritura, atención al detalle y terminología inmobiliaria.
• Perfil proactivo, organizado e independiente.
🏖️ Beneficios
• Salario: USD $1,500 – $1,800 / mes.
• Horario: 9 AM – 5 PM CST.
• Trabajo remoto.
• Oportunidad de trabajar con un referente del sector inmobiliario y generar impacto real en leads y negocio.
📌 Rol: Outbound Appointment Setter (English/Spanish) – LATAM
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Valatam busca un/a Outbound Appointment Setter bilingüe para prospecting de alto volumen y outbound sales/cold calling en un entorno rápido y orientado a objetivos, agendando reuniones y manteniendo registros en CRM.
📋 Responsabilidades Principales
• Cargar mínimo 50 leads verificados por semana en CRM/herramientas de outreach.
• Realizar 60+ llamadas/día y 30+ contactos multicanal/día (calls, emails, LinkedIn).
• Lograr 10+ interacciones positivas/semana.
• Hacer cold calls, manejar objeciones y dar seguimiento para agendar mínimo 20 citas/mes.
• Mantener registros actualizados en HubSpot (llamadas, notas, follow-ups).
• Otras tareas relacionadas.
🎯 Requisitos
• Inglés C1/C2 y Español fluido.
• 1+ año de experiencia en cold calling y outbound appointment setting.
• B2B sales (preferido).
• Manejo de CRM (HubSpot) y herramientas de prospecting.
• Excelente comunicación y resolución de problemas.
• Home office silencioso + internet estable (≥10 Mbps down / 2 Mbps up) y conexión backup.
🏖️ Beneficios
• Pago equivalente a USD $870/mes (posición full-time).
• Comisiones sin tope: $20 por meeting calificado dentro del objetivo y $50 por cada meeting adicional.
• Aumentos anuales + bonos.
• Holidays + PTO.
• Stipend mensual de seguro médico (post-induction).
• Bonos de cumpleaños/aniversario + gym/wellness allowance.
• Clases fitness online ilimitadas + eventos + celebraciones.
📌 Rol: Senior Performance Marketing Manager – Affiliates & Referrals
🌎 Ubicación: 100% Remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Circle busca un/a Senior Performance Marketing Manager para liderar y escalar sus programas de afiliados, referidos y revenue share, uno de los mayores focos de crecimiento para 2026. El rol combina estrategia, creatividad y ejecución diaria, con ownership total del canal y foco en crecimiento predecible de ARR.
📋 Responsabilidades Principales
• Diseñar y ejecutar una estrategia integral de afiliados y referidos.
• Modernizar el programa de afiliados y escalar ARR como métrica principal.
• Crear y escalar un nuevo motor de referidos de clientes.
• Integrar revenue share con partnerships de creadores.
• Ejecutar operaciones diarias, reporting y análisis del programa.
• Gestionar y expandir relaciones con afiliados (especial foco en grandes creadores).
• Activar partners para apoyar lanzamientos e iniciativas de marketing.
🎯 Requisitos
• Inglés C2 / ILR Level 5.
• 5+ años en performance marketing con experiencia comprobada en afiliados/referrals/rev-share (ideal SaaS o suscripción).
• Perfil analítico, organizado y orientado a resultados.
• Fuerte manejo de data analysis y storytelling con datos.
• Pasión por affiliate marketing.
• Bonus: experiencia en SaaS, creator economy y PartnerStack.
🏖️ Beneficios
• Compensación: USD $120,000 – $140,000 OTE (85% base / 15% variable).
• 35 días de PTO + sabbatical a los 5 años.
• Equity, medical coverage, parental leave.
• Home office y learning stipend.
• Offsites globales 2 veces al año.
📌 Rol: Google Ads Manager (Internal Job ID: 1025)
🌎 Ubicación: Remoto (Buenos Aires, Argentina)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Agencia de marketing digital especializada en marcas médicas y dentales busca un/a Google Ads Manager para liderar campañas paid de alto rendimiento. El rol es estratégico y hands-on, enfocado en escalar campañas rentables, gestionar múltiples cuentas y colaborar con equipos creativos y de cuentas para impulsar crecimiento predecible.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar campañas de Google Ads end-to-end (Search, Display, Shopping, YouTube).
• Realizar keyword research, testing de ad copy y análisis continuo de performance.
• Colaborar con designers y copywriters para creatividades de alta conversión.
• Gestionar presupuestos, forecasts y reportes de ROAS.
• Analizar KPIs y tendencias para optimizar efectividad.
• Alinear estrategias paid con Account Managers y objetivos de marketing.
• Mantenerse actualizado/a en cambios y novedades de Google Ads.
🎯 Requisitos
• 6+ años de experiencia gestionando campañas de Google Ads.
• Historial comprobado escalando campañas y gestionando presupuestos de forma rentable.
• Dominio de conversion tracking, atribución, analytics y funnel strategies.
• Perfil altamente analítico y data-driven.
• Inglés excelente (oral y escrito).
• Experiencia en agencia de marketing digital (requerida).
• Capacidad de liderar o mentorear equipo (esperado).
🏖️ Beneficios
• Salario: USD $1,600–$2,200/mes.
• Horario: 9 AM – 5 PM MT.
📌 Rol: Data Analyst
🌎 Ubicación: 100% Remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Xapo Bank busca un/a Data Analyst para habilitar analytics orientado a mejores decisiones financieras, creando data products para Finance y Treasury y apoyando a otras áreas. El rol combina análisis profundo, requests ad-hoc y reporting financiero/regulatorio recurrente, en un entorno de prioridades cambiantes, asegurando precisión y “single source of truth”.
📋 Responsabilidades Principales
• Analizar data transaccional y performance financiera para generar insights que impulsen crecimiento.
• Comunicar hallazgos con visualizaciones, storytelling y recomendaciones accionables.
• Construir y mantener data pipelines end-to-end.
• Diseñar y mantener dashboards en Looker (no Looker Studio) para self-service analytics.
• Traducir preguntas de negocio a requerimientos técnicos de datos y acompañar a stakeholders en el uso de data.
• Mejorar eficiencia en Finance/Treasury con análisis y recomendaciones estratégicas.
• Asegurar data accuracy y mantener una única fuente de verdad en reporting.
• Automatizar y mejorar procesos con analytics y predictive modelling; proponer mejoras continuas.
🎯 Requisitos
• 3+ años en un rol dedicado de data analytics.
• SQL avanzado (BigQuery es una ventaja fuerte).
• Data modelling sólido.
• Python para data analytics.
• Inglés excelente (oral y escrito) + habilidades de comunicación/presentación a audiencias no técnicas.
• Organización para manejar múltiples proyectos y alta atención al detalle.
• Espacio de trabajo dedicado + internet confiable.
• Plus: Looker developer, experiencia en finanzas/fintech/crypto, GCP (BigQuery, Cloud Functions, Vertex AI).
🏖️ Beneficios
• Trabajo 100% remoto “work from anywhere”.
• Flexibilidad de horario y PTO flexible.
• Presupuesto anual para aprendizaje y desarrollo.
📌 Rol: Customer Support Specialist
🌎 Ubicación: 100% Remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Whop busca un/a Customer Support Specialist para brindar soporte a usuarios y creators a través de live chat (Intercom). El rol se enfoca en resolver issues de forma clara y rápida, colaborar con otros equipos cuando sea necesario y mantener altos niveles de satisfacción del cliente en un entorno dinámico.
📋 Responsabilidades Principales
• Ser el primer punto de contacto vía Intercom para usuarios y creators.
• Diagnosticar y resolver problemas con respuestas claras y completas.
• Colaborar con el equipo para casos complejos y escalar cuando corresponda.
• Mantener una experiencia de soporte rápida, efectiva y amigable.
• Participar en reuniones del equipo y proponer mejoras de procesos.
🎯 Requisitos
• Experiencia previa en customer support o rol similar.
• Excelente comunicación escrita y verbal.
• Fuertes habilidades de resolución de problemas y foco en el cliente.
• Capacidad para trabajar en entornos rápidos y manejar múltiples tareas.
• Disponibilidad para turnos rotativos, incluidos fines de semana y noches.
• Plus: familiaridad con Whop, Intercom, Slack y Linear; experiencia en e-commerce.
🏖️ Beneficios
• Salario: USD $48,000 anuales.
• Trabajo 100% remoto.
• Turnos disponibles: 12pm–8pm EST, 4pm–12am EST, 12am–8am EST (fines de semana rotativos).
📌 Rol: Marketing Project Manager
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LatAm: México, Honduras, El Salvador, Brasil, Nicaragua, Chile)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: Bachelor’s degree (preferido)
📋 Descripción General
Agencia data-driven de adquisición de inversores busca un/a Marketing Project Manager para liderar la ejecución de campañas y proyectos de marketing de punta a punta. El rol coordina equipos cross-funcionales, asegura entregables en tiempo y forma, optimiza procesos y gestiona riesgos para mantener calidad y eficiencia.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar proyectos y campañas end-to-end (inicio a cierre).
• Armar y mantener timelines, hitos y entregables.
• Coordinar equipos (marketing, creative, operations, etc.).
• Asegurar cumplimiento de scope, calidad y deadlines.
• Identificar riesgos, destrabar bloqueos y ajustar planes cuando sea necesario.
• Impulsar mejoras de proceso para optimizar eficiencia y resultados.
• Mantener comunicación clara con stakeholders y foco en satisfacción.
🎯 Requisitos
• Habilidades fuertes de comunicación y organización.
• Experiencia comprobable en project management (planificación, ejecución y entrega).
• Experiencia en resource management.
• Conocimiento de principios de marketing y best practices.
• Autonomía para trabajar remoto cumpliendo milestones.
• Familiaridad con herramientas de PM (ideal Asana).
• Deseable: marketing operations con Mailchimp.
• Bachelor’s degree (preferido).
🏖️ Beneficios
• Compensación: USD $1,250/mes (primeros 3 meses) y USD $1,500/mes desde el 4° mes.
📌 Rol: Sr. Integrated Media Manager
🌎 Ubicación: 100% Remoto
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: Bachelor’s en Marketing, Advertising, Business o afín
📋 Descripción General
Pura busca un/a Sr. Integrated Media Manager para liderar la planificación de medios full-funnel (Brand, DTC y Retail). El rol es el dueño estratégico de la inversión y ejecución integrada, alineando agencias, creatividad, performance, analytics y finanzas para impulsar crecimiento omni-channel.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar la estrategia de medios integrada full-funnel (SEE–THINK–DO).
• Desarrollar planes trimestrales y estacionales alineados a objetivos de negocio.
• Ser el lead estratégico de agencias y asegurar un brief y plan unificado.
• Asegurar excelencia en ejecución, optimización, pacing y testing.
• Alinear messaging y assets por etapa del funnel junto a Creative.
• Colaborar con Performance, Retail Media, Analytics y Finance (CAC, LTV, ROAS).
• Identificar oportunidades de test-and-learn e incrementality.
• Presentar planes, insights y performance a stakeholders senior.
🎯 Requisitos
• 7–10 años en media strategy/planning o marketing integrado.
• Experiencia liderando full-funnel media (brand + performance).
• Experiencia en agencia (muy valorada).
• Sólido entendimiento de omni-channel y retail media.
• Capacidad para traducir data en recomendaciones estratégicas.
• Comunicación y presentación sólidas; comodidad en entornos fast-paced.
• Plus: experiencia en marcas DTC que escalan a retail.
📌 Rol: Web3 Lawyer – Venture Business (Web3 Attorney)
🌎 Ubicación: 100% Remoto (International)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: Abogado/a calificado/a (J.D. o equivalente) con matrícula/bar activa
📋 Descripción General
Improbable apoya a una organización independiente que construye una blockchain L1 de nueva generación (rápida, accesible y EVM-compatible) para aplicaciones a gran escala. Buscan un/a Web3 Attorney para asesorar integralmente en asuntos legales y regulatorios del ecosistema, definiendo marcos de cumplimiento para operaciones de validadores, gobernanza, acuerdos comerciales y estrategia post-TGE, reportando al COO.
📋 Responsabilidades Principales
• Asesorar en aspectos legales de operaciones blockchain: acuerdos de validadores, staking, token emissions y mecanismos de gobernanza.
• Redactar, revisar y negociar acuerdos (inversión, comerciales, SaaS, licencias IP, vendors, partnerships, contratos de validadores).
• Monitorear regulaciones globales sobre crypto assets, securities y AML/KYC.
• Guiar compliance de token, treasury management y actividad en secondary markets.
• Asegurar que launches e iniciativas cumplan estándares legales globales junto a equipos internos.
• Gestionar relaciones con external counsel y coordinar temas cross-border.
• Crear frameworks legales internos, políticas y templates.
• Asesorar a liderazgo sobre riesgos regulatorios y oportunidades estratégicas.
🎯 Requisitos
• Lawyer calificado/a (J.D. o equivalente) con bar membership activa (EE.UU., UK, BVI, Cayman, EU u otra jurisdicción comparable).
• 10–15 años de experiencia legal, con 3+ años en blockchain/digital assets/fintech.
• Conocimiento sólido de securities regulation, token classification, AML/KYC y data protection.
• Preferido: experiencia en token launches, DAOs, validator networks o ecosistemas comerciales Web3.
• Habilidad para balancear riesgo legal con prioridades comerciales.
• Redacción, negociación y comunicación excepcionales; mentalidad emprendedora y comodidad en early-stage.
📌 Rol: Social Media Manager
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM y Filipinas)
💼 Tipo de Contrato: No especificado (Full Time implícito)
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Empresa que conecta negocios de EE.UU. con talento de LATAM y Filipinas busca Social Media Managers para trabajar directamente con clientes. El rol se enfoca en crear contenido atractivo, gestionar comunidades y optimizar la estrategia en base a métricas.
📋 Responsabilidades Principales
• Desarrollar contenido atractivo para redes sociales.
• Monitorear tendencias en plataformas sociales.
• Interactuar con seguidores y responder consultas.
• Analizar métricas y ajustar la estrategia.
• Colaborar con el equipo de marketing en campañas.
🎯 Requisitos
• 1+ año de experiencia como Social Media Manager o rol similar.
• Inglés fluido (oral y escrito).
• Internet estable, laptop y headset.
• Perfil enérgico, colaborativo y abierto a feedback.
🏖️ Beneficios
• Compensación: USD $1,400–$2,500 mensuales.
• 100% remoto.
• Múltiples vacantes disponibles de forma inmediata.
📌 Rol: Collections Coordinator
🌎 Ubicación: Remoto (LatAm: Colombia, Guatemala, Brasil, Argentina)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
El/La Collections Coordinator se encarga de asegurar el cobro a tiempo de cuentas por cobrar, conciliando cuentas y resolviendo issues de pago. El objetivo es mantener bajos los receivables pendientes, cumplir procesos internos y sostener una buena experiencia de cliente mediante comunicación efectiva con equipos internos, clientes y agencias externas.
📋 Responsabilidades Principales
• Procesar pagos (ACH, wire, tarjetas, cheques) y registrar pagos con precisión y a tiempo.
• Cumplir procesos/procedimientos documentados y controles internos; escalar discrepancias y proponer mejoras.
• Gestionar cobranzas diarias, monitorear cuentas asignadas y asegurar pagos en fecha.
• Negociar planes de pago, conciliar cuentas y resolver discrepancias de facturación.
• Preparar reportes AR diarios/mensuales y actualizar al AR Manager sobre status, riesgos y avances.
• Coordinar con stakeholders internos (incl. sales) y agencias de cobranza externas; responder avisos legales e inquiries.
🎯 Requisitos
• Experiencia comprobable en accounts receivable y collections.
• Conocimiento sólido de principios/prácticas de cobranza y compliance.
• Manejo de sistemas contables/ERP (Sage 300 preferido).
• Dominio de Microsoft Office (Excel, Word, Outlook).
• Habilidades analíticas, conciliación y resolución de problemas.
• Organización, manejo de deadlines, comunicación profesional y foco en cliente.
• Elegibilidad: residir en Latinoamérica.
• CV en inglés (obligatorio) y Loom video opcional (prioriza).
🏖️ Beneficios
• Salario: USD $1,500–$1,900/mes.
• Zona horaria: USA Time Zone.
• Nota: si te contratan, podrían pedirte actualizar LinkedIn.
📌 Rol: SEO Specialist (Internal Job ID: 1021)
🌎 Ubicación: Remoto (Chile)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Agencia full-service de marketing digital busca un/a SEO Specialist para liderar estrategia y ejecución SEO end-to-end para múltiples clientes. El foco es aumentar tráfico orgánico, visibilidad y conversiones con un enfoque data-driven, colaborando con equipos internos y aportando mejoras de proceso.
📋 Responsabilidades Principales
• Crear, implementar y optimizar estrategias SEO para aumentar tráfico y conversiones.
• Ejecutar y supervisar SEO on-page, off-page, local y técnico.
• Analizar performance y ajustar tácticas según datos.
• Realizar keyword research, site audits y optimización de contenido.
• Alinear SEO con objetivos de marketing y resultados de negocio.
• Gestionar múltiples cuentas manteniendo calidad y consistencia.
🎯 Requisitos
• 3+ años de experiencia hands-on en SEO.
• Inglés fluido (oral y escrito).
• Experiencia sólida en on-page, off-page, local y technical SEO.
• Dominio de keyword research, content strategy, link building y SEO audits.
• Experiencia gestionando campañas SEO para múltiples clientes en simultáneo.
• Experiencia previa en agencia de marketing digital (requerida).
• Familiaridad con herramientas SEO/analytics (Google Analytics, Search Console, Ahrefs, SEMrush).
🏖️ Beneficios
• Salario: USD $1,200–$1,600/mes.
• Horario: 9 AM – 5 PM EST.
• Feriados: U.S. Federal Holidays.
📌 Rol: Project Manager – Salesforce
🌎 Ubicación: 100% Remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
fusionSpan busca un/a Project Manager para liderar proyectos IT medianos y grandes sobre Salesforce, coordinando equipos cross-funcionales (Consultants, Engineers, Designers) desde inicio hasta lanzamiento. El rol requiere ownership total del proyecto, comunicación proactiva con clientes y manejo sólido de scope, presupuesto y tiempos en entornos ágiles.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar proyectos IT en Salesforce desde iniciación a go-live.
• Definir alcance y estimar presupuesto con equipos y aprobación del cliente.
• Planificar y ejecutar con metodologías ágiles; liderar ceremonias Scrum.
• Gestionar y motivar equipos cross-funcionales y recursos necesarios.
• Controlar y reportar scope, budget y schedule; asegurar calidad.
• Comunicar status, mitigar riesgos y resolver bloqueos.
• Ser punto de contacto principal con clientes y gestionar expectativas.
• Mantener plataformas de PM actualizadas y documentadas.
• Gestionar conversaciones complejas sobre ajustes de alcance, presupuesto y tiempos.
🎯 Requisitos
• Background técnico sólido y conocimiento de Agile/Scrum/Waterfall.
• 2+ años de experiencia en project management liderando equipos técnicos (consultoría).
• Experiencia controlando riesgos, alcance, presupuesto y cronograma.
• Liderazgo, negociación y comunicación (oral/escrita/presentaciones).
• Perfil organizado y orientado al detalle.
• Plus: conocimiento de Salesforce u otros CRMs enterprise; experiencia en startups.
🏖️ Beneficios
• Seguro de salud integral (médico, dental, visión, medicamentos).
• Seguro de vida, LTD y AD&D.
• Match de ahorro para retiro.
• 15 días de vacaciones (crece con antigüedad) + 10 feriados federales pagos.
📌 Rol: Creative Strategist (Paid Ads)
🌎 Ubicación: 100% Remoto (solo U.S. o Canadá)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Agencia de performance marketing busca un/a Creative Strategist para transformar insights en conceptos de anuncios que conviertan y liderar testing creativo semanal en múltiples cuentas eCommerce. Trabaja con creators, editores, diseñadores y account managers para desarrollar, testear e iterar anuncios en Meta, TikTok y otros canales paid social.
📋 Responsabilidades Principales
• Liderar estrategia creativa y testing para 3–5 marcas eCommerce.
• Crear hipótesis creativas basadas en datos, planear tests y escalar ganadores.
• Escribir briefs claros para creators/editores/diseñadores (hook a CTA).
• Analizar performance y métricas creativas para detectar patrones y nuevas oportunidades.
• Alinear insights creativos con KPIs y reporting junto a Account Managers.
• Mantener output semanal consistente y estándares altos de calidad.
🎯 Requisitos
• 1–3 años desarrollando/optimizando/direccionando creatividades de paid social (ideal eCommerce).
• Track record de creatividades con resultados medibles (CTR, CVR, CPA, ROAS, etc.).
• Portfolio sólido de paid social creatives (UGC-style fuerte, especialmente TikTok/Meta).
• Dominio de fundamentos creativos: copy, hooks, framing, pacing, estructura y storytelling.
• Comodidad trabajando con UGC creators, editores y diseñadores, dando feedback claro.
• Perfil analítico, organizado y con buena comunicación.
🏖️ Beneficios
• Compensación competitiva (según experiencia).
• Trabajo remoto + cultura async-friendly.
• Stipend educativo: USD $500 trimestral.
• Impacto directo en crecimiento de marcas eCommerce.
📌 Rol: Data Strategy & Reporting Manager
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LatAm; múltiples ciudades listadas)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
El rol lidera el desarrollo, gobernanza y optimización del ecosistema de datos institucional de PHSU. Será responsable de recolectar, limpiar, organizar e integrar datos de múltiples sistemas universitarios (Jenzabar, Salesforce, Anthology, Element451) hacia un data warehouse/lake, asegurando datos confiables para decisiones estratégicas, operativas y ejecutivas, y creando un marco de reporting consistente (diario/semanal/mensual/trimestral).
📋 Responsabilidades Principales
• Definir estrategia de integración end-to-end y evaluar fuentes (CRMs, plataformas de marketing, KPI trackers).
• Implementar data warehouse/lake (Azure, AWS, Snowflake u otros) y construir pipelines ETL/ELT.
• Mapear campos entre sistemas y estandarizar definiciones/naming conventions.
• Asegurar data quality (limpieza, validación, evitar duplicados) y crear políticas de data governance + documentación.
• Colaborar con Enrollment, Academics, Marketing, Finance, IT e Institutional Research; levantar requerimientos y capacitar equipos.
• Diseñar reporting framework: reportes trimestrales, dashboards mensuales, métricas semanales y snapshots diarios.
• Crear dashboards/scorecards/reportes automatizados en BI (Power BI, Tableau, Looker, etc.).
• Desarrollar forecasting models, goal-tracking y optimizar integraciones para velocidad y confiabilidad.
🎯 Requisitos
• Residencia en Latinoamérica (elegibilidad).
• CV en inglés (obligatorio).
• Loom video (opcional; da prioridad).
• Competencias clave: pensamiento estratégico, detalle, problem-solving, expertise técnico, comunicación cross-funcional, project management, data visualization/storytelling y accountability.
📌 Rol: SEO Account Manager (Customer Support Specialist/Manager)
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LatAm)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Rol full-time remoto orientado a gestión de cuentas y éxito del cliente con foco en SEO para compañías de EE.UU. Se busca alguien con mucha experiencia, data fluency y fuerte ownership para liderar cuentas top, comunicar resultados con claridad y accionar rápido para impulsar crecimiento y retención.
📋 Responsabilidades Principales
• Gestionar cuentas top como SEO Account Manager para clientes de EE.UU.
• Interpretar métricas y traducir performance en una narrativa clara para el cliente.
• Liderar comunicación, presentaciones y alineación con clientes.
• Operar con alto ownership y enfoque en ejecución.
🎯 Requisitos
• 8–10+ años en Account Management, Client Success o Digital Marketing.
• Experiencia como SEO strategist y haber sido promovido/a a SEO Account Manager con empresas US-based.
• Inglés excelente (escrito y hablado).
• Data fluency (interpretar métricas y contar una historia convincente).
• Experiencia manejando cuentas top.
• Comunicación y presentation skills excepcionales; mindset de alta responsabilidad.
🏖️ Beneficios
• Compensación en USD competitiva (según experiencia).
• Horario flexible y cultura async-friendly.
• Impacto directo en crecimiento y client success.
• Camino claro a Senior Account Manager o Client Strategy Lead.
📌 Rol: Sales Advisor (Digital Marketing)
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Empresa de tecnología que brinda servicios de marketing digital para agencias de seguros en EE.UU. busca un/a Sales Advisor para vender servicios como websites, SEO, social media marketing, reviews & reputation management, PPC y local listings. El rol es consultivo, requiere comodidad explicando temas técnicos y también incluye up-selling y cross-selling a clientes existentes.
📋 Responsabilidades Principales
• Atender y vender vía email, live chat, llamadas y Zoom.
• Dar seguimiento y calificar leads inbound provenientes de campañas.
• Documentar y gestionar el pipeline de ventas diariamente en HubSpot CRM.
• Identificar necesidades con enfoque consultivo y recomendar soluciones adecuadas.
• Agendar, gestionar y dar seguimiento a sales calls con cada lead.
• Realizar demos online en vivo (Zoom) y ocasionalmente webinars.
• Apoyar esfuerzos de lead gen, refinar estrategias y mejorar el proceso comercial.
• Mantenerse al día con tendencias del sector, competidores y servicios
.
🎯 Requisitos
• 1–3 años de experiencia previa en ventas.
• Experiencia reciente en ventas de marketing digital.
• Inglés C1/C2.
• Comunicación oral y escrita sólida y capacidad de persuadir.
• Habilidad para explicar temas técnicos de forma simple.
• Setear expectativas con honestidad y precisión.
• Plus (no requerido): experiencia con Zoom/GoToMeeting, ciclos cortos (≈30 días), CRMs (HubSpot/Salesforce), y conocimientos de SEO/PPC/social.
🏖️ Beneficios
• USD $1,900–$2,000 mensuales.
• 100% remoto desde cualquier lugar en LATAM.
📌 Rol: Cold Outreach Specialist (English/Spanish)
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Valatam busca un/a Cold Outreach Specialist para prospecting de alto volumen y agendado de reuniones mediante outbound y cold calling. Rol para perfiles orientados a objetivos, con ritmo alto y foco en resultados.
📋 Responsabilidades Principales
• Cargar mínimo 50 leads calificados por semana en CRM/outreach tools.
• Realizar 60+ llamadas diarias y 30+ touchpoints multicanal (calls, email, LinkedIn).
• Lograr 10+ interacciones positivas con prospectos por semana.
• Hacer cold calls outbound, manejar objeciones y agendar mínimo 20 citas mensuales.
• Mantener registros precisos y actualizados en HubSpot CRM (calls, notas, follow-ups).
🎯 Requisitos
• Inglés y español fluido (C1/C2).
• 1+ año de experiencia en cold calling y outbound appointment setting.
• Experiencia en ventas B2B (preferido).
• Manejo de CRM (HubSpot) y herramientas de prospecting.
• Buena comunicación y resolución de problemas.
• Home office silencioso, internet estable (≥10 Mbps down / 2 Mbps up) + backup.
• Importante: durante los primeros 4 meses, trabajar desde los países listados y sin viajes.
🏖️ Beneficios
• USD $870/mes (full time).
• Comisiones sin tope: $20 por meeting dentro del target y $50 por cada meeting adicional.
• Incrementos anuales + bonos por performance.
• Feriados + PTO.
• Stipend mensual de seguro médico (post inducción).
• Bonos de cumpleaños/aniversario + gym/wellness allowance.
• Clases fitness online ilimitadas + eventos y celebraciones.
📌 Rol: Strategic Account Manager – Data-Driven (Client-Facing Account Strategist)
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM)
💼 Tipo de Contrato: Contractor (Full Time)
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Agencia de performance marketing busca un/a Strategic Account Manager para liderar el éxito de clientes eCommerce. Será el punto de contacto principal, conduciendo conversaciones estratégicas basadas en datos, alineando equipos internos (paid media, CRO, creative, SEO) y guiando el crecimiento full-funnel con comunicación proactiva y de alto contacto.
📋 Responsabilidades Principales
• Ser el contacto principal de cuentas asignadas y liderar comunicación en inglés.
• Conducir calls quincenales de estrategia explicando performance, insights y recomendaciones.
• Revisar performance para detectar tendencias, oportunidades y riesgos.
• Guiar estrategia full-funnel junto a equipos de paid media, CRO, creative y SEO.
• Traducir goals/feedback del cliente en dirección interna clara y accionable.
• Mantener prioridades y action items organizados y avanzando.
• Comunicar wins e impacto para reforzar confianza y retención.
• Apoyar onboarding y transiciones de cuentas cuando sea necesario.
🎯 Requisitos
• 3+ años en rol client-facing de cuentas, estrategia o growth (agencia muy preferida).
• Inglés avanzado o near-native (oral y escrito).
• Sólidos fundamentos de performance marketing.
• Experiencia con métricas eCommerce: ROAS, AOV, LTV, CAC.
• Comunicación profesional y clara, alta organización y ownership.
🏖️ Beneficios
• Pago en USD según experiencia y alcance.
• 100% remoto (contractor LATAM).
• Alto nivel de ownership e impacto directo en clientes.
• Equipo colaborativo y orientado a performance.
📌 Rol: Marketing Coordinator (Internal Job ID: 1019)
🌎 Ubicación: Remoto (Chile)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Agencia de marketing digital de EE.UU. busca un/a Marketing Coordinator para apoyar operaciones continuas combinando marketing, operaciones y soporte administrativo. Se necesita perfil organizado, proactivo y bilingüe, con capacidad de ejecutar con mínima supervisión y manejar múltiples prioridades.
📋 Responsabilidades Principales
• Coordinar y gestionar vendors, agencias y proveedores externos.
• Crear, programar y administrar contenido en redes (Meta, Instagram, Google).
• Actualizar y administrar sitios web (WordPress, Wix, Shopify) manteniendo consistencia de marca.
• Apoyar implementación SEO para mejorar visibilidad orgánica.
• Trackear tareas, deadlines y entregables; mantener documentación y reportes.
• Asistir con documentación, manejo de emails, scheduling y coordinación de tareas.
🎯 Requisitos
• 2+ años de experiencia en marketing, operaciones o rol similar enfocado en ejecución.
• Buen entendimiento de mejores prácticas de contenido digital y plataformas web.
• Experiencia en content creation, copywriting y social media graphics.
• Manejo de Google Business Listings, Yelp y directorios online.
• Nivel avanzado de Word y Excel para tracking y reporting.
• Inglés y español sólidos (excluyente).
• Experiencia en industria automotriz (plus).
📌 Rol: Bilingual Sales Representative Virtual Assistant (B-CPT-10129)
🌎 Ubicación: 100% Remoto (Worldwide)
💼 Tipo de Contrato: Independent Contractor (Part Time – 20 hs/sem; posibilidad de full time por performance)
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
20four7VA busca un/a Sales Representative VA senior para apoyar business development en negocios de servicios. El rol incluye generación de leads, outreach, cold calling, manejo de relaciones y tareas administrativas livianas. Requiere perfil bilingüe (inglés/español), organizado, proactivo y con experiencia en estrategias de ventas.
📋 Responsabilidades Principales
• Generar y calificar leads mediante research y outreach.
• Realizar cold calls y follow-ups a prospectos.
• Presentar servicios y manejar objeciones de forma profesional.
• Agendar citas y gestionar comunicación con clientes.
• Apoyar facturación, cobranzas y seguimientos de pago.
• Apoyar posteos en Instagram para visibilidad de marca.
• Mantener registros precisos y enviar reportes semanales de desempeño.
🎯 Requisitos
• 3+ años de experiencia en ventas o business development.
• Inglés y español fluido (requerido).
• Acento en inglés claro y profesional.
• Habilidades sólidas de ventas/negociación, manejo de CRM y organización.
• Perfil proactivo, automotivado y capaz de trabajar con mínima supervisión.
🏖️ Beneficios
• Potencial de crecer a full time según desempeño (no se detallan otros beneficios).
📌 Rol: Remote Financial Controller
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LatAm)
💼 Tipo de Contrato: Full Time (Independent Contractor vía HireLatam)
🎓 Formación: Qualified Accountant
📋 Descripción General
Empresa e-commerce con base en Poole, UK busca Financial Controller para liderar operaciones financieras, asegurar gobernanza sólida y aportar insights estratégicos para decisiones ejecutivas. El rol es dueño de la precisión del reporting, controles internos y mejora continua de procesos financieros, trabajando alineado a horario laboral del Reino Unido.
📋 Responsabilidades Principales
• Preparar y supervisar estados financieros mensuales/trimestrales/anuales según estándares contables.
• Reportar performance financiero al Finance Director con precisión y a tiempo.
• Mantener y mejorar controles internos y compliance; coordinar auditorías externas.
• Liderar budgeting anual, forecasts continuos y análisis de variaciones con recomendaciones.
• Monitorear y optimizar cashflow; implementar modelos de cashflow forecasting y gestionar tesorería/bancos.
• Analizar costos, mejorar márgenes y optimizar procesos para eficiencia y escalabilidad.
• Liderar, desarrollar y mentorear al equipo de finanzas; promover accountability y colaboración.
🎯 Requisitos
• Experiencia comprobable como Financial Controller o rol similar.
• Contador/a calificado/a (Qualified Accountant).
• Excel avanzado y fuerte conocimiento de data analysis.
• Manejo de software contable (ideal NetSuite).
• Habilidades analíticas y de toma de decisiones.
• Conocimiento de FRS 102 (ideal).
• Comodidad en ambientes fast-paced, innovadores y emprendedores.
• Requisito de aplicación: voice/video recording en inglés (mín. 30 segundos).
🏖️ Beneficios
• Salario base: USD $2,500–$4,000/mes (transferencia bancaria).
• Horario: Lun–Vie, alineado lo más posible a UK (5–6 horas de overlap).
📌 Rol: Outbound Appointment Setter (English/Spanish)
🌎 Ubicación: 100% Remoto (LATAM)
💼 Tipo de Contrato: Full Time
🎓 Formación: No especificada
📋 Descripción General
Valatam busca un/a Outbound Appointment Setter para prospecting de alto volumen y agendado de reuniones mediante outbound y cold calling. El rol es ideal para perfiles orientados a resultados que se desempeñen bien en entornos rápidos y con objetivos claros.
📋 Responsabilidades Principales
• Cargar mínimo 50 leads calificados por semana en CRM/outreach tools.
• Realizar 60+ llamadas diarias y 30+ touchpoints multicanal (calls, email, LinkedIn).
• Lograr 10+ interacciones positivas con prospectos por semana.
• Hacer cold calls outbound, manejar objeciones y agendar mínimo 20 citas mensuales.
• Mantener registros precisos y actualizados en HubSpot CRM.
🎯 Requisitos
• Inglés y español fluido (C1/C2).
• 1+ año de experiencia en cold calling y outbound appointment setting.
• Experiencia en ventas B2B (preferido).
• Manejo de CRM (HubSpot) y herramientas de prospecting.
• Buena comunicación y resolución de problemas.
• Home office silencioso, internet estable (≥10 Mbps down / 2 Mbps up) + backup.
• Importante: durante los primeros 4 meses, trabajar desde los países listados y sin viajes.
🏖️ Beneficios
• USD $870/mes (full time).
• Comisiones sin tope: $20 por meeting dentro del target y $50 por cada meeting adicional.
• Incrementos anuales y bonos por performance.
• Feriados + PTO.
• Stipend mensual de seguro médico (post inducción).
• Bonos de cumpleaños/aniversario + gym/wellness allowance.
• Clases fitness online ilimitadas + eventos y celebraciones.
What is Forest?
We are Forest, London’s most sustainable shared eBike operator. We bridge the gap between affordability and sustainability, using our advertising revenue to offer all customers free cycling minutes daily.
We have just raised a Series A funding round to double our fleet size in London, continuing to invest in our digital marketing proprietary tech, and starting our international expansion plans.
If you want to join a quick-moving and fast-growing company, making a difference in the micro-mobility industry, come join us.
Please note: our company is based in the UK and has Chilean Founders.
*This job is based in Chile (candidate must be based here), and reports to the team in Chile and the UK. Spanish and English fluency is mandatory.
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Resumen del cargo
Buscamos un/a ingeniero recién egresado/a con fuerte base técnica y ganas de aprender "en la vida real" para sumarse a un equipo que construye soluciones de inspección de activos críticos usando robótica, percepción (visión/3D), plataformas de datos y gemelos digitales. Tu foco será conectar el mundo físico con el digital: capturar datos desde robots y sensores, procesarlos (imágenes, nubes de puntos, telemetría), exponerlos en una plataforma (APIs/dashboards) y transformarlos en un gemelo digital útil para operación y mantenimiento.
Perfil ideal
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Si te apasiona la robótica, el software, machine learning, la innovación y el desarrollo, con un foco en la generación de nuevos productos y servicios, este es el lugar ideal para aprender y crecer profesionalmente. Estarás investigando, desarrollando e implementando soluciones en base a una combinación entre software y hardware para resolver problemas desafiantes con alto impacto en la industria y medio ambiente.
Somos un equipo multidisciplinario, con un ambiente laboral grato y relajado que cuenta con servicios únicos bien desarrollados y probados. Tenemos mucho entusiasmo por seguir desarrollando e implementando servicios y soluciones innovadoras.
Fuimos finalistas del Premio nacional de innovación Avonni 2019. También recibimos el premio a la mejor contribución a la industria de transporte de relaves Optimus Pipe 2018.
En BICE VIDA somos líderes en el rubro de las aseguradoras en Chile y trabajamos para satisfacer las necesidades de seguridad, prosperidad y protección de nuestros clientes. Estamos viviendo un proceso profundo de transformación digital, explorando nuevas formas de hacer negocio, diseñar experiencias de alto impacto y responder a un entorno cada vez más exigente y cambiante.
Esta oferta se enmarca en la Ley 21.015, que incentiva la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad. Las personas interesadas contarán con el apoyo de la Compañía para realizar un proceso inclusivo y en igualdad de condiciones. BICE Vida se compromete a resguardar la información proporcionada de manera voluntaria.
Official job site: Get on Board.
Nos encontramos en búsqueda de un Developer Backend para el área de Productos y Canal Digital, quien estará encargado de diseñar y construir Sistemas de Información de acuerdo con estándares tecnológicos y de calidad definidos por la Gerencia.
En este rol deberás:
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ELEKS is looking for an experienced Senior .NET Software Engineer in Argentina to join our team
ELEKS is a custom software development company. We deliver value to our clients, thanks to our expertise and experience gained from working as a software innovation partner since 1991.
Our 2000+ professionals located in the Delivery Centers across Eastern Europe and sales offices in Europe and North America, provide our clients with a full range of software engineering services. These include product development, QA, R&D, design, technology consulting and dedicated teams.
Apply to this job directly at getonbrd.com.
En BICE VIDA somos líderes en el rubro de las aseguradoras en Chile y trabajamos para satisfacer las necesidades de seguridad, prosperidad y protección de nuestros clientes. Estamos viviendo un proceso profundo de transformación digital, explorando nuevas formas de hacer negocio, diseñar experiencias de alto impacto y responder a un entorno cada vez más exigente y cambiante.
Esta oferta se enmarca en la Ley 21.015, que incentiva la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad. Las personas interesadas contarán con el apoyo de la Compañía para realizar un proceso inclusivo y en igualdad de condiciones. BICE Vida se compromete a resguardar la información proporcionada de manera voluntaria.
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En BICE Vida nos encontramos en búsqueda de un Developer para la Subgerencia de Sistemas Financieros de la Gerencia de Sistemas, quien estará encargado de diseñar y construir sistemas de información de acuerdo a estándares tecnológicos y de calidad definidos por la Subgerencia.
En este rol deberás:
Health Loft Nutrition is a national telehealth company delivering nutrition care through licensed Registered Dietitians across the country. We combine clinical excellence with strong operational and technical foundations to enable scalable, data-driven nutrition support. This role sits at the intersection of product, operations, and growth, helping us build robust systems that power our funnel, provider workflows, internal tooling, and reporting. You will partner with leadership to drive measurable improvements in conversion, engagement, and outcomes, while creating reliable data foundations for decision-making across the organization.
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Health Loft is a fast-growing telehealth nutrition company enabling patients to access high-quality care from Registered Dietitians nationwide. We blend clinical excellence with strong operations and technology to make nutrition care more accessible and effective. The Senior Full-Stack Developer position focuses on building and scaling the systems that power our operations and growth. The ideal candidate can ship end-to-end features while comfortable working with data, integrations, and attribution. This hands-on, high-ownership role involves collaborating with leadership and operations to solve high-impact problems across the funnel, provider workflows, internal tooling, and reporting. You will work closely with leadership to ensure data reliability, system integration, and scalable engineering practices.
Ideal candidates have 6+ years of experience as a full-stack developer, with a track record of building systems that integrate multiple platforms, tools, or APIs. Experience with healthcare, fintech, RevOps, or regulated industries is a strong plus. Proficiency in PHP (Laravel), JavaScript/TypeScript, and React (Tailwind CSS for UI) is expected. You should be comfortable working with REST APIs, webhooks, OAuth, and background job processing. Strong SQL skills (MySQL/Postgres) and data modeling, with experience in analytics/BI tools (Looker, Tableau, or equivalent) are important. Familiarity with attribution, UTMs, GA4, Google Tag Manager, and event tracking, as well as tools like dbt, Fivetran, Airbyte, RudderStack, Segment, or BigQuery, is advantageous. We value pragmatic, outcome-focused, and collaborative teammates who can own ambiguity and explain data clearly to non-technical stakeholders.
En Agilistik, somos especialistas en agilidad y desarrollo de software, trabajando como Socios Bronze de SAFe y Partners de ICAgile. Apoyamos a través de consultorías y trabajo colaborativo a importantes clientes líderes en Chile y LATAM para transformaciones digitales y entregas de software de alto impacto.
En esta oportunidad estamos en búsqueda de un Desarrollador Fullstack Senior In-House para un importante cliente internacional del rubro inmobiliario. El trabajo se realizará de manera presencial, en la comuna de Vitacura, y la principal función es formar parte del equipo de Desarrollo Estratégico generando proyectos que impactan directamente en el negocio, ya sea a través de CRM propio, Marketplace u otras iniciativas. También deberás apoyar en Continuidad Operacional cuando sea necesario.
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Tu principal rol será construir soluciones con mentalidad de negocio, tomando decisiones basadas en datos. Dichas soluciones van a tener impacto directo en el CRM que usan +450 partners diariamente y en un Marketplace con miles de usuarios al día, en 5 países. Debes tener espíritu proactivo, dispuesto a aprender y colaborar con el equipo de IT y también con las otras áreas de la organización. Esta parte es clave; habilidades blandas y fit cultural.
Dentro de las principales funciones tendrás que:
Como requisitos excluyentes, buscamos un/a Desarrollador/a Fullstack Senior con al menos 5 años de experiencia en desarrollo de software y una sólida trayectoria en proyectos complejos con conocimientos sólidos en React (hooks, context, componentes funcionales), Node.js con Express, Tailwind y Material UI, React Native, Next.js (SSR, API routes) y PostgreSQL + Prisma (Se usa en el CRM de la empresa). Además debes generar Uso activo de Cursor u otras herramientas de desarrollo con IA — esto es clave para nuestra velocidad
Además debes conocer bien la escritura y optimización de consultas SQL en PostgreSQL , MongoDB (lo usamos en el marketplace), Git + GitHub (PRs, branching, resolución de conflictos). Debes tener experiencia trabajando con metodología SCRUM, manejo de JIRA para gestión de proyectos y Excel avanzado (análisis de datos, tablas dinámicas).
Finalmente necesitamos un colaborador con mentalidad orientada al negocio y toma de decisiones basada en datos, capacidad de exponer y defender ideas frente a equipos técnicos y no técnicos, pensamiento crítico y proactividad, buenas habilidades de comunicación escrita y verbal y lectura avanzada en inglés
Requisitos deseables:
Nuestro Partner ofrece una serie de beneficios atractivos:
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Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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En TW Logística, operador logístico 4PL con más de 30 años de experiencia, buscamos fortalecer nuestro equipo de desarrollo para impulsar soluciones integradas en la plataforma Odoo y aplicaciones backend en Java. El proyecto implica diseñar, implementar y mantener sistemas robustos y escalables que soporten procesos logísticos, comerciales y operacionales, con foco en optimización de operaciones, integración de APIs y automatización de procesos.
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Este rol trabajará en estrecha colaboración con equipos de logística, operaciones y ventas para entregar soluciones que mejoren la eficiencia operativa. Sus principales responsabilidades incluyen:
Se valorará experiencia con Unity/C# para herramientas complementarias y conocimiento de Go (Golang) para microservicios e automatización de procesos.
Buscamos un profesional proactivo, orientado a resultados y con capacidad analítica para trabajar en un entorno empresarial. Se requiere experiencia demostrable en desarrollo fullstack con Python y Java, capacidad para diseñar soluciones integradas y atención a procesos logística, comerciales y operacionales. Se valorarán conocimientos en DevOps, metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y buenas prácticas de documentación, así como también la experiencia con Unity/C# para herramientas complementarias y conocimiento de Go (Golang) para microservicios e automatización de procesos. Son importantes las habilidades de comunicación efectiva, capacidad de trabajo colaborativo en equipo y enfoque en mejora continua.
Se valorará: experiencia adicional en Unity (C#), desarrollo de software embebido o crítico (C/C++), experiencia en microservicios y Go (Golang), conocimiento avanzado de Odoo (QWeb) y experiencia en proyectos 4PL o de cadena de suministro, certificaciones en AWS o herramientas de virtualización y orquestación.
Ofrecemos un entorno de trabajo estable, con proyectos desafiantes en un 4PL líder. Posibilidad de desarrollo profesional, capacitación continua y participación en soluciones que impactan directamente en la eficiencia operativa. Además, al integrarte a nuestro equipo tendrás
Somos una empresa que apoya la Ley 21.015, apoyamos la diversidad y la inclusión en todas sus formas, sin importar religión, raza, género, situación de discapacidad, nacionalidad.
En TW Logística construimos sin límites!
Emprendimiento Consciente FZO es una empresa líder en educación de consciencia y abundancia en español, con +3,000 clientes activos y una facturación de aproximadamente $250K/mes. Operamos con un equipo de 25 personas en 6 departamentos, y trabajamos para escalar a $1M/mes mediante tecnología y automatización. Buscamos un Integrador Técnico para implementar y mantener automatizaciones críticas del negocio, trabajando directamente con el CEO y el desarrollador principal para construir los sistemas que permitirán escalar la operación. El rol se centra en crear infraestructuras automatizadas y dashboards que impulsan decisiones basadas en datos para ventas, marketing y operaciones.
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El Integrador Técnico trabajará en el Departamento de Tecnología, reportando directamente al CEO y al Desarrollador Principal.
Proyectos específicos que liderará:
Colaborará con:
Usuarios finales: Equipo interno de 25 personas y comunidad de +3,000 miembros.
Buscamos un Integrador Técnico con experiencia en automatización de procesos para impulsar la escalabilidad de una empresa de educación online. El candidato ideal debe poseer habilidades técnicas sólidas en herramientas de automatización, capacidad de trabajar en un entorno rápidamente cambiante y visión para traducir necesidades de negocio en soluciones automatizadas y documentadas.
Responsable de diseñar, implementar y mantener soluciones que integren CRM, plataformas de marketing, pagos y analítica, asegurando la trazabilidad y el rendimiento de cada flujo. Trabajarás en múltiples proyectos simultáneamente, reportando directamente al CEO y al Desarrollador Principal, y tendrás la oportunidad de crecer hacia roles de liderazgo en automatización.
Conocimiento avanzado de ClickUp, experiencia con ActiveCampaign, y experiencia previa en empresas de infoproductos o educación online. Se valora experiencia con Zapier o Make (Integromat) y habilidad para resolver problemas con soluciones eficientes y escalables.
Trabajo 100% remoto desde cualquier país, colaborando directamente con liderazgo senior y teniendo impacto directo en el crecimiento de la empresa. Oportunidad de crecimiento hacia Head de Automatizaciones, remuneración acorde a experiencia y desempeño, y posibilidad de participar en proyectos y eventos internacionales donde la empresa tiene presencia.
Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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El Desarrollador Backend tendrá como misión apoyar el desarrollo de infraestructura para aplicaciones y soluciones web, interactuando con un equipo de trabajo interdisciplinario, con el objetivo de cumplir con los requerimientos de nuestros clientes y los desarrollos propios.; garantizando que el código sea sólido, escalable y mantenible, soportado en las buenas prácticas de desarrollo.
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Experiencia: 5 años como Desarrollador Backend manejando Python y DRF (Django Rest Framework)
Formación:
Que tienes que saber a nivel técnico:
Cursos de formación asociados a desarrollo de software, Backend / Python: Cursos avanzados en Python, Django/DRF, SQL/PostgreSQL (modelado, performance)
Dentro de la compañía nos interesa que todos los colaboradores que se vinculen, puedan contar con una estabilidad laboral por ello, el tiempo de contrato que ofrecemos es a término indefinido. Igualmente podrás contar con:
En Seek, somos un equipo innovador que se centra en entregar soluciones centradas en el usuario. Diseñamos y desarrollamos experiencias digitales que generan valor y logran resultados significativos. Trabajamos con clientes líderes en diversas industrias, creando productos digitales innovadores que cumplen un propósito y transforman organizaciones a diferentes escalas. Nuestra cultura está basada en valores como la co-creación, la transparencia y la búsqueda constante de la excelencia.
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▪️ Implementar e iterar con el equipo de Diseño y Desarrollo de Productos en un ambiente Agile.
▪️ Modelar y desarrollar el backend de un producto digital con funcionalidades de configuración de módulos, utilizando Python como framework web en base a mockups e historias de usuario, siguiendo las guías de Scrum.
▪️ Modelar e implementar servicios web (APIs) que serán usadas en la integración con el frontend o con aplicaciones terceras con tecnología REST, opcionalmente con SOAP, GraphQL o similar.
▪️ Desarrollo de microservicios con FastAPI.
▪️ Documentar las APIs desarrolladas usando Postman, OpenAPI (Swagger) o herramientas similares.
▪️ Instalar, configurar y utilizar bases de datos relacionales y no relacionales como Oracle, PostgreSQL, MySQL, MongoDB, Redis o similares.
▪️ Utilizar frameworks de pruebas unitarias, de integración y análisis de código como Unittest, Pytest o similares.
▪️ Generar documentación técnica del desarrollo del producto digital utilizando diagramas UML.
▪️ Configurar infraestructura basada en Linux (Apache, Nginx o similares), tanto en servidores on-premise como en servicios en la nube (AWS y opcionalmente Azure o GCP).
▪️ Realizar el despliegue del backoffice y APIs a través de FTP, CLI o pipelines de CI/CD.
▪️ Trabajar con repositorios Git y estrategias de branching como GitFlow.
▪️ Profesional en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software, Sistemas, Informática o carreras afines.
▪️ 5 o más años de experiencia demostrable desarrollando aplicaciones web y backends (APIs) en entornos productivos.
▪️ Experiencia trabajando en equipos ágiles bajo metodologías Scrum.
▪️ Experiencia sólida en programación orientada a objetos y eventos, aplicando principios SOLID.
▪️ Capacidad para gestionar activamente sus actividades con alta autonomía, brindando soporte y acompañamiento técnico a otros equipos cuando sea necesario.
▪️ Asegurar la entrega oportuna de los entregables de backend, demostrando ownership, responsabilidad y compromiso con los proyectos.
▪️ Participación activa en todas las fases del desarrollo de productos digitales (definición de requerimientos, diseño, especificaciones, pruebas y despliegue), con foco en backend.
▪️ Fuertes habilidades organizativas, de gestión y priorización de tareas, resolución de problemas, pensamiento analítico y aprendizaje continuo.
▪️Experiencia desarrollando APIs y backoffice usando el framework Django.
▪️Definir y configurar una arquitectura escalable elástica para un producto digital, en función de los requerimientos funcionales y no funcionales.
▪️Integrar un producto digital con herramientas y plataformas terceras utilizando tecnología como FTP, APIs, Webhooks. Message-oriented middleware (colas) básicas o similar.
▪️Implementar mecanismos de seguridad del producto y los datos en al menos los Top 10 riesgos según los principios OWASP.
▪️Utilización de frameworks, herramientas y tecnologías como: Java(Spring, J2EE), PHP (Laravel, Symfony), NodeJS (ExpressJs, NestJs, KoaJs) o similares.
▪️Utilización avanzada de tecnologías y frameworks para desarrollo con sockets como WebSockets, Socket.io, Firebase entre otros.
▪️Utilización avanzada de tecnologías y frameworks para el manejo de caché como Redis, Memcached o similares.
▪️Configuración de servidores basados en Windows (IIS, .Net core).
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Con más de 10 años de experiencia en el mercado y un crecimiento constante, nos destacamos por centrarnos en el desarrollo profesional de nuestros talentos. Trabajamos en proyectos variados, abarcando sectores como seguros, retail, banca, gobierno e innovación pública.
Nuestro equipo está compuesto por profesionales altamente calificados en la industria, con una amplia experiencia y apasionados por la tecnología. Fomentamos una relación con profesionales autónomos que valoran la excelencia técnica y la búsqueda constante de conocimiento.
¡Somos una empresa 100% remota, con personas en diferentes países de América Latina!
¿Que ofrecemos?
Te ofrecemos formar parte de un equipo con un muy buen ambiente de trabajo, multicultural, con personas que valoran la autonomia, el trabajo en equipo y el respeto mutuo.
Contamos con excelentes beneficios para nuestros Apsiders: Salud, Bienestar, Educación y diferentes bonos que se ajustan a las necesidades de nuestros talentos.
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Al ser parte del equipo, el o la Full Stack .NET Developer será responsable de:
Buscamos un/a Full Stack .NET & Angular Developer con al menos 4 años de experiencia profesional, con autonomía, foco en la calidad del código y buenas prácticas de desarrollo.
Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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Nos encontramos en la búsqueda de un/a Desarrollador/a Senior para cumplir las siguientes funciones:
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Buscamos un(a) Desarrollador(a) Java Senior con al menos 4 años de experiencia demostrable en Java . Requerimos experiencia en entornos de nube y en prácticas DevOps para entregar soluciones de software seguras, escalables y confiables en el sector financiero.
Conocimientos técnicos deseables: Java 8+/17, Spring/ Spring Boot, APIs REST, patrones de diseño, pruebas unitarias (JUnit), gestión de versiones (Git), bases de datos relacionales (SQL), y experiencia con herramientas de nube (AWS, Azure o GCP). Experiencia en contenedores (Docker) y orquestación (Kubernetes) y en pipelines de CI/CD. Buenas prácticas de seguridad, rendimiento y resiliencia. Capacidad para leer y escribir en inglés técnico.
Experiencia y/o conocimientos en python
En TCIT somos una agencia de desarrollo de software con foco en cloud y soluciones escalables. Llevamos más de 9 años transformando digitalmente a clientes de diversos sectores, desde sistemas de gestión agrícola y remates en línea hasta soluciones para tribunales y monitoreo de certificaciones laborales. Colaboramos con socios tecnológicos en Canadá y otros países, impulsando proyectos que generan impacto social. Buscamos sumar a nuestro equipo un Desarrollador Backend que contribuya a la construcción de plataformas robustas, seguras y de alto rendimiento, alineadas con la visión de innovación y sostenibilidad de TCIT. Al unirte, formarás parte de una comunidad tecnológica que prioriza la calidad, la transferencia de conocimiento y el crecimiento profesional dentro de un entorno ágil y colaborativo.
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Buscamos un Desarrollador Backend con experiencia comprobable en Python o C++ para diseñar, implementar y mantener servicios de alto rendimiento en una arquitectura basada en la nube. Tus responsabilidades incluirán:
Estamos buscando candidatos con solidez técnica y mentalidad de equipo para impulsar soluciones backend modernas en un entorno cloud. El/la candidato/a ideal debe combinar experiencia práctica con habilidades para resolver problemas complejos y comunicarse efectivamente en un entorno ágil.
Se valorará experiencia adicional en:
Vita Wallet es una de las principales empresas de latinoamérica en el segmento de pagos cross border y crypto. Nuestra misión es permitir que empresas y personas puedan enviar y recibir pagos entre países de forma rápida, económica y segura.
Desde nuestra fundación en 2019, nos hemos enfocado en crear valor para nuestros clientes y consolidarnos regionalmente en LatAm. Desde entonces, miles de empresas y decenas de miles de personas han usado nuestros servicios. En este momento, nos encontramos en fase de escalamiento, no solo comercial, sino también a nivel tecnológico.
Buscamos un Desarrolador Full Stack con sólida experiencia en desarrollo frontend y backend, que participe activamente en el diseño, construcción y evolución de nuestras plataformas digitales. El rol requiere una fuerte orientación a la calidad del código, buenas prácticas de ingeniería y trabajo colaborativo con equipos multidisciplinarios.
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· Modalidad presencial, con posibilidad de trabajo remoto parcial, sujeto a coordinación con la jefatura directa y conforme a las políticas internas de la compañía y la normativa laboral vigente.
· El horario específico será definido de común acuerdo entre las partes, de acuerdo con las necesidades del negocio y del equipo de trabajo.
· Planes de crecimiento y formación dentro de la empresa.
· Día de cumpleaños libre.
· Contrato inicial a plazo fijo, conforme a la normativa laboral vigente, con posibilidad de continuidad bajo contrato indefinido según desempeño.
CoyanServices busca un Technical Lead IA para liderar soluciones de Inteligencia Artificial y Analítica Avanzada en entornos multi‑cloud, con foco principal en AWS y integración a Azure (con opción a GCP). El objetivo es diseñar, desarrollar e integrar arquitecturas escalables, seguras y eficientes, gestionando componentes serverless, APIs, y gestión de datos en datalake y modelos relacionales. El proyecto se desarrolla en modalidad freelance, 100% remoto, orientado a imglobalmente.
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BC Tecnología es una consultora de TI que administra portafolio, desarrolla proyectos, realiza outsourcing y selección de profesionales. Diseñamos soluciones en infraestructuras tecnológicas, desarrollo de software y unidades de negocio para clientes de servicios financieros, seguros, retail y gobierno. Nuestro enfoque está en metodologías ágiles, cambio organizacional y desarrollo de productos, con un historial de 6 años diseñando soluciones a las necesidades de nuestros clientes. Participarás en proyectos innovadores con clientes de alto nivel y sectores diversos, en un entorno que promueve la inclusión, el respeto y el desarrollo técnico y profesional.
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Formación Académica: Analista Programador, Ingeniero en Ejecución en Informática, Titulado.
Conocimientos y experiencia deseada:
Experiencia adicional con JBOSS FUSE y Camel en proyectos de integración.
Experiencia en herramientas de análisis de código estático y soluciones de observación de calidad.
Capacidad de trabajar en entornos dinámicos y adoptar nuevas tecnologías con rapidez, y orientación al cliente.
En BC Tecnología promovemos un ambiente de trabajo colaborativo que valora el compromiso y el aprendizaje constante. Nuestra cultura se orienta al crecimiento profesional a través de la integración y el intercambio de conocimientos entre equipos.
La modalidad híbrida que ofrecemos, ubicada en Las Condes, permite combinar la flexibilidad del trabajo remoto con la colaboración presencial, facilitando un mejor equilibrio y dinamismo laboral.
Participarás en proyectos innovadores con clientes de alto nivel y sectores diversos, en un entorno que fomenta la inclusión, el respeto y el desarrollo técnico y profesional.
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BB Agency is a global, remote-friendly agency focused on digital evolution. We are replacing a legacy ERP ecosystem (Oracle HCM & Ofiplan 9.0) with a modern HR & Payroll cloud solution. The Proxy Squad will design and implement a high-performance Java 17+ gateway that sits between legacy applications and new microservices, acting as the source of truth during migration. The role involves reverse engineering undocumented endpoints, migrating data to the new system, connecting to SQL Server and Oracle DBs, handling direct JDBC connections, and ensuring zero bad data while preserving existing contracts. You will work across Peru and Europe to keep business continuity during the migration, interfacing with client teams in Spanish and English. This project is core to enabling a resilient, scalable data backbone for enterprise HR & Payroll processes.
APPLY HERE: https://bbagency.bamboohr.com/careers/65
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Global remote-friendly culture with flexible hours within CET overlap. 40-hour work weeks with remote-first policy; occasional travel to Lima for client engagement. Competitive gross salary (B2B) in the range of $4,000–$6,000 per month, depending on experience. Exposure to a diverse portfolio of clients across SaaS, finance, healthcare, and more; collaboration with a global team of 40+ experts; supportive environment that emphasizes learning by doing, open communication, and growth through challenges. We provide a transparent time-tracking system and a culture that values autonomy, collaboration, and a healthy work-life balance. Join us to shape the data backbone of enterprise systems and deliver meaningful technology solutions.
Somos una empresa de servicios de tecnología que busca proyectos de alto impacto haciendo de la innovación y transformación digital parte de diferentes empresas principalmente transnacionales latinoamericanas de diversos sectores económicos como retail, seguros, distribución de equipos médicos, banca y productos digitales masivos utilizados por los consumidores. en todo el continente
Somos partidarios de la excelencia técnica, DevOps, Entrega Continua e Integración Continua, conformando equipos de alto desempeño en proyectos desafiantes, orientados al crecimiento e implementación de nuevas tecnologías. Más importante aún, ofrecemos un entorno colaborativo y multicultural donde puedes aprender, disfrutar y crecer como profesional.
📢 En Dynamic Devs estamos en la búsqueda de un/a Software Engineer con sólida experiencia en AWS, que cuente con al menos 2 años de experiencia en el desarrollo de soluciones basadas en la nube.
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✅ Desarrollar y administrar aplicaciones utilizando servicios de AWS como DMS, Lambda, PostgreSQL, DynamoDB, Glue, SES, SNS.
✅ Diseñar e implementar soluciones escalables y seguras en la nube.
✅ Colaborar con equipos de DevOps para crear pipelines CI/CD y automatizar procesos.
✅ Monitorear el rendimiento y la seguridad 🔐 de las soluciones implementadas.
✅ Integrar soluciones con otros equipos y mejorar la arquitectura tecnológica.
✅ Implementar soluciones en Python y/o C# 🐍💻 para desarrollo y automatización.
✅ Arquitectura: Microservicios, DDD, EDA o afines.
🎓 Experiencia mínima de 2 años trabajando con AWS (DMS, Lambda, PostgreSQL, DynamoDB, Glue, SES, SNS).
⚙️ Conocimiento en arquitecturas de microservicios, DDD y EDA.
🖥️ Experiencia en Python y/o C# para desarrollo en la nube y automatización.
🔗 Experiencia en GitHub y DevSecOps.
🛡️ Conocimientos en seguridad en la nube.
📍 Modalidad: Remoto local (Chile)
La persona debe contar con residencia en Chile, RUT chileno vigente y autorización/visa válida para trabajar en el país.
🏅 Certificación AWS (deseable, pero no obligatoria).
💻 Beneficio Bring Your Own Device (A partir del 4to mes trabajando con nosotros, podrás adquirir un computador propio)
⌚ Horario flexible 🕒
🚀 Haz un impacto. Trabaja en proyectos desafiantes
📚 IT Training: acceso a más de 500 cursos actualizados cada semana 📖
🎤 Dev Talks: conferencias exclusivas con expertos del sector
🎉 Día especial: 🎂 ¡Día libre por cumpleaños!
👥 Trabaja en un equipo talentoso y multicultural usando tecnología increíble
🎙️ Escucha nuestro podcast aquí: 🔗 Escuchar Podcast
🌐 Visítanos en nuestra web: 🔗 Dynamic Devs
Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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Back-End y Desarrollo en la Nube:
Observabilidad y Monitoreo:
Infraestructura y Despliegue:
Seguridad:
Idiomas:
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Buscamos profesionales con experiencia comprobable en OutSystems no es deseable es obligatoria, orientados a resultados y con capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo dentro de entornos ágiles. Se valoran habilidades de comunicación para interactuar con stakeholders y un enfoque proactivo hacia la resolución de problemas y la mejora continua.
Requisitos obligatorios: experiencia en desarrollo y despliegue de soluciones OutSystems, conocimiento de REST/SOAP, diseño y consumo de APIs, manejo de bases de datos relacionales, capacidad de redactar documentación técnica y seguir buenas prácticas de seguridad y rendimiento. Se valora experiencia en proyectos en LATAM y disponibilidad para trabajar 100% remoto.
En SONDA, somos una empresa líder en transformación digital en la región. Desde nuestros inicios, creemos en el rol que desempeñamos para contribuir al desarrollo de las sociedades donde operamos mediante soluciones tecnológicas avanzadas. Actualmente, dentro de unidad de negocio de Digital Application Services, buscamos a un Desarrollador de SW Fullstack.
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En SONDA promovemos la flexibilidad laboral para favorecer el equilibrio entre la vida personal y profesional.
Ofrecemos un ambiente colaborativo, diverso e innovador, que fomenta el trabajo en equipo y el respeto entre colegas.
Contamos con SONDA Academy, una plataforma educativa que impulsa el desarrollo y la evolución constante de tus habilidades profesionales de acuerdo a tus intereses.
El trabajo es híbrido, combinando jornadas presenciales y teletrabajo para adaptarnos a tus necesidades.
Además, SONDA Wellness es un programa dedicado a apoyar la salud física, mental y social de nuestros colaboradores mediante diversas iniciativas.
Promovemos un ambiente inclusivo y equitativo, asegurando igualdad de oportunidades para el desarrollo profesional y personal de todas las personas.
Company: Omnirev is an AI-powered CRM and sales growth platform built for large restaurant brands. The product leverages customer behavior analytics and automation to power communications and marketing workflows that drive sustainable revenue. We are a small, growth-stage team working in a fast-paced, collaborative, full-stack environment, building enterprise-grade software that helps restaurants scale operations and customer engagement across US.
Team & Project Context: You will join a tight-knit, backend-focused team responsible for API-driven services. The team builds RESTful services, data pipelines, and integrations with external CRM, marketing, and analytics platforms. This role offers exposure to complex, real-world business logic and distributed systems, with opportunities to influence architecture, reliability, performance, and scalability while developing strong foundations in Python/Django backend engineering and cloud-native practices.
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We are seeking a motivated Junior Back-End Developer with Python and Django experience to join Omnirev’s remote, growth-focused team. You will contribute to backend services and REST APIs that empower enterprise-grade CRM and marketing automation for large restaurant brands. The ideal candidate is comfortable owning features end-to-end under guidance, collaborating with a small, agile team, and steadily expanding their technical depth in Django, ORM concepts, and asynchronous processing. You will work across the full software lifecycle—from design and implementation to testing, deployment, and troubleshooting—while aligning with product goals and performance requirements.
Key characteristics include strong collaborative communication, a solid foundation in backend development, a willingness to learn, and a commitment to delivering clean, maintainable code. You’ll gain exposure to real-world data modeling, scalable API design, and performance optimizations that affect customer experience and revenue outcomes for multi-location restaurant brands.
We offer synchronized working hours (8:00 AM – 2:00 PM PST) with Monday–Friday workdays and 30 annual leave days, flexible usage subject to team coordination. This role is fully remote with daily overlap to coordinate with a Canada-based team, providing a collaborative cross-border environment. We emphasize growth and development, with regular performance reviews and opportunities for increased responsibilities as you demonstrate impact. Our remote-friendly setup supports a balanced work-life approach while contributing to a fast-growing product used by leading restaurant brands.
Niuro connects projects with elite tech teams and partners with top-tier U.S. companies. As a Junior Backend Engineer, you will join a distributed, remote-friendly engineering organization focused on building robust backend services that power production systems for real-world applications. You will contribute to the development and maintenance of RESTful APIs, work with relational databases, and collaborate with cross-functional teams to deliver reliable, scalable software. This role sits within a culture that emphasizes technical excellence, ongoing professional growth, and strong administrative support so you can focus on delivering impact-driven results.
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Buscamos un/a Desarrollador/a Fullstack Senior con experiencia comprobable en stack moderno y capacidad para entregar soluciones complejas en entornos dinámicos. Requisitos técnicos: experiencia demostrable en frontend (React, Angular o Vue) y backend (Node.js, Java o .NET), APIs REST/GraphQL, bases de datos relacionales y/o NoSQL, y principios de diseño orientado a servicios. Sólidas habilidades en pruebas, CI/CD, contenedores (Docker) y experiencia con prácticas ágiles (SAFe/Scrum).
En TCIT, líder en desarrollo de software en modalidad cloud, buscamos un/a Desarrollador/a PL/SQL para unirse a nuestro equipo y contribuir en proyectos de alto impacto. Trabajamos con clientes en diversos sectores, incluyendo soluciones para agricultura, logística y servicios judiciales, y colaboramos con partners tecnológicos en Canadá.
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En BICE VIDA somos líderes en el rubro de las aseguradoras y queremos satisfacer las necesidades de seguridad, prosperidad y protección de nuestros clientes. Estamos apostando por la transformación digital, buscando nuevas formas de realizar el negocio, para mantenernos vigente y responder a los constantes cambios que el entorno nos exige.
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En BICE VIDA, nos encontramos en búsqueda de nuestro próximo Technical Lead 🚀 para unirse al equipo de la gerencia de sistemas con el objetivo de co-liderar al equipo para cumplir con la correcta planificación y dirección de los objetivos de negocio a través de la creación, desarrollo y mejora continua de los aspectos tecnológicos.
💼 En tu rol deberás:
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CoyanServices es una empresa tecnológica de alcance global, especializada en soluciones de datos, analítica e inteligencia artificial en la nube, que trabaja con clientes de distintos sectores en iniciativas de transformación digital. La compañía promueve una cultura de autonomía, colaboración técnica y orientación a resultados. En este contexto, busca un Knowledge Graph Engineer / Data Engineer para diseñar e implementar Grafos de Conocimiento en AWS, con foco en Amazon Neptune, integración de datos desde S3 y fuentes relacionales, y desarrollo de consultas semánticas para analítica avanzada y casos de uso de IA. El rol es freelance / independent contractor, 100% remoto, con alcance global.
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Diseñar e implementar Knowledge Graphs en AWS utilizando Amazon Neptune como base de datos de grafos, modelando entidades, relaciones y reglas semánticas de cualquier dominio de negocio o técnico, con el objetivo de habilitar analítica avanzada, consultas complejas y capacidades de IA.
El rol será responsable de llevar la solución desde el modelamiento conceptual hasta su explotación mediante consultas y casos de uso, asegurando calidad de datos, coherencia semántica y escalabilidad.
Modelamiento de datos y grafo
Implementación en AWS
Ingestión y transformación de datos
Consultas y explotación del grafo
Documentación y adopción
Grafos y datos
Cloud & AWS
Desarrollo
Entregables esperados del rol
Magnet es una empresa de ingeniería enfocada en usar software para entregar soluciones de alta calidad a los problemas de nuestros clientes. Nos gusta entender sus procesos y su negocio para así entregarles el máximo valor posible.
Hace 12 años comenzamos desarrollando pequeñas plataformas de software, pero hoy trabajamos en grandes proyectos, como gestionar las limitaciones operacionales de una aerolínea completa o digitalizar el proceso de migraciones de un país.
Si bien somos bastante exigentes en términos técnicos, ya que tenemos un gran enfoque en la ingeniería, también nos dedicamos a pasarlo bien cada vez que podemos. En ese sentido, nos esforzamos muchísimo en tener una cultura abierta, que le permita a todas/os crecer profesionalmente y sentirse bien en su trabajo, no solo porque entendemos que entregar productos de calidad está directamente relacionado a un equipo feliz, si no que porque ese es el tipo de empresa que decidimos formar.
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Estamos buscando estudiantes de carreras TI para realizar su práctica profesional como desarrollador/a back-end con nosotros.
Formarás parte de un equipo de desarrollo en proyectos reales de productos internos, donde podrás aprender cómo funciona un proyecto de software de punta a punta. Durante toda la práctica contarás con un/a mentor/a que te acompañará en tu proceso de aprendizaje.
La práctica tiene una duración mínima de 8 semanas full time (con posibilidad de modalidad part time según disponibilidad del/la estudiante).
Como parte del proceso, te enviaremos una prueba técnica en Python de Coderbyte luego de postular.
🚀 Muchos de nuestros practicantes luego se han incorporado al equipo full-time, por lo que esta práctica puede transformarse en tu primer paso profesional.
¿Qué aprenderás y harás durante tu práctica?
Mínimos
Valoramos además:
Nos esforzamos en crear un ambiente de trabajo y una cultura que potencie a nuestro equipo. Tenemos una organización horizontal en la que hay espacio para el aporte de todos al tomar decisiones. Fomentamos una cultura abierta para tener feedback constante por parte del equipo y así mejorar cuando nos equivocamos.
Celebramos los cumpleaños y planificamos actividades de encuentro de equipo durante el año. También el equipo ha creado varios "clubes secretos" que organizan actividades por su cuenta (after office, salidas al cine, etc).
Además:
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Coderslab.io es una empresa dedicada a transformar y hacer crecer negocios mediante soluciones tecnológicas innovadoras. Formarás parte de una organización en expansión con más de 3,000 colaboradores a nivel global, con oficinas en Latinoamérica y Estados Unidos. Te unirás a equipos diversos que reúnen a parte de los mejores talentos tecnológicos para participar en proyectos desafiantes y de alto impacto. Trabajarás junto a profesionales experimentados y tendrás la oportunidad de aprender y desarrollarte con tecnologías de vanguardia.
Buscamos un/a Desarrollador FullStack Sr para sumarse a nuestro equipo y participar activamente en el desarrollo de soluciones backend escalables, eficientes y de alto impacto.
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-Arquitectura y Diseño: Liderar el diseño de soluciones escalables utilizando Java y React, aplicando patrones de diseño y microservicios.
-Escalabilidad: Evolucionar sistemas distribuidos e implementar estrategias de mensajería (Kafka/RabbitMQ).
-Cultura DevOps: Integrar servicios en Google Cloud Platform (GCP) y gestionar orquestación con Docker y Kubernetes.
-Excelencia Técnica: Garantizar la observabilidad del sistema (logs, tracing, métricas) y asegurar la calidad mediante CI/CD y testing sólido.
-Colaboración: Impulsar la innovación técnica en un entorno ágil y multidisciplinario.
-Formación: Graduados en Ingeniería en Sistemas, Ciencias de la Computación o carreras afines.
-Trayectoria: Mínimo 7 años de experiencia real en desarrollo de software.
-Stack Técnico: Dominio avanzado de Java, React y TypeScript.
-Sistemas: Conocimiento profundo en arquitectura de sistemas distribuidos y colas de mensajería.
-Cloud & Containers: Experiencia sólida en GCP (deseable) o AWS/Azure, junto con Kubernetes.
Si buscas un entorno donde la ingeniería se tome en serio y tengas autonomía para proponer mejoras técnicas, ¡queremos conocerte!
En Talana, plataforma de Recursos Humanos, buscamos que nuestros clientes puedan cumplir su propósito, con nuestra tecnología humana. Ser parte de Talana es pertenecer a una cultura distintiva, que busca dar lo mejor de sí todos los días. Aquí hacemos que las cosas pasen y cada uno de nosotros vibra por nuestros clientes, trabajando juntos para crear soluciones innovadoras.
Hoy buscamos fortalecer nuestro equipo de Desarrollo Backend para diseñar y mantener APIs y servicios robustos que soporten nuestras soluciones de gestión de personas. El proyecto se centra en construir una plataforma escalable basada en microservicios, desplegada en entornos cloud, con pipelines de CI/CD y una sólida capa de datos para una experiencia de usuario fluida y confiable. Colaborarás con squads multidisciplinarios para entregar funcionalidades críticas del negocio, desde la concepción de la arquitectura hasta la implementación y el monitoreo en producción.
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• Diseñar, desarrollar y mantener APIs y servicios backend en Python, utilizando Django y Django REST Framework cuando sea apropiado.
• Construir y optimizar consultas SQL en PostgreSQL, diseñando esquemas eficientes y escalables.
• Diseñar y mantener pipelines de CI/CD (GitLab CI/CD, GitHub Actions u otras herramientas) para la entrega continua de software.
• Implementar prácticas de calidad de código (SOLID, patrones de diseño) y realizar pruebas unitarias e de integración.
• Participar en la definición de la arquitectura de sistemas, enfocada en microservicios o soluciones orientadas a servicios.
• Colaborar con equipos de DevOps para despliegue, monitoreo y escalabilidad de las aplicaciones.
• Evaluar y proponer tecnologías, librerías y herramientas del ecosistema Python para resolver desafíos de manera eficiente.
• Resolver incidentes en producción con enfoque en prevención y mejora continua.
Niuro connects projects with elite tech teams, collaborating with leading U.S. companies. Our mission is to simplify global talent acquisition through innovative solutions that maximize efficiency and quality. We empower projects by providing autonomous, high-performance tech teams, specializing in partnering with top-tier U.S. companies. We offer continuous professional growth opportunities, training in technical and soft skills, and leadership development to ensure success in innovative and challenging projects.
You will join a mission-critical backend migration effort to refactor and modernize a legacy system. The project operates under strict timelines, regulatory requirements, and a fixed database schema, demanding immediate productivity, strong ownership, and production-grade deliverables. The work is 100% remote and globally distributed, with potential for long-term collaboration upon successful completion of the initial contract.
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En Cumplo conectamos a pymes que buscan financiamiento con inversionistas e instituciones dispuestas a invertir en sus proyectos. Buscamos un Tech Lead para liderar la estrategia y la ejecución tecnológica de los núcleos asignados, asegurando escalabilidad, calidad y alineación con los objetivos de negocio. El equipo trabaja estrechamente con Product Owners, equipos de Infraestructura y Seguridad, y otras áreas de negocio para entregar soluciones robustas y seguras que impulsen el crecimiento de la plataforma y la experiencia del usuario. Serás parte de una organización Fintech en crecimiento, con foco en innovación, seguridad y cumplimiento normativo, y tendrás la oportunidad de influir en decisiones técnicas clave, seleccionar tecnologías y definir arquitecturas que soporten nuestras operaciones y futuros requerimientos.
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Buscamos un profesional con más de 5 años de experiencia en desarrollo de software y al menos 2 años liderando equipos. Debe tener experiencia en diseño e implementación de arquitecturas escalables y en gestión de proyectos con stakeholders de negocio. Capacidad de mentoría y liderazgo técnico, excelente comunicación y toma de decisiones estratégicas. Se valorará experiencia en fintech, procesamiento de pagos y conocimiento de normativas del sector.
Conocimientos técnicos obligatorios: Backend con Node.js (experiencia en APIs y ecosistema JavaScript), Strapi, PostgreSQL; Frontend con React.js y manejo de UI con Chakra UI; Gestión de estado (Context API, Zustand, Redux). Infraestructura y DevOps: AWS (EC2, S3, RDS, Lambda), Docker, CI/CD, Nginx; Metodologías ágiles.
Habilidades de liderazgo: comunicación efectiva, gestión de equipos, toma de decisiones técnicas, resolución de problemas y capacidad para trabajar en colaboración con áreas de negocio y tecnología.
Conocimientos en Django (ORM, DRF) y experiencia en ecosistemas fintech. Participación previa en proyectos de integración de sistemas, seguridad de APIs y cumplimiento regulatorio. Experiencia en gestión de equipos remotos o distribuidos y capacidad para trabajar en un entorno de alta exigencia y cambio constante.
Modalidad de contratación: Prestación de servicios
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Beneficios y cultura de Coderslab.io: trabajar con equipos de alto rendimiento en un entorno dinámico y colaborativo. Ofrecemos oportunidades de aprendizaje con profesionales experimentados y acceso a tecnologías de punta. Ubicación: oficinas en LATAM y EE. UU., con posibilidad de trabajo colaborativo entre equipos multiculturales.
En Agilistik trabajamos en proyectos desafiantes dentro de grandes clientes de Chile y LATAM. Buscamos fortalecer a uno de nuestros importantes clientes con un Developer Backend Engineer, orientado a construir una plataforma escalable para retail, capaz de procesar grandes volúmenes de datos en tiempo real y mantener la integridad de la información a largo plazo. El rol se integra en un equipo que diseña servicios backend desacoplados, testeables y eficientes, con foco en la escalabilidad, la calidad y la operatividad en entornos cloud. El/la candidato(a) ideal aportará experiencia en desarrollo de software, buenas prácticas y continuas ganas de aprender, para impulsar mejoras en la arquitectura y la entrega de valor al negocio.
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2Brains es una consultora tecnológica que impulsa el crecimiento y la evolución de organizaciones líderes en Latinoamérica. Diseñamos y construimos el futuro digital de nuestros clientes a través de una integración profunda y estratégica de negocio, experiencia y tecnología, convirtiendo desafíos complejos en impacto real.
Hoy, 2Brains forma parte de Acid Labs, uno de los principales grupos de consultoría tech e innovación de la región. Esta adquisición fortalece nuestra propuesta de valor, ampliando nuestra escala, capacidades tecnológicas y presencia regional, y nos permite acompañar a nuestros clientes con soluciones más robustas, ágiles y de alto impacto en todo su ciclo de transformación.
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El/La Backend Engineer de 2Brains debe
Enfocarse en diseñar, construir y escalar APIs robustas y servicios data-driven, asegurando una lógica de negocio confiable y escalable. Su propósito es desarrollar soluciones backend seguras, resilientes y orientadas a datos, capaces de sostener productos digitales en crecimiento.
Este rol tendrá un foco fuerte en ingeniería de bases de datos, optimizando el rendimiento en entornos SQL y NoSQL, gestionando migraciones y asegurando la integridad de la información. Además, diseñará servicios autorrecuperables (self-healing), capaces de detectar y recuperarse automáticamente ante fallas, garantizando resiliencia operativa a escala
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Construir y escalar servicios backend confiables, seguros y orientados a datos, entregando APIs evolutivas que impactan la experiencia del pasajero.
Improving South America es una empresa líder en servicios de TI que busca transformar positivamente la percepción del profesional de TI mediante consultoría de tecnología, desarrollo de software y formación ágil. Somos una organización con una cultura que fomenta el trabajo en equipo, la excelencia y la diversión, inspirando a nuestro equipo a establecer relaciones duraderas mientras ofrecemos soluciones tecnológicas de vanguardia. Nuestra misión está alineada con el movimiento de Capitalismo Consciente, promoviendo un entorno de trabajo excepcional que impulsa el crecimiento personal y profesional dentro de una atmósfera abierta, optimista y colaborativa.
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En Improving South America buscamos un/a Senior Platform Engineer con fuerte experiencia en Kubernetes, Cloud y Observability para diseñar, operar y evolucionar una plataforma de observabilidad enterprise basada en el stack LGTM.
El rol tiene un alto componente hands-on y de liderazgo técnico en situaciones críticas, trabajando en entornos multi-cloud (Azure y GCP) y plataformas Kubernetes de gran escala.
2Brains es una empresa dedicada a construir y desarrollar el Futuro Digital de nuestros clientes, con una visión excepcional que radica en la integración sinérgica de estrategia, diseño y tecnología, un tríptico poderoso que impulsa el crecimiento de empresas y disruptores tecnológicos.
Contamos con un nutrido equipo de más de 480 profesionales, verdaderos artífices de la innovación digital. En el corazón de nuestra labor, destacamos como líderes indiscutibles, canalizando años de experiencia hacia la creación de plataformas tecnológicas adaptables y productos digitales de clase mundial.
En 2Brains, no solo somos consultores, somos arquitectos de experiencias digitales. Aspiramos a ir más allá de las expectativas, estableciendo nuevos estándares en la industria. Descubre cómo damos vida a la innovación, cómo convertimos ideas en resultados tangibles y cómo, junto a nosotros, puedes forjar un futuro digital brillante.
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El rol del Back-end Developer se encargará de diseñar, construir y escalar servicios backend que conecten la tecnología con la experiencia del pasajero. Su propósito será desarrollar APIs y servicios confiables, seguros y orientados a datos, capaces de evolucionar junto a los productos digitales
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Buscamos un/a Senior Backend Engineer con fuerte base en Python, que disfrute construir APIs robustas y conectar sistemas complejos.
Este rol es clave para integrar modelos de Inteligencia Artificial (GenAI y Computer Vision) con los sistemas core del negocio (App de clientes, e-commerce, stock y pricing), transformando interacciones inteligentes en acciones reales, como convertir una conversación en un carrito de compras funcional.
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+5 años de experiencia en desarrollo Backend, con al menos 3 años trabajando intensivamente con Python.
Experiencia comprobable desarrollando APIs con FastAPI, Flask o Django.
Experiencia trabajando en entornos Cloud (GCP – Cloud Run, App Engine, Pub/Sub) o equivalentes en AWS / Azure.
Conocimientos sólidos en SQL (PostgreSQL, BigQuery u otros) y bases de datos NoSQL.
Mentalidad orientada a producto: foco en soluciones que lleguen a producción y generen valor real.
Experiencia utilizando n8n u otras herramientas de orquestación de workflows.
Conocimientos básicos de conceptos de Inteligencia Artificial (vectores, tokens, inferencia).
Experiencia con contenedores (Docker) y nociones de Kubernetes.
Empresa líder en desarrollo y software de soluciones busca un Full Stack Developer Senior en donde su misión sería ser el motor de innovación écnica y metodológica del equipo. Combinarás tu dominio en .NET y React con la implementación de IA y automatización para optimizar procesos. Buscamos que seas protagonista en la co-creación de nuestra cultura ágil, aportando feedback constante para diseñar el entorno de desarrollo más eficiente del mercado.
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Competencias blandas
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WiTi es una compañía que acompaña a grandes holdings de retail en la implementación de soluciones omnicanal basadas en datos y audiencias. Este rol se integra a una unidad de retail media enfocada en productos de segmentación y audiencias para múltiples países de la región. Trabajarás con equipos de negocio, data e ingeniería para impulsar productos que conectan marcas con millones de clientes a través de plataformas de publicidad basadas en datos, con un enfoque en escalabilidad y rendimiento.
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Buscamos un/a Desarrollador/a Full Stack Senior con probada experiencia en desarrollo de aplicaciones end-to-end. Se requiere dominio de Python en backend, idealmente en entornos productivos, y sólida experiencia desarrollando interfaces en ReactJS. Debe tener conocimiento del mundo Retail y experiencia en proyectos de ecommerce o retail media. Se valora experiencia con FastAPI (y/o Django), conocimiento de Node.js (NestJS) como parte del stack backend, y experiencia en microfrontends o arquitecturas frontend modulares. Se espera experiencia en procesos ETL y plataformas de Big Data, trabajo con monorepos (NX) y pipelines CI/CD, y familiaridad con Docker y Kubernetes en ambientes productivos. Nivel básico de inglés para lectura de documentación técnica.
• Experiencia con FastAPI y buenas prácticas de diseño de APIs REST.
• Conocimiento de Node.js (NestJS) como parte del backend.
• Experiencia en arquitecturas frontend modulares (microfrontends).
• Experiencia en Big Data y pipelines ETL.
• Trabajo con NX monorepos y entornos CI/CD.
• Docker y Kubernetes en producción.
• Inglés básico para lectura de documentación técnica.
En WiTi ofrecemos un entorno de trabajo 100% remoto, con flexibilidad y autonomía. Fomentamos un ambiente colaborativo y una cultura de aprendizaje constante. Beneficios destacados:
Si te apasiona la tecnología y quieres formar parte de nuestro equipo, queremos conocerte.
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